2010年度全國高級會計師資格考試高級會計實(shí)務(wù)試題卷_第1頁
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文檔簡介

1、2010年度全國高級會計師資格考試高級會計實(shí)務(wù)試題卷案例分析題一(本題15分)2010年4月,財政部,證監(jiān)會和審計署等五部委聯(lián)合發(fā)布了企業(yè)內(nèi)部控制配套指引,連同2008年5月發(fā)布的企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范,構(gòu)建了我國企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系。自2011年1月1日起先在境內(nèi)外同時上市的公司施行,鼓勵非上市大中型企業(yè)提前執(zhí)行,A公司作為境內(nèi)外同時上市的公司,決定搶抓機(jī)遇,早作準(zhǔn)備,全面啟動內(nèi)部控制體系實(shí)施工作,并指定財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)擬定實(shí)施方案,該方案要點(diǎn)如下:(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),鍵全組織。為了提升內(nèi)控工作的權(quán)威性,成立內(nèi)部控制體系實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,由董事長親自掛帥擔(dān)任組長,總經(jīng)理擔(dān)任第一副組長,財務(wù)總監(jiān)和各位副總經(jīng)

2、理擔(dān)任副組長。同時,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在財務(wù)部,相關(guān)部門參與其中。由財務(wù)部經(jīng)理兼任辦公室主任。辦公室主要負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)內(nèi)部控制的建立、實(shí)施以及其他日常工作。待時機(jī)成熟,成立專門的內(nèi)控部。(二)梳理業(yè)務(wù)流程,完善內(nèi)控制度。聘請負(fù)責(zé)本公司財務(wù)報表審計的B會計師事務(wù)所提供咨詢,對照企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范和企業(yè)內(nèi)部控制配套指引的要求,結(jié)合公司實(shí)際;全面梳理現(xiàn)有各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,識別主要風(fēng)險和關(guān)鍵控制點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上,制定公司內(nèi)部控制手冊。在梳理流程、完善公司內(nèi)部控制手冊過程中,應(yīng)當(dāng)只要圍繞內(nèi)部控制五要素中的風(fēng)險評估和控制活動展開,切實(shí)加強(qiáng)對各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)務(wù)的風(fēng)險控制。(三)狠抓宣傳培訓(xùn),統(tǒng)一思想認(rèn)識。利用

3、舉辦培訓(xùn)班、開設(shè)網(wǎng)絡(luò)課堂、編發(fā)專題資料等多種形式開展宣傳培訓(xùn),力爭在3個月內(nèi)將公司所有員工輪訓(xùn)一遍,全面掌握企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范、企業(yè)內(nèi)部控制配套指引和公司內(nèi)部控制手冊。(四)升級信息系統(tǒng),優(yōu)化控制手段。為促進(jìn)內(nèi)部控制流程與信息系統(tǒng)的有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和事項(xiàng)的自動控制,請本公司ERP系統(tǒng)提供商根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范、企業(yè)內(nèi)部控制配套指引和公司內(nèi)部控制手冊,協(xié)助制定信息系統(tǒng)建設(shè)和升級整體規(guī)劃,經(jīng)本公司信息網(wǎng)絡(luò)中心批準(zhǔn)后實(shí)施。(五)開展試運(yùn)行,做好全面實(shí)施準(zhǔn)備。2010年11月,選擇本公司部分職能部門、分公司和子公司開展內(nèi)部控制試運(yùn)行,及時發(fā)現(xiàn)和解決試運(yùn)行中存在的問題,積累經(jīng)驗(yàn),為2011年1月

4、1日起全面實(shí)施做好充分準(zhǔn)備。(六)強(qiáng)化內(nèi)部審計,增強(qiáng)監(jiān)督效能。董事會下設(shè)的審計委員會負(fù)責(zé)審查內(nèi)部控制、監(jiān)督內(nèi)部控制的有效實(shí)施等工作,并由審計部經(jīng)理兼任審計委員會主席;審計部調(diào)整職責(zé)定位,在開展傳統(tǒng)財務(wù)審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的同時,對內(nèi)部控制的建立與實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督檢查和評價。(七)組織內(nèi)部控制評價,監(jiān)督整改落實(shí)。2011年底;開展全公司范圍內(nèi)的內(nèi)部控制評價工作,全面檢查內(nèi)部控制制度的運(yùn)行情況,特別要將下屬分、子公司作為重中之重,切實(shí)提高本公司總部對分、子公司的管控能力。(八)借助專業(yè)力量,引入外部努審計。鑒于B會計師事務(wù)所近年來在本公司的財務(wù)報表審計中體現(xiàn)出良好的專業(yè)素質(zhì),根據(jù)促進(jìn)內(nèi)部控制規(guī)范體系有效

5、實(shí)施的要求,聘請B會計師事務(wù)所同時承擔(dān)財務(wù)報表審計和內(nèi)部控制審計工作,以便于溝通協(xié)調(diào)、整合審計。(九)實(shí)施績效考評,落實(shí)獎懲制度。建立公司激勵約束制度,將公司各責(zé)任單位和全體員工建立和實(shí)施內(nèi)部控制的情況納入績效考評體系。對經(jīng)評價、審計發(fā)現(xiàn)重大缺陷的責(zé)任單位及其負(fù)責(zé)人和直接負(fù)責(zé)人,要嚴(yán)肅處理。上述實(shí)施方案報董事會批準(zhǔn)后實(shí)施。要求:根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范和企業(yè)內(nèi)部控制配套指引,逐項(xiàng)判斷A公司實(shí)施方案中的(一)至(九)項(xiàng)工作安排是否存在部當(dāng)之處;存在不當(dāng)之處的,請逐項(xiàng)指出不當(dāng)之處,并逐項(xiàng)簡要說明理由。案例分析題二(本題15分)甲公司系境內(nèi)外同時上市的公司,其A股在上海證券交易所上市。根據(jù)財政部等五

6、部委聯(lián)合發(fā)布的企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范、企業(yè)內(nèi)部控制配套指引以及據(jù)此修改后的公司內(nèi)部控制手冊,甲公司應(yīng)于2011年起實(shí)施內(nèi)部控制評價制度。鑒于本公司在2008年5月企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范發(fā)布后就已經(jīng)著手建立、完善自身內(nèi)部控制體系并取得了較好效果,甲公司決定從2010年開始提前實(shí)施內(nèi)部控制評價制度,并由審計部牽頭擬訂內(nèi)部控制評價方案。該方案摘要如下:(一)關(guān)于內(nèi)部控制評價的組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工董事會及其審計委員會負(fù)責(zé)內(nèi)部控制評價的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。經(jīng)理層負(fù)責(zé)實(shí)施內(nèi)部控制評價,并對本公司內(nèi)部控制有效性負(fù)全責(zé),審計部具體組織實(shí)施內(nèi)部控制評價工作,擬定評價計劃、組成評價工作組、實(shí)施現(xiàn)場評價、審定內(nèi)部控制重大缺陷、草

7、擬內(nèi)部控制評價報告,及時向董事會、監(jiān)事會或經(jīng)理層報告。其他有關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)組織本部門的內(nèi)控自查工作。(二)關(guān)于內(nèi)部控制評價的內(nèi)容和方法內(nèi)部控制評價圍繞內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險評估、控制活動、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督等五要素展開。鑒于本公司已按公司法和公司章程建立了科學(xué)規(guī)范的組織架構(gòu),組織架構(gòu)相關(guān)內(nèi)容不再納入企業(yè)層面評價范圍。同時,本著重要性原則,在實(shí)施業(yè)務(wù)層面評價時,主要評價上海證券交易所重點(diǎn)關(guān)注的對外擔(dān)保、關(guān)聯(lián)交易和信息披露等業(yè)務(wù)或事項(xiàng)。在內(nèi)部控制評價中,可以采用個別訪談、調(diào)查問卷、專題討論、穿行性測試、實(shí)地查驗(yàn)、抽樣和比較分析等方法。考慮到公司現(xiàn)階段經(jīng)營壓力較大,為了減輕評價工作對正常經(jīng)營活動的影響,在

