1、程序員個人工作總結 作為一名程序員想必工作了一段時間下來很辛苦吧,有碩果累累的喜悅,有工作當中的艱辛,不如這個時候來做個總結吧。下面是小編為大家整理的關于程序員個人工作總結范文，假如喜愛可以分享給身邊的朋友喔! 程序員個人工作總結范文1 時間一晃，一年的時間就這樣過去了。回憶過去的這段時間，可以說是一部辛酸史。因為本身之前沒有學的這個專業，所以，在這行業里面，根本上技能為零。好在上級領導的正確引導和同事的關心與支持，加上自己的努力，這才漸漸進入這個圈子。在過去的一段時間里，我對自己的工作總結如下： 一、培訓學習和日常工作積存。 在-月中旬我來到了-公司信息科技有限公司參加聘請，經過幾輪面試和筆

2、試，終于能夠有幸參加了-公司這個大家庭，在我進入公司時我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明，當時只是覺得公司很正規，很強大。在和部門領導以及項目經理交流后，感覺公司很親切，很溫馨。對其它方面就不太知道了，特別是對視頻監控幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平常的工作以及項目開發時呈現的淋漓盡致，本人對公司的理念非常認同。公司開展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是-公司能開展壯大的重要原因。在十年左右的時間實現跨越開展確實很不容易，在智能交通行業深入開展是-公司的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力。現

3、在公司在視頻監控以及安防行業起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。 二、遵守各項規章制度，認真工作，使自己素養不斷得到提高。 愛崗敬業的職業道德素養是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這半年多的時間里，我能遵守公司的各項規章制度，兢兢業業做好本職業工作，半年來從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責，平常生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本細節決定成敗讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份方案并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓 我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時

4、提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。 三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。 依據目前工作分工，我的主要工作任務是：（1）參與公司軟件項目的開發與測試;（2）負責-省路警聯合指揮中心軟件系統的維護工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的開發人員應當具有良好的語言表達能力、扎實的技術能力、較強的邏輯處理能力、靈活的應變問題能力、有效的對外聯系能力。在參與項目開發的過程中，發覺許多看似簡單的工作，其實里面還有許多技巧。 四、缺乏和需改良方面。 雖然參加公司這個大家庭已經半年有余，對開發技術掌握的還不是很深，對發覺問題的處理還不是很全面，對分工的工作還沒有形成系統的方案。隨著對

5、公司和工作的進一步熟悉，我也盼望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業務能力以及技術能力，我覺得多做一些工作更能呈現自己的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境，時代的開展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好開發人員的本職工作，把自己的工作制造性做好做扎實，為項目的開發以及公司的開展奉獻自己的力量。 五、工作方案臨時做出以下幾點規劃： 1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水; 2、工作要注重實效、注重結果，一切工作圍繞著

6、目標的完成; 3、把握一切時機提高專業能力，加強平常知識總結工作; 4、精細化工作方式的思考和實踐。 5、虛心請教比我做的優秀的其他同事，向他們學習技術或經驗。 6、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。 程序員個人工作總結范文2 當任務停止到必定階段或告一段落時，必要回過甚去對所做的任務當真地解析研討一下，必定成就，找出成績，回納出履歷教導，提升熟悉，明白標的目的，有利于進一步做好任務，并把那些用筆墨表述出去，便叫唱工做總結。考必過籌辦了以下內容，供大師參考!頓時到年底了，本身也對本年做了一下總結，本身有哪些長處，有哪些借必要增強。每當我念到本年比力對勁的處所，比照之前

7、，便會有如許一個思慮：若是之前的我假如曉得那些該多。正在那里給大師分享一下履歷，讓新人少走一些直路。 干事要主動自動，立場決議統統 道那些，能夠有人會感覺，那些皆大白，皆是年夜事理，只是怎樣樣履行的成績，上面我舉一個實在的例子。 我已經帶過的兩位新人，A君下班，交接給他背責的工具，是永久沒有成果的，我交接給A做一個數據揭示的部門，A君告知我他沒有會JSP的手藝，我給他保舉了一些冊本和我已經寫過的demo，并奉告不克不及光教，要有成效展現，能夠經由過程那個數據揭示去進修jsp手藝，可是最初的成果是他上班便走，走之前沒有跟我報告請示任何進度，我最初只能換人做那個工具。那里我其實不是保舉職場新人要減

