廉潔紀(jì)律培訓(xùn)課件歡迎參加2025年黨風(fēng)廉政建設(shè)核心培訓(xùn)課程。本次培訓(xùn)將全面解析廉潔紀(jì)律的最新內(nèi)容與案例，幫助全體黨員干部增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，守住廉潔底線。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，我們將深入理解黨的廉潔紀(jì)律要求，掌握實(shí)際工作中的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略在各級(jí)組織落地生根。本課件包含理論講解、案例分析和互動(dòng)環(huán)節(jié)，確保培訓(xùn)效果。培訓(xùn)目的與意義增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)通過系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助全體黨員干部深化對(duì)廉潔紀(jì)律的理解，牢固樹立廉潔自律意識(shí)，自覺守住廉潔底線。規(guī)范從政行為明確廉潔紀(jì)律的具體要求和禁止事項(xiàng)，引導(dǎo)黨員干部規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，防止濫用職權(quán)和以權(quán)謀私行為。推動(dòng)戰(zhàn)略實(shí)施廉潔紀(jì)律概述廉潔紀(jì)律核心以"廉潔用權(quán)"為核心理念法規(guī)制度保障黨章及《紀(jì)律處分條例》明確界定六大紀(jì)律之一政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活廉潔紀(jì)律是黨的六大紀(jì)律之一，是規(guī)范黨員干部行為的重要準(zhǔn)則。其核心為"廉潔用權(quán)"，要求黨員干部在行使職權(quán)過程中做到公私分明，克己奉公，嚴(yán)格自律。《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》明確界定了廉潔紀(jì)律的范圍和內(nèi)容，為黨員干部提供了行為規(guī)范和底線要求。遵守廉潔紀(jì)律是每一位黨員的基本義務(wù)。廉潔紀(jì)律核心原則公私分明嚴(yán)格區(qū)分公共利益與個(gè)人利益秉公用權(quán)正確行使職權(quán)，服務(wù)人民群眾反特權(quán)思想杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為防止以權(quán)謀私拒絕利用職務(wù)便利謀取私利廉潔紀(jì)律的核心原則要求黨員干部必須堅(jiān)持公私分明，做到公款姓公、公權(quán)為民。在行使職權(quán)時(shí)必須秉公辦事，不徇私情，不謀私利，確保權(quán)力運(yùn)行公開透明。同時(shí)，必須堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)行為，自覺接受各方面監(jiān)督，防止以權(quán)謀私。這些原則是保持黨員干部清正廉潔的根本保障。廉潔紀(jì)律歷史沿革1949-1978年建國(guó)初期，黨中央發(fā)布《關(guān)于建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度的決定》等文件，開始形成初步廉潔紀(jì)律體系。1978-2000年改革開放后，制定《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等文件，廉潔紀(jì)律體系逐步完善。2000-2020年《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》多次修訂，廉潔紀(jì)律要求日益嚴(yán)格，監(jiān)督機(jī)制不斷健全。2020年至今2024年最新修訂增補(bǔ)新條款，強(qiáng)調(diào)數(shù)字化治理，完善對(duì)新興領(lǐng)域的廉潔監(jiān)管。廉潔紀(jì)律相關(guān)法律法規(guī)廉潔紀(jì)律的法律體系主要包括《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》和《公職人員政務(wù)處分法》等重要法規(guī)。《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》詳細(xì)規(guī)定了黨員廉潔自律的具體要求和違紀(jì)行為的處分標(biāo)準(zhǔn)。《監(jiān)察法》明確了監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)公職人員的監(jiān)督范圍和權(quán)限，《公職人員政務(wù)處分法》則規(guī)范了對(duì)違反廉潔紀(jì)律行為的處分程序和標(biāo)準(zhǔn)。這些法律法規(guī)共同構(gòu)成了我國(guó)廉潔紀(jì)律的法律保障體系。廉潔紀(jì)律"負(fù)面清單"要點(diǎn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)類利用職權(quán)謀取私利收受禮金禮品違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)插手工程招投標(biāo)生活作風(fēng)類違規(guī)使用公車公款旅游、公款吃喝奢侈浪費(fèi)公款違規(guī)收受宴請(qǐng)管理監(jiān)督類縱容親屬利用特殊身份謀利干預(yù)下屬單位人事安排違規(guī)干預(yù)司法活動(dòng)泄露工作秘密廉潔紀(jì)律"負(fù)面清單"明確列出了35條禁止事項(xiàng)，涵蓋經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、生活作風(fēng)和管理監(jiān)督等多個(gè)方面。這些清單針對(duì)不同崗位的典型風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了細(xì)化，為黨員干部劃清了行為紅線。廉潔紀(jì)律修訂新變化2024年廉潔紀(jì)律修訂的主要變化體現(xiàn)在四個(gè)方面：一是新增反腐"高壓線"條款，將數(shù)字化腐敗等新型違紀(jì)行為納入監(jiān)管范圍；二是細(xì)化對(duì)家屬與身邊人的管控要求；三是更加精確地量化處分標(biāo)準(zhǔn)；四是擴(kuò)大適用范圍至新興領(lǐng)域。