教師勞動合同補充協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲乙雙方于[簽訂勞動合同日期]簽訂了《教師勞動合同》（以下簡稱"原合同"），為進一步明確雙方的權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經雙方平等協商，一致同意簽訂本補充協議書。一、合同雙方身份及標的物或服務具體描述（一）合同雙方身份甲方作為用人單位，具有獨立的法人資格，依法享有自主用人的權利，并承擔相應的法律責任。甲方在教育領域從事教學管理、師資培訓、課程研發等業務，致力于為學生提供優質的教育服務。乙方作為勞動者，具備相應的教師資格和教學能力，愿意在甲方處擔任教師職務，按照甲方的要求履行教育教學職責。（二）標的物或服務具體描述1.教學工作內容乙方應按照甲方制定的教學計劃和課程標準，負責教授[具體學科]課程，涵蓋[具體年級]的[具體課程內容]。教學方式包括但不限于課堂講授、案例分析、小組討論、實踐操作等，以確保學生能夠全面、深入地理解和掌握所學知識。2.教學任務量乙方每周應承擔[X]節課時的教學任務，具體課程安排由甲方根據教學需要進行合理調配。在學期或學年開始前，甲方應提前向乙方告知具體的課程安排，乙方應根據課程安排制定詳細的教學計劃，并按照計劃認真組織教學活動。3.教學質量要求乙方應確保教學質量達到甲方規定的標準，通過多樣化的教學方法激發學生的學習興趣，提高學生的學習成績。甲方將通過定期聽課、學生評教、教學成果考核等方式對乙方的教學質量進行評估，乙方應積極配合甲方的評估工作，并根據評估結果及時改進教學方法和提高教學水平。4.教研工作乙方應積極參與甲方組織的教研活動，包括但不限于教學研討會議、課程研發、教學改革等。乙方應結合教學實踐，提出創新性的教學思路和方法，為提高甲方的整體教學質量貢獻力量。同時，乙方應按照甲方的要求，參與編寫或修訂教材、教案、教學課件等教學資料。5.學生輔導與管理乙方應關注學生的學習和成長情況，為學生提供必要的課后輔導和學習指導。對于學習困難或存在其他問題的學生，乙方應及時與家長溝通，共同制定解決方案。此外，乙方還應協助甲方做好學生的日常管理工作，維護課堂秩序，培養學生良好的學習習慣和行為規范。二、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據國家法律法規、教育政策以及學校的實際情況，制定和調整教學計劃、教學管理制度等，并要求乙方遵守執行。有權對乙方的教學工作進行監督、檢查和評估，根據評估結果對乙方的工作表現進行獎懲。在乙方違反法律法規、學校規章制度或原合同約定時，有權解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。2.義務按照國家法律法規和學校的規定，為乙方提供必要的教學條件和工作環境，包括教學設施、教材資料、辦公設備等。按照原合同約定，按時足額向乙方支付工資、獎金、津貼等勞動報酬，并為乙方繳納社會保險和住房公積金。組織乙方參加各類培訓和進修活動，為乙方的職業發展提供支持和幫助。尊重乙方的教學自主權，不得干涉乙方正常的教學活動，但有權對教學質量進行監督和指導。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照國家法律法規、教育政策以及原合同約定，提供必要的教學條件和工作環境。有權按照原合同約定，按時足額獲得勞動報酬，并享受社會保險、住房公積金等福利待遇。有權參加甲方組織的各類培訓和進修活動，提升自身的教學水平和專業素養。在認為甲方的工作安排或要求不合理時，有權向甲方提出異議，并要求甲方進行合理調整。2.義務遵守國家法律法規、教育政策以及甲方的各項規章制度，誠實守信，履行教師的職業道德和職業操守。按照本補充協議書約定的教學工作內容、教學任務量和教學質量要求，認真履行教育教學職責，確保教學工作的順利開展。積極參加甲方組織的教研活動和培訓進修活動，不斷提高自身的教學水平和專業素養。愛護甲方提供的教學設施和設備，合理使用教材資料等教學資源，不得擅自挪用或損壞。保守甲方的商業秘密和教學機密，不得向第三方泄露甲方的教學計劃、課程內容、學生信息等重要信息。三、違約及爭議解決（一）違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本補充協議書約定，按時足額向乙方支付勞動報酬或提供必要的教學條件和工作環境，應按照原合同約定承擔違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。若甲方違反國家法律法規或原合同約定，擅自解除與乙方的勞動合同，應按照法律規定向乙方支付賠償金，并承擔乙方因失業而遭受的經濟損失。2.乙方違約責任若乙方未按照本補充協議書約定的教學工作內容、教學任務量和教學質量要求履行教育教學職責，導致教學質量下降或學生成績受到影響，甲方有權要求乙方限期整改；若乙方逾期未整改或整改后仍不符合要求，甲方有權解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。若乙方違反國家法律法規、甲方的規章制度或本補充協議書約定，擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作，應按照原合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方泄露甲方的商業秘密或教學機密，給甲方造成損失的，應承擔全部賠償責任，并按照法律規定承擔相應的法律責任。（二）爭議解決1.甲乙雙方在履行本補充協議書過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續履行本補充協議書其他無爭議的條款。四、其他條款1.本補充協議書作為《教師勞動合同》的附件，與原合同具有同等法律效力。本補充協議書未約定的事項，按照原合同執行；本補充協議書與原合同約定不一致的，以本補充協議書為準。2.本補充協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起