民爆公司季度總結第1篇民爆公司季度總結第1篇首先祝賀公司成功升級，公司自2020年5月正式運營以來，共承接洽談大小工程項目5個；正在施工的1個；已完工2個；未開工2個；實現(xiàn)全年無重大安全無事故。

過去的一年是公司收獲的一年。2020年也是聯(lián)發(fā)公司經歷了不平凡的一年，首先是公司資質年審；其次是變更法人、變更技術負責人；最后是資質升級。在這樣的大背景下，我們的商機同在，我們的機遇同在，我們的挑戰(zhàn)同在！我們有信心取得更好的業(yè)績，在我們的共同努力下相信公司在新的一年里有質的飛躍，有量的蛻變，有更好的發(fā)展。

一、工作開展情況

公司一直以來本著以安全生產為中心，每月堅持組織召開一次安全生產例會、一次爆破專業(yè)知識學習培訓、一次談心活動。對爆破作業(yè)施工安全生產進行經驗總結，針對電子雷管在樁基孔樁、隧道開挖運用等技術研討，不定期對爆破作業(yè)施工進行安全檢查、隱患排查，不定時從爆破器材的購買、儲存、配送運輸、現(xiàn)場使用等環(huán)節(jié)進行跟蹤管控，特別是對要害部位的安全隱患排查，爆破現(xiàn)場安全警戒距離的設置及清場情況的督促檢查，糾正作業(yè)施工現(xiàn)場涉爆人員的一些違規(guī)行為，同時也處罰了一批違規(guī)、違紀行為。

二、存在的問題

2020年是公司重新組建之年，我們克服了種種困難，取得了一些成績，但也存在一些問題：

1、公司規(guī)范化管理以及規(guī)章、制度需進一步完善和實施，內部管理體制需理順。公司內部存在大家管，大家都不管，我行我素，一意孤行，事不關己，高高掛起等管理混亂現(xiàn)象。

2、項目合同簽訂時未考慮成本控制，比如員工在作業(yè)現(xiàn)場用餐問題、多考慮工程工期、回款等因素。盡量避免資金積壓一個項目開不了工，資金難回籠，影響下一個項目的操作。

3、各部門之間溝通、交流不夠，上傳下達指令不暢通，執(zhí)行力不強，好多事務總經理安排了部署了，下面的中層管理者無動于衷。

4、涉爆作業(yè)人員工作責任心有待提高，績效考核制度有待建立和實施。

5、管理層的業(yè)務能力和管理水平參差不齊，導致部分工作落不到實處。

三、2021年經營目標

2021年不是“世界末日”，而是公司業(yè)務興旺之年。我們要抓住機遇，發(fā)展項目，壯大公司，為建設公司平穩(wěn)過渡做鋪墊，實現(xiàn)全年無安全事故。一心一意，扎實基礎、深化管理、培訓教育、安全和諧、穩(wěn)步前進。

四、2021年公司工作計劃

展望新的一年，總結過去，為了確保新的一年里工作計劃的完成，做好以下幾個方面的工作。

（一）抓住機遇，2021年是聯(lián)發(fā)公司關鍵的一年、興起的一年，加大市場開拓力度，以新蒲新區(qū)為中心，市場向周圍各區(qū)縣輻射，穩(wěn)步發(fā)展爆破行業(yè)工作，力爭在2021年突破1000噸炸藥的工程使用量。

（二）加強公司各項管理工作：

1、建立健全公司各項管理規(guī)程，清晰管理流程，理順管理關系，內部管理機制，完善和落實管理制度。

2、明確各部門各崗位職責，強化管理，以制度管人，促進企業(yè)規(guī)范、科學、有序、快速的發(fā)展。

3、制定和加強例會管理規(guī)定，定期召開項目動員會、項目協(xié)調會、工程款例會、施工技術方案研討會、安全教育會。

4、完善“崗位責任制”，對每個崗位的安全責任落實人。

5、加強各部門，各工程項目班組的協(xié)調力度，協(xié)助各部門使問題得到及時有效的解決，加強溝通。

6、全力建設長效機制，建立健全績效考核制度，不斷完善考評機制，加強考評管理，完善激勵機制，強化工作責任，調動員工工作積極性，更大限度發(fā)揮員工潛能，更好的為公司服務。

