銀行系統(tǒng)招聘考試（法律）模擬試卷1一、單項(xiàng)選擇題(本題共16題，每題1.0分，共16分。)1、按照所反映的內(nèi)容不同，指數(shù)可以分為()。A、基期指數(shù)和報(bào)告期指數(shù)B、數(shù)量指數(shù)和質(zhì)量指數(shù)C、簡(jiǎn)單指數(shù)和加權(quán)指數(shù)D、個(gè)體指數(shù)和綜合指數(shù)標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：考查指數(shù)的分類。指數(shù)按所反映的內(nèi)容不同，可以分為數(shù)量指數(shù)和質(zhì)量指數(shù)。2、．某工廠報(bào)告期與基期相比較，某產(chǎn)品產(chǎn)量增加6％，單位產(chǎn)品成本下降了6％，那么，生產(chǎn)費(fèi)用是()。A、增加B、減少C、不增不減D、無(wú)法確定標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：通過(guò)本題掌握指數(shù)體系的應(yīng)用。生產(chǎn)費(fèi)用=產(chǎn)品產(chǎn)量×單位產(chǎn)品成本所以：生產(chǎn)費(fèi)用指數(shù)=產(chǎn)品產(chǎn)量指數(shù)×單位產(chǎn)品成本指數(shù)=(1+產(chǎn)品產(chǎn)量增長(zhǎng)率)×(1+單位產(chǎn)品成本增長(zhǎng)率)=(1+6％)×[1+(-6％)]=99．64％說(shuō)明生產(chǎn)費(fèi)用報(bào)告期比基期減少了。3、集中趨勢(shì)的測(cè)度值對(duì)一組數(shù)據(jù)的代表程度，取決于該組數(shù)據(jù)的離散水平。數(shù)據(jù)的離散程度越大，集中趨勢(shì)的測(cè)度值對(duì)該組數(shù)據(jù)的代表性()。A、越好B、越差C、始終不變D、在一定區(qū)間內(nèi)反復(fù)變化標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：通過(guò)本題掌握集中趨勢(shì)與離散程度的關(guān)系。集中趨勢(shì)的測(cè)度值是對(duì)數(shù)據(jù)一般水平的一個(gè)概括性變量，它對(duì)一組數(shù)據(jù)的代表程度，取決于該組數(shù)據(jù)的離散水平。數(shù)據(jù)的離散程度越大，集中趨勢(shì)的測(cè)度值對(duì)該組數(shù)據(jù)的代表性就越差，離散程度越小，其代表性就越好。4、樣本估計(jì)值和總體參數(shù)值之間的差異稱為統(tǒng)計(jì)誤差，下列關(guān)于統(tǒng)計(jì)誤差的表述錯(cuò)誤的是()。A、抽樣誤差是由抽樣的隨機(jī)性造成的，用樣本統(tǒng)計(jì)量估計(jì)總體參數(shù)時(shí)出現(xiàn)的誤差B、樣本框不完善造成的誤差稱為抽樣框誤差C、計(jì)量誤差是調(diào)查人員沒(méi)能夠從被調(diào)查者那里得到所需要的數(shù)據(jù)D、由于調(diào)查所獲得的數(shù)據(jù)與其真值之間不一致造成的誤差稱為計(jì)量誤差標(biāo)準(zhǔn)答案：C知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查各種誤差的含義。調(diào)查人員沒(méi)能夠從被調(diào)查者那里得到所需要的數(shù)據(jù)．這種統(tǒng)計(jì)誤差稱為無(wú)回答誤差。5、在1000個(gè)有機(jī)會(huì)中獎(jiǎng)的號(hào)碼中(000-999)，公證部門(mén)用隨機(jī)抽取的方法確定后兩位為88的號(hào)碼為中獎(jiǎng)號(hào)碼，這種抽樣方法是()。A、簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣B、系統(tǒng)抽樣C、分層抽樣D、整群抽樣標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查系統(tǒng)抽樣，抽取的號(hào)碼是88，188，288，388，488，588，688，788，888．988。即每隔100個(gè)號(hào)碼抽取一個(gè)號(hào)碼構(gòu)成樣本。符合系統(tǒng)抽樣中的等距抽樣的含義。等距抽樣是在樣本框中每隔一定距離抽選一個(gè)被調(diào)查者。屬于最簡(jiǎn)單的系統(tǒng)抽樣方法。6、關(guān)于一元線性回歸方程，下列表述錯(cuò)誤的是()。