架業(yè)公司安全管理制度總則目的為加強(qiáng)架業(yè)公司的安全生產(chǎn)管理，保障員工的生命安全和身體健康，防止和減少生產(chǎn)安全事故，促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展，特制定本安全管理制度。適用范圍本制度適用于架業(yè)公司全體員工、施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員以及與公司安全生產(chǎn)相關(guān)的所有活動(dòng)?；驹瓌t1.安全第一：始終將安全放在首位，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主：強(qiáng)化安全預(yù)防措施，通過風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和控制，防止事故的發(fā)生。3.綜合治理：綜合運(yùn)用各種管理手段和方法，從技術(shù)、管理、教育等方面全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。安全管理職責(zé)公司管理層職責(zé)1.總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。組織制定公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和規(guī)劃，并確保其實(shí)施。定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，提供必要的人力、物力和財(cái)力支持。2.副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理。組織制定和實(shí)施分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。定期組織分管部門的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除事故隱患。組織分管部門的員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能。3.安全管理部門職責(zé)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理的日常工作，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和公司的安全管理制度。制定和完善公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，并監(jiān)督實(shí)施。組織開展安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改。負(fù)責(zé)公司員工的安全教育培訓(xùn)工作，組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)公司安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和調(diào)查處理工作，建立健全安全事故檔案。協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門的安全管理工作，參與安全事故的應(yīng)急救援工作。4.其他部門職責(zé)各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作。組織本部門員工學(xué)習(xí)和遵守公司的安全管理制度，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期組織本部門的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除事故隱患。對(duì)本部門員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能。配合安全管理部門做好公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)報(bào)告本部門的安全事故隱患和安全事故。員工職責(zé)1.遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和公司的安全管理制度，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.接受公司組織的安全教育培訓(xùn)，掌握必要的安全知識(shí)和技能，提高安全意識(shí)。3.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素及時(shí)報(bào)告。4.在作業(yè)過程中，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不冒險(xiǎn)蠻干。5.有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。安全管理制度安全生產(chǎn)責(zé)任制1.明確各級(jí)管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位和每個(gè)人。2.定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行考核，對(duì)履行職責(zé)好的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未履行職責(zé)或履行職責(zé)不到位的進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。安全教育培訓(xùn)制度1.新員工入職必須進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，即公司級(jí)、部門級(jí)和班組級(jí)安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。2.定期組織員工進(jìn)行年度安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、公司安全管理制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。3.根據(jù)不同崗位和工種的特點(diǎn)，組織針對(duì)性的專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)，如高處作業(yè)、電氣作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)等。4.對(duì)變換工種、離崗三個(gè)月以上重新上崗的員工，必須進(jìn)行專門的安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。5.鼓勵(lì)員工參加各類安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高員工的安全素質(zhì)和技能。安全檢查制度1.建立定期安全檢查制度，公司每月至少組織一次全面的安全檢查，部門每周至少組織一次安全檢查，班組每天進(jìn)行班前、班中、班后的安全檢查。2.安全檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況、員工操作行為規(guī)范情況、事故隱患排查治理情況等。3.對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，要及時(shí)下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限，跟蹤督促整改，確保隱患得到及時(shí)消除。4.建立安全檢查臺(tái)賬，對(duì)每次安全檢查的情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。安全事故應(yīng)急預(yù)案制度1.制定公司安全事故應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。2.定期組織應(yīng)急演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援能力和自我保護(hù)意識(shí)。3.發(fā)生安全事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)向上級(jí)主管部門和政府有關(guān)部門報(bào)告。4.配合政府有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理，按照“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過，對(duì)事故進(jìn)行嚴(yán)肅處理。安全設(shè)施設(shè)備管理制度1.建立安全設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬，對(duì)公司所有的安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行登記造冊(cè)，包括名稱、型號(hào)、規(guī)格、購置時(shí)間、維修保養(yǎng)記錄等。2.定期對(duì)安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，安全可靠。3.對(duì)安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期檢查和檢測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。4.安全設(shè)施設(shè)備的更新、改造和報(bào)廢，必須按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審批和管理。危險(xiǎn)作業(yè)管理制度1.對(duì)高處作業(yè)、電氣作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)，必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，未經(jīng)審批不得進(jìn)行作業(yè)。2.危險(xiǎn)作業(yè)前，必須制定詳細(xì)的作業(yè)方案和安全措施，對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，確保作業(yè)人員熟悉作業(yè)流程和安全要求。3.危險(xiǎn)作業(yè)過程中，必須安排專人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)，確保作業(yè)安全。4.危險(xiǎn)作業(yè)結(jié)束后，必須對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清理和檢查，確認(rèn)無安全隱患后方可撤離現(xiàn)場(chǎng)。勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度1.按照國家有關(guān)規(guī)定，為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。2.建立勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，記錄員工領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品的種類、數(shù)量、發(fā)放時(shí)間等。3.定期對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保其質(zhì)量符合要求。4.對(duì)損壞或過期的勞動(dòng)防護(hù)用品，及時(shí)進(jìn)行更換或報(bào)廢處理。安全事故處理事故報(bào)告1.發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。2.單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。3.報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：事故發(fā)生單位概況；事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況；事故的簡要經(jīng)過；事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；已經(jīng)采取的措施；其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。事故調(diào)查1.安全事故發(fā)生后，由安全管理部門牽頭，組織相關(guān)部門和人員成立事故調(diào)查組，對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查。2.事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；提交事故調(diào)查報(bào)告。3.事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準(zhǔn)確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失，查明事故性質(zhì)，認(rèn)定事故責(zé)任，總結(jié)事故教訓(xùn)，提出整改措施，并對(duì)事故責(zé)任者依法追究責(zé)任。事故處理1.根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行嚴(yán)肅處理，包括警告、罰款、降職、撤職、開除等。2.對(duì)事故造成的損失，按照“四不放過”原則，進(jìn)行責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)賠償。3.對(duì)事故發(fā)生的原因進(jìn)行深入分