7、加強對作業(yè)人員的培訓考核和規(guī)范化管理，提高爆破作業(yè)人員的安全技術素質和法律意識，預防和減少爆破事故的發(fā)生，保障民爆物品使用的安全。

8、加強各部門周、月、年度總結和計劃工作管理。

9、注重企業(yè)文化建設，提升公司形象，增加企業(yè)凝聚力和精神動力。

（三）定期召開工程款例會，統(tǒng)計，分析應收項目款項的現(xiàn)狀及回收情況，針對不同情況采取相應措施和方法，加大回收力度。

（四）加強項目安全管理，樹立“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，項目施工過程中，專人負責安全，安全是一項系統(tǒng)工程，它需要年年抓，月月抓，日日抓，時時抓，通過常抓不懈，使安全觀念深入到每一道施工工序，保證安全的前提下才有效益。

（五）項目實行“一、二、三層級”管理，每個環(huán)節(jié)落實到人，各負其責。

（六）重點落實爆破作業(yè)現(xiàn)場“五個固定”管理模式。

民爆公司季度總結第2篇監(jiān)督檢查計劃

為依法有序履行安全生產監(jiān)管職責，大力消除生產安全事故隱患，切實維護人民群眾生命財產安全，保持安全生產持續(xù)向好穩(wěn)定態(tài)勢。根據(jù)《安全生產法》以及《國家安全監(jiān)管總局關于印發(fā)<安全生產年度監(jiān)督檢查計劃編制辦法>的通知》（安監(jiān)總政法〔2017〕150號）等規(guī)定要求，同時結合我縣應急管理工作實際，制定本計劃。

一、指導思想和工作目標、主要任務

（一）指導思想。以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的五中全會精神，在縣局黨委堅強領導下，堅持系統(tǒng)思維和數(shù)字賦能，牢牢抓住遏制較大以上事故這根主線，扎實推進“堅決守牢安全生產基本盤”工作，以“雙隨機，一公開”為基本監(jiān)管手段，按照嚴格規(guī)范、公正文明的執(zhí)法要求，切實依法履行安全生產監(jiān)管職責，提升安全生產監(jiān)管能力，進一步落實生產經營單位安全生產主體責任，持續(xù)改善安全生產條件，為我縣爭創(chuàng)社會主義現(xiàn)代化先行縣夯實應急基礎。

（二）工作目標。以“統(tǒng)籌兼顧、分級分類、突出重點、提高效能、精準執(zhí)法”為原則，結合“雙隨機，一公開”監(jiān)管機制，科學合理編制縣局年度監(jiān)督檢查計劃。在2021年11月底前，確保年度監(jiān)督檢查計劃適用雙隨機監(jiān)管率、任務完成率、事前告知率、結果公示率均達到100%,雙隨機監(jiān)管事項覆蓋率100%、應用信用監(jiān)管率90%、跨部門執(zhí)法率35%。

（三）主要任務。

1、依法履行監(jiān)管職責。通過總結往年監(jiān)督檢查計劃實施情況，依法科學制定本年度監(jiān)督檢查計劃，切實提高安全生產監(jiān)督檢查的針對性和有效性。縣局機關執(zhí)法科室及應急管理監(jiān)察大隊按照計劃依法履行監(jiān)管職責，對計劃內的重點檢查企業(yè)和一般企業(yè)進行全面檢查，以消除生產安全事故隱患，提高安全生產管理能力。在履職中促進嚴格規(guī)范、公正文明執(zhí)法，杜絕選擇性、隨意性和重復性檢查，牢固樹立監(jiān)管單位法律權威和良好的服務形象。

2、落實企業(yè)主體責任。把落實企業(yè)安全生產主體責任作為檢查的核心。督促企業(yè)建立健全從主要負責人到一線崗位員工覆蓋所有管理和操作崗位的安全生產責任制，明確企業(yè)所有人員承擔的安全生產責任。落實企業(yè)主要負責人責任，強化落實第一責任人法定責任，加強全員、全過程、全方位安全生產管理，做到安全責任、安全管理、安全投入、安全培訓、應急救援“五到位”。

