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文檔簡介

2025協商一致解除勞動合同協議書樣本本協議由以下雙方于年月日在省市自愿協商達成：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份：聯絡方式：住址：鑒于甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就協商一致解除勞動關系事宜達成如下協議：第一條合同解除依據甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，經友好協商，一致同意解除雙方于年月日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原合同”）。本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，原合同自此解除。第二條解除勞動合同原因雙方確認，解除勞動合同的原因是基于友好協商，不存在任何一方的過錯。乙方因個人原因提出解除勞動合同，甲方同意乙方的請求，并愿意與乙方協商一致解除勞動關系。第三條經濟補償甲方同意向乙方支付經濟補償金，具體金額為人民幣元（大寫：元整）。甲方應于本協議簽訂之日起個工作日內支付上述經濟補償金，支付方式為銀行轉賬，支付至乙方提供的賬戶：。乙方確認，上述經濟補償金已包含但不限于勞動合同解除的經濟補償、未休年假工資、加班費及其他應付款項。第四條社會保險和公積金乙方的社會保險（包括養老、醫療、失業、工傷、生育保險）和公積金截至年月日已依法繳納完畢。甲方不再為乙方支付年月日之后的社會保險和公積金費用，乙方亦不再享有甲方提供的相關福利待遇。第五條工作交接乙方應于年月日前完成所有工作交接，并將所有與工作相關的文件、資料、物品等移交給甲方指定的人員。甲方應當為乙方辦理工作交接提供必要的協助和支持，確保交接工作順利進行。第六條競業限制與保密乙方承諾，自本協議簽訂之日起年內，不得以任何形式從事與甲方業務相競爭的活動，也不得泄露甲方的商業秘密和ConfidentialInformation（confidentialinformation）。乙方違反上述約定的，應向甲方支付違約金人民幣元（大寫：元整），并承擔由此造成的全部法律責任。第七條違約責任本協議簽訂后，任何一方不得違反本協議的約定，否則違約方應當承擔相應的法律責任，并賠償給守約方造成的全部損失。如因乙方違反本協議約定的競業限制或保密義務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。第八條爭議解決因本協議的履行或解釋發生爭議的，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。本協議一式份，甲方執份，乙方執份，具有同等法律效力。本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，原合同自本協議生效之日起終止，雙方的權利義務自此終止。第十條簽署甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：年月日乙方簽字：

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