新增反腐"高壓線"條款2024年修訂增加了針對(duì)數(shù)字化腐敗、新型權(quán)力尋租等現(xiàn)象的專門條款強(qiáng)化"身邊人"管控細(xì)化對(duì)黨員干部家屬、子女及身邊工作人員的管控要求量化處分標(biāo)準(zhǔn)更加精確地量化違紀(jì)行為的處分標(biāo)準(zhǔn)，提高執(zhí)行一致性擴(kuò)大適用范圍將新興行業(yè)、新型組織中的黨員納入監(jiān)管范圍黨員廉潔自律基本要求8廉潔自律條款黨章第三章明確規(guī)定的廉潔自律基本要求35禁止行為紀(jì)律處分條例中列明的廉潔紀(jì)律禁止行為100%監(jiān)督覆蓋對(duì)黨員干部廉潔自律監(jiān)督覆蓋率黨員廉潔自律的基本要求包括：自覺接受組織和群眾監(jiān)督，做到堂堂正正做人、清清白白做事；帶頭遵章守紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定；正確處理好原則與感情、信任與監(jiān)督的關(guān)系，做到公私分明。每一位黨員都必須將廉潔自律內(nèi)化于心、外化于行，不斷提高自我約束能力，確保在任何情況下都能守住廉潔底線。廉潔紀(jì)律與其他紀(jì)律區(qū)別紀(jì)律類型核心內(nèi)容主要特點(diǎn)政治紀(jì)律維護(hù)黨的路線方針政策黨的根本紀(jì)律，統(tǒng)領(lǐng)其他紀(jì)律組織紀(jì)律規(guī)范組織生活和組織關(guān)系強(qiáng)調(diào)組織原則和紀(jì)律性廉潔紀(jì)律規(guī)范權(quán)力行使和利益處理防止腐敗，保持清正廉潔群眾紀(jì)律規(guī)范與群眾關(guān)系保持黨同群眾的血肉聯(lián)系工作紀(jì)律規(guī)范履職盡責(zé)行為確保黨的路線方針政策貫徹落實(shí)生活紀(jì)律規(guī)范個(gè)人品德和生活作風(fēng)注重社會(huì)影響和道德形象廉潔紀(jì)律與其他五大紀(jì)律相輔相成、層層遞進(jìn)。政治紀(jì)律是根本，統(tǒng)領(lǐng)其他紀(jì)律；組織紀(jì)律保證黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一；廉潔紀(jì)律防止腐敗變質(zhì)；群眾紀(jì)律維護(hù)黨群關(guān)系；工作紀(jì)律保證黨的路線方針政策落實(shí)；生活紀(jì)律維護(hù)黨員干部良好形象。廉潔紀(jì)律適用對(duì)象黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一般黨員公務(wù)員隊(duì)伍國(guó)企骨干事業(yè)單位管理人員廉潔紀(jì)律的適用對(duì)象主要包括黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和一般黨員，覆蓋了各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中的黨員。其中，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為重點(diǎn)監(jiān)督對(duì)象，承擔(dān)著更高的廉潔要求和更嚴(yán)格的紀(jì)律約束。此外，廉潔紀(jì)律的監(jiān)督范圍還延伸至公務(wù)員隊(duì)伍、國(guó)有企業(yè)骨干和事業(yè)單位管理人員等，形成了全方位、多層次的監(jiān)督體系。廉潔紀(jì)律考核體系日常考核平時(shí)行為表現(xiàn)與廉潔自律情況記實(shí)年度述職述職述廉報(bào)告與民主評(píng)議專項(xiàng)檢查針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域開展廉潔專項(xiàng)檢查巡察審計(jì)巡察與審計(jì)聯(lián)動(dòng)監(jiān)督廉潔紀(jì)律考核體系包括日常考核、年度述職、專項(xiàng)檢查和巡察審計(jì)四個(gè)層次。日常考核注重平時(shí)表現(xiàn)記實(shí)，形成常態(tài)化監(jiān)督；年度述職要求黨員干部進(jìn)行述職述廉，接受民主評(píng)議；專項(xiàng)檢查針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域開展專門監(jiān)督；巡察與審計(jì)則形成聯(lián)動(dòng)監(jiān)督機(jī)制。這一多層次考核體系確保了廉潔紀(jì)律監(jiān)督的全面性和有效性，為預(yù)防腐敗提供了制度保障。廉潔紀(jì)律典型違規(guī)行為收受禮金違規(guī)收受管理和服務(wù)對(duì)象的禮金、禮品、消費(fèi)卡等，利用節(jié)假日等時(shí)機(jī)變相收受財(cái)物。這類行為是最常見的廉潔紀(jì)律違規(guī)類型，占比高達(dá)38%。權(quán)錢交易利用職務(wù)便利為他人謀取利益并收受財(cái)物或獲取其他好處。這類行為性質(zhì)惡劣，往往涉及重大經(jīng)濟(jì)利益，造成嚴(yán)重?fù)p失。插手工程招投標(biāo)干部違規(guī)干預(yù)和插手建設(shè)工程項(xiàng)目承發(fā)包、土地使用權(quán)出讓、政府采購等活動(dòng)。這類行為嚴(yán)重破壞市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)，是重點(diǎn)整治對(duì)象。廉潔紀(jì)律處分類型警告情節(jié)較輕的違紀(jì)行為，給予警告處分，保留期6個(gè)月。例如：少量接受管理和服務(wù)對(duì)象禮品且主動(dòng)上交的行為。嚴(yán)重警告違紀(jì)情節(jié)較重但尚未造成嚴(yán)重后果的行為，給予嚴(yán)重警告處分，保留期12個(gè)月。例如：多次收受禮金但總額不大的行為。撤銷黨內(nèi)職務(wù)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的行為，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，保留期18個(gè)月。例如：利用職務(wù)便利為他人謀取利益并收受財(cái)物的行為。留黨察看嚴(yán)重違紀(jì)但尚未到開除黨籍程度的行為，給予留黨察看處分，期限為1-2年。例如：多次收受巨額財(cái)物但有重大立功表現(xiàn)的行為。開除黨籍性質(zhì)極其惡劣、后果極其嚴(yán)重的違紀(jì)行為，給予開除黨籍處分。例如：巨額貪污賄賂行為。通常還伴隨司法追究。廉潔紀(jì)律隱性風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別情感綁架管理服務(wù)對(duì)象通過長(zhǎng)期培養(yǎng)感情，逐步實(shí)現(xiàn)利益輸送。