3、健全協(xié)同檢查機制。完善縣局機關執(zhí)法科室（應急管理監(jiān)察大隊）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)級安全生產執(zhí)法單位之間的協(xié)同檢查機制，以解決執(zhí)法力量不均衡、對檢查對象情況不熟悉等問題，充分發(fā)揮實際執(zhí)法效果。加強安全生產執(zhí)法檢查跨部門協(xié)同配合，進一步健全完善聯(lián)合執(zhí)法機制，增強執(zhí)法合力，提高執(zhí)法效率，減少執(zhí)法干擾。檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患和違法行為，應依法進行后續(xù)處理。

4、促進規(guī)范監(jiān)督檢查。進一步全面推行行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核等制度。年度監(jiān)督檢查計劃繼續(xù)依托浙江省行政執(zhí)法監(jiān)管（互聯(lián)網＋監(jiān)管）平臺，采取“雙隨機，一公開”抽查監(jiān)管機制實施。檢查工作完成后24小時內，執(zhí)法檢查人員應將有關檢查情況錄入雙隨機監(jiān)管系統(tǒng)，抽查結果在20個工作日內向社會公示。監(jiān)督檢查事后需進入行政處罰程序的，過程信息應按要求錄入浙江政務服務網行政處罰系統(tǒng)，在執(zhí)法決定作出之日起20個工作日內公開信息。

二、行政執(zhí)法人員數(shù)量和執(zhí)法工作日測算

（一）總法定工作日。截止2021年2月底，縣局機關在冊執(zhí)法人員10人，按不低于80%計算，納入計算的執(zhí)法人員數(shù)量為8人；縣應急管理監(jiān)察大隊在冊執(zhí)法人員13人，按不低于90%計算，納入計算的人員數(shù)量為12人。合計納入計算執(zhí)法人員數(shù)20人。2021年國家規(guī)定的法定工作日為250天（全年總天數(shù)365天－法定公休日104天－法定節(jié)假日11天＝250天）。因此，2021年總法定工作日為5000天（20人x250天＝5000天）。

（二）其他執(zhí)法工作日。主要包括開展安全生產綜合監(jiān)管、實施行政許可、組織生產事故調查和處理、調查核實安全生產投訴舉報、參加有關部門聯(lián)合執(zhí)法、開展對中介服務機構的監(jiān)督檢查、開展安全生產宣傳教育培訓、辦理行政復議、行政應訴和完成本級人民政府或上級應急管理部門安排的執(zhí)法工作任務等。按照前3年實際統(tǒng)計平均值測算，2021年我局其他執(zhí)法工作日為3520天。

（三）非執(zhí)法工作日。主要包括：機關值班，學習、培訓、考核、會議，檢查指導下級安全監(jiān)管部門工作，參加應急管理及應急救援，參加黨群活動，行政執(zhí)法人員法定年休假、探親假、婚（喪）假、病假、事假。按照前3年實際統(tǒng)計平均值測算，2021年我局非執(zhí)法工作日為1240天。

（四）監(jiān)督檢查工作日。監(jiān)督檢查工作日是指對職責范圍內生產經營單位開展監(jiān)督檢查活動的工作日，其數(shù)額為總法定工作日減去其它執(zhí)法工作日和非執(zhí)法工作日所剩余的工作日。經測算，2021年我局監(jiān)督檢查工作日為240天（總法定工作日5000天－其他執(zhí)法工作日3520天－非執(zhí)法工作日1240天＝240天）。

三、監(jiān)督檢查單位

綜合考慮縣應急管理局的行政執(zhí)法人員數(shù)量和能力，檢查單位的分布、規(guī)模，執(zhí)法車輛、技術裝備配備情況以及監(jiān)督檢查工作日等因素，按每次兩名執(zhí)法人員、每家次檢查平均耗時1天（含路途時間）測算，2021年度可安排監(jiān)督檢查單位121家，重點檢查企業(yè)比例不少于60%,按照《泰順縣應急管理局2021年監(jiān)督檢查計劃表》（以下簡稱《檢查計劃表》，附件1)組織實施，《檢查計劃表》包括重點檢查企業(yè)和一般檢查企業(yè)。

