人員需求申請表三篇_第1頁
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文檔簡介

第第頁人員需求申請表三篇篇一：人員需求申請表申請日期：年月日申請部門申請職位申請額人申請增

補理由□辭職補充□部門增員

□儲備人力□短期需求希望到

職日期年月日應具資格條件性別□男□女□不限年齡學歷□高中及以下□中專□大專□本科□本科以上專業具備技能及工作經驗工作地點建議薪金工作時間增加人員

崗位職責本職位工作分析及增員理由：公司內部有無合適人選□有□無部門姓名部門負責人意見副總經理意見總經理意見注：各部門根據用人需求情況，由部門負責人填寫《人員需求申請表》，報副總經理、總經理批準后，交人事部，由人事部統一組織招聘。

篇二：人員需求申請表職位：一級部門：二級部門：工作地區：直接主管：停招原因：停招時間：雇員類型編內崗位編外崗位申請員工數:希望到崗日期:建議職級/薪資:（稅前月薪）替換離職員工（被替換員工姓名:離職日期:__________）固定員工勞務用工（外聘專家顧問）勞務用工（派遣）臨時工（含實習生）非固定員工用工時間要求:（天/月、小時/周）非固定員工用工期限：（月、年）職位職責描述：人員條件需求：部門審批：部門領導：_______________部門分管領導：人力資源管理中心審批：招聘培訓部：人力資源管理部：_____________人力資源管理中心：招聘渠道：總部協助招聘本地自行招聘內部推薦如為內部推薦，請注明人選：①②③

篇三：人員需求申請表申請部門部門經理申請原因□員工辭退□員工離職□業務增量□新增業務□新設部門說明需求計劃說明職務名稱工作描述所需人數最遲上崗日期任職條件職位1專業知識工作經驗工作技能其他職位1專業知識工作經驗工作技能其他合計人薪酬標準職

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