這種"溫水煮青蛙"式的腐蝕方式往往讓黨員干部在不知不覺中越過紀(jì)律紅線。職務(wù)便利變相獲利不直接收受財(cái)物，而是通過安排親友就業(yè)、投資入股、合作經(jīng)營(yíng)等方式變相獲取利益。這類行為隱蔽性強(qiáng)，查處難度大。利用家屬下屬違規(guī)獲益通過家屬、親友或下屬接受利益，實(shí)現(xiàn)利益輸送的"曲線腐敗"。這種行為試圖規(guī)避直接責(zé)任，但同樣屬于嚴(yán)重違紀(jì)行為。廉潔紀(jì)律正面典型在全國(guó)各地，涌現(xiàn)出一大批恪守廉潔紀(jì)律的優(yōu)秀黨員干部。他們嚴(yán)于律己，公正用權(quán)，勤政為民，在平凡的崗位上展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的高尚品格和精神風(fēng)貌。例如：某貧困縣縣委書記帶頭拒絕禮品禮金，堅(jiān)持輕車簡(jiǎn)從，十年如一日?qǐng)?jiān)守在扶貧一線，帶領(lǐng)全縣脫貧致富。這些先進(jìn)模范的事跡廣泛傳播，發(fā)揮了榜樣的力量，激勵(lì)著更多黨員干部堅(jiān)守廉潔底線，全心全意為人民服務(wù)。反面典型警示案例某局長(zhǎng)權(quán)錢交易落馬案例劉某，某市建設(shè)局局長(zhǎng)，本應(yīng)為城市建設(shè)把好關(guān)，卻利用職務(wù)之便，在工程招投標(biāo)中收受賄賂2300萬元。他通過插手工程招投標(biāo)，為不具備資質(zhì)的企業(yè)謀取利益，導(dǎo)致多個(gè)工程質(zhì)量不合格，存在重大安全隱患。最終，劉某受到開除黨籍處分，并被依法判處有期徒刑15年。這一案例警示我們，一旦突破廉潔紀(jì)律底線，必將付出慘痛代價(jià)。2024年上半年，全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共查處違反廉潔紀(jì)律案件15.6萬起，處分黨員干部18.3萬人。其中，工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗問題尤為突出，占比達(dá)27%。這些數(shù)據(jù)警示我們，反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜，廉潔自律永遠(yuǎn)在路上。2024年全國(guó)重大違紀(jì)案例分析2023年案件數(shù)2024年案件數(shù)2024年全國(guó)違紀(jì)案例總數(shù)同比增長(zhǎng)4.8%，其中數(shù)字腐敗案件增幅最大，達(dá)30.6%。這表明腐敗形式正在向數(shù)字化、隱蔽化方向發(fā)展，反腐工作面臨新挑戰(zhàn)。從涉案金額來看，2024年查處的違紀(jì)案件平均涉案金額創(chuàng)歷史新高，達(dá)到428萬元/件，較2023年增長(zhǎng)12.6%。腐敗案件類型也呈現(xiàn)向新興業(yè)態(tài)滲透的趨勢(shì)，特別是在數(shù)字經(jīng)濟(jì)、金融科技等領(lǐng)域。重點(diǎn)領(lǐng)域廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工程建設(shè)招投標(biāo)全過程監(jiān)管，關(guān)鍵崗位輪崗制醫(yī)療采購陽光采購平臺(tái)，藥品耗材集中招標(biāo)教育招錄招生錄取全程監(jiān)督，防止暗箱操作智能化預(yù)警大數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)異常交易，AI輔助風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估重點(diǎn)領(lǐng)域廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控是當(dāng)前廉潔紀(jì)律建設(shè)的重要內(nèi)容。在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)施招投標(biāo)全過程監(jiān)管和關(guān)鍵崗位輪崗制；在醫(yī)療采購領(lǐng)域，推行陽光采購平臺(tái)和藥品耗材集中招標(biāo)；在教育招錄領(lǐng)域，加強(qiáng)招生錄取全程監(jiān)督，防止暗箱操作。同時(shí)，積極推進(jìn)智能化反腐手段應(yīng)用，通過大數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)異常交易，運(yùn)用AI技術(shù)輔助風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，提高預(yù)警防控能力。家風(fēng)建設(shè)在廉潔紀(jì)律中的作用家風(fēng)是廉潔的第一道防線良好家風(fēng)能夠幫助黨員干部筑牢思想防線，抵制外部誘惑，保持廉潔本色。統(tǒng)計(jì)顯示，約76%的腐敗案件與家風(fēng)不正有直接關(guān)聯(lián)。家屬助廉機(jī)制建立家屬助廉承諾制度，發(fā)揮配偶、子女在廉潔監(jiān)督中的積極作用。目前已有87%的地區(qū)實(shí)施家屬廉政教育和承諾制度。家風(fēng)失守案例警示多起重大腐敗案件中，家庭成員參與或縱容腐敗行為。對(duì)黨員干部加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)教育，防止"枕邊風(fēng)"成為腐敗的溫床。黨員干部的家風(fēng)直接影響其廉潔自律能力。良好家風(fēng)能夠幫助筑牢思想防線，而不良家風(fēng)則可能成為腐敗的溫床。因此，各級(jí)組織紛紛建立家屬助廉機(jī)制，通過家庭會(huì)議、集體承諾等形式，發(fā)揮家庭在廉潔建設(shè)中的積極作用。廉潔紀(jì)律與組織文化清廉文化建設(shè)將廉潔理念融入組織文化，形成共同價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則廉政氛圍營(yíng)造通過公開承諾、典型宣傳等方式，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)制度保障機(jī)制建立健全廉潔紀(jì)律制度體系，形成長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制治理效能提升清廉文化引領(lǐng)組織風(fēng)氣，提升治理效能和公信力廉潔紀(jì)律與組織文化緊密相連，清廉文化建設(shè)是廉潔紀(jì)律落地生根的重要保障。