（一）重點檢查單位范圍

1、安全生產風險等級較高的生產經營單位：

（1)金屬非金屬地下礦山，采場或者排土場邊坡高度200米以上的露天礦山，建設在大型工礦生產經營單位、大型水源地、重要鐵路和公路、水產基地和大型居民區(qū)等重要生產生活設施上游的尾礦庫；

（2)涉及重點監(jiān)管危險化學品、重點監(jiān)管危險化工工藝和危險化學品重大危險源的生產經營單位；

（3)_、零售單位；

（4)金屬冶煉生產經營單位；

（5)涉爆粉塵生產經營單位；

（6)安全生產標準化未達標的生產經營單位，安全生產風險分級管控和事故隱患排查治理落實不到位的生產經營單位。

2、近三年發(fā)生過造成人員死亡的生產安全事故的生產經營單位；

3、納入安全生產失信行為聯(lián)合懲戒對象的生產經營單位；

4、發(fā)現(xiàn)存在重大生產安全事故隱患的生產經營單位；

5、其他應當納入重點檢查安排的生產經營單位。

（二）重點檢查單位數(shù)量、名稱及檢查頻次

2021年，列入重點檢查的企業(yè)73家（附件2),重點檢查企業(yè)率,其中，危險化學品儲存、經營單位10家，非煤礦山企業(yè)7家，_和零售經營企業(yè)22家，采掘施工企業(yè)4家，其他風險較高的工礦商貿企業(yè)（三場所三企業(yè)）21家，機械制造企業(yè)7家，近三年發(fā)生生產安全事故的單位2家。

（三）一般檢查單位范圍。

根據(jù)原國家安全監(jiān)管總局《安全生產年度監(jiān)督檢查計劃編制辦法》（安監(jiān)總政法〔2017〕150號）文件要求，一般檢查單位范圍為：

1、本部門負責監(jiān)督檢查的重點檢查單位以外的生產經營單位。

2、對下級安全監(jiān)管部門負責監(jiān)督檢查的生產經營單位進行抽查所涉及的生產經營單位。

3、其他應當納入一般檢查安排的生產經營單位。

（四）一般檢查單位數(shù)量。根據(jù)規(guī)定，全年安排一般生產經營單位48家，占年度監(jiān)督檢查企業(yè)總數(shù)的,一般檢查單位根據(jù)年度檢查計劃任務并結合工作重點隨機產生確定。

四、有關要求

（一）提高認識，落實責任。按計劃開展安全生產監(jiān)督檢查，是依法履行安全生產監(jiān)管職責，保一方平安的重要手段，縣局機關執(zhí)法科室及應急管理監(jiān)察大隊要切實提高思想認識，把落實年度安全生產監(jiān)督檢查計劃作為首要任務來抓。政策法規(guī)科要切實發(fā)揮計劃實施的牽頭督促作用，科學依法有序推進年度監(jiān)督檢查計劃。縣應急管理局安全基礎科和應急管理監(jiān)察大隊等執(zhí)法單位要切實落實檢查責任，將實施年度監(jiān)督檢查計劃列入重點工作，嚴格按照要求組織檢查，確保監(jiān)督檢查計劃順利有效實施。

（二）突出重點，消除隱患。安全生產監(jiān)督檢查要突出重點，通過縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級網格三級聯(lián)動，對危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹和“三場所三企業(yè)”等重點行業(yè)領域的生產經營單位實現(xiàn)全覆蓋，避免失管漏管。在檢查中，把激發(fā)生產經營單位主觀能動性，落實安全生產主體責任作為核心任務，督促企業(yè)全面落實安全生產責任體系、健全完善安全生產管理制度、健全完善安全風險防控機制、健全完善安全隱患排查治理機制、推動安全生產社會治理等。縣局機關執(zhí)法科室及應急管理監(jiān)察大隊和檢查人員要強化法律意識和責任意識，嚴格按計劃任務依法履行監(jiān)管職責，切實幫助生產經營單位提升管理能力，消除事故隱患，真正實現(xiàn)本質安全。