A、只涉及一個(gè)自變量的回歸模型稱為一元線性回歸模型B、因變量Y是自變量X的線性函數(shù)加上誤差項(xiàng)C、β0+β1X反映了由于自變量X的變化而引起的因變量y的線性變化D、誤差項(xiàng)是個(gè)隨機(jī)變量，表示除線性關(guān)系之外的隨機(jī)因素對(duì)Y的影響，能由X和Y的線性關(guān)系所解釋的Y的變異性標(biāo)準(zhǔn)答案：D知識(shí)點(diǎn)解析：考查一元線性回歸模型。只涉及一個(gè)自變量的一元線性回歸模型表示為Y=β0+β1X+ε，因變量Y是自變量X的線性函數(shù)(β0+β1X)加上誤差項(xiàng)ε；β0+β1X反映了由于自變量X的變化而引起的因變量Y的線性變化。誤差項(xiàng)ε是個(gè)隨機(jī)變量，表示除線性關(guān)系之外的隨機(jī)因素對(duì)Y的影響．它是不能由X和Y的線性關(guān)系所解釋的Y的變異性。7、環(huán)比增長(zhǎng)速度時(shí)間序列分析中，“增長(zhǎng)1％的絕對(duì)值”的計(jì)算公式為()。A、B、C、D、標(biāo)準(zhǔn)答案：A知識(shí)點(diǎn)解析：通過(guò)本題掌握“增長(zhǎng)1％絕對(duì)值”的計(jì)算公式。8、外源性動(dòng)機(jī)強(qiáng)的員工看重的是()。A、工作的挑戰(zhàn)性B、工作帶來(lái)的社會(huì)地位C、工作帶來(lái)的成就感D、對(duì)組織的貢獻(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查外源性動(dòng)機(jī)。外源性動(dòng)機(jī)員工更看重工作所帶來(lái)的報(bào)償，諸如工資、獎(jiǎng)金、表?yè)P(yáng)、社會(huì)地位等。9、根據(jù)雙因素理論，員工感到不滿的主要原因是()。A、激勵(lì)因素缺乏B、保健因素缺乏C、激勵(lì)因素充足D、保健因素充足標(biāo)準(zhǔn)答案：B知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查赫茲伯格的雙因素理論。保健因素缺失員工會(huì)不滿。10、根據(jù)期望理論，能夠影響動(dòng)機(jī)因素的是()。A、情境B、能力C、工具D、人際關(guān)系標(biāo)準(zhǔn)答案：C知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查弗羅姆期望理論。影響動(dòng)機(jī)的因素有效價(jià)、期望、工具。11、績(jī)效薪金制通過(guò)報(bào)酬與績(jī)效的掛鉤強(qiáng)化了對(duì)員工的激勵(lì)，這種做法與()的原理最為吻合。A、領(lǐng)導(dǎo)一成員交換理論B、雙因素理論C、期望理論D、DRG理論標(biāo)準(zhǔn)答案：C知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查激勵(lì)理論在實(shí)踐中的應(yīng)用?？?jī)效薪金制同期望理論關(guān)系比較密切。12、魅力型領(lǐng)導(dǎo)者的特征不包括()。A、自信并且信任員工B、有理想化的愿景C、承諾為努力提供獎(jiǎng)勵(lì)D、對(duì)下屬有高度的期望標(biāo)準(zhǔn)答案：C知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查魅力型領(lǐng)導(dǎo)理論。魅力型領(lǐng)導(dǎo)指具有自信并信任下屬，對(duì)下屬有高度的期望，有理想化的愿景，以及使用個(gè)性化風(fēng)格的領(lǐng)導(dǎo)者。13、關(guān)注任務(wù)的完成及員工的服從，更多依靠獎(jiǎng)勵(lì)影響員工的績(jī)效，這是()領(lǐng)導(dǎo)的主要特點(diǎn)。A、交易型B、改變型C、魅力型D、特質(zhì)型標(biāo)準(zhǔn)答案：A知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查交易型領(lǐng)導(dǎo)理論。其觀點(diǎn)包括；①?gòu)?qiáng)調(diào)任務(wù)的明晰度、工作的標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)出；②關(guān)注任務(wù)的完成以及員工的順從；③依賴組織的獎(jiǎng)懲制度來(lái)影響員工的績(jī)效。14、根據(jù)路徑一目標(biāo)理論，主動(dòng)征求并采納下屬意見(jiàn)的領(lǐng)導(dǎo)方式稱為()。