8、本次內(nèi)部控制評價中,僅采用調(diào)查問卷和專題討論法實(shí)施測試和評價。(三)關(guān)于實(shí)施現(xiàn)場評價評價工作組應(yīng)與被評價單位進(jìn)行充分溝通,了解被評價單位的基本情況,合理調(diào)整已確定的評價范圍、檢查重點(diǎn)和抽樣數(shù)量。評價人員要依據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范、企業(yè)內(nèi)部控制配套指引和公司內(nèi)部控制手冊實(shí)施現(xiàn)場檢查測試,按要求填寫評價工作底稿,記錄測試過程及結(jié)果,并對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制缺陷進(jìn)行初步認(rèn)定。現(xiàn)場評價結(jié)束后,評價工作組匯總評價人員的工作底稿,形成現(xiàn)場評價報告。現(xiàn)場評價報告無需和被評價單位溝通,只需評價工作組負(fù)責(zé)人審核、簽字確認(rèn)后報審計部。審計部應(yīng)編制內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定匯總表,對內(nèi)部控制缺陷進(jìn)行綜合分析和全面復(fù)核。(四)關(guān)于內(nèi)

9、部控制評價報告審計部在完成現(xiàn)場評價和缺陷匯總、復(fù)核后,負(fù)責(zé)起草內(nèi)部控制評價報告。評價報告應(yīng)當(dāng)包括:董事會對內(nèi)部控制報告真實(shí)性的聲明、內(nèi)部控制評價工作的總體概括、內(nèi)部控制評價的依據(jù)、內(nèi)部控制評價的范圍、內(nèi)部控制評價的程序和方法、內(nèi)部控制缺陷及其認(rèn)定情況、內(nèi)部控制缺陷的整改情況、內(nèi)部控制有效性的結(jié)論等內(nèi)容。對于重大缺陷及其整改情況,只進(jìn)行內(nèi)部通報,不對外披露。內(nèi)部控制評價報告董事會審核后對外披露。(五)關(guān)于內(nèi)部控制審計聘請某具有證券期貨業(yè)務(wù)資格的大型會計師事務(wù)所對本公司內(nèi)部控制有效性進(jìn)行審計。鑒于本公司在2008年5月企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范發(fā)布后就已建立內(nèi)部控制體系并取得較好效果,內(nèi)部控制審計自20

10、10年起,重點(diǎn)審計本公司內(nèi)部控制評價的范圍、內(nèi)容、程序和方法等,并出具相關(guān)審計意見。要求:根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及企業(yè)內(nèi)部控制配套指引,逐項(xiàng)判斷甲公司內(nèi)部控制評價方案中的(一)至(五)項(xiàng)內(nèi)容是否存在不當(dāng)之處;存在不當(dāng)之處的,請逐項(xiàng)指出不當(dāng)之處,并逐項(xiàng)簡要說明理由。案例分析題三(本題10分)A公司是一家汽車配件生產(chǎn)商。公司2009年末有關(guān)資產(chǎn)負(fù)債表(簡表)項(xiàng)目及其金額如下(金額單位為億元):資產(chǎn) 負(fù)債與所有者權(quán)益1.現(xiàn)金 2 1.短期借款 82.應(yīng)收賬款 8 2.長期借款 123.存貨 6 3.實(shí)收資本 44.非流動資產(chǎn) 13 4.留存收益 5合計 29 合計 29公司營銷部門預(yù)測,隨著中國汽

11、車行業(yè)的未來增長,2010年公司營業(yè)收入將在2009年20億元的基礎(chǔ)上增長30%。財務(wù)部門根據(jù)分析認(rèn)為,2010年公司銷售凈利率(凈利潤/營業(yè)收入總額)能夠保持在10%的水平:公司營業(yè)收入規(guī)模增長不會要求新增非流動資產(chǎn)投資,但流動資產(chǎn)、短期借款將隨著營業(yè)收入的增長而相應(yīng)增長。公司計劃2010年外部凈籌資額全部通過長期借款解決。公司經(jīng)理層將上述2010年度有關(guān)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和籌資規(guī)劃提交董事會審議。根據(jù)董事會要求,為樹立廣大股東對公司信心,公司應(yīng)當(dāng)向股東提供持續(xù)的投資回報。每年現(xiàn)金股利支付率應(yīng)當(dāng)維持在當(dāng)年凈利潤80%的水平。為控制財務(wù)風(fēng)險,公司擬定的資產(chǎn)負(fù)債率“紅線”為70%。假定不考慮其他

12、有關(guān)因素。要求:1.根據(jù)上述資料和財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的要求,按照銷售百分比法分別計算A公司2010年為滿足營業(yè)收入30%的增長所需要的流動資產(chǎn)增量和外部凈籌資額。2.判斷A公司經(jīng)理層提出的外部凈籌資額全部通過長期借款籌集的籌資戰(zhàn)略規(guī)劃是否可行,并說明理由。案例分析題四(本題10分)M公司為一家中央國有企業(yè),擁有兩家業(yè)務(wù)范圍相同的控股子公司A、B,控股比例分別為52%和75%。在M公司管控系統(tǒng)中,A、B兩家子公司均作為M公司的利潤中心。A、B兩家公司2009年經(jīng)審計后的基本財務(wù)數(shù)據(jù)如下(金額單位為萬元):公司相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù) 子公司A 子公司B1.無息債務(wù)(平均) 300 1002.有息債務(wù)(平均,年利率

13、為6%) 700 2003.所有者權(quán)益(平均) 500 7004.總資產(chǎn)(平均) 1500 10005.息稅前利潤 150 100適用所得稅稅率 25%平均資本成本率 5.5%2010年初,M公司董事會在對這兩家公司進(jìn)行業(yè)績評價與分析比較時,出現(xiàn)了較大的意見分歧。以董事長為首的部分董事認(rèn)為,作為股東應(yīng)主要關(guān)注凈資產(chǎn)回報情況,而A公司凈資產(chǎn)收益率遠(yuǎn)高于B公司,因此A公司的業(yè)績好于B公司。以總經(jīng)理為代表的部分董事認(rèn)為,A、B兩公司都屬于總部的控股子公司且為利潤中心,應(yīng)當(dāng)主要考慮總資產(chǎn)回報情況,從比較兩家公司總資產(chǎn)報酬率(稅后)結(jié)果分析,B公司業(yè)績好于A公司。假定不考慮所得稅納稅調(diào)整事項(xiàng)和其他有關(guān)因

14、素。要求:1.根據(jù)上述資料,分別計算A、B兩家公司2009年凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報酬率(稅后)(要求列出計算過程)。2.根據(jù)上述資料,分別計算A、B兩家公司的經(jīng)濟(jì)增加值,并據(jù)此對A、B兩家公司做出業(yè)績比較評價(要求列出計算過程)。3.簡要說明采用經(jīng)濟(jì)增加值指標(biāo)進(jìn)行業(yè)績評價的優(yōu)點(diǎn)和不足。案例分析題五(本題10分)甲科研所是一家中央級事業(yè)單位,所屬預(yù)算單位包括一家研究生院。除財政撥款收入外,該科研所無其他收入。2×10年11月,該科研所財務(wù)處按照上級主管部門的要求,匯總編制了本單位及所屬預(yù)算單位2×11年度“二上”預(yù)算草案。此前,上級主管部門和財政部門對甲科研所本級下達(dá)的預(yù)算控