（三）數(shù)字賦能，規(guī)范執(zhí)法。充分利用浙江省行政執(zhí)法監(jiān)管（互聯(lián)網＋監(jiān)管）平臺，開展“雙隨機，一公開”抽查監(jiān)管，做好數(shù)字賦能文章，落實行政執(zhí)法“三項制度”規(guī)定，確保權力正當行使，做到公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法、廉潔執(zhí)法。優(yōu)化跨部門聯(lián)合檢查事項，強化上下級部門檢查聯(lián)動，提高問題檢出率和檢查處罰率。縣局機關執(zhí)法科室及應急管理監(jiān)察大隊在落實監(jiān)督檢查計劃過程中，要主動開展情況分析和效果評估工作，好的做法應及時宣傳推廣，有存在問題的，政策法規(guī)科應及時幫助協(xié)調解決。

附件：1、泰順縣應急管理局2021年監(jiān)督檢查計劃表

2、泰順縣應急管理局2021年重點檢查企業(yè)名單

泰順縣應急管理局2021年監(jiān)督檢查計劃表

任務名稱

檢查對象

檢查時間

檢查數(shù)量

抽取類型

責任科室

煙花爆竹經營單位聯(lián)合抽查監(jiān)管

煙花爆竹經營單位

1-2月份

抽查47家

基礎科

基礎科年度監(jiān)督檢查

涉及“兩重點一重大”的危化品和煙花爆竹企業(yè)

3-11月份

抽查12家

基礎科

工貿行業(yè)（三場所三企業(yè)）

粉塵涉爆、有限空間、噴涂作業(yè)、金屬冶煉企業(yè)

3-11月份

抽查12家

基礎科

非煤礦山（含采掘、勘探、尾礦庫）

非煤礦山企業(yè)

3-6月份

抽查11家

基礎科

機械制造行業(yè)

機械制造企業(yè)

3-11月份

抽查7家

基礎科

監(jiān)察大隊監(jiān)督檢查

一般工礦商貿行業(yè)領域

3-11月份

抽查32家

監(jiān)察大隊

附件1：

附件2：

泰順縣應急管理局2021年重點檢查企業(yè)名單

檢查對象

行業(yè)領域

責任處室

泰順金菱螢石有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

浙江龜湖礦業(yè)有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

泰順縣和昌石材責任有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

泰順縣宏泰石業(yè)有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

泰順縣華日礦治有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

泰順縣得鑫石材有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

泰順縣雙臨絹云母礦有限公司

非煤礦山

安全生產基礎科

中石化沐峰加油站

危化品經營

安全生產基礎科

中石化東門加油站

危化品經營

安全生產基礎科

中石化南門加油站

危化品經營

安全生產基礎科

中石化仕陽加油站

危化品經營

安全生產基礎科

中石化司前加油站

危化品經營

安全生產基礎科

泰順縣鑫泰加油站

危化品經營

安全生產基礎科

泰順泗溪加油站有限公司

危化品經營

安全生產基礎科

泰順筱村有加油站有限公司

危化品經營

安全生產基礎科

南浦溪高速服務區(qū)加油站

危化品經營

安全生產基礎科

浙石油三魁綜合供能站

危化品經營

安全生產基礎科

泰順縣合力煙花爆竹有限責任公司

_

安全生產基礎科

泰順縣中天煙花爆竹有限責任公司

_

安全生產基礎科

泰順縣夏念揚煙花爆竹店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣柯祥銀煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣朱仲員煙花爆竹經營店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣賽芬煙花爆竹店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣吳思樸煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣蘇琴煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣小華煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣陽意煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣道敏煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣莉娜煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣塔尾煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣羅婉連煙花爆竹店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣秋飛煙花爆竹店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣家足煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣藍碎宗煙花爆竹店

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣憶華煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣愛釵煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣巖溪煙花爆竹點

