皮帶廊清掃管理制度一、總則（一）目的為加強公司皮帶廊的環境衛生管理，確保皮帶廊安全、穩定、高效運行，為公司生產經營提供良好的環境保障，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有皮帶廊區域的清掃管理工作。（三）管理原則1.安全第一原則：在進行皮帶廊清掃作業時，必須嚴格遵守安全操作規程，確保清掃人員的人身安全。2.定期清掃原則：按照規定的時間間隔，對皮帶廊進行全面清掃，保持環境整潔。3.責任到人原則：明確各區域的清掃責任人，確保清掃工作落實到位。4.監督考核原則：建立有效的監督考核機制，對清掃工作進行定期檢查和評估，確保制度的有效執行。二、職責分工（一）生產部門1.負責制定皮帶廊清掃作業計劃，并組織實施。2.協調解決清掃過程中出現的與生產相關的問題。3.對皮帶廊清掃工作進行現場監督和指導。（二）設備管理部門1.負責指導清掃人員正確使用清掃工具和設備，避免因操作不當對設備造成損壞。2.定期對皮帶廊的清掃設備進行維護和保養，確保設備正常運行。（三）安全管理部門1.對皮帶廊清掃作業的安全情況進行監督檢查，及時發現和消除安全隱患。2.對清掃人員進行安全培訓，提高其安全意識和應急處理能力。（四）清掃人員1.按照作業計劃和標準要求，按時完成所負責區域的皮帶廊清掃工作。2.正確使用清掃工具和設備，做好設備的日常維護和保養。3.發現皮帶廊內設備設施存在異常情況時，及時報告相關部門。三、清掃作業標準（一）地面清掃1.每日對皮帶廊地面進行清掃，清除地面上的積煤、雜物、灰塵等。2.清掃后的地面應無明顯積塵、積水，保持干凈整潔。3.地面的油污、污漬應及時清理，可使用專用清潔劑進行清洗。（二）皮帶清掃1.定期對皮帶表面進行清掃，清除皮帶上的粘煤、雜物等。2.檢查皮帶清掃器的工作情況，確保清掃效果良好。如有清掃器磨損、損壞等情況，應及時更換。3.清理皮帶下方的積煤，保持皮帶下方通道暢通。（三）托輥、滾筒清掃1.每周對托輥、滾筒進行清掃，清除表面的積塵、油污等。2.檢查托輥、滾筒的轉動情況，如有卡滯、異響等問題，應及時維修或更換。（四）支架、欄桿清掃1.每月對皮帶廊的支架、欄桿進行清掃，清除表面的灰塵、雜物等。2.檢查支架、欄桿的連接情況，如有松動、損壞等情況，應及時修復。（五）其他設施清掃1.對皮帶廊內的照明燈具、通風設備、消防設施等進行定期清掃，確保其正常運行。2.清除配電箱、控制柜等設備表面的灰塵，保持設備整潔。四、清掃作業流程（一）作業前準備1.清掃人員穿戴好工作服、安全帽、防護手套等勞動保護用品。2.準備好清掃工具，如掃帚、拖把、鐵鍬、吸塵器等，并確保工具完好。3.檢查清掃區域內的設備是否處于停機狀態，如未停機，應與生產部門協調停機后再進行清掃作業。（二）清掃作業1.按照由上至下、由里至外的順序進行清掃。先清掃皮帶廊頂部、墻壁，再清掃地面和設備。2.使用掃帚、拖把等工具清掃地面、皮帶表面、托輥、滾筒等部位的積煤、雜物、灰塵等。3.對于較頑固的污漬，可使用專用清潔劑進行清洗。4.將清掃出來的雜物、垃圾等裝入垃圾袋或運至指定地點集中處理。（三）作業后檢查1.清掃完畢后，清掃人員對清掃區域進行自查，確保清掃質量符合標準要求。2.如發現清掃不徹底或存在其他問題，應及時進行整改。3.通知相關部門對清掃后的皮帶廊進行驗收。五、安全注意事項（一）一般安全要求1.清掃人員必須嚴格遵守公司的安全規章制度，嚴禁違規作業。2.在清掃皮帶廊時，應注意周圍環境，避免與運行設備接觸。3.清掃人員在高處作業時，必須系好安全帶，并設置可靠的安全防護措施。4.嚴禁在皮帶運行時進行清掃作業，如需清掃，必須停機并切斷電源。（二）電氣安全要求1.清掃人員不得擅自觸摸電氣設備，如需清理電氣設備表面灰塵，必須在停電狀態下進行，并由專業人員操作。2.發現電氣設備有漏電、短路等異常情況時，應立即停止清掃作業，并報告相關部門。（三）防火安全要求1.皮帶廊內嚴禁吸煙和使用明火。2.定期檢查皮帶廊內的消防設施，確保其完好有效。3.清掃過程中產生的雜物、垃圾等應及時清理，不得在皮帶廊內堆積易燃物。六、監督與考核（一）監督檢查1.生產部門每日對皮帶廊清掃工作進行現場監督檢查，發現問題及時督促清掃人員整改。2.安全管理部門定期對皮帶廊清掃作業的安全情況進行檢查，對不符合安全要求的行為及時糾正。3.公司不定期組織對皮帶廊清掃工作進行抽查，對清掃質量不達標、未按規定進行清掃等情況進行通報批評。（二）考核標準1.清掃人員未按時完成清掃任務，每次扣[X]分。2.清掃質量不符合標準要求，如地面有明顯積塵、積水，皮帶上有粘煤等，每次扣[X]分。3.清掃過程中違反安全操作規程，未造成安全事故的，每次扣[X]分；造成安全事故的，按照公司安全事故相關規定進行處理。4.對監督檢查中發現的問題未及時整改的，每次扣[X]分。（三）考核結果應用1.每月對清掃人員的考核結果進行匯總，考核得分與績效獎金掛鉤。2.連續三個月考核得分低于[X]分的清掃人員，公司將視情況進行警告、調崗或辭退處理。七、培訓與教育（一）培訓計劃1.人力資源部門制定年度皮帶廊清掃人員培訓計劃，明確培訓內容、培訓時間、培訓方式等。2.培訓計劃應根據公司實際情況和清掃人員的技能水平進行制定，確保培訓的針對性和實效性。（二）培訓內容1.安全知識培訓：包括安全操作規程、安全事故案例分析、應急處理知識等。2.清掃技能培訓：如清掃工具的使用方法、不同區域的清掃標準、設備保養知識等。3.職業素養培訓：如責任心、團隊協作精神、服從管理意識等。（三）培訓方式1.內部培訓：由公司內部的專業人員進行授課，培訓地點可設在公司會議室或皮帶廊現場。2.外部培訓：根據需要，可邀請外部專家或培訓機構進行培訓，提高清掃人員的業務水平。3.現場實操培訓：在實際清掃作業現場，由經驗豐富的人員對新入職或技能水平較低的清掃人員進行一對一的指導，提高其實際操作能力。（四）培訓效果評估1.通過考試、實際操作等方式對清掃人員的培訓效