疆2025就業協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方即將畢業并有意在甲方就業，經雙方平等協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方到甲方就業事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體截止日期]。二、工作崗位及工作地點1.工作崗位：甲方根據乙方的專業、技能和綜合素質，安排乙方在[具體部門]擔任[具體崗位]工作。2.工作地點：[詳細工作地點]三、工作內容及要求1.乙方應按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，完成工作任務。工作內容包括但不限于[具體工作內容描述]。2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。3.乙方應不斷提高自身業務能力和綜合素質，適應甲方工作的需要。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方按照國家法律法規和本單位的薪酬制度，確定乙方的勞動報酬。乙方試用期月工資為[X]元，試用期滿后月工資為[X]元。甲方將根據乙方的工作表現和業績，適時調整乙方的工資待遇。2.福利待遇：甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，以及甲方規定的其他福利待遇。五、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利根據工作需要和乙方的表現，對乙方的工作崗位、工作內容、工作地點等進行合理調整。對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定乙方的薪酬待遇、晉升、獎勵或處罰。要求乙方遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。2.義務按照本協議約定，為乙方提供工作崗位和工作條件，保障乙方的合法權益。按照國家法律法規和本單位的薪酬制度，按時足額支付乙方的勞動報酬。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的培訓和職業發展機會，幫助乙方提升業務能力和綜合素質。（二）乙方權利和義務1.權利按照本協議約定，獲得勞動報酬和福利待遇。要求甲方按照國家法律法規和本單位的規章制度，提供工作條件和勞動保護。對甲方的工作安排、薪酬待遇、規章制度等提出意見和建議。享有國家法律法規規定的其他權利。2.義務按照本協議約定，按時到甲方報到，辦理入職手續。按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，完成工作任務。遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。按照國家法律法規和甲方的要求，提供真實有效的個人信息和相關證明材料。在協議期內，未經甲方書面同意，不得與其他單位建立勞動關系或從事兼職工作。六、培訓與服務期1.甲方為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業技術培訓的，雙方可以另行簽訂服務期協議。服務期協議作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。2.乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。七、保密與競業限制1.保密條款乙方在甲方工作期間及離職后[X]年內，應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。乙方違反保密條款的，應當向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。2.競業限制條款雙方另行簽訂競業限制協議的，乙方應按照競業限制協議的約定履行競業限制義務。乙方違反競業限制協議的，應當按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。八、協議的變更、解除和終止1.協議的變更：本協議履行期間，如遇法律法規、政策調整或雙方協商一致，可對本協議的相關內容進行變更。變更協議應當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.協議的解除經雙方協商一致，可以解除本協議。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；被依法追究刑事責任的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協議：未按照本協議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；法律、行政法規規定乙方可以解除本協議的其他情形。3.協議的終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現，本協議即行終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。九、違約責任1.雙方應嚴格履行本協議約定的各項義務。如一方違反本協議約定，應當向對方支付違約金，并賠償對方因此遭受的損失。2.乙方違反本協議約定，未按時到甲方報到或擅自離職的，應當向甲方支付違約金，并返還甲方為其支付的招聘費用、培訓費用等。3.甲方違反本協議約定，未按時足額支付乙方勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險費的，應當向乙方支付違約金，并按照法律法規的規定補足勞動報酬和補繳社會保險費。十、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充，并以書面形式作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同