通過將廉潔理念融入組織文化，形成共同的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，能夠有效引導(dǎo)黨員干部自覺遵守廉潔紀(jì)律。各地區(qū)積極探索廉政文化建設(shè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，如"清廉村居""廉潔機(jī)關(guān)"創(chuàng)建活動(dòng)，有效提升了組織治理效能和公信力。廉潔紀(jì)律知識(shí)問答易混淆條款釋義問：收受管理和服務(wù)對(duì)象的紀(jì)念品與禮品有何區(qū)別？答：紀(jì)念品具有象征意義，價(jià)值較低且公開贈(zèng)送；禮品則具有實(shí)用性或較高價(jià)值，私下贈(zèng)送，收受禮品違反廉潔紀(jì)律。黨員干部應(yīng)婉拒一切可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品。情景測(cè)試問：下級(jí)單位邀請(qǐng)參加活動(dòng)并贈(zèng)送紀(jì)念品，如何處理？答：應(yīng)當(dāng)區(qū)分情況：公開活動(dòng)中贈(zèng)送的統(tǒng)一紀(jì)念品，價(jià)值不高可以接受，但應(yīng)登記備案；私下贈(zèng)送或價(jià)值較高的禮品應(yīng)當(dāng)婉拒；若已收到，應(yīng)立即上交組織。案例分析問：某干部參與民企項(xiàng)目決策，退休后受聘擔(dān)任該企業(yè)顧問，是否違紀(jì)？答：這種行為違反廉潔紀(jì)律。根據(jù)規(guī)定，離職后3年內(nèi)不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)任職，更不能利用職權(quán)為退休后謀取利益。廉潔教育新媒體創(chuàng)新廉政微信平臺(tái)通過微信公眾號(hào)、小程序等新媒體平臺(tái)，推送廉潔紀(jì)律知識(shí)、案例解析和警示教育內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)廉潔教育"指尖化"。目前全國(guó)已建成廉政微信公眾號(hào)超過2000個(gè)，覆蓋黨員干部超過95%。廉政短視頻制作廉政微電影、警示教育短片等視聽內(nèi)容，通過抖音、快手等平臺(tái)傳播，增強(qiáng)廉潔教育的感染力和影響力。廉政短視頻累計(jì)點(diǎn)擊量已超過5億次，成為廉潔教育的重要載體。廉政"微課堂"開展線上廉政教育課程，結(jié)合虛擬現(xiàn)實(shí)等技術(shù)手段，打造沉浸式廉潔教育體驗(yàn)。廉政"微課堂"已累計(jì)培訓(xùn)黨員干部超過800萬人次，培訓(xùn)滿意度達(dá)96%。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履職要求以身作則帶頭遵守廉潔紀(jì)律，發(fā)揮表率作用重大事項(xiàng)報(bào)告按規(guī)定報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)權(quán)力清單公示公開權(quán)力運(yùn)行流程和決策過程回應(yīng)群眾關(guān)切主動(dòng)接受監(jiān)督，及時(shí)回應(yīng)關(guān)切領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履職要求包括：以身作則，帶頭遵守廉潔紀(jì)律，發(fā)揮表率作用；嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)；落實(shí)權(quán)力清單制度，公開權(quán)力運(yùn)行流程和決策過程；主動(dòng)接受監(jiān)督，及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切。這些要求是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出的更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求，體現(xiàn)了"關(guān)鍵少數(shù)"在廉潔紀(jì)律建設(shè)中的特殊責(zé)任。廉潔紀(jì)律的國(guó)際視野從國(guó)際視野看，各國(guó)廉政體系各具特色：丹麥等北歐國(guó)家以制度建設(shè)和文化熏陶為主；新加坡采取高薪養(yǎng)廉與嚴(yán)刑峻法并舉；美國(guó)則注重權(quán)力制衡和媒體監(jiān)督；我國(guó)則堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督與國(guó)家監(jiān)察相統(tǒng)一。根據(jù)透明國(guó)際發(fā)布的清廉指數(shù)，我國(guó)廉潔指數(shù)雖有提升，但與世界先進(jìn)水平仍有差距。學(xué)習(xí)借鑒國(guó)際有益經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合中國(guó)國(guó)情，不斷完善廉潔紀(jì)律建設(shè)，是我們面臨的重要任務(wù)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)"四種形態(tài)"與廉潔紀(jì)律監(jiān)督執(zhí)紀(jì)"四種形態(tài)"是全面從嚴(yán)治黨的重要舉措，與廉潔紀(jì)律密切相關(guān)。2024年，全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)運(yùn)用第一種形態(tài)處理15.2萬人次，同比增長(zhǎng)12.8%；談話函詢超過15萬人次，體現(xiàn)了懲前毖后、治病救人的方針。通過抓早抓小、防微杜漸，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，既嚴(yán)肅了紀(jì)律，又體現(xiàn)了組織關(guān)懷，有效防止了小問題演變成大問題。