




付費下載
VIP免費下載
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、公司春節拔河比賽策劃書【公司春節拔河比賽策劃書一】一、活動時間:某年元月某日4點半二、活動地點:基地食堂門口三、裁判及工作人員:主裁判1人:副裁判2人:其他工作人員:人力資源部和總辦同事四、比賽流程1.各參賽隊伍清點人數,列隊待命,由各隊隊長代表本隊抽簽。2.按照抽簽的順序開始比賽。3.主裁判宣布比賽結果。五、參賽隊伍及人數1、本次比賽為設備廠(一廠)、食品廠(二廠)、工程實驗室及物流(辦公樓)、工程車間及倉庫共四隊。每隊多少人(要求至少有一名女同事)。2、各部門提前完成參賽隊員的選拔,并立馬上報名單(明確領隊、隊員)。3、為增強比賽的參與性及員工之間的交流,本次比賽各隊不限報名參賽人數,比賽
2、時確保多少人上場即可公司拔河比賽策劃書公司拔河比賽策劃書。六、比賽規則(一)比賽采用三局兩勝制,比賽為單循環淘汰制。(二)注意事項:1.要求空手,不準戴手套;2.必須穿鞋底沒有鞋跟的平底鞋,不得穿釘鞋、鞋底鞋跟有突起物之鞋,不得赤腳參加比賽;3.如果需要,各隊可自備安全帽和防護墊,供末位選手使用。(三)如遇特殊情況,每局比賽結束后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須為本組人員。(四)比賽區域寬度為2米,邊線線寬含在場地面積內。(五)裁判員鳴笛開始后,某隊將中心標志完全撥過本方區域2米線時,判該隊獲勝。(六)若比賽長時間僵持,任何一方均未能將中心標志完全撥過2米線,裁判員可鳴笛暫
3、停休息五分種繼續比賽,直至一方勝出。(七)出現下列情況判對方獲勝:1、某隊隊員任何一只腳踩出邊線時;2、某隊隊員手超過限制標志握繩時;3、該隊在比賽中人數超出規定時(運動員總數多出規定人數和女運動員少于規定人數);4、本方非參賽隊員在比賽中接觸拔河繩或參賽運動員身體任何部位時;(八)各參賽隊員必須提前10分鐘到比賽場地報到;比賽開始后遲到超過10分鐘作棄權處理,對方自動勝出。七、注意事項1.比賽時由于雙方都是用力拉,所以拔完一場后不可立即松繩,以免造成對方隊員受傷,各隊負責人謹記,并轉告給各隊隊員。2.各隊需努力完成比賽,不可有棄權、縮水現象。3.比賽要做到文明比賽,遵循友誼第一,比賽第二。4
4、.比賽時不得有冒名頂替,拉拉隊不可上場幫忙,一經發現立即取消比賽資格。八、經費預算獲得迎春杯拔河比賽:第一名獎金500(元)第二名獎金300(元)總裁辦、人力資源部某年某月某日【公司春節拔河比賽策劃書二】一、目標:以拔河比賽的形式促進公司員工之間的溝通與交流,加強大家之間的團結與協作,樹立集體意識;同時以此來豐富員工的生活,彰顯宏河圣齊生物公司這個大家庭的溫暖。二、活動主題:彰顯公司風貌,凝聚員工力量三、組織單位:主辦單位:某公司團支部四、活動時間:某年某月下旬五、活動地點:公司道場空地六、參賽隊伍:1、淀粉車間;2、制糖車間;3、公用工程+機修+安全部+質監部;(同學聚會策劃書 主持詞)4、
5、總經辦+市場部+電子商務部+技術項目部;5、101車間+301車間;6、發酵抽提物車間+污水處理部;7、采購部+車隊+保安+物質部;8、財務部+機電部+基建部。七、前期準備:1、準備好所需器具物品,包括拔河繩2條和口哨2個,擴音器兩個,同時準備一些簡單包扎和涂抹傷口的藥物。2、各小組組建好自己的參賽隊伍,并選出一名隊長,并于某月某日前上報參賽人員,每隊上場比賽人員限制為多少人。八、具體活動內容及流程:1、各隊長于某月 日上午9點之前帶領隊員抵達比賽地點,并按照順序站好。2、首先團支部書記張峰講話。3、由裁判員團支部體育委員孫加強宣讀比賽的具體規則和具體事項。4、比賽之前各隊長代表各參賽隊伍抽簽
6、,分為A,B,C,D,E,F,G,H組,之后各組按照賽程表的順序比賽。5、賽前各隊準備熱身時間為10分鐘。6、首先各隊與其他每個對進行比賽,即小組循環賽,一局一勝制,勝者得一分,負者不得分。7、循環賽后,看積分榜,之后三四名之間爭奪季軍,一二名爭奪冠軍,采取三局兩勝制,五至八名淘汰,終止比賽。若遇循環比賽后分數相同時,分數相同的隊伍采取一局勝負制,不積分。8、每場比賽前由兩隊隊長選邊,拋硬幣決定。9、比賽后,由黨支部書記王忠亮總結講話,并頒獎。九、注意事項:每隊必須11男4女,上場的多少人確定后不可再換人,多少人必須是本組的員工,違者取消參賽資格, 各隊員要遵守賽場規則和紀律。十、獎項設置:活動評選冠軍、亞軍。冠軍小組成員獎項為每人毛巾一條,香皂一塊;亞軍小組獎項為每人記錄本一本,中性筆一支。組長領雙份獎勵。十一、活動需求及預算:1、拔河專用繩子2條,約1002=90余元2、口哨2個,約22=4元。3、創可貼及獎品約90余元。4、其他支出90余元。合計:90余元附件一:循環賽對陣得分表場次 1 2 3
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 論旅游保險的現狀與創新
- 公司職能發揮管理制度
- 公司責權體系管理制度
- 2025國內貨物買賣合同示范文本
- 福建省部分高中2024-2025學年高二下冊3月聯考數學試卷附解析
- 北京市2024~2025學年 高一下冊第五學段數學試卷附解析
- 安徽省蚌埠市2023?2024學年高二下冊7月期末學業水平監測數學試卷附解析
- 2024年深圳市大鵬新區區屬公辦中小學招聘教師真題
- 員工素質報告評語
- 射頻傳感器技術基礎知識點歸納
- 勞動者職業衛生培訓課件
- 教育數字化轉型背景下中小學課堂教學變革研究
- 2025安全宣傳咨詢日活動知識手冊
- 初中地理課堂教學設計
- DB31/T 1249-2020醫療廢物衛生管理規范
- 四川省宜賓市翠屏區2025屆數學七下期末綜合測試試題含解析
- 八年級英語下學期期末考試(廣州專用)(解析版)
- 項目管理與評估試題及答案
- 護理職稱課件
- 2025年發展對象考試題題庫及答案
- 檳榔轉讓合同協議書
評論
0/150
提交評論