淘寶股份分配協議書?甲方：______________________身份證號碼：________________聯系地址：________________聯系電話：________________乙方：______________________身份證號碼：________________聯系地址：________________聯系電話：________________鑒于甲方和乙方有意共同經營淘寶店鋪（以下簡稱"店鋪"），并就店鋪股份分配事宜達成一致，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，特訂立本協議，以資共同遵守。一、標的物或服務具體描述1.店鋪名稱及相關信息店鋪名稱為：______________________店鋪網址為：______________________店鋪目前經營的類目為：______________________2.店鋪資產狀況店鋪現有商品庫存價值為人民幣______元。店鋪已繳納的保證金為人民幣______元。店鋪的其他資產包括但不限于：店鋪裝修、品牌形象、客戶資源、運營數據等，評估價值為人民幣______元。3.店鋪經營狀況店鋪近______個月的銷售額分別為：______月______元、______月______元、______月______元......（詳細列出各月銷售額）。店鋪近______個月的凈利潤分別為：______月______元、______月______元、______月______元......（詳細列出各月凈利潤）。店鋪目前擁有的粉絲數量為______人，近______個月的粉絲增長數量分別為：______月______人、______月______人、______月______人......（詳細列出各月粉絲增長數量）。二、股份分配及權益1.股份比例甲方持有店鋪______%的股份。乙方持有店鋪______%的股份。2.權益分配利潤分配：店鋪按照每月實際凈利潤進行分配，甲乙雙方按照所持股份比例享有利潤分配權。每月______日前，店鋪財務人員應完成上月財務報表的編制，并提交給甲乙雙方審核確認。經雙方確認后的凈利潤，按照股份比例于每月______日進行分配。表決權：甲乙雙方按照所持股份比例行使表決權，對于店鋪經營管理中的重大事項，如店鋪轉讓、重大投資、修改公司章程等，須經代表三分之二以上表決權的股東通過。知情權：甲乙雙方有權查閱店鋪財務會計報告、會計賬簿等財務資料，了解店鋪的經營狀況和財務狀況。店鋪應定期向甲乙雙方提供財務報表等資料，具體時間為每月______日。優先購買權：若一方擬轉讓其持有的店鋪股份，在同等條件下，另一方享有優先購買權。轉讓方應提前______日書面通知受讓方轉讓股份的數量、價格、支付方式等主要條款，受讓方應在接到通知后的______日內作出是否行使優先購買權的決定。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利按照本協議約定享有店鋪的利潤分配權、表決權、知情權等權益。有權對店鋪的經營管理提出建議和意見。2.義務按照本協議約定履行出資義務（如有）。積極參與店鋪的經營管理，提供必要的支持和幫助。遵守法律法規及本協議的約定，不得從事損害店鋪及乙方利益的行為。保守店鋪的商業秘密，包括但不限于客戶信息、運營數據、產品資料等。未經乙方書面同意，不得向任何第三方披露或使用店鋪的商業秘密。（二）乙方權利義務1.權利按照本協議約定享有店鋪的利潤分配權、表決權、知情權等權益。有權對店鋪的經營管理提出建議和意見。2.義務按照本協議約定履行出資義務（如有）。積極參與店鋪的經營管理，負責店鋪的日常運營工作，包括但不限于商品上架、訂單處理、客戶服務等，確保店鋪的正常運營。遵守法律法規及本協議的約定，不得從事損害店鋪及甲方利益的行為。保守店鋪的商業秘密，包括但不限于客戶信息、運營數據、產品資料等。未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用店鋪的商業秘密。四、出資及資金管理1.出資方式甲乙雙方均以貨幣形式出資（如有）。甲方應出資人民幣______元，于本協議簽訂之日起______日內足額繳納至雙方指定的銀行賬戶。乙方應出資人民幣______元，于本協議簽訂之日起______日內足額繳納至雙方指定的銀行賬戶。2.資金管理店鋪設立獨立的銀行賬戶，由雙方共同管理。銀行賬戶的預留印鑒為甲乙雙方各自的印章或簽字。店鋪的所有收入應存入該銀行賬戶，所有支出應從該銀行賬戶支付。重大支出（金額超過人民幣______元）須經甲乙雙方共同書面同意。店鋪財務人員應每月編制資金收支明細表，提交給甲乙雙方審核確認。五、店鋪運營管理1.運營決策店鋪的日常運營決策由乙方負責，但涉及重大事項時，應按照本協議約定的表決權行使方式進行決策。甲乙雙方應定期召開店鋪經營管理會議，共同商討店鋪的經營策略、發展規劃、財務狀況等事項，會議頻率為每月______次。2.人員管理乙方負責店鋪員工的招聘、培訓、考核、薪酬福利等管理工作。店鋪員工的錄用、辭退等重要人事決策應及時告知甲方，并聽取甲方的意見。3.財務管理店鋪應建立健全財務管理制度，規范財務核算流程。乙方應按照法律法規及財務制度的要求，妥善保管店鋪的財務憑證、賬簿、報表等資料。六、違約責任1.出資違約若一方未按照本協議約定按時足額繳納出資，每逾期一日，應按照未出資金額的______%向另一方支付違約金。逾期超過______日的，另一方有權解除本協議，并要求違約方按照未出資金額的______%支付違約金，同時違約方應賠償另一方因此遭受的全部損失。2.經營違約若一方違反本協議約定，從事損害店鋪及另一方利益的行為，應賠償另一方因此遭受的全部損失。若一方未按照本協議約定履行經營管理義務，導致店鋪經營出現重大問題或損失的，應承擔相應的賠償責任。3.保密違約若一方違反本協議約定的保密義務，向任何第三方披露或使用店鋪的商業秘密，應賠償另一方因此遭受的全部損失，并按照泄露商業秘密所涉及的店鋪資產價值的______%向另一方支付違約金。4.其他違約若一方違反本協議的其他條款，應承擔違約責任，賠償另一方因此遭受的全部損失。違約金的具體金額由雙方協商確定，但不得低于因違約行為給對方造成損失的______%。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向店鋪所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.協議變更與解除本協議的任何變更或補充須經甲乙雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。在履行本協議過程中，若出現下列情形之一，一方有權解除本協議：因不可抗力導致本協議無法繼續履行的；一方嚴重違反本協議約定，經另一方書面通知后在合理期限內仍未改正的；本協議約定的解除條件成就的。2.協議生效及期限本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。協議期滿后，雙方如無異議，則本協議自動延續___