A、指導(dǎo)式領(lǐng)導(dǎo)B、支持型領(lǐng)導(dǎo)C、參與式領(lǐng)導(dǎo)D、成就取向式領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)答案：C知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查路徑一目標(biāo)理論。參與式領(lǐng)導(dǎo)行為是主動(dòng)征求并采納下屬的意見(jiàn)。15、組織結(jié)構(gòu)三要素不包括()。A、虛擬化B、規(guī)范化C、集權(quán)化D、復(fù)雜化標(biāo)準(zhǔn)答案：A知識(shí)點(diǎn)解析：組織結(jié)構(gòu)包括三個(gè)要素：①?gòu)?fù)雜性；②規(guī)范性；③集權(quán)度。16、關(guān)于管理幅度與管理層次的說(shuō)法，正確的是()。A、管理幅度指的是組織結(jié)構(gòu)的縱向復(fù)雜程度B、管理層次與管理幅度在數(shù)量上成正比關(guān)系C、管理層次的多少代表組織結(jié)構(gòu)的橫向復(fù)雜程度D、管理幅度與管理層次是相互制約的標(biāo)準(zhǔn)答案：D知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查組織結(jié)構(gòu)特征因素。管理層次和管理幅度是相互制約的關(guān)系。二、多項(xiàng)選擇題(本題共11題，每題1.0分，共11分。)17、根據(jù)我國(guó)憲法的規(guī)定，我國(guó)公民的基本權(quán)利主要包括以下()內(nèi)容。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析18、下列關(guān)于我國(guó)刑法中規(guī)定的“管制”刑罰的說(shuō)法錯(cuò)誤的有()。標(biāo)準(zhǔn)答案：B,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析19、根據(jù)《刑法》的規(guī)定，附加刑有()。標(biāo)準(zhǔn)答案：C,D知識(shí)點(diǎn)解析：我國(guó)刑罰包括5種主刑，即管制、拘役、有期徒刑、無(wú)期徒刑、死刑；4種附加刑，即罰金、剝奪政治權(quán)利、沒(méi)收財(cái)產(chǎn)和驅(qū)逐出境。20、剝奪政治權(quán)利時(shí)，被剝奪的政治權(quán)利包括()。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析21、牛明村未成年人甲的父母在一次車禍中重傷，喪失監(jiān)護(hù)能力，現(xiàn)甲的祖父母和外祖父母就甲的監(jiān)護(hù)人問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議，可由()指定監(jiān)護(hù)人。標(biāo)準(zhǔn)答案：B,D知識(shí)點(diǎn)解析：見(jiàn)《民法通則》第16條第3款。對(duì)擔(dān)任監(jiān)護(hù)人有爭(zhēng)議的，由未成年人的父、母所在單位或者未成年人住所地的居民委員會(huì)、村民委員會(huì)在近親屬中指定。22、下列關(guān)于宣告失蹤和宣告死亡說(shuō)法正確的有()。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析23、所有權(quán)人可以行使以下()權(quán)利。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析24、下列()財(cái)產(chǎn)屬于國(guó)家專有。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析25、根據(jù)我國(guó)《繼承法》第10條的規(guī)定，法定繼承人包括()。標(biāo)準(zhǔn)答案：B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：暫無(wú)解析26、根據(jù)我國(guó)《商業(yè)銀行法》的規(guī)定，商業(yè)銀行可以經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)有()。標(biāo)準(zhǔn)答案：A,B,C,D知識(shí)點(diǎn)解析：本題考查點(diǎn)是商業(yè)銀行存款業(yè)務(wù)規(guī)則。27、某上