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣毛定左煙花爆竹經營部

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

泰順縣啟敏煙花爆竹點

煙花爆竹零售

安全生產基礎科

浙江中宇發(fā)展有限公司

采掘施工

安全生產基礎科

鑫龍冶建工程有限公司

采掘施工

安全生產基礎科

浙江歐正建設有限公司

采掘施工

安全生產基礎科

采掘施工

安全生產基礎科

泰順縣博越管業(yè)有限公司

工貿企業(yè)（危化品使用）

安全生產基礎科

溫州金挺建設有限公司

工貿企業(yè)（危化品使用）

安全生產基礎科

浙江順威新材料有限公司

工貿企業(yè)（危化品使用）

安全生產基礎科

泰順縣維富玩具有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

浙江順威新材料有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

浙江宏泰工藝品有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

浙江泰星兒童玩具有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

浙江利眾竹木有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

浙江佰順工藝品有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

泰順縣振興玩具有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆危化品使用）

安全生產基礎科

泰順寶利堅雷羽五金科技有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

溫州泰豐竹業(yè)有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

泰順縣鼎尚家具有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

溫州洲昂衛(wèi)浴有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

溫州市歐莎衛(wèi)浴有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

泰順寶利堅雷羽五金科技有限公司

工貿企業(yè)（粉塵涉爆）

安全生產基礎科

溫州市特廣鑄造有限公司

工貿企業(yè)（金屬冶煉）

安全生產基礎科

泰順縣天關山酒業(yè)有限公司

工貿企業(yè)（有限空間）

安全生產基礎科

泰順縣鴻源紙業(yè)有限公司

工貿企業(yè)（有限空間）

安全生產基礎科

溫州瑞爾金屬鑄造有限公司

工貿企業(yè)（閥門制造）

安全生產基礎科

溫州卡達閥門有限公司

工貿企業(yè)（閥門制造）

安全生產基礎科

浙江諾克門窗裝飾工程有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江松龍機械科技有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江豐鼎金屬科技有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江哈爾德機械有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

溫州永晨管業(yè)有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江鉅恒源管業(yè)有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江康發(fā)管業(yè)有限公司

機械制造企業(yè)

安全生產基礎科

浙江卡達閥門有限公司

近三年發(fā)生安全生產故事單位

應急管理監(jiān)察大隊

泰順一鳴生態(tài)有限公司

近三年發(fā)生安全生產故事單位

應急管理監(jiān)察大隊

民爆公司季度總結第3篇必答題

1、我國的安全生產方針是什么？

答：安全第一、預防為主、綜合治理。

2、安全生產“五要素”是什么？

答：安全文化、安全法制、安全責任、安全科技和安全投入。

3、安全生產“五同時”是指什么?

答：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產。

4、2012年“安全生產年”、“安全月”活動主題是什么?

