傳統(tǒng)校園管理制度一、總則（一）目的為了維護校園正常的教學(xué)秩序，保障師生的合法權(quán)益，促進學(xué)校教育事業(yè)的健康發(fā)展，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本校全體師生員工。（三）基本原則1.以人為本原則：充分尊重師生的個性和需求，關(guān)注師生的全面發(fā)展。2.依法依規(guī)原則：嚴格遵守國家法律法規(guī)和教育行政部門的相關(guān)規(guī)定。3.民主管理原則：鼓勵師生積極參與學(xué)校管理，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用。4.科學(xué)管理原則：運用現(xiàn)代管理理念和方法，提高管理效率和質(zhì)量。二、學(xué)生管理（一）入學(xué)與注冊1.新生應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時間和要求辦理入學(xué)手續(xù)。逾期未辦理者，取消入學(xué)資格。2.學(xué)生入學(xué)后，學(xué)校將進行復(fù)查。復(fù)查合格者，予以注冊，取得學(xué)籍；復(fù)查不合格者，視情況予以處理，直至取消入學(xué)資格。（二）考勤與請假1.學(xué)生應(yīng)按時參加教學(xué)計劃規(guī)定的各項課程和學(xué)校組織的各項活動。因故不能參加者，必須請假。2.請假分為病假、事假、公假等。請假應(yīng)填寫請假條，按照規(guī)定的審批程序辦理。請假三天以內(nèi)由班主任批準(zhǔn)，三天以上一周以內(nèi)由系部批準(zhǔn)，一周以上由學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。3.學(xué)生請假期間應(yīng)離校的，必須告知家長，并保持通訊暢通。未經(jīng)請假或請假未準(zhǔn)而擅自離校者，按曠課處理。（三）課堂紀律1.學(xué)生應(yīng)遵守課堂紀律，按時上課，不遲到、不早退、不曠課。2.上課時應(yīng)關(guān)閉手機等通訊工具，認真聽講，積極參與課堂互動，不得做與課堂無關(guān)的事情。3.尊重教師，服從教師的教學(xué)安排，不得頂撞教師。（四）考試與成績管理1.學(xué)校按照教學(xué)計劃組織課程考試。學(xué)生應(yīng)認真復(fù)習(xí)，誠信應(yīng)考，遵守考試紀律。2.考試成績是學(xué)生學(xué)習(xí)情況的重要反映，學(xué)校將嚴格按照規(guī)定進行成績評定和管理。學(xué)生如對成績有異議，可在規(guī)定時間內(nèi)申請復(fù)查。3.對于考試作弊的學(xué)生，學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。（五）學(xué)籍管理1.學(xué)校建立健全學(xué)籍管理制度，對學(xué)生的學(xué)籍變動（如轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)等）進行嚴格管理。2.學(xué)生學(xué)籍變動應(yīng)按照規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)，提交必要的證明材料。學(xué)校審核通過后，予以辦理。（六）獎勵與處分1.學(xué)校對品德優(yōu)秀、學(xué)習(xí)成績突出、社會實踐表現(xiàn)良好的學(xué)生給予表彰和獎勵。獎勵分為獎學(xué)金、榮譽稱號等。2.對于違反學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)生，學(xué)校將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處分。處分分為警告、嚴重警告、記過、留校察看、開除學(xué)籍等。處分決定將通知學(xué)生本人及其家長，并記入學(xué)生檔案。三、教師管理（一）教師任職資格1.教師應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書，符合國家規(guī)定的學(xué)歷要求和專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件。2.新入職教師應(yīng)經(jīng)過學(xué)校組織的崗前培訓(xùn)，熟悉教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)校規(guī)章制度，方可上崗任教。（二）教學(xué)任務(wù)與備課1.學(xué)校根據(jù)教學(xué)計劃和師資情況，合理安排教師的教學(xué)任務(wù)。教師應(yīng)認真履行崗位職責(zé)，完成教學(xué)任務(wù)。2.教師應(yīng)認真?zhèn)湔n，精心設(shè)計教學(xué)方案，撰寫教案。教案應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)過程、教學(xué)反思等內(nèi)容。（三）課堂教學(xué)1.教師應(yīng)嚴格按照教學(xué)計劃和教學(xué)大綱進行課堂教學(xué)，保證教學(xué)質(zhì)量。2.注重教學(xué)方法的多樣性和靈活性，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高課堂教學(xué)效果。3.按時上下課，不得隨意調(diào)課、停課。因特殊情況需要調(diào)課的，應(yīng)提前辦理調(diào)課手續(xù)，并通知學(xué)生。（四）作業(yè)批改與輔導(dǎo)1.教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實際情況，合理布置作業(yè)，并認真批改作業(yè)。2.關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生進行個別輔導(dǎo)，幫助他們解決學(xué)習(xí)中遇到的問題。（五）教學(xué)研究與學(xué)術(shù)活動1.鼓勵教師積極開展教學(xué)研究，探索教育教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)水平。2.支持教師參加學(xué)術(shù)交流活動，了解學(xué)科前沿動態(tài)，拓寬學(xué)術(shù)視野。