第一種形態(tài)經(jīng)常開展批評(píng)和自我批評(píng)，約談函詢，讓"紅紅臉、出出汗"成為常態(tài)第二種形態(tài)黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為違紀(jì)處理的大多數(shù)第三種形態(tài)黨紀(jì)重處分、重大職務(wù)調(diào)整的成為少數(shù)第四種形態(tài)嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)廉潔紀(jì)律監(jiān)督機(jī)制紀(jì)委監(jiān)委日常監(jiān)督紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作為專責(zé)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，通過日常監(jiān)督、專項(xiàng)監(jiān)督等方式，對(duì)黨員干部遵守廉潔紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2024年，全國(guó)紀(jì)委監(jiān)委共開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查1.2萬次，發(fā)現(xiàn)問題線索2.8萬條。建立廉政檔案，記錄廉潔表現(xiàn)開展廉政談話，及時(shí)提醒警示實(shí)施專項(xiàng)檢查，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域巡視巡察全覆蓋巡視巡察是黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度，通過發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動(dòng)廉潔紀(jì)律落實(shí)。截至2024年，中央巡視已完成對(duì)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)、中管企業(yè)等的全覆蓋，實(shí)現(xiàn)了對(duì)權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)督。上下聯(lián)動(dòng)，形成監(jiān)督合力突出重點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵少數(shù)建立臺(tái)賬，跟蹤問題整改群眾媒體監(jiān)督群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督是外部監(jiān)督的重要形式，通過信訪舉報(bào)、媒體曝光等方式，對(duì)違反廉潔紀(jì)律的行為進(jìn)行監(jiān)督。2024年，全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共接收信訪舉報(bào)75.3萬件次，其中有效線索轉(zhuǎn)立案1.5萬件。拓寬舉報(bào)渠道，暢通監(jiān)督途徑保護(hù)舉報(bào)人，嚴(yán)格保密制度強(qiáng)化輿論監(jiān)督，發(fā)揮媒體作用技術(shù)賦能廉潔紀(jì)律監(jiān)管98%信息化覆蓋率各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)廉政監(jiān)管平臺(tái)覆蓋率25萬大數(shù)據(jù)分析2024年通過大數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)的問題線索數(shù)量38%效率提升技術(shù)手段應(yīng)用后案件查處效率提升比例隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，技術(shù)賦能廉潔紀(jì)律監(jiān)管已成為新趨勢(shì)。信息化監(jiān)管平臺(tái)覆蓋率達(dá)到98%，實(shí)現(xiàn)了對(duì)權(quán)力運(yùn)行的全程監(jiān)控和實(shí)時(shí)預(yù)警。大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的應(yīng)用，使隱蔽性強(qiáng)的違紀(jì)行為無所遁形，2024年通過大數(shù)據(jù)分析共發(fā)現(xiàn)問題線索25萬條。人工智能技術(shù)在審查調(diào)查中的應(yīng)用，提高了案件查處效率和精準(zhǔn)度，案件查處效率平均提升38%。技術(shù)賦能正在成為廉潔紀(jì)律監(jiān)管的重要支撐。廉潔從業(yè)承諾機(jī)制簽訂承諾書黨員干部簽訂廉潔從業(yè)承諾書，明確廉潔要求和紀(jì)律紅線。承諾內(nèi)容包括遵守廉潔紀(jì)律、不謀取私利、主動(dòng)接受監(jiān)督等方面。公開承諾內(nèi)容在單位內(nèi)部公示承諾內(nèi)容，接受同事和群眾監(jiān)督。通過公開欄、內(nèi)網(wǎng)等形式，擴(kuò)大承諾的影響力和約束力。定期評(píng)估檢查定期對(duì)承諾落實(shí)情況進(jìn)行評(píng)估檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。評(píng)估結(jié)果納入個(gè)人年度考核，與評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤。責(zé)任追究落實(shí)對(duì)違反承諾的行為嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保承諾不流于形式。建立承諾違反記錄，形成可追溯的責(zé)任鏈條。廉潔從業(yè)承諾機(jī)制已在村居、企業(yè)、機(jī)關(guān)等全領(lǐng)域推廣，成為加強(qiáng)廉潔紀(jì)律建設(shè)的有效手段。通過簽訂承諾書、公開承諾內(nèi)容、定期評(píng)估檢查和責(zé)任追究落實(shí)等環(huán)節(jié)，形成了完整的承諾監(jiān)督鏈條，有效增強(qiáng)了廉潔紀(jì)律的約束力。廉潔紀(jì)律常見誤區(qū)及辨析誤區(qū)一："禮尚往來"非違規(guī)有些黨員干部認(rèn)為"禮尚往來"是中國(guó)傳統(tǒng)，在節(jié)假日收受管理和服務(wù)對(duì)象的禮品禮金是人情往來，不屬于違規(guī)行為。辨析：任何時(shí)候收受管理和服務(wù)對(duì)象的禮品禮金都違反廉潔紀(jì)律。"禮尚往來"不能成為違規(guī)的借口，公私交往必須有界限。誤區(qū)二：無直接經(jīng)濟(jì)利益就不算違紀(jì)部分黨員干部認(rèn)為，只要自己沒有直接收受財(cái)物或獲得經(jīng)濟(jì)利益，就不算違反廉潔紀(jì)律，可以為他人謀取利益。辨析：利用職權(quán)為他人謀取利益，無論是否獲得經(jīng)濟(jì)回報(bào)，都屬于違反廉潔紀(jì)律的行為。權(quán)力不是私器，不能用于為他人謀私利。誤區(qū)三：退休后可無限制兼職一些領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為退休后可以到原管轄范圍內(nèi)的企業(yè)兼職取酬，不受廉潔紀(jì)律約束。