15、制限額為:基本支出8000萬元,其中,人員經(jīng)費(fèi)3500萬元、日常公用經(jīng)費(fèi)4500萬元;項(xiàng)目支出4800萬元,其中,X項(xiàng)目(為2×11年新增項(xiàng)目)支出800萬元。預(yù)算草案中的部分事項(xiàng)如下:(1)財務(wù)處認(rèn)為本單位人員經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)偏低,在下達(dá)的基本支出預(yù)算控制限額內(nèi)對支出構(gòu)成比例進(jìn)行了調(diào)整,在預(yù)算草案中確定科研所本級人員經(jīng)費(fèi)預(yù)算4000萬元、日常公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算4000萬元。(2)科研所M項(xiàng)目在2×10年10月底提前完成,形成財政撥款項(xiàng)目支出剩余資金200萬元。財務(wù)處經(jīng)進(jìn)一步測算,下達(dá)的X項(xiàng)目預(yù)算控制限額800萬元不足,預(yù)計完成X項(xiàng)目需要經(jīng)費(fèi)支出1000萬元,于是直接將M項(xiàng)目剩余資金20

16、0萬元安排用于追加到X項(xiàng)目,在預(yù)算草案中確定X項(xiàng)目支出預(yù)算1000萬元。(3)科研所本級網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算150萬元。預(yù)算草案中,按政府支出功能分類,列入“文化體育與傳媒”類;按政府支出經(jīng)濟(jì)分類,列入“其他資本性支出”類。(4)科研所本級退休費(fèi)預(yù)算550萬元(該單位未實(shí)行離退休經(jīng)費(fèi)歸口管理)。預(yù)算草案中,按政府支出功能分類,列入“社會保障和就業(yè)”類;按政府支出經(jīng)濟(jì)分類,列入“對個人和家庭的補(bǔ)助”類。(5)所屬研究生院改建圖書館,由財政部門安排該項(xiàng)目預(yù)算350萬元,預(yù)算草案中,按政府支出功能分類,列入“科學(xué)技術(shù)”類;按政府支出經(jīng)濟(jì)分類,列入“基本建設(shè)支出”類。要求:1.請根據(jù)國家部門

17、預(yù)算管理規(guī)定,逐項(xiàng)判斷上述事項(xiàng)(1)、(2)是否正確:如不正確,分別說明理由。2.請根據(jù)政府收支分類科目,逐項(xiàng)判斷上述事項(xiàng)(3)至(5)中支出功能分類、支出經(jīng)濟(jì)分類是否正確;如不正確,分別指出正確的分類科目。案例分析題六(本題10分)南方公司是一家國有控股的A股上市公司,主要從事網(wǎng)絡(luò)通信產(chǎn)品的研究、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售,并提供相關(guān)后續(xù)服務(wù)。2009年1月1日,為鞏固公司核心團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)公司凝聚力和可持續(xù)發(fā)展能力,使公司員工分享公司發(fā)展成果,南方公司決定實(shí)施股權(quán)激勵計劃。為此,該公司管理層就股權(quán)激勵計劃專門開會進(jìn)行研究,甲、乙、丙、丁在會上分別作了發(fā)言。主要內(nèi)容如下:甲:公司作為上市公司,不存在證券監(jiān)

18、管部門規(guī)定的不得實(shí)行股權(quán)激勵計劃的情形。同時,公司作為國有控股的境內(nèi)上市公司實(shí)施股權(quán)激勵,也符合國有資產(chǎn)管理部門和財政部門的規(guī)定。國內(nèi)同行業(yè)已有實(shí)施股權(quán)激勵的先例且效果很好。因此,公司具備實(shí)施股權(quán)激勵計劃的條件。乙:公司上市只有3年時間,目前處于發(fā)展擴(kuò)張期,適合采用限制性股票激勵方式;激勵對象應(yīng)當(dāng)包括董事(含獨(dú)立董事)、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)等高級管理人員,不需包括掌握核心技術(shù)的業(yè)務(wù)骨干;在激勵計劃中應(yīng)當(dāng)規(guī)定激勵對象獲授股票的業(yè)績條件和禁售期限。丙:公司屬于高風(fēng)險高回報的高科技企業(yè),留住人才應(yīng)當(dāng)是實(shí)施股權(quán)激勵的主要目的,適合采用股票期權(quán)激勵方式;股票期權(quán)的授予價格不應(yīng)當(dāng)?shù)陀谙铝袃r格的

19、較高者:(1)股權(quán)激勵計劃草案摘要公布前一個交易日的公司標(biāo)的股票收盤價;(2)股權(quán)激勵計劃草案摘要公布前30個交易日內(nèi)的公司標(biāo)的股票平均收盤價。丁:股權(quán)激勵的方式主要有股票期權(quán)、限制性股票、股票增值權(quán)、虛擬股票、業(yè)績股票等方式,公司應(yīng)當(dāng)針對不同的股權(quán)激勵方式,分別作為權(quán)益結(jié)算的股份支付和現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計處理。股票期權(quán)、限制性股票、虛擬股票應(yīng)當(dāng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計處理;股票增值權(quán)、業(yè)績股票應(yīng)當(dāng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計處理。假定不考慮其他有關(guān)因素。要求:根據(jù)上述資料,逐項(xiàng)判斷南方公司管理層甲、乙、丙、丁發(fā)言中的觀點(diǎn)是否存在不當(dāng)之處;存在不當(dāng)之處的,請分別指出不當(dāng)之處,并逐

20、項(xiàng)說明理由。案例分析題七(本題10分)華南公司是境內(nèi)國有控股大型化工類上市公司,其產(chǎn)品所需MN原材料主要依賴進(jìn)口。近期以來,由于國際市場上MN原材料價格波動較大,且總體上漲趨勢明顯,該公司決定嘗試?yán)镁惩庋苌肥袌鲩_展套期保值業(yè)務(wù)。套期保值屬該公司新業(yè)務(wù),且須向有關(guān)主管部門申請境外交易相關(guān)資格。該公司管理層組織相關(guān)方面人員進(jìn)行專題研究。主要發(fā)言如下:發(fā)言一:司作為大型上市公司,如任憑MN原材料價格波動,加之匯率波動較大的影響,可能不利于實(shí)現(xiàn)公司成本戰(zhàn)略。因此,應(yīng)當(dāng)在遵守國家法律法規(guī)的前提下,充分利用境外衍生品市場對MN原材料進(jìn)口進(jìn)行套期保值。發(fā)言二:近年來,某些國內(nèi)大型企業(yè)由于各種原因發(fā)生境外

21、衍生品交易巨額虧損事件,造成重大負(fù)面影響。鑒于此,公司應(yīng)當(dāng)慎重利用境外衍生品市場對MN原材料進(jìn)口進(jìn)行套期保值,不應(yīng)展開境外衍生品投資業(yè)務(wù)。發(fā)言三:公司應(yīng)當(dāng)利用境外衍生品市場開展MN原材料套期保值。針對MN原材料國際市場價格總體上漲的情況,可以采用賣出套期保值方式進(jìn)行套期保值。發(fā)言四:公司應(yīng)當(dāng)在開展境外衍生品交易前抓緊各項(xiàng)制度建設(shè),對于公司衍生品交易前臺操作人員應(yīng)予特別限制,所有重大交易均需實(shí)行事前報批、事中控制、事后報告制度。發(fā)言五:公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)套期保值業(yè)務(wù)的會計處理,將對MN原材料預(yù)期進(jìn)口進(jìn)行套期保值確認(rèn)為公允價值套期,并在符合規(guī)定條件的基礎(chǔ)上采用套期會計方法進(jìn)行處理。假定不考慮其他有關(guān)因素

