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文檔簡介

職業規劃的目標設定原則設定職業目標是個人職業生涯規劃得到有效實施的基礎，它能夠幫助我們控制變化而不是為變化所控制。一、設定職業目標可遵循以下三個原則：1、SCI(ENCE)-ART(科學與藝術原則)Specific(明確的)：我要在3年內賺200萬我要變富有Clear(清晰的)：我要成為行業第一名我要成為高手Image(景象化的)：能夠把目標轉換成視覺形象模糊的文字表述Acif-now(現在時的)：我要成為一名培訓師我是一名培訓師Realistic(可實現的)：有檢驗標準沒有檢驗標準Timed(有時限的)：我想在4年內當上老板我的理想是當老板2、(積極平衡原則)Active(積極的)：不僅目標內容要正面積極，而且表達目標的方式也要積極。如我不要整天無所事事就是否定的表達方式。不可取！Blanance(平衡的)：需要考慮職業目標與生活目標方面的平衡；3、先理智后情感原則人的大多數決定過程是先情感決定，后理智證實。之于職業目標應該反其道而行之，先充分考慮可能的選擇，然后用自己的感覺去評估決定。具體做法可參考為什么倒霉的人總倒霉，幸運的人總幸運。二、實踐目標可參考的原則1、目標分解：將大目標分解成小目標，減少時間壓力；2、目標重現：必須不斷復習和想象自己的目標直到它深深印入潛意識；3、目標習慣化：將實踐目標的活動轉化為習慣。三、目標障礙排除1、有效性障礙：這種做法真的有效嗎？排除方法：誠實的面對自己的內心需求，拒絕虛偽和強迫，尊重內在意愿；2、時間障礙：要花很長時間嗎？排除方法：調整觀念心態，實現目標的過程好比滾雪球，球核總是最難滾起的，開始的過程非常緩慢，后期將是加速前進的過程；3、難度障礙：比我想象的難多了！排除方法：調整觀念，困難是成長和進步的機會，人生中間大部分的事情只需要我們努力就能做到。只有天才才能做到的事情占絕對的少數。4、獎勵障礙：到底有什么好處？排除方法：不吝嗇對自己每一次進步的及時獎勵。5、保持障礙：要堅持下去

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