江西省就業協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方即將畢業并尋求就業機會，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方到甲方就業事宜達成如下協議：一、協議目的本協議旨在明確甲乙雙方在乙方就業過程中的權利義務，確保就業過程的順利進行，保障雙方的合法權益。二、就業崗位及工作內容1.崗位：甲方同意錄用乙方擔任____________________崗位。2.工作內容：乙方在該崗位上應按照甲方的工作安排，承擔____________________等工作職責，認真履行崗位職責，完成工作任務。具體工作內容可根據甲方的業務需要和乙方的工作能力進行合理調整，但應提前通知乙方。三、工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方因工作需要變更工作地點的，應與乙方協商一致，并簽訂書面變更協議。四、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行____________________工時制度。乙方應遵守甲方的工作時間安排，按時上下班。2.休息休假：乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。具體休假安排按照甲方的相關規定執行。五、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方支付乙方的工資待遇為____________________元/月（稅前）。工資發放方式為____________________，發放時間為每月的____________________日。甲方有權根據乙方的工作表現、業績考核等情況對工資進行調整。2.福利待遇：甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如住房公積金、帶薪年假、節日福利、培訓機會等。具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利：有權要求乙方按照本協議及甲方的規章制度履行工作職責，完成工作任務。有權對乙方的工作表現進行考核和評價，并根據考核結果進行相應的獎懲。有權根據工作需要調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點，但應提前通知乙方。2.義務：按照本協議約定及時足額支付乙方勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的人身安全和健康。按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供職業培訓和發展機會，幫助乙方提升工作能力和職業素養。依法保障乙方的合法權益，不得歧視、虐待乙方。（二）乙方權利義務1.權利：有權要求甲方按照本協議約定支付勞動報酬及福利待遇。有權享受甲方提供的工作條件和勞動保護，保障自身的人身安全和健康。有權參加甲方組織的職業培訓和發展機會，提升自身工作能力和職業素養。有權對甲方的工作安排、管理制度等提出意見和建議。2.義務：按照本協議約定及甲方的規章制度認真履行工作職責，完成工作任務。遵守甲方的工作時間、工作紀律和各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作機密。如實向甲方提供個人信息和相關證明材料，保證所提供信息的真實性和合法性。在簽訂本協議后，未經甲方書面同意，不得再與其他用人單位簽訂就業協議或建立勞動關系。七、協議的變更、解除和終止（一）協議變更1.本協議履行期間，如有下列情形之一的，經雙方協商一致，可以變更本協議：訂立本協議所依據的法律、法規、政策發生重大變化的。甲方因經營狀況發生重大變化，需要調整乙方工作崗位、工作內容、工作地點或勞動報酬等的。乙方因個人原因需要變更工作崗位、工作內容、工作地點或勞動報酬等的。2.協議變更應采用書面形式，由雙方簽字（或蓋章）確認。（二）協議解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方的規章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的。被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定及時足額支付乙方勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的。法律、行政法規規定乙方可以解除本協議的其他情形。4.除上述情形外，一方解除本協議應提前____________________日以書面形式通知對方。（三）協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。2.乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協議終止。4.甲方被依法宣告破產的，本協議終止。5.甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本協議終止。八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方勞動報酬及福利待遇，或者未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，應按照國家和地方有關規定向乙方支付賠償金，并承擔相應的法律責任。2.若乙方違反本協議約定及甲方的規章制度，給甲方造成損失的，應按照損失的金額向甲方支付賠償金。3.若一方違反本協議約定提前解除或終止本協議，應按照本協議約定或國家和地方有關規定向對方支付違約金，并承擔相應的法律責任。違約金的具體金額由雙方協商確定，但不得超過乙方在甲方工作期間應得的勞動報酬總額。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行；國家和地方沒有規定的，由雙方協商補充約定，并以書面形式作為本協議的附件，與