《如何讓職業之路變坦途》培訓贏在陽光心態主講：吳群學老師【課程背景】職場的競爭表面上是知識、能力、職位、業績、關系的競爭，實質上卻是職業心態和人生態度的競爭；企業和市場的競爭表面上是產品、服務、價格、品牌的競爭，實質上卻是企業員工的品質、能力和心態的競爭。正如阿里巴巴總裁馬云所說：“看一個人、一家公司是不是優秀，不要看他是不是哈佛或斯坦福畢業。不要看它有多少名牌大學畢業生，而要看這幫人干活是不是發瘋一樣干，每天下班是不是笑瞇瞇回家！”一個好員工、一家好企業就應該如此：工作時負責投入，生活中快樂陽光。”【課程對象】中基層管理人員或一線員工【課程時間】7小時【課程收獲】1、改善自己的思維模式，提升適應環境的能力；2、改變自己的行為模式，增強責任感3、悟到生活中陽光心態的魅力4、了解控制自己情緒的的技巧和方法；5、重新認識自己定位及對公司的深層見解，增強公司凝聚力6、引導職員未來職業生涯規劃的方向7、公司內部營造相互感恩的文化8、幫助職員將內心驅動力外化為自發自動的執行力【課程特色】富有經驗的引導學員充分利用現有資源，用自己的頭腦，以自己的方式來解決思考與行為模式問題。方式：引導+個人分享和自我觀察+小組討論和活動體驗【課程大綱】第一講：職場生存離不開企業一、工作是我們獲得個人成功的最佳途徑。1、了解企業和公司2、了解企業的價值3、了解工作的真實含義。◎贏字的字面詮釋：◎贏家的真實含義是：企業老板公司和個人的四星級四贏◎測試：企業員工滿意度調查二、認識企業老板的價值1、老板的痛苦與老板的社會價值2、老板與員工的不同之處3、老板能為企業員工做什么？第二講：企業職員職場贏家生存秘籍1、現代化的企業需要職業化的人※責任的含義※責任心對一個人的重要性※做一個有責任心的人※責任體現價值※主動承擔責任※負責是獲得尊重的前提※放棄責任就是放棄成功※把責任當成動力2、對工作負責就是對自己完全執行※記住，這是你的工作※把工作看作使命※薪水不是工作目的的全部※工作不只是謀生的手段3、職場生存需要的本領4、如何進行科學的生涯規劃？◎互動：我靠什么生存？我為企業獻計策第三講：如何成為職場贏家？1、企業老板的選任策略是什么？2、快速被老板提升的黃金法則3、老板喜歡什么樣的下級？◎忠誠度測試；核心價值觀測試4、贏家具備的九大特質◎互動：照鏡子發現優點5、贏家的弱點如何克服？6、贏家永恒不變的金六字箴言第四講：職業化陽光心態塑造1.什么是陽光心態2.陽光心態的表現形式◎陽光心態語錄：朗誦對比積極心態積極消極心態的表現形式◎案例互動：你發現了什么？陽光心態在工作生活中的作用◎請欣賞碟片約翰、庫提斯（4分鐘）◎請欣賞陽光心態影片他是誰（3分鐘）怎樣塑造陽光心態（怎么辦）？①改變心智②享受過程③控制情緒④把握自己包容心態◎六尺巷的故事張英千里家書只為墻讓他三尺又何妨萬里長城今猶在可見當年秦始皇◎絕纓會案例合作心態1、什么是合作心態合作共贏是職業價值最大化／共蠃是互賴與互惠／共贏是實現團隊目標的基礎／共贏是人際關系的最高境界／共贏是成就大事業的前提◎古老的寓言螞蟻軍團！◎一顆珍珠與一串珍珠的價值學習心態1、什么是空杯心態2、塑造空杯心態3、職業人應該怎么學習付出心態人生的平衡你的生命線人生四大追求感恩心態1、什么是感恩心態◎案例：感恩的由來：2、塑造感恩心態①感恩你的公司◎案例：您在哪里工作②感恩你的上司同事③感恩你的老板案例④感恩你的父母案例3、感恩行動的十個具體方法第五講：修煉EQ1、體察和控制自己的情緒⑴讓另一個我來監督案例分析：蘇格拉底和他的悍婦太太案例分析：林肯太太與報童⑵自我警示2、認知和調控他人的情緒⑴如何認知他人的情感⑵如何調控和駕馭他人的情感3、整頓情緒,激勵\突破自己；4、改變成功的觀念小組研討：人生的目的？快樂又來自什么？5、堅強而受理性調節的意志⑴四種優良的意志品質⑵意志的磨練6、妥善處理人際關系體驗活動：風雨人生路項目形式：互動游戲、分享、音樂配合項目時間：1小時項目內容：所有的人在蒙著眼睛的情況下一起走過一段坎坷的路程，感受人生的磨難和團隊的力