8、班，可是干事的立場要當真背責，新人能夠對手藝沒有懂，可是要有背責的立場，最少應當報告請示一下本日的進度。 再去比照一下另外一位B君，也是一樣接到那個使命，起首B君懂jsp，可是他沒有懂JSTL，我給了他時候進修，成果B君正在很短的時候內，教了JSTL并將總結收給了我，我信賴那么短的時候內，他畢竟結果控制的無限，可是進修了，又有總結，那種立場令我很是對勁。正在第兩天，B君便把數據展現做出去了，并且確實是我念要的模樣!沒有得沒有道，一樣的事，統一程度線，分歧人做的時辰，立場戰主動性便決議著統統，以是一小我只需任務立場好，我信賴那小我的任務相對沒有會好。 發問的方法 做為一個新人來講，沒有懂便要問!

9、那里我要道兩面： 1、若是是純真手藝上的成績，若是能夠谷歌到的，我以為就能夠本身消化失落!問的成績必定要先谷歌，然后帶著本身的設法，來問一些有履歷的人，收成會更年夜! 舉個例子：已經的我，靜心寫代碼，當時候很怕下屬曉得本身沒有會那，沒有會那!以是冒死的袒護本身沒有會的工具，本身查材料，上班了問同窗，上服裝論壇提問。可是因為邏輯戰實際需供紛歧樣，以是成果其實不抱負!若是這個時辰，我把本身不睬解的處所戰下屬道，或許會很快的就可以完成那個使命，而沒有是返工。 2、若何發問?問誰? 良多新人沒有曉得若何發問，也沒有曉得問誰。我的建議是，先把您要問的成績梳理好，最好能夠有電子版或許挨印版的清算，便利其他

10、同事檢查息爭問。然后便是提出的成績，要讓回覆的人感樂趣，如許他不單會給您解問成績，借有能夠將成績延長，讓您教到更多的常識。關于若何讓回覆的人感樂趣，便是仁者睹仁，智者睹智了!看小我闡揚了! 關于問誰，我感覺您沒有領會其他同事的時辰，要先問您的下屬，當您領會了您的同事每一個人善于的范疇以后，便應當把本身的成績回類，然后問最善于的人。如許會事半功倍! 使命分化 沒有曉得大師干事皆是怎樣一個邏輯，昔時的我干事便是一團糟。當我拿到一個日記解析的使命的時辰，便念著做，靜心苦干，可是本身越做，腦筋越渾，完整找沒有到眉目。厥后，下屬找到我，給我做出了使命分化，我依照使命分化去做，清晰了良多。曲到此刻，我借連

11、結著做使命分化的風俗。 實在做使命分化能夠幫助您更深切的領會您要做的工作，使命分化包羅一個工作，您必要分幾個步調來做，每一個步調要做到甚么模樣，甚么水平，多少時候做完。幾個步調為一個里程碑。若是詳細做的時辰收現一個步調的工作做起去跨越了一個禮拜，我感覺那屬于使命分化的不敷細，必要將那個使命再次分化，讓您的任務更通明，更有用率。可使用一些使命分化任務，將本身的任務線路戰步調明白，要擅用東西。 自動報告請示+自動相同 已經的我便是靜心苦干，可是從沒有報告請示進度，實在如許是欠好的。厥后我的帶著找到我，問我的進度，才收現定見有所不合，懂得有好距。干脆只能從頭去過。 新人必定要注重那個工作，無情況，有

12、成效，有可展現的工具便必定要實時的自動報告請示那個工作的進度，做成效展現，正在對工作有不睬解的時辰也必要自動的相同，使之戰全部介入職員的定見分歧再來做，包管您做的工作的準確性戰有用性。 記著一句話：當帶著找到您問進度的時辰，您是主動的! 下面幾面，看似簡略，做起去很易!到此刻使命分化戰發問良多職場新人是沒有具有的，必要漸漸考驗，可是我們信賴，只需有杰出的立場，杰出的風俗，任務必定會漸漸愈來愈好!信賴本身的來歲會愈來愈好! 程序員個人工作總結范文3 光陰如梭，半年的工作轉瞬馬上成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的20-年，滿懷熱情的迎來馬上到來的20_年。在這年終之際，現對來公

13、司6個月的試用期里所作的工作匯報如下： 一、erp項目的編碼工作。 從了解_正義項目的背景、及方案安排，熟悉正義公司制度及業務流程，再到熟悉新能開發模式，之后我依據需求調研報告，從根本的數據庫創立，到編碼，完成了銷售部、生產部、采購部、質檢部四個模塊的根本單據的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。 通過這段時間的努力，使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉，學會了在繁忙之中找條理，危難之中找盼望。同時自己也有一些缺乏之處，一些細節地方技術上還不太成熟，還需加以學習與鉆研。 二、erp項目的實施工作。 從十一月初開始進行正義項目的實施，