辨析：離職后仍需遵守廉潔紀(jì)律規(guī)定，三年內(nèi)不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)兼職，更不能利用職權(quán)為退休后謀取利益。廉潔紀(jì)律教育形式多樣化研討班針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員開展的專題研討班，通過專家授課、案例分析、分組討論等形式，深化對(duì)廉潔紀(jì)律的理解和認(rèn)識(shí)。2024年全國(guó)共舉辦各類廉政研討班5200余期，參訓(xùn)人員超過65萬人次。情景劇通過編排廉政題材的情景劇，以藝術(shù)形式生動(dòng)展現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的危害和后果。情景劇貼近實(shí)際、富有感染力，成為基層單位廉潔教育的創(chuàng)新形式，受到廣泛歡迎。警示展覽組織參觀廉政警示教育基地和展覽，通過實(shí)物展示、圖片資料、視頻短片等形式，直觀展示違反廉潔紀(jì)律的嚴(yán)重后果。這種形式對(duì)黨員干部觸動(dòng)很大，具有強(qiáng)烈的警示教育效果。廉政風(fēng)險(xiǎn)"早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警"機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)排查全面排查各環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單管理形成風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單并動(dòng)態(tài)調(diào)整預(yù)警提示建立預(yù)警機(jī)制及時(shí)提醒4防控措施制定針對(duì)性防控措施廉政風(fēng)險(xiǎn)"早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警"機(jī)制是預(yù)防違反廉潔紀(jì)律行為的重要手段。通過風(fēng)險(xiǎn)排查，全面梳理各環(huán)節(jié)可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；通過清單管理，形成風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單并進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整；通過預(yù)警提示，對(duì)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒；通過防控措施，制定針對(duì)性的防控措施。這一機(jī)制注重日常防控與專項(xiàng)整治并舉，實(shí)現(xiàn)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的常態(tài)化、制度化。廉潔宣傳典型口號(hào)與標(biāo)語"守廉如初、履職如始"是近年來廣受歡迎的廉潔宣傳口號(hào)，簡(jiǎn)潔明了地表達(dá)了對(duì)黨員干部的廉潔要求。此外，"清清白白做人、干干凈凈做事"、"公生明，廉生威"、"手莫伸，伸手必被捉"等傳統(tǒng)廉潔格言也被廣泛應(yīng)用于廉潔文化宣傳中。各地區(qū)根據(jù)自身特點(diǎn)，創(chuàng)新設(shè)計(jì)了一批具有地方特色的廉潔標(biāo)語，如"清廉為民，務(wù)實(shí)干事"、"廉潔奉公，守住底線"等。這些口號(hào)和標(biāo)語通過廣泛張貼，營(yíng)造了濃厚的廉潔文化氛圍。對(duì)象化廉潔教育措施領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，帶頭踐行廉潔自律重要崗位針對(duì)權(quán)力集中崗位，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控年輕干部注重早期引導(dǎo)，筑牢思想防線重點(diǎn)領(lǐng)域針對(duì)工程建設(shè)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，強(qiáng)化專項(xiàng)監(jiān)督對(duì)象化廉潔教育是提高廉潔教育針對(duì)性和有效性的重要舉措。針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，開展專題研討；針對(duì)重要崗位，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)督；針對(duì)年輕干部，注重早期引導(dǎo)，開展崗前培訓(xùn)；針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域，強(qiáng)化專項(xiàng)監(jiān)督，防范系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)。通過分級(jí)分類實(shí)施廉潔教育，針對(duì)不同對(duì)象特點(diǎn)和需求，精準(zhǔn)施策，提高了廉潔教育的效果和覆蓋面。廉政檔案與紀(jì)律建設(shè)結(jié)合廉政檔案內(nèi)容廉政檔案是記錄黨員干部廉潔自律情況的重要載體，主要包括以下內(nèi)容：基本信息：個(gè)人履歷、家庭成員、社會(huì)關(guān)系等廉潔記錄：述職述廉、民主評(píng)議、家訪記錄等財(cái)產(chǎn)申報(bào)：個(gè)人收入、重大支出、房產(chǎn)投資等重大事項(xiàng)：婚喪嫁娶、出國(guó)出境、配偶經(jīng)商等談話記錄：日常提醒、廉政談話、函詢記錄等廉政檔案應(yīng)用廉政檔案在紀(jì)律建設(shè)中的應(yīng)用主要體現(xiàn)在以下方面：干部考核：作為干部選拔任用的重要參考預(yù)警防控：通過對(duì)比分析發(fā)現(xiàn)異常情況責(zé)任追究：提供違紀(jì)調(diào)查的基礎(chǔ)依據(jù)精準(zhǔn)監(jiān)督：根據(jù)檔案內(nèi)容實(shí)施精準(zhǔn)監(jiān)督廉潔證明：提供干部廉潔自律的歷史記錄目前，全國(guó)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)人員廉政檔案建庫率已達(dá)100%，實(shí)現(xiàn)了廉政信息的全面記錄和動(dòng)態(tài)管理。