1、勞動合同范本簡易版勞動合同范本通用版甲方 地址 法定代表人（ 主要負責人） ： 乙方 _性別 號碼 現住址 郵編 為建立勞動關系，明確權利義務，依據勞動法、勞動合同法，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。第一條、勞動合同期限本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止或 其中試用期為_年_月 _日起至_年_月 _日止。第二條、工作內容和工作地點甲方根據工作需要， 安排乙方在工作崗位， 乙方的工作任務為 ， 工作地點為 . 經雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方 的工種或崗位第三條、勞動報酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方每月_日支付工資，支付的勞動報酬為_元/ 月或 ，其中試用期的勞動報酬為

2、_元/ 月。第四條、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條、勞動合同的終止與解除雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同 _ 書或相關證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經濟補償。第六條、其他未盡事項按國家及地方現行有關規(guī)定執(zhí)行。第七條、本合同雙方各執(zhí)一份，勞動者乙方必須當事人簽字。（ 蓋章 ）乙方簽字 （ 蓋章 ）簽訂時間： 年 月 日甲方 （用人單位 ）名稱： 法定代表人（ 主要負責人）或者委托代理人： 注冊地址： 乙方 （勞動者 ）姓名： 居民 _ 號： 戶口所在地 省（市）區(qū)（縣） 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村郵政編碼

3、： 現住址： ： 根據勞動法、勞動合同法及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第 _種形式確定本合同期限：（ 一）有固定期限：自 年_月_日起至 年_月_日止。其中試用期自 年_月_日起至 年_月_日止。（ 二）無固定期限：自 年_月_日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自 年_月_日起至 年_月_日止。（ 三） 以完成一定工作（任務 ）為期限：自 年_月_日起至工作 （任務 ）完成時終止。二、工作內容和工作地點第二條甲方招用乙方在（項目名稱） 工程中， 從事崗位 （工種 ）工作。乙方的工作地點為。經雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位

4、（ 工種 ）和工作地點。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。三、工作時間和休息休假第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制度：（ 一）執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40 小時。每周休息日為 。（ 二）經當地勞動行政部門批準，執(zhí)行以 為周期的綜合計算工時工作制度。（ 三）經當地勞動行政部門批準，執(zhí)行不定時工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、 中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。甲方因施工建設需要

5、，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班工資。四、勞動報酬第四條甲方采用以下第 種形式向乙方支付工資：（ 一）月工資 元， 試用期間工資元。 甲方每月 日前向乙方支付工資。（ 二） 日工資 元，試用期間工資元。甲方向乙方支付工資的時間為每月 日。（ 三）計件工資。計件單價約定為 。甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為 元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。五、社會保險第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)， 并承擔相應的社會保險義務。 乙方應繳的社

6、會保險費由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政 策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓，乙方從事國家 規(guī)定的特殊工種，應當經過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為 乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑 施工現場要符合建筑施工現場環(huán)境與衛(wèi)生標準。對乙方從事接觸 職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職 業(yè)健康檢查，在合同期內應定

7、期對乙方進行職業(yè)健康檢查。甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項 規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安 全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。七、解除和終止第七條本勞動合同的解除或終止，依勞動合同法規(guī)定執(zhí)行。八、勞動爭議處理第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照勞動爭議調解仲裁法的規(guī)定通過調解、仲裁和提起訴訟解決。九、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項。第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方 （ 公 章 ） 乙方 （ 簽字或蓋

8、章）法定代表人或委托代理人（ 簽字或蓋章）簽訂日期： 年 月 日勞動合同可以協(xié)商約定的內容有哪些（ 一 ） 試用期 ;（ 二 ） 培訓 ;（ 三 ） 保守商業(yè)秘密 ;（ 四 ）福利待遇;（ 五 ）協(xié)商約定的其他事項。甲方 （ 用人 ）住所：法定代表人（ 或負責人 ）乙方 （ 勞動者 ）住址：_ 號碼：甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照中華人民_ 勞動合同法等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：第一條、勞動合同期限：1 、本勞動合同為 （ 選擇其中一項并填寫完整） ：A. 有固定期限勞動合同： 年 月 日至 年 月 日 ;B. 無固定期限勞動合同，自 年 月 日起。

9、C. 以完成 工作為期限。2 、本合同包含 個月的試用期 （ 自 年 月 日至 年 月 日 ）第二條、工作地點： 省（ 自治區(qū)、直轄市） 市（縣） 路 號 .第三條、工作內容：1 、 乙方同意在甲方 部門 （ 或崗位 ） 擔任 職務， 乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。2 、 若因乙方不勝任該工作， 甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇; 如乙方不同意調整， 甲方可以提前30 日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。3 、在工作過程中， 因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。第四條、工作時間和休息休假：1、 工作時間： 標準工時制

10、， 甲方保證乙方每天工作不超過8 小時，每周工作不超過40 小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。2 、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。第五條、勞動報酬：1 、 乙方月工資標準為人民幣 元， 其中試用期內工資為人民幣 元;（ 若實行計件工資的按照以下標準計法工資： ）2 、 因生產經營需要， 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。3 、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為 .第六條、社會保險：1 、 甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險， 繳納社會保險費;2 、 依法應由乙方個人負擔的社會保險費， 甲方

11、從乙方應得工資中扣繳，乙方不得有異議。第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件 保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產條件， 并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病。第八條、 甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度， 乙方應當嚴格遵守。第九條、 乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、 產權、 公司機密等任何不宜對外公開的事項， 否則造成甲方損失的， 應當承擔賠償責任。第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關。第十一條、勞動解除或終止：1 、若乙方需

12、解除勞動合同書，應當提前 30 日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方 （ 具體部門、職務） 為準 ;2 、 有關解除或終止勞動合同的事項， 按照 勞動合同法 等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行。3 、 在解除或者終止勞動合同時， 乙方應當將正在負責的事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。 因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。4 、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理; 協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

13、第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份， 本合同的任何條款的變更， 應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。甲方 （ 蓋章 ） 乙方 （ 簽字 ）簽約代表 （ 簽字 ）年 月 日 日期： 年 月 日甲方 地址法定代表人（ 主要負責人）乙方 性別 號碼現通信地址 為建立勞動關系，明確權利義務，依據勞動法、勞動合同法等有關法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。第一條 本合同期限自 年月 日起至年月日止。其中試用期為 年月 日起至年月 日止。第二條 甲方根據工作需要，安排乙方在工作崗位，乙方的工作任務為 ，工作地點為。 經雙方協(xié)商同意， 甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從，按時完成工作任務。第三條 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方于每月 日支付工資，支付的工資為 元/ 月，其中試用期的工資為元/ 月。或者實行計件制，計件單價為 。第四條工作時間和休息休假