14、每天早起趕在企業上班前趕到企業進行erp的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業的erp系統的使用人員進行軟件使用培訓;紀錄客戶使用過程中出現的問題，晚上下班后加班加點將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。 通過這項工作，使我原本欠缺的業務能力得到了很大的提高，并學到了許多與客戶交流的技巧及業務上的知識，更加明晰了erp系統的流程。但離一個成功程序開發人員的標準還差得很遠，在今后工作中，定會多多注意，加以改善。 三、關心和使用手冊文檔的編寫。 關心的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用，為后期的oa開發也奠定一定的根底，使用說明的編寫，使我更加加深了項目開發的整體思

15、路與技術要點，總結了前期開發和實施中碰到的問題，并又一次的對軟件整體進行了測試，對暴露出的小bug進行了最后的修改。 四、利用工作之余的休息時間加強學習。 在平常，注意收集有關pb方面的資料文件，提高自己的處理新問題和解決新問題的能力，并加強學習java及oa方面的知識（現轉為學習），為后期的工作打好根底。 展望臨近的20-年，我會更加努力、工作上認真負責，再接再厲，更上一層樓。相信自己會完成新的任務，能迎接新的挑戰。 程序員個人工作總結范文4 過去的一年，在馬總的親切關心，伍經理的殷勤管理與認真指導，軟件研發部的團結協作，以及在公司這充滿奮斗的環境下，我以嚴肅認真的工作態度和百折不饒的精神，

16、努力的完成了公司的各項工作，在軟件研發、團隊協作和個人成長上也取得了一定的成績。在公司一年的工作已經結束，特向公司總結匯報。 第一局部工作總結 一、軟件研發 依據公司的安排，項目的需要。在自身的努力、伍經理的幫組，團隊的合作下，克服重重技術困難，增長了工作經驗，收獲豐盈 1、asp、net開發以前我在其他公司也做過一些開發，但是底層和架構與頁面樣式我都是沒有涉及到的。 通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉，我成長了，我學會了許多許多。 首先，面向對象語言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象，任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從外表上理解，沒有從深入的體會，通過這次asp

17、、net項目的深入，不管是數據還是外部一些條件我們都可以抽象成對象，都可以用對象來表示，具體可以用語言中的類方法等。asp、net如此，c#如此java也同樣如此。 其次，具備獨立完成vb、net知識方面的能力。以前沒有做過vb的東西，加上這次深入的做，這次涉及到的領域也非常廣，常用的重要的都有涉及，并且還補充-ml，javascript實際操作中空白的局部。通過這一年的開發，在、net方面我能勝任這方面的工作，能獨立完成這方面的工作。 再次，c#方面存在一些缺乏。通過c#這次軟件的開發，也發覺自己的缺乏，如根底知識掌握不牢，缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改良的。 2、數據庫開發

18、數據庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術。 以前對數據庫只是會一些簡單常用的操作，經過這一年項目的實戰，對數據庫的操作增加了一些豐富的經驗。為以后的工作和經驗的積存都奠定了堅實的根底。同時在項目中還用到了oracel與access數據庫，這是我最大的收獲。 優點：能熟練的運用數據庫技術進行開發。特別是對sql數據庫的操作，經過這么長時間的積存，根本上能合理的設計和新建數據庫，同時在數據結構上也加強了對數據庫的理解。通過項目的實踐現在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關于數據庫優化sql語句優化的方法，能進行一些簡單的優化。 缺點：數據是一門比擬先進的技術，并不是你會寫一些sql語句，能建幾個數據庫你就是數據庫工程師。要成為一個好的數據庫管理員是要經過長時間的工作積存。針對自己的缺乏，在以后的工作和學習中多接觸，多運用新的知識點。充實自己的經驗和知識儲藏。 二、團隊協作 上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協作的隊員，使得它成為一個具有務實、拼搏、創新精神的團隊。我與軟件研發小組是一個整體，總結也就是我在這個團隊中的收獲。我的團隊名言“人強團則強，人弱團則削”。 三、個人成長 通過公司這快一年的鍛煉與學習我真的進步了許多，不管從技術上還是做事上，都不像以前那樣了