通過廉政檔案的應(yīng)用，提高了廉潔紀(jì)律監(jiān)督的精準(zhǔn)性和有效性，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任可追溯，為預(yù)防腐敗提供了重要支撐。廉潔自律與家庭美德共建個(gè)人承諾黨員干部簽署廉潔自律承諾書，明確廉潔底線，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。承諾內(nèi)容包括不利用職權(quán)謀私利、不收受禮品禮金、不違規(guī)干預(yù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)等。家庭承諾黨員干部家屬簽署家庭助廉承諾書，承諾不利用特殊身份謀取利益，不干預(yù)黨員干部工作，不參與可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的活動(dòng)。典型事跡大力宣傳廉潔家庭典型事跡，如某縣委書記夫人婉拒所有宴請(qǐng)和禮品，主動(dòng)勸阻丈夫接受可能有問題的邀請(qǐng)，成為"賢內(nèi)助"的典范。廉潔自律與家庭美德共建是預(yù)防腐敗的重要舉措。通過個(gè)人家庭"雙承諾"機(jī)制，將廉潔要求延伸到家庭成員，形成家庭助廉的良好氛圍。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，家庭成員簽署廉潔承諾的黨員干部違紀(jì)率明顯低于未簽署承諾的黨員干部。廉潔App和數(shù)字化工具"清廉中國(guó)"APP"清廉中國(guó)"APP是國(guó)家級(jí)廉政監(jiān)督平臺(tái)，集廉政學(xué)習(xí)、舉報(bào)監(jiān)督、政策查詢等功能于一體。該平臺(tái)已覆蓋全國(guó)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)，注冊(cè)用戶超過500萬，成為廉潔紀(jì)律建設(shè)的重要數(shù)字工具。"廉政地圖"系統(tǒng)"廉政地圖"系統(tǒng)通過大數(shù)據(jù)分析，對(duì)各地區(qū)、各部門的廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行可視化展示，幫助決策者直觀了解廉政狀況，精準(zhǔn)施策。該系統(tǒng)已在全國(guó)80%以上的省市實(shí)現(xiàn)應(yīng)用，顯著提升了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的針對(duì)性。線索舉報(bào)追蹤系統(tǒng)線索舉報(bào)追蹤系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了舉報(bào)線索的全流程跟蹤管理，確保每一條舉報(bào)線索都能得到及時(shí)處理，并向舉報(bào)人反饋辦理情況。該系統(tǒng)大大提高了舉報(bào)處理效率，增強(qiáng)了群眾的監(jiān)督積極性。廉潔紀(jì)律與職場(chǎng)健康公平競(jìng)爭(zhēng)廉潔紀(jì)律保障公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境防止內(nèi)耗預(yù)防職場(chǎng)內(nèi)耗與"灰色地帶"心理健康促進(jìn)陽光心態(tài)與職場(chǎng)和諧團(tuán)隊(duì)協(xié)作增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與工作效能廉潔紀(jì)律與職場(chǎng)健康密切相關(guān)。遵守廉潔紀(jì)律有助于營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的職場(chǎng)環(huán)境，防止職場(chǎng)內(nèi)耗與"灰色地帶"的形成。當(dāng)組織內(nèi)部權(quán)力運(yùn)行規(guī)范透明，員工之間的關(guān)系更加純潔，職場(chǎng)氛圍更加和諧。廉潔紀(jì)律還有助于培養(yǎng)陽光心態(tài)，促進(jìn)清風(fēng)正氣。研究表明，廉潔自律的組織文化能夠顯著提升員工的心理健康水平和工作滿意度，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與工作效能。廉潔紀(jì)律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備系統(tǒng)學(xué)習(xí)廉潔紀(jì)律知識(shí)初賽選拔各單位內(nèi)部選拔優(yōu)秀選手決賽展示優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行決賽角逐表彰激勵(lì)對(duì)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行表彰廉潔紀(jì)律知識(shí)競(jìng)賽是普及廉潔知識(shí)、增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)的有效形式。通過全員參與知識(shí)答題，在輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)廉潔紀(jì)律知識(shí)，提高廉潔意識(shí)。競(jìng)賽活動(dòng)通常分為學(xué)習(xí)準(zhǔn)備、初賽選拔、決賽展示和表彰激勵(lì)四個(gè)階段，確保活動(dòng)的廣泛參與性和知識(shí)的深入普及。競(jìng)賽結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤，形成自學(xué)氛圍，激勵(lì)黨員干部主動(dòng)學(xué)習(xí)廉潔紀(jì)律知識(shí)。統(tǒng)計(jì)顯示，開展知識(shí)競(jìng)賽的單位，黨員干部的廉潔紀(jì)律知識(shí)掌握率平均提高23%。