1、人員合同條款篇一：合同協(xié)議書及合同條款頤年園一期市政工程 合同編號：廣頤合同 2013第號 頤 年園項目m區(qū)一期室外道路及排水工程 施工合同（樣本） 工程地點：蘿崗區(qū)開創(chuàng)大道北暹崗村對面 發(fā) 包方：廣州市東正置業(yè)有限公司 承包方：目錄第一部分合同協(xié)議書第二部分中標(biāo)通知書第三部分招標(biāo)期間的往來文件第四部分合同條款第五部分工程技術(shù)要求第六部分圖紙 第七部分工程量清單（已標(biāo)價）第八部分附錄1 房屋建筑工程質(zhì)量保修書2 業(yè)主獨立分包工程補(bǔ)充協(xié)議3建筑工程成品保護(hù)實施細(xì)則4工程文明施工管理規(guī)定5工程移交清潔標(biāo)準(zhǔn)合同協(xié)議書鑒于廣州市東正置業(yè)有限公司（以下簡稱"甲方”）為開 發(fā)頤年園項目（以下簡稱

2、'本項目”）（以下簡稱乙方”）對 頤年園項目m區(qū)一期室外道路及排水工程的投標(biāo)書，為明確責(zé)任，保障甲乙雙方的利益、保證工程能夠按時保質(zhì)完成，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，在自愿以及完全清楚、理解的基礎(chǔ)上，按照中華人民共和國合同法及有關(guān)法律、法規(guī)，根據(jù)本工程的具體情況，特訂立合同（以下均稱 "本合同"）如下：1工程概況1. 1 1.21.32工程名稱：頤年園項目 m區(qū)一期室外道路及排水工程 （以 下簡稱"本工程"）工程地點：蘿崗區(qū)開創(chuàng)大道北暹崗 村對面工 程規(guī)模：詳見圖紙。工程承包范圍及承包方式2. 12. 2承包方式：總價包干。承包范圍：詳見附件工程 技術(shù)

3、要求3合同文件組成3. 1下列文件應(yīng)為構(gòu)成本合同的組成部分，即：合同協(xié)議書；中標(biāo)通知書；招標(biāo)期間往來文件3. 1.4合同條款；3. 1.5 技術(shù)要求；3. 1. 6 圖紙；工程量清單（已標(biāo)價）；3. 1. 8附錄。3.2上述文件將互相補(bǔ)充，若有不明確或不一致之處，以上列次序在先者為準(zhǔn)；同一類文件以時間最后者為準(zhǔn)。4合同價款4. 1根據(jù)雙方約定的承包范圍計算的本合同價款為人民幣（大寫）元（Y元），5甲方保證應(yīng)按本合同的約定 向乙方支 付合同價款，乙方保證在各方面按本合同的約定承擔(dān)本合同工程的實施和完成，并在質(zhì)量保證期和最低保修期限內(nèi)承擔(dān)工程質(zhì)量保修責(zé)任。6 本合同在乙方提供履約保函后，由甲、乙雙

4、方法定代 表人 或授權(quán)的代表簽署并加蓋公章后生效，至本工程質(zhì)量保證期滿，結(jié)清工程款時終止。7本合同一式伍份，甲方執(zhí)琶份、乙方執(zhí)貳份，每份均具 有 同等法律效力。篇二： 2014 年正式員工勞動合同范本勞動合同書甲方：乙方：根據(jù)中華人民共和國勞動法及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲 乙 雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。、勞動合同期限第一條 本合同為期限勞動合同，合同期自年月 日起 至年 月日止，共計個月。第二條本合同試用期自 年 月 日起至 年 月日。 第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際 到 崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。二、工作內(nèi)容和工作地點第四條根據(jù)甲方工作

5、需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營場所。第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。第六條在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明；乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。三、工作時間和休息休假第七條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。第八條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等

6、，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。第九條甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；加班費用在項目提成里支付。第十條乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級安排或者按照程序報上級批準(zhǔn)，否則不視為加班。四、勞動報酬第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的 原則， 結(jié)合本公司實際和 乙方的工作崗位，確定乙方的工 資水平。第十二條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元，試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第十三條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙

7、方的工資待遇。第十四條甲方于每月 日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標(biāo) 準(zhǔn) 足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿；每月日以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金（即銷售 提成、第十五條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起 10 日內(nèi)向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。五、社會保險和福利待遇第十六條甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。第十七條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第十八條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)第十九條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標(biāo)

8、準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動防護(hù)用品，切實保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。第二十條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。第二一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按職業(yè)病防治法等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第二十二條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。第二十三條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。第二十四條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法

9、履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第二十六條乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：1. 乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供的個人資料是虛假 的， 包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明、過去 工 作經(jīng)歷、家庭成員和主要社會關(guān)系等資料；2. 嚴(yán)重違反本合同或甲方的規(guī)章制度；3. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十七條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法 律、 法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第二十八條有下列情形之一，本合同自行終止：1. 合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達(dá)成一致的；2. 甲方經(jīng)

10、營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉；3. 乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的；4. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第二十九條本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就 合同 續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面 手續(xù)。八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容第三十條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員），乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力第三十一條雙方需要約定的其他事項：1. 2. 3.九、違反勞動合同的責(zé)任第三十二條乙方未提前 30天向甲方提出辭職或有其他擅

11、 自 離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)；由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。第三十四條乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等（包括但不限于此）中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：1, 依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任；2, 違反甲方依法制訂的規(guī)章制度；3, 工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失；4, 應(yīng)向甲方支付的其它任何款項；十、勞動爭議處理第三十五條在簽訂本

12、合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費、培訓(xùn)費 等、第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲 裁。十一、其他規(guī)定第三十七條乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度（包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等），確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)

13、章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達(dá)。第三十九條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法 律法規(guī) 修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。篇三：私人公司員工合同范本私人公司員工合同范本公司： 法定代表人： 地 址： _ 乙 方： 身份證號： 住址： 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方 招 聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。、合同期限合同期限為 個月，

14、自 年 月 日至 年 月 日止。根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在 工作崗位。三、甲方聘用乙方的月薪為 _底薪+提成 0 試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂本正式 勞 動合同。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)1. 甲方的權(quán)利a, 有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度；b. 在合同期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制 度， 甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由 乙方賠 償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任 ; c. 合同期間，乙方由 于個人原因 所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù) 責(zé)；2. 甲方的義務(wù)a. 為乙方提供必要的工作條件；b. 負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度 的 教育和培訓(xùn)；五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)1. 乙方的權(quán)利a. 享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；b. 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；c. 合同期間如變更單位，須提前三個月通知甲方，雙方 協(xié) 商終止本合同；2. 乙方的義務(wù)a. 遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；b. 遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);C.維護(hù)公司的聲譽、利益的義務(wù)。六、甲方的