福建欣達邦裝飾材料有限公司 崗位職責說明書崗位名稱財務經理隸屬部門財務管理中心直接上級總經理分管部門財務部直接下屬人數 2人職位概述在國家會計法規和公司財務管理制度的指導下，對公司財務工作進行管理的控制，做好公司“錢袋子”的支、付工作，保證公司財務狀況良性運轉。協助總經理做好資金管控工作。工作職責1、 制度的擬訂與執行1、 貫徹執行國家會計制度、準則及相關法律法規；2、 貫徹執行公司的各項規章制度；3、 建立、實施、檢查和完善財務管理制度和相關工作程序、并制定相應實施細則。2、 財務規劃管理1、 及時了解和運用國家優惠政策，爭取更多有利于公司發展的稅收優惠政策和挖掘各種融資渠道；2、 負責編制公司財務年度工作計劃和財務費用預算；3、 協助總經理對公司年度經營目標的制定、分解和執行進行監督；3、 會計核算管理1、 負責設置各個會計工作崗位，進行合理分工，明確內部財務核算流程，劃分各崗位工作職責，建立良好的會計工作秩序，有效地進行會計核算；2、 組織審核公司各項費用支出；3、 負責檢查各種憑證、帳務處理情況，并對會計帳務處理的合法法和合規性進行審核；4、 負責審核公司員工工資及各面獎金的發放；5、 負責主持公司年終決算工作；4、 預算管理1、 負責組織編制公司的全面預算管理制度，并監督、檢查公司各部門各項預算的執行情況；2、 在預算編制和執行過程中，代表財務部與其他部門的協調；3、 負責組織建立公司的目標成本控制體系，組織并監督成本的預測、核算、分析和考核等管理工作的進行；4、 負責監督和控制公司管理費用，產品成本和期間費用等；5、 固定資產管理1、 負責審核公司各部門材料、物資、辦公設備的購置計劃；2、 指導下屬對固定資產的核算工作；3、 負責定期組織資產盤存；6、 財務分析1、 負責組織公司資產盤查、清產核資工作，分析公司經營狀況、財務狀況，并提出改善意見；2、 參與公司重要項目的預算分析工作；7、 部門管理1、 明確本部門人員崗位責任和業績目標；2、 負責本部門人員的績效面談、考核評定和業務指導；3、 編寫本部門工作計劃和工作總結；4、 參加公司管理例會和與各職能部門間的工作協調；8、 不斷提高自身業務水平和專業技能。9、 負責完成直接上級交辦的其他任務和本部門職權范圍內的其他工作。崗位涉及工作流程管理權限 需要批準、協調的決策范圍接受指示或命令的方面由誰年度工作計劃與規劃總經理工作階段性成果匯報總經理超出權限的資金審批總經理超出崗位編制的人員需求總經理管理權力1、 對直接下屬的工作分配、檢查監督和獎懲建議權；2、 會計業務審批權；3、 財務管理制度執行情況的監督權和解釋權；4、 其他臨時授權管理責任1、 對財務部工作質量負責；2、 對財務資料的保密性負責；3、 對上級安排的其他工作結果負責；4、 對部門工作負領導責任；關鍵績效指標1、 工作計劃完成率2、 本部門管理費用控制率；3、 財務報表的及時性和準確性；4、 上級工作評價滿意度崗位任職資格1. 本科以上學歷，財務管理及會計相關專業，有中級會計師以上職稱，30歲-45歲；2. 5年以上財務工作管理經驗；3年以上同類型企業同等職位工作經驗；3. 具備極強的財務管理、預算管理能力，具有較強的計劃性、協調能力、統籌分析和判斷能力，較強的社交能力和機算機、辦公軟件操作能力。4. 誠信、正直、廉潔、敬業、嚴謹、責任心強、保密意識高、原則性強、有奉獻精神。所需的專業技能主要職責所需知識能力所需達到的水平1、會計學、審計學、會計電算化等相關知識與實操經驗精通2、企業管理、生產管理、市場營銷等方面的相關知識熟悉3、非人力資源管理的基本知識了解4、制造業財務核算特點掌握5、培訓指導財務人員的能力熟練6、國家會計、稅務相關政策法規熟練7、文字處理能力及辦公軟件使用的能力熟練特殊能力需求領導能力 激勵能力 計劃能力 人際關系 協