22、。要求:根據(jù)上述資料,逐項(xiàng)判斷華南公司發(fā)言一至發(fā)言五中的觀點(diǎn)是否存在不當(dāng)之處;存在不當(dāng)之處的,請分別指出不當(dāng)之處,并逐項(xiàng)說明理由。案例分析題八(本題20分。本題為選答題,在案例分析題八、案例分析題九中應(yīng)選一題作答)甲公司是一家生產(chǎn)和銷售鋼鐵的A股上市公司,其母公司為XYZ集團(tuán)公司,甲公司為實(shí)現(xiàn)規(guī)模化經(jīng)營、提升市場競爭力,多次通過資本市場融資成功進(jìn)行了同行業(yè)并購,迅速擴(kuò)大和提高了公司的生產(chǎn)能力和技術(shù)創(chuàng)新能力,奠定了公司在鋼鐵行業(yè)的地位,實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,在一系列并購過程中,甲公司根據(jù)目標(biāo)公司的具體情況,主要采取了現(xiàn)金購買、承債和股份置換三種方式進(jìn)行。甲公司的三次并購過程要點(diǎn)如下:(1)收購乙公司

23、。乙公司是XYZ集團(tuán)公司于2000年設(shè)立的一家全資子公司,其主營業(yè)務(wù)是生產(chǎn)和銷售鋼鐵。甲公司為實(shí)現(xiàn)“立足華北、面向國際和國內(nèi)市場”的發(fā)展戰(zhàn)略,2007年6月30日,采用承擔(dān)乙公司全部債務(wù)的方式收購乙公司,取得了控制權(quán)。當(dāng)日,甲公司的股本為100億元,資本公積(股本溢價)為120億元,留存收益為50億元;乙公司凈資產(chǎn)賬面價值為0.6億元(公允價值為1億元),負(fù)債合計為1億元(公允價值與賬面價值相同)。并購?fù)瓿珊螅坠?007年整合了乙公司財務(wù)、研發(fā)、營銷等部門和人員,并追加資金2億元對乙公司進(jìn)行技術(shù)改造,提高了乙公司產(chǎn)品技術(shù)等級并大幅度擴(kuò)大了生產(chǎn)能力。(2)收購丙公司。丙公司同為一家鋼鐵制造企

24、業(yè),丙公司與甲公司并購前不存在關(guān)聯(lián)方關(guān)系。2008年12月31日,甲公司支付現(xiàn)金4億元成功收購了丙公司的全部可辨認(rèn)凈資產(chǎn)(賬面價值為3.2億元,公允價值為3.5億元),取得了控制權(quán)。并購?fù)瓿珊螅坠緦Ρ疽肓丝茖W(xué)運(yùn)行機(jī)制、管理制度和先進(jìn)經(jīng)營理念,同時追加資金3億元對丙公司鋼鐵的生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行改造,極大地提高了丙公司產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力。(3)收購丁公司。丁公司是一家專門生產(chǎn)鐵礦石的A股上市公司,丁公司與甲公司并購前不存在關(guān)聯(lián)方關(guān)系。2009年6月30日,甲公司經(jīng)批準(zhǔn)通過定向增發(fā)1億股(公允價值為5億元)換入丁公司的0.6億股(占丁公司股份的60%),控制了丁公司。當(dāng)日,丁公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公

25、允價值為10億元。甲公司控制丁公司后,向其輸入了新的管理理念和模式,進(jìn)一步完善了丁公司的公司治理結(jié)構(gòu),提高了規(guī)范運(yùn)作水平,使丁公司從2009年下半年以來業(yè)績穩(wěn)步攀升。假定不考慮其他因素。要求:1.分別指出甲公司并購乙公司、丙公司和丁公司是屬于橫向并購還是縱向并購,并逐項(xiàng)說明理由。2.分別指出甲公司并購乙公司、丙公司和丁公司是屬于同一控制下的企業(yè)合并還是非同一控制下的企業(yè)合并,并逐項(xiàng)說明理由。3.分別確定甲公司并購乙公司、丙公司和丁公司的合并日(或購買日),并分別說明甲公司在合并日(或購買日)所取得的乙公司、丙公司和丁公司的資產(chǎn)和負(fù)債應(yīng)當(dāng)如何計量。4.分別判斷甲公司并購乙公司、丙公司和丁公司是否

26、產(chǎn)生商譽(yù);如產(chǎn)生商譽(yù),計算確定商譽(yù)的金額;如不產(chǎn)生商譽(yù),說明甲公司支付的企業(yè)合并成本與取得的被合并方凈資產(chǎn)賬面價值(或被購買方可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價值)份額之間差額的處理方法。5.簡要說明甲公司上述三次并購取得成功的原因。案例分析題九(本題20分,本題為選答題,在案例分析題八、案例分析題九中應(yīng)選一題作答)甲單位系一家中央事業(yè)單位,已執(zhí)行國庫集中支付制度。2010年1月,甲單位內(nèi)部審計部門對甲單位2009年度的預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)管理、政府采購、會計核算等進(jìn)行了全面檢查,提出了以下需要進(jìn)一步研究的事項(xiàng):(1)5月,甲單位經(jīng)管理層決定,將一棟閑置平房出租給某餐飲企業(yè),每年收取租金50萬元。(2)6月,甲單位

27、直接在事業(yè)支出列支了職工浴室修繕費(fèi)68萬元。甲單位在列支此項(xiàng)費(fèi)用時,職工福利基金尚有余額270萬元。(3)7月,甲單位報經(jīng)主管部門審核同意后,以一棟試驗(yàn)樓為下屬單位的銀行借款提供擔(dān)保。(4)8月,甲單位根據(jù)批準(zhǔn)的辦公樓擴(kuò)建項(xiàng)目支出預(yù)算(超出政府采購限額標(biāo)準(zhǔn),但不屬于集中采購目錄范圍),直接委托某建筑安裝工程公司承接該擴(kuò)建工程。該建筑安裝工程公司系甲單位與乙企業(yè)共同出資設(shè)立的丙企業(yè)的下屬子公司。(5)12月,按照財政部門專項(xiàng)工作要求,甲單位進(jìn)行了資產(chǎn)清查,發(fā)現(xiàn)一臺專用設(shè)備發(fā)生嚴(yán)重?fù)p毀。經(jīng)技術(shù)部門認(rèn)定,該設(shè)備已無法使用,并且無殘料收回或變現(xiàn)價值,財務(wù)部門據(jù)此進(jìn)行了設(shè)備核銷賬務(wù)處理。(6)甲單位當(dāng)年

28、實(shí)際取得的事業(yè)收入較批準(zhǔn)的事業(yè)收入預(yù)算數(shù)超出60萬元。甲單位考慮當(dāng)年物價上漲幅度較大等因素,在年末從該項(xiàng)超收收入中支出40萬元以補(bǔ)貼形式一次性發(fā)放給職工。(7)甲單位當(dāng)年財政授權(quán)支付預(yù)算指標(biāo)數(shù)為1000萬元,當(dāng)年零余額賬戶用款額度實(shí)際下達(dá)數(shù)(不含年初恢復(fù)的2008年應(yīng)返還額度)為870萬元,甲單位財務(wù)部門據(jù)此在2009年末直接確認(rèn)了“財政補(bǔ)助收入”130萬元。(8)甲單位當(dāng)年取得經(jīng)營收入300萬元,發(fā)生經(jīng)營支出320萬元。甲單位將當(dāng)年經(jīng)營收支全部轉(zhuǎn)入經(jīng)營結(jié)余,但未在年末將發(fā)生的經(jīng)營虧損轉(zhuǎn)入結(jié)余分配。(9)12月,甲單位將所屬培訓(xùn)學(xué)校按協(xié)議約定上繳的管理費(fèi)780萬元列入往來帳,并經(jīng)管理層決定從該

