毀約就業意向協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方已與甲方達成就業意向，并簽訂了就業意向協議書。現因[具體原因]，乙方希望解除與甲方簽訂的就業意向協議書，經雙方友好協商，達成如下協議：一、標的物或服務具體描述本就業意向協議書所涉及的標的物為乙方在甲方的就業崗位及相關工作安排。甲方擬聘用乙方擔任[具體崗位名稱]，工作地點為[具體工作地點]，預計入職時間為[預計入職日期]。乙方將按照甲方的要求，在該崗位上履行工作職責，完成工作任務，并享受相應的勞動報酬和福利待遇。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議及相關約定履行義務。有權了解乙方的學習、工作等情況，以便為乙方提供必要的指導和幫助。在乙方違反本協議約定時，有權要求乙方承擔違約責任。2.義務按照本協議及相關法律法規的規定，為乙方提供真實、準確的就業信息和工作條件。在乙方符合錄用條件的情況下，按照約定與乙方簽訂正式勞動合同，并為乙方辦理相關入職手續。按照國家法律法規和甲方的規定，為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的合法權益。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議及相關約定履行義務。有權了解甲方的基本情況、工作內容、勞動報酬、福利待遇等信息。在符合甲方錄用條件的情況下，有權要求甲方按照約定簽訂正式勞動合同。2.義務如實向甲方提供個人信息、學習經歷、工作經歷等相關資料，保證所提供信息的真實性和完整性。按照甲方的要求，按時參加面試、筆試、體檢等環節，并積極配合甲方完成相關考察工作。在簽訂本協議后，不得再與其他用人單位簽訂就業協議或勞動合同，否則應承擔違約責任。按照本協議及相關約定，在預計入職時間前做好入職準備工作，并按時到甲方報到。如因特殊原因需要變更入職時間，應提前通知甲方，并取得甲方的同意。三、違約條款（一）乙方違約1.若乙方違反本協議約定，未按照甲方要求按時報到或擅自解除本協議，乙方應向甲方支付違約金。違約金的數額為乙方在簽訂本協議時所獲得的甲方提供的就業崗位的一個月工資收入。2.乙方違約給甲方造成其他損失的，還應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方為招聘乙方所支付的費用、因乙方違約導致甲方重新招聘所產生的費用、甲方因乙方違約而遭受的其他經濟損失等。（二）甲方違約1.若甲方違反本協議約定，未按照約定與乙方簽訂正式勞動合同或擅自解除本協議，甲方應向乙方支付違約金。違約金的數額為乙方在簽訂本協議時所獲得的甲方提供的就業崗位的一個月工資收入。2.甲方違約給乙方造成其他損失的，還應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方為準備入職所支付的費用、因甲方違約導致乙方失去其他就業機會所遭受的損失、乙方因甲方違約而遭受的其他經濟損失等。四、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關法律法規的規定。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：______年____月____日以