廉潔紀(jì)律考核與晉升掛鉤榮譽(yù)激勵(lì)機(jī)制評(píng)選"廉潔標(biāo)兵"，給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)將廉潔表現(xiàn)作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)在干部選拔任用中優(yōu)先考慮廉潔記錄良好的干部定期表彰廉潔模范，營(yíng)造崇廉尚廉氛圍懲戒約束機(jī)制廉潔紀(jì)律考核不合格者，取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格違反廉潔紀(jì)律受到處分的干部，按規(guī)定執(zhí)行任職回避廉潔紀(jì)律一票否決，嚴(yán)重違紀(jì)者終身不得重用建立廉潔表現(xiàn)負(fù)面記錄，影響職業(yè)發(fā)展考核評(píng)價(jià)體系建立科學(xué)的廉潔紀(jì)律考核指標(biāo)體系采用多元評(píng)價(jià)方式，確保評(píng)價(jià)客觀公正定期開展廉潔民主評(píng)議，聽取群眾意見考核結(jié)果與干部檔案掛鉤，長(zhǎng)期跟蹤記錄廉潔紀(jì)律與績(jī)效考核聯(lián)動(dòng)2022年權(quán)重2024年權(quán)重廉潔紀(jì)律與績(jī)效考核聯(lián)動(dòng)是強(qiáng)化廉潔紀(jì)律約束力的重要舉措。通過將廉情風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)納入KPI體系，使廉潔表現(xiàn)成為考核的重要內(nèi)容。從圖表可以看出，2024年廉潔表現(xiàn)在考核中的權(quán)重已從2022年的20%提升至30%，體現(xiàn)了對(duì)廉潔紀(jì)律的更高要求。廉潔考核內(nèi)容包括遵守廉潔紀(jì)律情況、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)情況、接受監(jiān)督情況等方面。考核結(jié)果直接影響年度評(píng)優(yōu)評(píng)先和績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放，形成了有效的激勵(lì)約束機(jī)制。廉潔紀(jì)律群眾參與設(shè)立意見箱在機(jī)關(guān)單位、社區(qū)村居設(shè)立廉政意見箱，收集群眾對(duì)黨員干部廉潔表現(xiàn)的意見建議。開通舉報(bào)熱線設(shè)立廉政舉報(bào)熱線和網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)平臺(tái)，方便群眾舉報(bào)違反廉潔紀(jì)律的行為。組織民主評(píng)議定期組織群眾對(duì)黨員干部的廉潔表現(xiàn)進(jìn)行民主評(píng)議，評(píng)議結(jié)果納入干部考核。反饋辦理情況定期公開反饋舉報(bào)辦理情況，接受群眾監(jiān)督，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。群眾參與是廉潔紀(jì)律監(jiān)督的重要力量。通過設(shè)立意見箱、開通舉報(bào)熱線、組織民主評(píng)議、反饋辦理情況等多種形式，搭建了群眾參與廉潔監(jiān)督的平臺(tái)，形成了全方位、多角度的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。廉潔紀(jì)律最新報(bào)道解讀典型案例月報(bào)為加強(qiáng)警示教育，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)每月發(fā)布典型案例，剖析違反廉潔紀(jì)律的具體表現(xiàn)和深層原因。2024年7月典型案例顯示，利用職務(wù)便利在工程招投標(biāo)中收受好處費(fèi)、違規(guī)干預(yù)土地出讓等問題仍然突出。案例通報(bào)不僅關(guān)注大案要案，也注重曝光"小官大貪"、"微腐敗"問題，形成有力震懾。通過案例解讀，幫助黨員干部認(rèn)清違紀(jì)行為的嚴(yán)重后果，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)。新規(guī)政策速遞為確保廉潔紀(jì)律新規(guī)及時(shí)傳達(dá)到位，建立了新規(guī)速遞機(jī)制，第一時(shí)間解讀廉潔紀(jì)律最新規(guī)定。近期重點(diǎn)解讀了《關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為的規(guī)定》等新政策。此外，各單位黨委中心組定期組織集中研討，深入學(xué)習(xí)廉潔紀(jì)律新規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際查找問題、分析原因、制定措施，確保廉潔紀(jì)律要求落到實(shí)處。廉潔教育警句警言分享古往今來，關(guān)于廉潔自律的警句警言不勝枚舉，是激發(fā)廉潔自律內(nèi)生動(dòng)力的重要資源。"廉不言貧，貪不言富"警示人們廉潔不一定貧窮，貪婪不一定富有，要保持清正廉潔的本色。"一絲一粒，我之名節(jié)；一厘一毫，民之脂膏"強(qiáng)調(diào)愛惜名節(jié)，珍視民力，不取不義之財(cái)。現(xiàn)代廉政警句如"手莫伸，伸手必被捉"、"黨紀(jì)國(guó)法不是橡皮筋，做人做事有底線"等，以通俗易懂的語言傳遞了廉潔紀(jì)律的核心要求，成為廉潔教育的重要內(nèi)容。廉潔紀(jì)律自查自糾方法建立"六必報(bào)"制度堅(jiān)持收入必報(bào)、房產(chǎn)必報(bào)、投資必報(bào)、婚喪嫁娶必報(bào)、因私出國(guó)必報(bào)、重大事項(xiàng)必報(bào)，確保個(gè)人重要事項(xiàng)全面如實(shí)報(bào)告，接受組織監(jiān)督。定期開展自查重點(diǎn)崗位人員定期對(duì)照廉潔紀(jì)律要求進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。自查內(nèi)容包括廉潔自律、公款使用、親屬經(jīng)商等方面，形成自查報(bào)告報(bào)送紀(jì)檢部門。3接受互查監(jiān)督建立互相監(jiān)督機(jī)制，同事之間相互提醒，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時(shí)提出。每季度開展一次廉潔互查活動(dòng)，形成互查記錄，促進(jìn)共同進(jìn)步。4整改問題銷號(hào)對(duì)自查、互查發(fā)現(xiàn)的問題，建立整改臺(tái)賬，限期整改，實(shí)行銷號(hào)管理。整改情況納入年度考核，確保問題得到有效解決。廉潔紀(jì)律培訓(xùn)問卷調(diào)研非常滿意比較滿意一般不太滿意為了評(píng)估廉潔紀(jì)律培訓(xùn)效果，我們對(duì)參訓(xùn)人員進(jìn)行了滿意度和知識(shí)掌握度調(diào)研。數(shù)據(jù)顯示，90%的參訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)表示滿意或非常滿意，認(rèn)為培