合同編號：__________合伙企業合同書甲方（出資人）：__________乙方（合伙人）：__________根據《中華人民共和國合伙企業法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就雙方共同投資設立合伙企業事宜，經友好協商，達成如下協議：第一條合伙企業的名稱和經營范圍1.1合伙企業的名稱為：__________1.2合伙企業的經營范圍為：__________第二條合伙企業的經營期限2.1合伙企業的經營期限為：____年，自營業執照頒發之日起計算。第三條合伙企業的組織形式3.1合伙企業采取有限合伙形式，甲乙雙方均為有限合伙人。3.2甲乙雙方按照實繳出資比例分享合伙企業的利潤和承擔風險。第四條出資4.1甲方出資總額為：____元，其中貨幣出資為：____元，非貨幣出資為：____元。4.2乙方出資總額為：____元，其中貨幣出資為：____元，非貨幣出資為：____元。4.3甲乙雙方應按照約定的出資期限完成出資。第五條管理方式5.1合伙企業的管理由甲方負責，乙方有權對甲方的管理進行監督。5.2甲方應定期向乙方報告合伙企業的經營狀況和管理情況。第六條利潤分配及虧損分擔6.1合伙企業的利潤按照甲乙雙方的實繳出資比例進行分配。6.2合伙企業的虧損由甲乙雙方按照實繳出資比例承擔。第七條競業禁止7.1甲乙雙方在合伙企業經營期間及合伙企業終止后____年內，不得從事與合伙企業相同或相似的經營活動。7.2甲乙雙方應保守合伙企業的商業秘密，不得泄露給第三方。第八條合伙企業的終止和清算8.1合伙企業的終止事由如下：（1）合伙企業經營期限屆滿；（2）甲乙雙方協商一致終止合伙企業；（3）法律、法規規定的其他終止事由。8.2合伙企業的清算組由甲方、乙方組成，負責合伙企業的清算事務。8.3清算結束后，清算組應編制清算報告，并向工商行政管理部門辦理注銷登記。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同時發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。10.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲乙雙方應嚴格按照合同約定的出資期限完成出資，確保合伙企業具備必要的運營資金。（2）甲乙雙方在合伙企業經營期間及終止后應遵守競業禁止和保密義務，不得從事與合伙企業相同或相似的經營活動，泄露商業秘密。（3）甲乙雙方應積極參與合伙企業的經營管理，并按照實繳出資比例分享利潤和承擔風險。（4）甲乙雙方應定期向對方報告合伙企業的經營狀況和管理情況，確保雙方對合伙企業的運營狀況有充分的了解。（5）在合伙企業終止和清算過程中，甲乙雙方應嚴格按照合同約定履行清算義務，確保合伙企業的合法權益得到保護。2.解決辦法：（1）如甲乙雙方在履行合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決。（2）如協商不成，甲乙雙方可以向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過司法程序解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.有限合伙：有限合伙是指合伙人中至少有一名有限合伙人和一名普通合伙人，有限合伙人對合伙企業的債務承擔有限責任，普通合伙人對合伙企業的債務承擔無限連帶責任。2.實繳出資：實繳出資是指合伙人按照約定向合伙企業實際投入的資本，包括貨幣出資和非貨幣出資。3.競業禁止：競業禁止是指合伙人不得在合伙企業經營期間及終止后一定期限內，從事與合伙企業相同或相似的經營活動，以防止利益沖突和損害合伙企業利益。4.保密義務：保密義務是指合伙人在合伙企業經營期間及終止后，對合伙企業的商業秘密負有保密義務，不得泄露給第三方。5.清算組：清算組是指負責合伙企業清算事務的組織，由合伙人或其他指定的人員組成。6.管轄權：管轄權是指法院對某一案件進行審理和裁判的權力，根據我國法律規定，合伙企業糾紛的管轄權一般由被告所在地或合同履行地的人民法院行使。特殊應用場合及補充條款：1.甲乙雙方中的一方擬轉讓其全部或部分出資時：補充條款：出資轉讓1.1甲乙雙方同意，任何一方擬轉讓其全部或部分出資時，應提前____個月通知另一方，并經雙方協商一致。1.2出資轉讓應遵守相關法律法規的規定，并辦理相應的變更登記手續。1.3出資轉讓后，轉讓方不再享有原出資所對應的權益和承擔相應的風險。2.甲乙雙方因故需提前終止合伙企業時：補充條款：提前終止合伙企業2.1甲乙雙方同意，如因不可抗力或其他特殊原因導致合伙企業無法繼續經營，經雙方協商一致，可以提前終止合伙企業。2.2提前終止合伙企業時，甲乙雙方應按照本合同約定的方式進行清算，并辦理相應的注銷登記手續。2.3提前終止合伙企業后，甲乙雙方對合伙企業所負的責任予以終止。3.甲乙雙方對合伙企業的管理有不同意見時：補充條款：管理爭議解決3.1如甲乙雙方在合伙企業經營過程中對管理事項發生爭議，雙方應通過友好協商解決。3.2如協商不成，甲乙雙方同意