人事代理合同范本合同編號：__________甲方（委托方）：甲方名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：電子郵箱：乙方（受托方）：乙方名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：電子郵箱：一、總則1.1合同目的本合同旨在明確甲、乙雙方在人事代理服務(wù)方面的權(quán)利和義務(wù)，保證乙方為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的人事代理服務(wù)，以滿足甲方的人力資源管理需求。1.2定義與解釋在本合同中，除非上下文另有明確規(guī)定，下列術(shù)語具有如下含義：（1）“人事代理服務(wù)”指乙方按照本合同的約定，為甲方提供的與人力資源管理相關(guān)的各項服務(wù)。（2）“委托事項”指甲方委托乙方辦理的具體人事代理服務(wù)內(nèi)容。二、委托事項2.1人事代理服務(wù)內(nèi)容（1）乙方為甲方提供員工招聘、選拔、錄用等相關(guān)服務(wù)，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。（2）乙方負責甲方員工的檔案管理，包括檔案的建立、整理、保管、轉(zhuǎn)移等工作。（3）乙方為甲方提供員工培訓服務(wù)，根據(jù)甲方的需求和員工的實際情況，制定培訓計劃并組織實施。（4）乙方協(xié)助甲方處理員工的薪酬福利管理事宜，包括工資核算、福利發(fā)放、社會保險辦理等。（5）乙方為甲方提供勞動糾紛處理服務(wù)，協(xié)助甲方解決與員工之間的勞動爭議，維護甲方的合法權(quán)益。2.2委托期限本合同的委托期限自____年__月__日起至____年__月__日止。委托期限屆滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)__年。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同的約定提供人事代理服務(wù)。（2）甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查，如發(fā)覺問題，有權(quán)要求乙方及時整改。（3）甲方應(yīng)按照本合同的約定向乙方支付服務(wù)費用。（4）甲方應(yīng)向乙方提供開展人事代理服務(wù)所需的相關(guān)資料和信息，并保證其真實、準確、完整。（5）甲方應(yīng)配合乙方的工作，為乙方提供必要的工作條件和協(xié)助。3.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)本合同的約定向甲方收取服務(wù)費用。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供開展人事代理服務(wù)所需的相關(guān)資料和信息。（3）乙方應(yīng)按照本合同的約定為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的人事代理服務(wù)。（4）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和員工個人信息，不得泄露給第三方。（5）乙方應(yīng)定期向甲方匯報人事代理服務(wù)的工作進展情況，并根據(jù)甲方的意見和建議進行改進。四、服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用標準（1）乙方為甲方提供的人事代理服務(wù)費用按照以下標準收取：員工招聘服務(wù)：每人每次____元。檔案管理服務(wù)：每人每月____元。員工培訓服務(wù)：根據(jù)培訓課程和人數(shù)另行協(xié)商確定。薪酬福利管理服務(wù)：按照員工工資總額的__%收取。勞動糾紛處理服務(wù)：根據(jù)具體情況另行協(xié)商確定。（2）以上服務(wù)費用標準如有調(diào)整，乙方應(yīng)提前__天書面通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。4.2支付方式與時間（1）甲方應(yīng)按照以下方式向乙方支付服務(wù)費用：支付方式：[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、支票等]。（2）甲方應(yīng)在每月__日前支付上月的服務(wù)費用。如甲方逾期支付，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的__%向乙方支付違約金。五、保密條款5.1保密范圍（1）雙方在本合同履行過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、員工個人信息等。（2）雙方在本合同履行過程同制定的方案、計劃、文件等。5.2保密期限本合同的保密期限自本合同生效之日起至本合同終止后__年。5.3違約責任（1）如一方違反本保密條款的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元。（2）如因一方違反本保密條款的約定給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。六、合同的變更與解除6.1合同變更（1）本合同的變更須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）如因法律法規(guī)的變更或其他不可抗力因素導致本合同的部分條款無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商修改相關(guān)條款。6.2合同解除（1）雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）如甲方未按照本合同的約定支付服務(wù)費用，經(jīng)乙方書面催告后__日內(nèi)仍未支付的，乙方有權(quán)解除本合同。（3）如乙方未按照本合同的約定提供人事代理服務(wù)，經(jīng)甲方書面催告后__日內(nèi)仍未改正的，甲方有權(quán)解除本合同。（4）如因不可抗力因素導致本合同無法履行，雙方均可解除本合同。七、違約責任7.1甲方違約責任（1）如甲方未按照本合同的約定向乙方支付服務(wù)費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的__%向乙方支付違約金。（2）如甲方違反本合同的約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。7.2乙方違約責任（1）如乙方未按照本合同的約定為甲方提供人事代理服務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，退還甲方已支付的服務(wù)費用，并按照服務(wù)費用的__%向甲方支付違約金。（2）如乙方違反本合同的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。八、爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2仲裁或訴訟（1）如雙方在仲裁過程中達成和解協(xié)議，仲裁庭應(yīng)根據(jù)和解協(xié)議作出裁決書。（2）如仲裁裁決作出后，一方當事人不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起__日內(nèi)，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、通知與送達9.1通知方式雙方之間的一切通知均應(yīng)以書面形式通過掛號信、快遞或傳真的方式發(fā)送至對方的以下地址：甲方地址：收件人：聯(lián)系方式：傳真：電子郵箱：乙方地址：收件人：聯(lián)系方式：傳真：電子郵箱：9.2送達地址（1）通知以掛號信方式發(fā)送的，以郵件寄出后的第__日為送達日期。（2）通知以快遞方式發(fā)送的，以快遞簽收日期為送達日期。（3）通知以傳真方式發(fā)送的，以傳真發(fā)送成功的當日為送達日期。（4）通知以電子郵箱方式發(fā)送的，以郵件發(fā)送成功的當日為送達日期。十、不可抗力10.1不可抗力的定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、行為、社會異常事件等。10.2不可抗力的通知（1）如一方因不可抗力事件不能履行本合同的全部或部分義務(wù)，應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后的__日內(nèi)，向?qū)Ψ綍嫱ㄖ豢煽沽Φ那闆r，并提供相關(guān)證明文件。（2）如不可抗力事件持續(xù)時間超過__日，雙方應(yīng)協(xié)商解決本合同的履行問題。10.3不可抗力的后果（1）如因不可抗力事件導致本合同無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任。（2）如不可抗力事件導致一方無法履行本合同的全部或部分義務(wù)，該方應(yīng)在不可抗力事件影響消除后的__日內(nèi)，繼續(xù)履行本合同的義務(wù)。十一、法律適用與管轄11.1法律適用本合同的簽訂、履行、變更和解除均適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院（1）雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。（2）如雙方在合同中未約定合同簽訂地，應(yīng)以甲方住所地的人民法院為管轄法院。十二、其他條款12.1合同的完整性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于人事代理服務(wù)的完整協(xié)議，取代雙方之前的任何口頭或書面協(xié)議。12.2可分割性如本合同的任何條款被認定為無效或不可執(zhí)行，不影響本合同其他條款的效力和可執(zhí)行性。12.3標題的非約束性本合同中的標題僅為方便閱讀而設(shè)，不具有法律約束力。十三、附則13.1合同生效本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。13.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十四、附件14.1附件清單（1）甲方提供的相關(guān)資料清單。（2）乙方提供的服務(wù)方案。（3）雙方共同制定的培訓計劃。（4）其他相關(guān)附件。14.2附件內(nèi)容[具體