畢業生就業實習合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（實習生）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________聯系地址：__________鑒于甲方為乙方提供就業實習機會，乙方愿意在甲方的指導下進行實習，雙方經協商一致，特訂立本實習合同，共同遵守。第一條實習崗位及職責1.1甲方根據乙方的專業背景和實習意向，安排乙方在__________部門實習，實習崗位為__________。1.2乙方應認真履行實習崗位職責，遵循甲方的管理制度和工作流程，服從甲方的管理和指導。第二條實習期限2.1本實習合同自雙方簽字之日起生效，實習期限為__________個月。2.2實習期滿后，如雙方同意，可以續簽實習合同。第三條實習待遇3.1甲方應向乙方提供實習期間所需的工作條件和必要的培訓。3.2乙方在實習期間，甲方不支付工資，但按國家規定為乙方購買意外傷害保險。3.3實習期間，乙方如需離開甲方，應提前__________天向甲方提出申請，并征得甲方同意。第四條保密條款4.1乙方在實習期間接觸到的甲方商業秘密、技術秘密和其他保密信息，無論是否書面形式，均應予以保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2若乙方在實習期間嚴重違反甲方規章制度，甲方有權提前終止實習合同。第六條其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實習生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.甲方公司規章制度5.甲方公司培訓資料6.甲方公司商業秘密、技術秘密保密協議二、違約行為及認定：1.乙方提前解除實習合同未按要求提前申請或未經甲方同意。2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業秘密、技術秘密或其他保密信息。3.甲方未按約定提供乙方實習工作條件或必要的培訓。4.甲方未按約定為乙方購買意外傷害保險。5.甲方提前終止實習合同，且無正當理由。三、法律名詞及解釋：1.實習合同：指甲方為乙方提供實習機會，乙方在甲方指導下進行實習的協議。2.實習期限：指雙方約定乙方在甲方實習的時間段。3.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。5.保密義務：指乙方在實習期間對甲方的商業秘密、技術秘密及其他保密信息予以保密的義務。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實習期間因個人原因提前解除實習合同。解決辦法：按照合同約定，乙方應提前向甲方提出申請，并征得甲方同意。如乙方未按要求提前申請或未經甲方同意解除合同，應承擔相應的違約責任。2.問題：乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密。解決辦法：甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方停止侵權行為，賠償因此給甲方造成的損失。3.問題：甲方未按約定提供乙方實習工作條件或必要的培訓。解決辦法：甲方應按照合同約定，為乙方提供實習期間所需的工作條件和必要的培訓。如甲方未按約定提供工作條件或培訓，乙方有權要求甲方履行合同義務。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供實習機會，乙方希望了解甲方公司及實習崗位的相關信息。2.