答：科學發(fā)展、安全發(fā)展。

5、民爆行業(yè)的“三違”“四超”是指什么？

答：“三違”是指：違章指揮、違章操作、違反勞動紀律

“四超”是指：超員、超量、超時、超產

6、職業(yè)病防治的方針是什么？

答：預防為主、防治結合。

7、《民用爆炸物品安全管理條例》于什么時間開始起施行的？

答：2006年9月1日

8、公司的危化品有哪幾種？

答：硝酸銨、乳化炸藥、膨化炸藥。

9、公司重大危險源有哪些？

答：炸藥生產區(qū)、炸藥總庫區(qū)。

10、安全管理“三要素”是什么？

答：杜絕人的不安全行為；消除物的不安全狀態(tài)；控制不安全環(huán)境因素。

11、“三不生產”是指什么？

答：不安全不生產;隱患不消除不生產;安全措施不落實不生產。

12、公司應急工作的原則是什么？

答：快速響應、科學處置、統(tǒng)一指揮、練戰(zhàn)結合。

13、民用爆炸物品生產、銷售企業(yè)安全管理規(guī)程GB8263-2012于2012年3月9日，自什么時間起實施？

答：2013年1月1日

14、“三超一疲勞”是指什么？

答：超員、超速、超載，疲勞駕駛。

15、國家規(guī)定的安全色有哪些？

答：紅（代表禁止、停止）黃（代表警告、注意）

藍（代表指令、必須遵守的規(guī)定）綠（表示提示、安全狀態(tài)通行）

16、炸藥制藥工房的定員定量各是多少？

答：硝酸銨定量為18t，炸藥定量為，定員為6人。

17、炸藥裝藥包裝工房定員定量各是多少？

答：炸藥定量為，定員為22人。

18、公司安全生產責任是如何界定的？

答：公司安全生產主要責任人是董事長；第一管理人是總經理；直接管理人是安全副總。

19、生產事故的特性有哪些？

答：因果性、偶然性、必然性、潛在性、危害性、緊急性。

20、爆炸可以分為哪幾類？

答：物理爆炸、化學爆炸、核爆炸。

21、炸藥爆炸有哪些特征？

答：反應過程中的放熱性、高速度和反應生成物中必定含有大量的氣態(tài)物質。

22、雷電危害有哪些？

答：火災和爆炸、觸電、設備和設施毀壞、大規(guī)模停電。

23、間接接觸電擊預防技術有哪些？

答：保護接地和工作接地。

24、營業(yè)性爆破作業(yè)單位資質等級分為幾級？

答：四級。

25、按照引發(fā)事故的直接原因進行分類，生產安全事故分為哪幾類？

答：自然災害事故和人為責任事故。

26、生產安全事故分為哪幾級？

答：特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故。

27、公司六級巡檢責任人分別是誰？

答：主管副總、車間主任、帶班主任、班長、維修工、安全員。

28、公司安全生產綜合治理目標是什么？

答：無重大刑事治安案件。

29、公司安全生產“四無”目標是什么？

答：無火災、無爆炸、無重傷、無死亡。

30、公司安全生產的輕傷事故率和隱患整改率分別為多少？

答：輕傷事故率＜；隱患整改率為100%

31、“三超一改”指的是什么？

答：超藥量、超范圍、超定員，擅自改變工房用途。

32、本質安全包括哪些？

答：人員本質安全、設備本質安全、環(huán)境本質安全、管理本質安全。

33、易制爆危險化學品的運輸途中因住宿或發(fā)生影響正常運輸?shù)那闆r，需要較長時間停車的，應當向報告。

答：當?shù)豞門。

34、從標志的內容上看，安全標志有哪些種類？

答：禁止、警告、提示、指令。

35、《_安全生產法》于何時起施行的？

答：2002年11月1日

36、四級資質的營業(yè)性爆破作業(yè)單位對工程技術人員有何要求？

答：中級爆破工程技術人員不少于2人，初級爆破工程技術人員不少于1人。

37、生產經營單位應當對新進從業(yè)人員進行哪三級教育？

答：公司級、車間級和班組級。

38、《安全生產法》中規(guī)定安全生產主體是什么？

答：生產經營單位。

39、直接接觸電擊預防技術有哪些？

答：絕緣、屏護、間距。

40、人機系統(tǒng)常見的事故有哪些？

答：卷入和擠壓;碰撞和撞擊;接觸傷害。

41、2010年12月20日頒布修訂的《工傷保險條例》是哪天實施的？

答：2011年1月1日

42、建設項目安全設施、職業(yè)病防護設施“三同時”指的是什么？

答：安全設施和防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

43、《生產安全事故報告和調查處理條例》于什么時間起施行的？

答：2007年6月1日

44、生產經營單位各項安全生產規(guī)章制度的核心和最基本的安全管理制度是什么?

答：安全生產責任制。

45、安全生產“三項行動”指的是什么？

答：執(zhí)法行動、治理行動、宣傳教育行動。

46、機動車在民用爆破器材生產區(qū)和總庫區(qū)內的行車速度不應超過多少？

答：15km/h

47、什么是殉爆？

答：炸藥爆炸后引起其周圍一定距離處炸藥也發(fā)生爆轟的現(xiàn)象叫殉爆。

48、工房的安全出口指的哪些部位?

答：指供人員安全疏散用的門、窗口或直通室外地平面的門。

49、離崗3個月以上的工人重新上崗有何要求？

答：要重新進行公司三級安全教育。

50、工業(yè)中的“三廢”是指什么？

答：廢水、廢氣、廢渣。

51、重大危險源的定義？

答：可能導致發(fā)生重大事故的危險源就是重大危險源。

52、堆放炸藥類、索類民用爆破器材成品箱的堆垛總高度不應大于多少米？

答：

53、班后要做好哪些工作？

答：停水、停電、停氣。

民爆公司季度總結第4篇工業(yè)和信息化黨組副書記、副部長**出席會