29、往來帳中支出670萬元購置了一臺專用設(shè)備(超出資產(chǎn)配置規(guī)定限額)。(10)12月,甲單位按照批準(zhǔn)的預(yù)算,購買一批電子儀器(超出政府采購限額標(biāo)準(zhǔn),但不屬于集中采購目錄范圍)。該儀器規(guī)格、標(biāo)準(zhǔn)比較統(tǒng)一,市場上貨源充足且價格變化幅度不大。甲單位采用詢價方式購買,并任命辦事員小范為詢價小組組長,具體負(fù)責(zé)該批儀器的采購事宜。小范的父親是當(dāng)?shù)匾患覐氖略擃悆x器生產(chǎn)與銷售大型公司的銷售經(jīng)理。要求:請根據(jù)國家部門預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、政府采購、事業(yè)單位會計制度等相關(guān)規(guī)定,對事項(xiàng)(1)至(8),逐項(xiàng)判斷是否正確,如不正確,分別說明理由;對事項(xiàng)(9)、(10)、逐項(xiàng)指出其中的不當(dāng)之處,并分別說明正確的處理。案例分析題

30、二(本題13分)某公司按照財政部、證監(jiān)會、審計署、銀監(jiān)會和保監(jiān)會等五部委發(fā)布的企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范的要求,建立并實(shí)施本公司的內(nèi)部控制制度。該公司為此召開了董事會全體會議,就內(nèi)部控制相關(guān)重大問題形成決議。摘要如下:(1)控制目標(biāo)。會議首先確定了公司內(nèi)部控制的目標(biāo)是要切實(shí)做到經(jīng)營管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全,嚴(yán)格按照法律法規(guī)及相關(guān)監(jiān)管要求開展經(jīng)營活動,確保公司經(jīng)營管理過程不存在任何風(fēng)險。(2)內(nèi)部環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境是建立和實(shí)施內(nèi)部控制的基礎(chǔ)。會議一致通過了優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境的決議,包括:嚴(yán)格規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu),各類業(yè)務(wù)事項(xiàng)均應(yīng)提交董事會或股東大會審核批準(zhǔn);調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置和權(quán)責(zé)分配,做到所有不相容崗位或職務(wù)嚴(yán)格分離、相

31、互制約、相互監(jiān)督;完善人力資源政策,建立優(yōu)勝劣汰機(jī)制,同時注重就業(yè)和員工權(quán)益保護(hù),認(rèn)真履行社會責(zé)任,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。(3)風(fēng)險評估。會議決定成立專門的風(fēng)險評估機(jī)構(gòu),圍繞內(nèi)部控制目標(biāo),定期或不定期對內(nèi)部環(huán)境、業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行全面評估,準(zhǔn)確識別公司面臨的內(nèi)外部風(fēng)險,根據(jù)風(fēng)險發(fā)生的可能性和影響程度進(jìn)行排序,采取相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對策略。(4)控制活動。會議明確了公司應(yīng)從以下三個方面強(qiáng)化控制措施:一是實(shí)施全面預(yù)算管理,將各類業(yè)務(wù)事項(xiàng)均納入預(yù)算控制;二是將控制措施“嵌入“信息系統(tǒng)中,通過現(xiàn)代化手段實(shí)現(xiàn)自動控制;三是完善合同管理制度,所有對外發(fā)生的經(jīng)濟(jì)行為均應(yīng)簽訂

32、書面合同。(5)信息與溝通。會議要求公司完善信息與溝通制度。及時收集、整理與內(nèi)部控制相關(guān)的內(nèi)外部信息,促進(jìn)信息在企業(yè)內(nèi)部各層級之間,企業(yè)與外部有關(guān)方面之間的有效溝通與反饋;同時建立反舞弊機(jī)制,實(shí)施舉報投訴制度和舉報人保護(hù)制度,及時傳達(dá)至全體中層以上員工。確保舉報、投訴成為公司有效掌握信息的重要途徑。(6)內(nèi)部監(jiān)督。會議強(qiáng)調(diào),內(nèi)部監(jiān)督是防止內(nèi)部控制流于形式的重要保證。為此,公司應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督制度,由審計委員會和內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)全權(quán)負(fù)責(zé)內(nèi)部控制的監(jiān)督檢查,合理保證內(nèi)部控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);審計委員會和內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)在內(nèi)部監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)重大問題,有權(quán)直接向董事會和監(jiān)事會報告。要求:根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范的要求,

33、分析、判斷該公司董事會會議形成的上述決議中有哪些不當(dāng)之處,并簡要說明理由。案例分析題三(本題12分)W公司主要生產(chǎn)和銷售中央空調(diào)、手機(jī)芯片和等離子電視機(jī),20×8年全年實(shí)現(xiàn)的銷售收入為14.44億元,由于貸款回收出現(xiàn)嚴(yán)重問題,公司資金周轉(zhuǎn)陷入困境。公司20×8年有關(guān)應(yīng)收賬款具體情況如下:金額單位:億元應(yīng)收賬款中央空調(diào)手機(jī)芯片等離子電視機(jī)合計年初應(yīng)收賬款總額2.932.093.528.54年末應(yīng)收賬款:(1)6個月以內(nèi)1.460.800.582.84(2)6至12個月1.261.561.043.86(3)1至2年0.200.243.263.70(4)2至3年0.080.120

34、.630.83(5)3年以上0.060.080.090.23年末應(yīng)收賬款總額3.062.805.6011.46上述應(yīng)收賬款中,中央空調(diào)的欠款單位主要是機(jī)關(guān)和大型事業(yè)單位;手機(jī)芯片的欠款單位均是國內(nèi)知名手機(jī)生產(chǎn)廠家;等離子電視機(jī)的主要欠款單位是美國Y公司。20×9年W公司銷售收入預(yù)算為18億元,公司為了擺脫資金周轉(zhuǎn)困境,采用借款等措施后,仍有6億元資金缺口。W公司決定對應(yīng)收賬款采取以下措施:(1)較大幅度提供現(xiàn)金折扣率,在其他條件不變的情況下,預(yù)計可使應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率由20×8年的1.44提高至20×9年的1.74,從而加快回收應(yīng)收賬款。(2)成立專門催收機(jī)構(gòu),加大應(yīng)

35、收賬款催收力度,預(yù)計可提前收回資金0.4億元。(3)將6至12個月應(yīng)收賬款轉(zhuǎn)售給有關(guān)銀行,提前獲得周轉(zhuǎn)所需貨幣資金。據(jù)分析,W公司銷售中央空調(diào)和手機(jī)芯片發(fā)生的6至12個月應(yīng)收賬款可平均以九二折轉(zhuǎn)售銀行(且可無追索權(quán));銷售等離子電視機(jī)發(fā)生的6至12個月應(yīng)收賬款可平均以九零折轉(zhuǎn)售銀行(但必須附追索權(quán))。(4)20×9年以前,W公司給予Y公司一年期的信用政策;20×9年,Y公司要求將信用期限延長至兩年。考慮到Y(jié)公司信譽(yù)好,且W公司資金緊張時應(yīng)收賬款可轉(zhuǎn)售銀行(但必須附追索權(quán)),為了擴(kuò)大外銷,W公司接受了Y公司的條件。要求:1.計算W公司財務(wù)第(1)項(xiàng)措施預(yù)計20×9年

