待寢室安全管理制度總則1.目的為了加強(qiáng)公司寢室管理，保障員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全，營(yíng)造安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司為員工提供的所有寢室。3.基本原則安全第一、預(yù)防為主；誰使用，誰負(fù)責(zé)；統(tǒng)一管理，規(guī)范有序。入住管理1.申請(qǐng)流程員工如有入住公司寢室的需求，需提前向行政部門提出申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)應(yīng)填寫《寢室入住申請(qǐng)表》，注明個(gè)人基本信息、所屬部門、申請(qǐng)入住時(shí)間等內(nèi)容。2.分配原則行政部門根據(jù)員工實(shí)際情況和寢室房源情況進(jìn)行分配。分配時(shí)遵循同部門員工盡量集中安排、性別區(qū)分等原則，以方便員工之間的交流和管理。3.入住手續(xù)員工接到寢室分配通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到行政部門辦理入住手續(xù)。辦理手續(xù)時(shí)需繳納一定金額的寢室押金（具體金額根據(jù)實(shí)際情況確定），領(lǐng)取寢室鑰匙及相關(guān)物品，并簽訂《寢室居住協(xié)議》。4.退宿管理員工離職或因其他原因不再需要繼續(xù)居住公司寢室時(shí)，應(yīng)提前[X]天向行政部門提交書面退宿申請(qǐng)。經(jīng)行政部門核實(shí)后，員工在辦理完退宿手續(xù)（包括結(jié)清寢室費(fèi)用、歸還寢室鑰匙及相關(guān)物品、經(jīng)檢查寢室設(shè)施設(shè)備無損壞等）后，方可退還寢室押金。安全管理1.消防安全寢室區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如電爐、熱得快、煤爐等各類違規(guī)電器。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，沒收違規(guī)電器，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。不得在寢室私拉亂接電線，確保用電安全。如需臨時(shí)用電，應(yīng)向行政部門提出申請(qǐng)，由專業(yè)人員進(jìn)行操作。每個(gè)寢室應(yīng)配備必要的滅火器材，并確保其處于正常可用狀態(tài)。員工應(yīng)熟悉滅火器材的使用方法，掌握基本的火災(zāi)逃生技能。嚴(yán)禁在寢室及走廊堆放易燃、易爆物品，保持疏散通道暢通無阻。遵守消防安全規(guī)定，不得損壞或擅自挪用消防設(shè)施設(shè)備。如發(fā)現(xiàn)消防安全隱患，應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)告。2.治安安全員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，離開寢室時(shí)要關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。嚴(yán)禁在寢室留宿非本寢室員工，如有特殊情況需留宿他人，應(yīng)提前向行政部門報(bào)備。不得在寢室內(nèi)從事任何違法犯罪活動(dòng)，維護(hù)寢室及公司的良好秩序。積極配合公司及相關(guān)部門的安全檢查和管理工作，如實(shí)提供相關(guān)信息。3.設(shè)施設(shè)備安全愛護(hù)寢室公共設(shè)施設(shè)備，如床鋪、桌椅、門窗、水電設(shè)施等。如有損壞，應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)修，并照價(jià)賠償。不得私自拆卸、改裝寢室設(shè)施設(shè)備，如需對(duì)寢室進(jìn)行裝修或改造，應(yīng)提前向行政部門提交申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。在使用寢室設(shè)施設(shè)備過程中，如發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即停止使用，并向行政部門報(bào)告。衛(wèi)生管理1.個(gè)人衛(wèi)生員工應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，定期洗澡、換洗衣物，保持寢室整潔。2.寢室衛(wèi)生實(shí)行寢室輪流值日制度，值日人員負(fù)責(zé)當(dāng)天寢室的清潔衛(wèi)生工作，包括掃地、拖地、擦拭家具、清理垃圾等。每周進(jìn)行一次寢室大掃除，全體寢室成員共同參與，對(duì)寢室進(jìn)行全面清潔，包括地面、墻面、門窗、衛(wèi)生間等各個(gè)角落。保持寢室通風(fēng)良好，定期開窗換氣，防止室內(nèi)空氣污濁。不得在寢室隨地吐痰、亂扔垃圾，垃圾應(yīng)分類放入指定垃圾桶，并及時(shí)清理。衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，定期清理便池、洗手臺(tái)、鏡子等，無異味。行為規(guī)范1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺，不得在休息時(shí)間大聲喧嘩、播放高分貝音響等影響他人休息。2.文明禮貌員工之間應(yīng)相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛，不得在寢室內(nèi)發(fā)生爭(zhēng)吵、打架等行為。尊重他人隱私，未經(jīng)他人同意，不得擅自進(jìn)入他人寢室或翻看他人物品。使用文明用語，倡導(dǎo)文明行為，共同營(yíng)造和諧的寢室氛圍。3.公共區(qū)域使用合理使用寢室公共區(qū)域，不得在公共區(qū)域堆放個(gè)人物品，影響他人通行和使用。愛護(hù)公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備，如洗衣機(jī)、飲水機(jī)、電視等，按照規(guī)定正確使用。如有損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)修并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。檢查與考核1.定期檢查行政部門將定期對(duì)寢室進(jìn)行安全、衛(wèi)生等方面的檢查。檢查頻率為每周至少一次，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)記錄，并通知相關(guān)寢室進(jìn)行整改。2.不定期抽查除定期檢查外，行政部門還將不定期對(duì)寢室進(jìn)行抽查，以確保寢室始終保持良好的居住環(huán)境和安全狀態(tài)。3.考核標(biāo)準(zhǔn)安全方面：如發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用電器、私拉亂接電線、存在消防安全隱患等安全問題，視情節(jié)輕重給予[X]元[X]元罰款，并責(zé)令限期整改。如因安全問題導(dǎo)致事故發(fā)生，將追究相關(guān)人員的責(zé)任。衛(wèi)生方面：對(duì)于寢室衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的情況，第一次給予口頭警告，第二次給予[X]元罰款，第三次及以上每次給予[X]元罰款，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。行為規(guī)范方面：對(duì)于違反行為規(guī)范的員工，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、罰款等處理。如違反法律法規(guī)，將移交相關(guān)部門依法處理。4.考核結(jié)果應(yīng)用檢查與考核結(jié)果將與員工的績(jī)效評(píng)估、年終評(píng)優(yōu)等掛鉤。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的寢室及員工，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于多次違反規(guī)定的寢室及員工，將取消其相關(guān)評(píng)優(yōu)資格，并采取進(jìn)一步的管理措施。附則1.本制度自發(fā)布之日起生效實(shí)施。如有未