（六）考核與評價1.學(xué)校建立教師考核評價制度，對教師的師德表現(xiàn)、教學(xué)工作、科研成果、社會服務(wù)等方面進行全面考核。2.考核結(jié)果作為教師職務(wù)晉升、職稱評定、評優(yōu)評先等的重要依據(jù)。（七）獎勵與處分1.學(xué)校對教學(xué)成績突出、師德高尚、科研成果顯著的教師給予表彰和獎勵。獎勵分為優(yōu)秀教師、教學(xué)名師、科研標(biāo)兵等。2.對于違反教師職業(yè)道德規(guī)范、教學(xué)紀律等的教師，學(xué)校將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處分。處分分為警告、嚴重警告、記過、降低崗位等級或撤職、開除等。處分決定將通知教師本人，并記入教師檔案。四、教學(xué)管理（一）教學(xué)計劃與課程設(shè)置1.學(xué)校根據(jù)國家教育方針和培養(yǎng)目標(biāo)，制定科學(xué)合理的教學(xué)計劃。教學(xué)計劃應(yīng)包括專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)進度等內(nèi)容。2.課程設(shè)置應(yīng)體現(xiàn)專業(yè)特色和培養(yǎng)要求，注重理論與實踐相結(jié)合，人文素質(zhì)與科學(xué)素養(yǎng)相融合。（二）教材選用與管理1.學(xué)校按照教學(xué)計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)，選用合適的教材。教材應(yīng)具有權(quán)威性、科學(xué)性、適用性和先進性。2.建立教材選用審核制度，確保教材質(zhì)量。對于選用的教材，學(xué)校應(yīng)及時征訂，保證教材按時發(fā)放到學(xué)生手中。（三）教學(xué)設(shè)施與設(shè)備管理1.學(xué)校應(yīng)配備完善的教學(xué)設(shè)施與設(shè)備，包括教室、實驗室、圖書館、體育場館等，為教學(xué)活動提供保障。2.加強教學(xué)設(shè)施與設(shè)備的日常管理和維護，定期進行檢查和維修，確保其正常運行。（四）實踐教學(xué)管理1.實踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神的重要環(huán)節(jié)，學(xué)校應(yīng)高度重視實踐教學(xué)工作。2.制定實踐教學(xué)計劃，明確實踐教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、方法和考核方式。加強實踐教學(xué)基地建設(shè)，為學(xué)生提供良好的實踐教學(xué)條件。3.指導(dǎo)教師應(yīng)認真指導(dǎo)學(xué)生進行實踐操作，確保實踐教學(xué)質(zhì)量。（五）教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評估1.建立健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，對教學(xué)過程和教學(xué)效果進行全程監(jiān)控。2.通過課堂教學(xué)檢查、學(xué)生評教、教學(xué)督導(dǎo)等方式，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題，并采取有效措施加以改進。3.定期開展教學(xué)質(zhì)量評估工作，對教師教學(xué)質(zhì)量、專業(yè)建設(shè)水平、人才培養(yǎng)質(zhì)量等進行全面評估，為學(xué)校教學(xué)改革和發(fā)展提供依據(jù)。五、校園安全管理（一）安全制度與責(zé)任1.學(xué)校建立健全校園安全管理制度，明確各部門和人員的安全職責(zé)。2.簽訂安全責(zé)任書，將安全責(zé)任落實到每個部門和個人。（二）安全教育與培訓(xùn)1.加強對師生的安全教育，提高師生的安全意識和自我保護能力。2.定期組織安全培訓(xùn)和演練，使師生熟悉安全知識和應(yīng)急處置方法。（三）校園安全檢查與隱患排查1.建立校園安全檢查制度，定期對校園進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.對重點部位（如教學(xué)樓、實驗室、圖書館、食堂、宿舍等）進行重點檢查，確保安全設(shè)施完好有效。（四）校園治安管理1.加強校園治安保衛(wèi)工作，維護校園秩序。2.嚴格門禁制度，加強人員和車輛出入管理。3.建立巡邏制度，加強校園巡邏，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類治安問題。（五）消防安全管理1.落實消防安全責(zé)任制，加強消防安全教育。2.完善消防設(shè)施設(shè)備，定期進行檢查和維護。3.組織開展消防演練，提高師生的火災(zāi)應(yīng)急處置能力。（六）食品安全管理1.加強學(xué)校食堂食品安全管理，嚴格遵守食品安全法律法規(guī)。2.建立食品采購、儲存、加工、留樣等管理制度，確保食品安全。3.定期對食堂從業(yè)人員進行健康檢查和食品安全培訓(xùn)。六、后勤管理（一）校園環(huán)境衛(wèi)生管理1.建立校園環(huán)境衛(wèi)生管理制度，明確環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域。2.加強校園環(huán)境衛(wèi)生清掃和保潔工作，保持校園整潔衛(wèi)生。3.定期組織開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動，營造良好的校園環(huán)境。（二）水電管理1.加強水電設(shè)施設(shè)備的日常管理和維護，確保水電供應(yīng)正常。2.制定水電節(jié)約措施，加強師生的水電節(jié)約教育，杜絕浪費現(xiàn)象。（三）物資采購與管理1.建立物資采購管理制度，規(guī)范物資采購流程。2.加強物資采購的監(jiān)督和管理，確保物資質(zhì)量和采購資金的合理使用。3.做好物資的入庫、保管、發(fā)放等工作，建立物資臺賬。（四）維修管理1.設(shè)立維修服務(wù)部門，及時處理師生反映的維修問題。2.建立維修申請和審批制度，規(guī)范維修流程。3.加強維修質(zhì)量監(jiān)督，確保維修工作質(zhì)量。（五）宿舍管理