36、所能增收的資金數(shù)額。2.計算W公司采取第(3)項(xiàng)措施預(yù)計20×9年所能增收的資金數(shù)額。3.計算W公司采取(1)至(3)項(xiàng)措施預(yù)計20×9年所能增收的資金總額。4.請就W公司20×9年對應(yīng)收賬款采取的各項(xiàng)措施作出評價并說明理由。案例分析題四(本題13分)某特種鋼股份有限公司為A股上市公司,20×7年為調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),公司擬分兩階段投資建設(shè)某特種鋼生產(chǎn)線,以填補(bǔ)國內(nèi)空白。該項(xiàng)目第一期計劃投資額為20億元,第二期計劃投資額為18億元,公司制定了發(fā)行分離交易可轉(zhuǎn)換公司債券的融資計劃。經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),公司于20×7年2月1日按面值發(fā)行了2000萬張,每張面

37、值100元的分離交易可轉(zhuǎn)換公司債券,合計20億元,債券期限為5年,票面年利率為1%(如果單獨(dú)按面值發(fā)行一般公司債券,票面年利率需要設(shè)定為6%),按年計息。同時,每張債券的認(rèn)購人獲得公司派發(fā)的15份認(rèn)股權(quán)證,權(quán)證總量為30000萬份,該認(rèn)股權(quán)證為歐式認(rèn)股權(quán)證;行權(quán)比例為2:1(即2份認(rèn)股權(quán)證可認(rèn)購1股A股股票),行權(quán)價格為12元/股。認(rèn)股權(quán)證存續(xù)期為24個月(即20×7年2月1日至20×9年2月1日),行權(quán)期為認(rèn)股權(quán)證存續(xù)期最后五個交易日(行權(quán)期間權(quán)證停止交易)。假定債券和認(rèn)股權(quán)證發(fā)行當(dāng)日即上市。公司20×7年末A股總數(shù)為20億股(當(dāng)年未增資擴(kuò)股),當(dāng)年實(shí)現(xiàn)凈利潤9

38、億元。假定公司20×8年上半年實(shí)現(xiàn)基本每股權(quán)益0.30元,上半年公司股價一直維持在每股10元左右。預(yù)計認(rèn)股權(quán)證行權(quán)期截至前夕,每股認(rèn)股權(quán)證價格將為1.5元。要求:1.計算公司發(fā)行分離交易可轉(zhuǎn)換公司債券相對于一般公司債券于20×7年節(jié)約的利息支出。2.計算公司20×7年的基本每股收益。3.計算公司為實(shí)現(xiàn)第二次融資,其股價至少應(yīng)當(dāng)達(dá)到的水平;假定公司市盈率維持在20倍,計算其20×8年基本每股收益至少應(yīng)當(dāng)達(dá)到的水平。4.簡述公司發(fā)行分離交易可轉(zhuǎn)換公司債券的主要目標(biāo)及其風(fēng)險。5.簡述公司為了實(shí)現(xiàn)第二次融資目標(biāo),應(yīng)當(dāng)采取何種財務(wù)策略。案例分析題五(本題10分)2

39、0×8年5月,某市環(huán)保局財務(wù)處根據(jù)財政部門要求和現(xiàn)行政府收支分類科目的規(guī)定,編制了環(huán)保局及其下屬事業(yè)單位環(huán)境科學(xué)研究所20×9年度支出預(yù)算草案,報請環(huán)保局總會計師審定。20×9年度支出預(yù)算草案簡表如下:金額單位:萬元 預(yù)算支出項(xiàng)目金額支出功能分類支出經(jīng)濟(jì)分類局本級預(yù)算項(xiàng)目1.在職職工薪酬750一般公共服務(wù)工資福利支出2.日常辦公經(jīng)費(fèi)1200環(huán)境保護(hù)商品和服務(wù)支出3.列入科技三項(xiàng)費(fèi)用的污染檢測材料試制費(fèi)800環(huán)境保護(hù)商品和服務(wù)支出4.空氣質(zhì)量監(jiān)測專用設(shè)備維護(hù)費(fèi)220環(huán)境保護(hù)商品和服務(wù)支出5.報市財政局安排的圖書館改建工程項(xiàng)目預(yù)算200一般公共服務(wù)基本建設(shè)支

40、出環(huán)境科學(xué)研究所預(yù)算項(xiàng)目6.在職職工薪酬500環(huán)境保護(hù)工資福利支出7.委托某理工大學(xué)承辦水污染防治國際研討會的會議經(jīng)費(fèi)180教育轉(zhuǎn)移性支出8.外聘某理工大學(xué)專家勞務(wù)費(fèi)80科學(xué)技術(shù)商品和服務(wù)支出9.報市財政局安排的污染物采集設(shè)備購置費(fèi)600環(huán)境保護(hù)商品和服務(wù)支出10.報市發(fā)改委安排的新建實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目預(yù)算2000科學(xué)技術(shù)其他資本性支出要求:假定你是該環(huán)保局總會計師,請逐項(xiàng)審查上表中的預(yù)算支出分類是否正確;如不正確,請說明正確的支出分類。案例分析題六(本題10分)甲公司為一家非金融類上市公司,20×9年6月份發(fā)生了下列與或有事項(xiàng)有關(guān)的交易和事項(xiàng):(1)6月1日,由甲公司提供貸款擔(dān)保的乙公司因

41、陷入嚴(yán)重財務(wù)困難無法支付到期貸款本息2000萬元,被貸款銀行提起訴訟。6月20日,法院一審判決甲公司承擔(dān)連帶償還責(zé)任,甲公司不服判決并決定上訴。6月30日,甲公司律師認(rèn)為,甲公司很可能需要為乙公司所欠貸款本息承擔(dān)全額連帶償還責(zé)任。甲公司在20×9年6月1日前,未確認(rèn)過與該貸款擔(dān)保相關(guān)的負(fù)債。(2)6月10日,甲公司收到丙公司提供的相關(guān)證據(jù)表明,20×8年12月銷售給丙公司的A產(chǎn)品出現(xiàn)了質(zhì)量問題,丙公司根據(jù)合同規(guī)定要求甲公司賠償50萬元。甲公司經(jīng)確認(rèn)很可能要承擔(dān)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任,估計賠償金額為50萬元。甲公司20×8年12月向丙公司銷售A產(chǎn)品時,已為A產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量保證

42、確認(rèn)了40萬元預(yù)計負(fù)債。鑒于甲公司就A產(chǎn)品已在保險公司投了產(chǎn)品質(zhì)量保險,6月30日,甲公司基本確定可從保險公司獲得理賠30萬元,甲公司尚未向丙公司支付賠償款。(3)6月15日,甲公司與丁公司簽訂了不可撤銷的產(chǎn)品銷售合同。合同約定:甲公司為丁公司生產(chǎn)B產(chǎn)品1萬件,售價為每件1000元,4個月后交貨,若無法如期交貨,應(yīng)按合同總價款的30%向丁公司支付違約金。但6月下旬原油等能源價格上漲,導(dǎo)致生產(chǎn)成本上升,甲公司預(yù)計B產(chǎn)品生產(chǎn)成本變?yōu)槊考?100元。至6月30日,甲公司無庫存B產(chǎn)品所需原材料,公司計劃7月上旬調(diào)試有關(guān)生產(chǎn)設(shè)備和采購原材料,開始生產(chǎn)B產(chǎn)品。假定不考慮所得稅和其他相關(guān)稅費(fèi)。要求:1.請逐

