員工放棄補繳社保協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方已充分了解社會保險的相關政策法規及繳納社會保險的重要性，經甲乙雙方平等自愿、協商一致，就乙方放棄補繳社會保險事宜達成如下協議：一、協議背景及目的乙方知曉用人單位有義務為其繳納社會保險，且乙方在了解相關權益后，基于自身考慮，決定放棄要求甲方補繳社會保險的權利。本協議旨在明確雙方在乙方放棄補繳社保事項上的權利義務關系，避免后續可能產生的爭議。二、標的物或服務具體描述1.社會保險：本協議所涉及的社會保險包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方知曉社會保險是國家為保障勞動者在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利，甲方依法應為乙方繳納社會保險，但乙方基于自身意愿放棄甲方為其補繳社會保險。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權按照本協議約定，不為乙方補繳社會保險。甲方有權要求乙方遵守本協議約定，不得就放棄補繳社保事宜向甲方主張任何法律責任或經濟賠償。2.義務甲方應按照國家法律法規及本單位薪酬福利制度，向乙方支付正常工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬。甲方應依法為乙方提供必要的勞動保護、勞動條件和職業危害防護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應按照法律法規規定，在乙方發生工傷等符合社會保險理賠條件的情況下，協助乙方辦理相關理賠手續。（二）乙方權利義務1.權利乙方有權要求甲方按照本協議約定，按時足額支付勞動報酬。乙方有權要求甲方按照法律法規規定，提供必要的勞動保護、勞動條件和職業危害防護。2.義務乙方承諾并保證，已充分了解放棄補繳社會保險可能存在的風險及后果，自愿作出放棄補繳社會保險的決定，且該決定是其真實意思表示，不存在任何欺詐、脅迫、重大誤解等情形。乙方承諾自本協議簽訂之日起，不得以任何理由、任何方式要求甲方補繳社會保險，也不得就放棄補繳社保事宜向勞動監察部門、勞動爭議仲裁機構或人民法院等主張任何權利，要求甲方承擔任何法律責任或經濟賠償。乙方知曉因放棄補繳社會保險所產生的一切后果由其自行承擔，包括但不限于無法享受養老保險待遇、醫療保險報銷、失業保險金領取、工傷保險賠付、生育保險津貼等社會保險權益。若因乙方放棄補繳社保導致甲方遭受任何損失（包括但不限于因乙方主張補繳社保而產生的經濟賠償、罰款、滯納金等），乙方應全額賠償甲方因此遭受的損失。四、違約責任1.若甲方違反本協議約定，未按時足額支付乙方勞動報酬或未依法提供勞動保護、勞動條件和職業危害防護，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、經濟補償以及賠償金等。2.若乙方違反本協議約定，要求甲方補繳社會保險或就放棄補繳社保事宜向勞動監察部門、勞動爭議仲裁機構或人民法院等主張任何權利，要求甲方承擔法律責任或經濟賠償，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元，并返還甲方已支付的因放棄補繳社保而給予乙方的任何經濟補償或福利。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為應對乙方主張補繳社保而支付的律師費、訴訟費、差旅費等費用。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：______年____月____日請注意，放棄補繳社保的協議存在一定法律風險，可能因違反法律法規的強制性規定而被認定無效。在實際操作中，