勸退解除勞動合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了勞動合同（合同編號：______），現經雙方友好協商，就乙方勞動合同解除事宜達成如下協議：一、勞動合同基本情況1.乙方入職時間：____年__月__日2.乙方在甲方擔任的職位：____________________3.勞動合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止二、勸退解除勞動合同的原因及方式甲方基于____________________原因，向乙方提出勸退，乙方同意解除勞動合同。雙方一致確認，本協議簽訂之日為雙方勞動合同解除之日。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利要求乙方按照本協議約定辦理工作交接手續。在乙方完成工作交接后，按照法律法規及本協議約定支付相關費用。2.義務向乙方支付勸退補償金人民幣______元（大寫：________________元整）。該補償金為雙方協商一致的結果，是甲方基于本協議約定及乙方在甲方工作期間的整體表現給予乙方的一次性補償，包括但不限于乙方的工資、獎金、加班工資、未休年假工資、經濟補償等所有應得權益。甲方應在本協議簽訂后的____個工作日內，將該補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________按照法律法規及相關規定，為乙方辦理社會保險減員手續，并在勞動合同解除后的____個工作日內出具解除勞動合同證明。解除勞動合同證明應包含乙方的基本信息、勞動合同期限、解除勞動合同日期等內容，且應符合勞動行政部門的要求。依法為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。甲方應在乙方完成工作交接后的____個工作日內，將乙方的檔案和社會保險關系轉移至乙方新的工作單位或乙方戶籍所在地的公共就業服務機構。（二）乙方權利與義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付勸退補償金。要求甲方按照法律法規及相關規定為其辦理社會保險減員手續、出具解除勞動合同證明以及檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務在本協議簽訂之日起____個工作日內，完成工作交接手續。工作交接內容包括但不限于：整理并移交本人負責的工作文件、資料、辦公用品等，確保資料的完整性和準確性。工作文件、資料應包括但不限于紙質文檔、電子文檔、工作記錄、客戶信息等；辦公用品應包括但不限于電腦、打印機、辦公桌椅、文具等。向接手人員詳細介紹工作進展情況、未完成工作的后續處理方法以及相關注意事項，確保接手人員能夠順利開展工作。協助甲方完成與乙方工作相關的其他交接事項，如清理工作區域、歸還借用物品等。保證已向甲方披露其在甲方工作期間知悉的所有商業秘密、技術秘密和其他機密信息，并承諾在勞動合同解除后，不以任何方式使用或向任何第三方披露上述信息。商業秘密、技術秘密和其他機密信息包括但不限于甲方的產品研發資料、客戶名單、營銷計劃、財務數據、技術方案、業務流程等。乙方違反本保密義務給甲方造成損失的，應承擔全部賠償責任。確認與甲方之間不存在任何勞動爭議或糾紛，包括但不限于工資、獎金、加班工資、未休年假工資、社會保險、福利待遇等方面的爭議。乙方承諾在勞動合同解除后，不會以任何理由或方式向甲方主張任何勞動權益或提出勞動仲裁、訴訟等請求。如乙方違反本承諾，給甲方造成損失的，應承擔全部賠償責任。四、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付勸退補償金或辦理相關手續，每逾期一日，應按照未支付金額或未辦理事項對應的金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部勸退補償金及違約金，同時甲方還應按照法律法規規定承擔相應的賠償責任。2.若乙方未按照本協議約定按時完成工作交接手續，每逾期一日，應按照勸退補償金金額的____%向甲方支付違約金。逾期超過____日的，甲方有權扣除乙方部分或全部勸退補償金，并要求乙方繼續履行工作交接義務。如乙方給甲方造成損失的，還應承擔全部賠償責任。3.若乙方違反本協議約定的保密義務，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫：________________元整）。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應按照甲方實際損失金額進行賠償。甲方實際損失金額難以確定的，乙方應按照不低于勸退補償金金額的____倍向甲方支付賠償金。4.若乙方違反本協議約定，向甲方主張任何勞動權益或提出勞動仲裁、訴訟等請求，乙方應向甲方返還已領取的全部勸退補償金，并按照勸退補償金金額的____倍向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。五、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________簽訂日