43、項(xiàng)分析、判斷甲公司上述交易和事項(xiàng)對20×9年上半年財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的影響,并簡要說明理由。2.請分析計算上述交易和事項(xiàng)對甲公司20×9年上半年利潤的總體影響金額。案例分析題七(本題10分)甲公司為一家從事房地產(chǎn)開發(fā)的上市公司,20×8年與企業(yè)并購有關(guān)的情況如下:(1)甲公司為取得B公司擁有的正在開發(fā)的X房地產(chǎn)項(xiàng)目,20×8年3月1日,以公允價值為15000萬元的非貨幣性資產(chǎn)作為對價購買了B公司35%有表決權(quán)股份;20×8年下半年,甲公司籌集到足夠資金,以現(xiàn)金20000萬元作為對價再次購買了B公司45%有表決權(quán)股份。(2)甲公司為進(jìn)入西北市場,

44、20×8年6月30日,以現(xiàn)金2400萬元作為對價購買了C公司90%有表決權(quán)股份。C公司為20×8年4月1日新成立的公司,截止20×8年6月30日,C公司持有貨幣資金2600萬元,實(shí)收資本2000萬元,資本公積700萬元,未分配利潤100萬元。(3)甲公司20×7年持有D公司80%有表決權(quán)股份,基于對D公司市場發(fā)展前景的分析判斷,20×8年8月1日,甲公司以現(xiàn)金5000萬元作為對價向乙公司購買了D公司20%有表決權(quán)股份,從而使D公司變?yōu)槠淙Y子公司。假定本題中有關(guān)公司的所有者均按所持有表決權(quán)股份的比例參與被投資單位的財務(wù)和經(jīng)營決策,不考慮其他情況

45、。要求:根據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則規(guī)定,逐項(xiàng)分析、判斷甲公司20×8年上述并購是否形成企業(yè)合并?如不形成企業(yè)合并的,請簡要說明理由。【分析與解釋】1、甲公司20×8年兩次合計收購B公司80%有表決權(quán)股份形成企業(yè)合并。2、甲公司20×8年收購C公司90%有表決權(quán)股份不形成企業(yè)合并。理由:C公司在20×8年6月30日僅存在貨幣資金,不構(gòu)成業(yè)務(wù),不應(yīng)作為企業(yè)合并處理。3、甲公司20×8年增持D公司20%有表決權(quán)股份不形成企業(yè)合并。理由:D公司在甲公司20×8年收購其20%有表決權(quán)股份之前已經(jīng)是甲公司的子公司,不應(yīng)作為企業(yè)合并處理。或:該股份購買前后未

46、發(fā)生控制權(quán)的變化,不應(yīng)作為企業(yè)合并處理.案例分析題八(本題20分。本題為選答題,在案例分析題八、案例分析題九中應(yīng)選一題作答)甲公司為一家非金融類上市公司。甲公司在編制20×8年年度財務(wù)報告時,內(nèi)審部門就20×8年以下有關(guān)金融資產(chǎn)和金融負(fù)債的分類和會計處理提出異議:(1)20×8年6月1日,甲公司購入乙上市公司首次公開發(fā)行的5%有表決權(quán)股份,該股份的限售期為12個月(20×8年6月1日至20×9年5月31日)。除規(guī)定具有限售期的股份外,乙上市公司其他流通股自首次公開發(fā)行之日上市交易。甲公司對乙上市公司不具有控制、共同控制或重大影響。甲公司將該項(xiàng)股

47、票投資分類確認(rèn)為長期股權(quán)投資,并采用成本法進(jìn)行核算。(2)20×8年7月1日,甲公司從上海證劵交易所購入丙公司20×8年1月1日發(fā)行的3年期債券50萬份。該債券面值總額為5000萬元,票面年利率為4.5%,于每年年初支付上一年度債券利息。甲公司購買丙公司債券合計支付了5122.5萬元(包括交易費(fèi)用)。因沒有明確的意圖和能力將丙公司債券持有至到期,甲公司將該債券分類為可供出售金融資產(chǎn)。(3)20×7年2月1日,甲公司從深圳證券交易所購入丁公司同日發(fā)行的5年期債券80萬份,該債券面值總額為8000萬元,票面年利率為5%,支付款項(xiàng)為8010萬元(包括交易費(fèi)用)。甲公司準(zhǔn)

48、備持有至到期,并且有能力持有至到期,將其分類為持有至到期投資。甲公司20×8年下半年資金周轉(zhuǎn)困難,遂于20×8年9月1日在深圳證券交易所出售了60萬份丁公司債券,出售所得價款扣除相關(guān)交易費(fèi)用后的凈額為5800萬元。出售60萬份丁公司債券后,甲公司將所持剩余20萬份丁公司債券重分類為交易性金融資產(chǎn)。(4)20×8年10月1日,甲公司將持有的戊公司債券(甲公司將其初始確認(rèn)為可供出售金融資產(chǎn))出售給庚公司,取得價款2500萬元已于當(dāng)日收存銀行;同時,甲公司與庚公司簽訂協(xié)議,約定20×8年12月31日按2524萬元的價格回購該債券,該債券的初始確認(rèn)金額為2400

49、萬元,假定截至20×8年10月1日其公允價值一直未發(fā)生變動。當(dāng)日,甲公司終止確認(rèn)了該項(xiàng)目可供出售金融資產(chǎn),并將收到的價款2500萬元與其賬面價值2400萬元之間的差額100萬元計入了當(dāng)期損益(投資收益)。(5)20×8年12月1日,甲公司發(fā)行了100萬張,面值為100元的可轉(zhuǎn)換公司債券,發(fā)行取得價款10000萬元。該可轉(zhuǎn)換公司債券期限為5年,票面年利率為4%。每年12月1日支付上年度利息,每100元面值債券可在發(fā)行之日起12個月后轉(zhuǎn)換為甲公司的10股普通股股票。二級市場上不附轉(zhuǎn)換權(quán)且其他條件與甲公司該債券相同的公司債券市場年利率為8%。甲公司將發(fā)行可轉(zhuǎn)換公司債券收到的100

50、00萬元全額確認(rèn)為應(yīng)付債券,在20×8年年末按照實(shí)際利率確認(rèn)利息費(fèi)用。要求:1.根據(jù)資料(1)、(2)和(3),逐項(xiàng)分析、判斷甲公司對相關(guān)金融資產(chǎn)的分類是否正確,并簡要說明理由。2.根據(jù)資料(4)和(5),逐項(xiàng)分析、判斷甲公司的會計處理是否正確,并簡要說明理由;如不正確,還應(yīng)說明正確的會計處理。案例分析題九(本題20分,本題為選答題,在案例分析題八、案例分析題九中應(yīng)選一題作答)甲單位是一家事業(yè)單位。乙單位是甲單位下屬事業(yè)單位,丙公司是甲單位20×8年3月與其他單位共同出資設(shè)立的企業(yè)。20×9年初,為了做好20×8年度決算編報工作,甲單位成立檢查組對本單位

