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文檔簡介
二零二五年度北京市體育培訓機構教練聘用合同規范甲方(采購方):甲方名稱:北京市體育培訓機構甲方地址:北京市區街道號甲方聯系方式:0105678法定代表人(如有):乙方(供應方):乙方名稱:北京市體育教練培訓中心乙方地址:北京市區街道號乙方聯系方式:01087654321法定代表人(如有):一、教練聘用描述1.教練資質與職責教練1:姓名為______,資質為______(如國家一級運動員、教練員資格等),職責為______(如籃球教練、游泳教練等)。教練2(如有):姓名為______,資質為______,職責為______。教練應具備相關體育項目專業知識和技能,遵守國家相關法律法規,恪守職業道德。2.教練工作要求乙方提供的教練應具備相關證書,如教練員資格證書、專業培訓證書等。教練的工作應滿足甲方體育培訓機構的課程需求,包括但不限于教學水平、課堂管理、學員溝通等方面的要求。乙方保證所提供的教練在正常工作條件下,自聘用之日起______年內(具體時長)不出現因教練個人原因導致的學員安全事故或教學質量問題。二、教練聘用數量與薪酬1.教練數量甲方預計聘用的教練數量如下:教練1:數量為______(人)。教練2(如有):數量為______(人)。實際聘用數量以甲方最終書面通知為準,但通知應在培訓課程開始前______天(具體時長)發出。2.教練薪酬教練1的薪酬為______元/月,教練2(如有)的薪酬為______元/月。本合同教練薪酬預計為______元(大寫:______),該薪酬根據預計數量計算得出,最終薪酬以實際聘用數量和相應薪酬標準結算為準。三、聘用時間與地點1.聘用時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內(具體時長)安排教練到崗。教練的聘用期限為______個月(具體時長),聘用期滿后,雙方可協商續聘或終止合同。2.聘用地點教練應在甲方位于______(詳細地址)的體育培訓機構進行教學工作。四、合同管理與違約責任1.合同管理本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。雙方應嚴格遵守合同約定,履行各自的權利和義務。2.違約責任如一方違反合同約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔相應的違約責任。本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方提供的教練進行考核和評估,如發現教練不符合要求,有權解除聘用關系或要求乙方更換教練。有權根據培訓需求調整教練聘用數量,但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務:在合同規定的時間內支付教練薪酬,并按照合同約定提供教學所需資源。為教練提供必要的工作條件,如辦公場所、教學設備等。2.乙方權利與義務權利:在按照合同要求提供教練后,有權要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因導致教練離職或其他損失,有權要求甲方承擔相應責任。義務:按照合同約定的時間、地點、數量和質量提供教練。對甲方提供的與教練相關的培訓信息和技術要求保密,不得泄露給第三方。六、教練考核與評估1.考核方式乙方應在教練聘用期間定期對教練進行考核,考核內容包括但不限于教學水平、學員滿意度等。甲方在收到考核結果后的______個工作日內(具體時長)進行評估,可以采用查閱考核記錄或現場觀摩的方式。2.評估標準評估標準以本合同約定的教練資質、職責以及國家相關標準為準。如評估不合格,甲方應在評估后______個工作日內(具體時長)通知乙方,乙方應在接到通知后的______個工作日內(具體時長)采取補救措施,如更換教練等。七、薪酬支付方式與期限1.薪酬結構教練的薪酬包括基本工資、績效工資和獎金等。具體的薪酬結構由雙方在合同中約定。2.支付方式教練的基本工資每月支付一次,績效工資和獎金根據考核結果在規定的時間內支付。3.支付期限教練的薪酬支付應在每月的______日前(具體日期)完成。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向教練支付違約金。如甲方無故解除教練聘用關系,應按照合同約定的賠償標準向教練支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數量或質量提供教練,每逾期一天,應按照合同總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權解除合同,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的教練不符合合同要求,應負責免費更換符合要求的教練,并按照合同總價的______%向甲方支付違約金;如因教練個人原因給甲方培訓造成損失,乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于教練資質、薪酬結構等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務
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