51、20×8年度的預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)管理、收支處理及會計報表編制等進(jìn)行了全面檢查,并對以下事項(xiàng)提出異議:預(yù)算執(zhí)行(1)甲單位將專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)50萬元作為開辦費(fèi)借給新設(shè)立的丙公司,截至檢查日止,借款尚未收回。(2)財政部門通過甲單位撥付乙單位一筆專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)200萬元,甲單位臨時動用其中的80萬元用于墊支本級辦公經(jīng)費(fèi),計劃20×9年度預(yù)算批復(fù)后補(bǔ)付乙單位。(3)甲單位按規(guī)定程序報經(jīng)批準(zhǔn)后,出售舊辦公樓收取價款1300萬元。甲單位將該筆款項(xiàng)直接劃轉(zhuǎn)基建賬戶,用于已批準(zhǔn)立項(xiàng)的在建工程。資產(chǎn)管理(1)甲單位經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定,并報主管部門批準(zhǔn),以本單位一棟辦公樓為乙單位的銀行借款提供擔(dān)保。目前尚

52、無跡象表明,甲單位需要承擔(dān)連帶償付責(zé)任。(2)甲單位在資產(chǎn)盤點(diǎn)中,發(fā)現(xiàn)30臺計算機(jī)已到規(guī)定報廢期限,經(jīng)本單位的計算機(jī)維護(hù)部門認(rèn)定后,予以報廢,并進(jìn)行了核銷處理。收支處理(1)甲單位與乙單位約定,由乙單位每年向甲單位上繳款項(xiàng)100萬元。20×8年,甲單位采取在乙單位報銷辦公經(jīng)費(fèi)的方式,抵免部分乙單位繳款。(2)甲單位受主管部門委托承辦了一次國際性研討會,將主管部門撥付的會議經(jīng)費(fèi)及會議的各項(xiàng)支出在往來帳中進(jìn)行了會計處理。(3)甲單位舉辦了三期培訓(xùn)班,委托某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為收取培訓(xùn)費(fèi)、支付相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。甲單位將培訓(xùn)凈收入存放在該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銀行賬戶,計劃20×9年直接用于本單位的專項(xiàng)課題

53、研究。會計報表編制(1)資產(chǎn)負(fù)債表中“事業(yè)基金”項(xiàng)目的年末余額比年初余額增加了60萬元。經(jīng)查,該60萬元是由甲單位當(dāng)年的事業(yè)結(jié)余80萬元和經(jīng)營結(jié)余20萬元結(jié)轉(zhuǎn)所形成。(2)收入支出表中“其他收入”項(xiàng)目列示的金額為30萬元。經(jīng)查,該金額系甲單位接受某企業(yè)捐贈的一套價值為30萬元的辦公設(shè)備所確認(rèn)的收入。要求:假定你是甲單位檢查組組長,請根據(jù)預(yù)算管理、資產(chǎn)管理和事業(yè)單位會計制度的相關(guān)規(guī)定,指出上述事項(xiàng)中的不當(dāng)之處,并給出正確的做法。07年高級會計師資格考試成績查詢信息匯總(本試題卷共九道案例分析題。第一題至第七題為必答題第八題、第九題為選答題,考生應(yīng)選其中一題作答)案例分析題一(本題l2分) 

54、60; 某市研究院為獨(dú)立核算的國有事業(yè)單位,尚未實(shí)行國庫集中支付制度。有關(guān)情況    (1)2006年2月,研究院院長王某主持全議聽取研究院辦公樓擴(kuò)建工程進(jìn)展情況匯報。會上,副院長趙某提出:因建筑材料價格上漲、裝修標(biāo)準(zhǔn)提高等原因,辦公樓擴(kuò)建工程預(yù)計超支90萬元,考慮到追加預(yù)算困難且需較長時間,建議先從當(dāng)年科研專項(xiàng)資金中劃撥90萬元,用于彌補(bǔ)辦公樓擴(kuò)建工程資金缺口。財務(wù)處長丁某對此提出異議。院長王某表示:辦公樓擴(kuò)建工程關(guān)系到研究院科研工作的開展,且資金數(shù)額不大,可以暫用科研專項(xiàng)資金周轉(zhuǎn)一下,但必須抓緊申報追加預(yù)算,保證資金及時歸還。與會其他人員均表示同意。3月,副院長趙某指示

55、財務(wù)處將科研專項(xiàng)資金90萬元劃撥到辦公樓擴(kuò)建工程。    (2)2006年7月,研究院為乙公司提供一項(xiàng)技術(shù)咨詢服務(wù),咨詢服務(wù)費(fèi)為50萬元。雙方約定:乙公司以現(xiàn)金方式支付30萬元,同時以捐贈名義贈送l0臺價值20萬元便攜式電腦。ll月,研究院收到乙公司以現(xiàn)金支付的技術(shù)咨詢服務(wù)費(fèi)30萬元,納入單位統(tǒng)一核算:收到乙公司捐贈的10臺便攜式電腦,直接分配給技術(shù)咨詢部門人員使用。    (3)2006年8月,研究院取得房屋租金收入40萬元。副院長趙某請示院長王某同意后,將該筆款項(xiàng)由辦公室主任單獨(dú)保管。9至12月,研究院在房屋租金收入中列支職工獎金、補(bǔ)貼、餐費(fèi)、交通費(fèi)

56、等共計l2萬元。    (4)2006年9月,因技術(shù)更新,經(jīng)院長辦公會研究同意后研究院將用于對外提供技術(shù)服務(wù)的l2臺舊設(shè)備(每臺原價為20000元),以每臺5000元的價格全部處置,取得處置收入60000元。對于該筆處置收入是否需要繳納增值稅問題意見不一。一種意見認(rèn)為,處置舊設(shè)備屬于銷售貨物,取得的收入應(yīng)當(dāng)繳納增值稅;另一種意見認(rèn)為,舊設(shè)備是以低于原價處置的,購進(jìn)時未抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額,不應(yīng)繳納增值稅。財務(wù)處按規(guī)定作了相應(yīng)處理。    (5)2007年3月,市財政局對研究院2006年度會計信息質(zhì)量進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)研究院在會計、稅收、預(yù)算等方面存在一些違規(guī)行為,決

57、定對研究院及院長王某等予以行政處罰。研究院院長王某在接到行政處罰事項(xiàng)告知書后即向財政局提出申訴,我雖為院長,但主抓科研,院里財會工作由副院長分管,一些重大支出事項(xiàng)都經(jīng)院長辦公會集體研究決定,追究我的責(zé)任不合情理,也不符合法律規(guī)定。    要求:    1依據(jù)會計、預(yù)算、稅收等法律制度有關(guān)規(guī)定,分析、判斷并指出研究院上述(1)至(4)情形中的不符合規(guī)定之處,分別簡要說明理由。    2依據(jù)稅收法律制度有關(guān)規(guī)定和上述(4)情形,分析、判斷研究院舊設(shè)各處置收入是否需要繳納增值稅?簡要說明理由。    3依據(jù)會計法律制度有關(guān)規(guī)定和上述(5)情形,分析、判斷研究院院長王某認(rèn)為自己不應(yīng)對研究院違規(guī)行為負(fù)責(zé)的觀點(diǎn)是否正確?簡要說明理由。案例分析題二(本題l3分)A國有大型企業(yè)集團(tuán)公司(以下簡稱A公司)為加強(qiáng)內(nèi)部控制制度建設(shè),聘請某會計師事務(wù)所在年報審計時對公司所屬B、C、D、E4個全資子公司內(nèi)部控制制度的健全性和有效性進(jìn)行檢查與評價。檢查中發(fā)現(xiàn)以下問題:(1)B公司對外投資決策失控。經(jīng)查,該項(xiàng)投資發(fā)生于2004年6月,當(dāng)時8公司董事長譚某經(jīng)朋友介紹認(rèn)識了自稱是境外甲金融投資公司(以下簡稱甲公司)總經(jīng)理的廖某,雙方約定,由B公司向甲公司投

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