第3頁共3頁2024年勞務用工協議范文甲方：_____身份證號碼：_____乙方：_____身份證號碼：_____因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產勞務，根據有關規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議，共同執行。一、協議期限：本協議有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止;二、用工約定：1、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即終止;2、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。三、工作職責：1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定。做到遵章守紀保證出勤;3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任;四、工作時間：1、乙方在甲方工作期間,執行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬;2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理;3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議;五、勞動保護和勞動條件：1、甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方;2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;4、甲方應對此期間乙方的工傷事件負相應的責任;六、勞動報酬：1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應以不少于40元人民幣支付給乙方;七、有下列情形之一,甲方可解除本協議1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》的;5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;6、乙方有違反計劃生育政策的;7、甲方宣告解散的;九、其它：1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。甲方：_____乙方：_____日期：_____2024年勞務用工協議范文（2）勞務用工協議書甲方：（雇主單位名稱）乙方：（勞務工名稱）在平等互利的基礎上，經甲乙雙方友好協商，就勞務用工事宜達成以下協議：一、工作內容及要求1.甲方聘用乙方從事（具體工作崗位或工作內容），工作地點為（工作地點）。2.乙方應熟悉工作內容及相關業務要求，并且具備相應的知識和技能，能夠勝任該工作。3.乙方應按照甲方的工作安排和要求，認真執行工作任務，并且完成工作時間和工作質量的要求。二、工作時間和休假1.乙方每周工作時間為（具體工作時間），其中每天工作時間為（具體工作時間），以甲方制定的工作計劃為準。2.乙方有權享有合法的休假權利，但是需要提前向甲方申請，經甲方批準后方可休假。具體休假安排由甲方和乙方雙方協商確定。三、勞動報酬1.甲方按照中國相關法律法規的規定，支付乙方勞動報酬，并確保按時足額支付。2.勞動報酬的支付方式為（現金、銀行轉賬等），報酬支付時間為（具體支付時間）。3.甲方扣除乙方的稅費和其他法定的社會保險費用，按照國家規定的比例扣除。四、勞動保護和安全1.甲方負責提供乙方從事工作所需的勞動保護設施和安全防護用品，確保勞動條件安全合理。2.乙方在工作期間，必須遵守甲方的相關規章制度，嚴守工作紀律，不得從事與工作無關的活動。3.如果乙方因工作原因導致的意外傷害或職業病，甲方將負責相應的賠償和醫療費用。五、勞動合同的期限和解除1.勞動合同的期限為（具體期限），自協議簽署之日起生效。2.乙方在合同期滿之前，如無正當理由解除勞動合同，應支付相應的違約金。3.雙方如有解除勞動合同的情況，應提前（具體提前時間）向對方書面通知，并經協商達成一致。六、保密義務1.乙方必須保守甲方的商業秘密和商業信息，不得泄露給任何第三方。2.乙方與甲方解除勞動合同后，仍然有義務繼續保守商業秘密和商業信息。3.乙方違反保密義務給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。七、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。2.甲乙雙方對本協議的內容和意義都進行了充分的了解和討論，并自愿簽署。3.本協議的效力、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國相關法律法規。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：2024年勞務用工協議范文（3）勞務用工協議書甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（公司電話）乙方：（勞務公司名稱）地址：（勞務公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（勞務公司電話）根據《中華人民共和國勞動法》及其相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、公開公正的原則下，達成如下勞務用工協議：一、協議內容1.乙方將向甲方提供以下勞務服務：2.勞務工作地點：3.勞務服務期限：4.勞務服務工作內容：5.乙方對勞務工的選拔與培訓：二、職責和權益1.甲方的職責和權益：（1）向乙方提供詳細的勞務需求，并按協議約定支付勞務費用；（2）為乙方提供勞務工作場地、勞動工具和必備的勞動保護設施；（3）按照國家勞動法律法規規定，為勞務工支付工資、社會保險和福利待遇；（4）保護勞務工的合法權益，不得對勞務工進行任何歧視、虐待或剝削；（5）與乙方保持及時有效的溝通，解決勞務合作過程中出現的問題。2.乙方的職責和權益：（1）根據甲方的需求，提供符合要求的勞務工；（2）為勞務工提供必要的培訓、參保和福利待遇；（3）對勞務工的工作進行監督和管理，確保其遵守勞動紀律、規范和安全操作規程；（4）及時處理勞務工在工作中出現的問題和需求；（5）按照勞動合同的約定，支付勞務工工資，并承擔相應的稅費和社會保險義務。三、勞動報酬和支付方式1.勞務費用：甲方按照協議約定的方式和標準向乙方支付勞務費用。2.勞務工資：乙方按照國家的最低工資標準，確保勞務工的工資水平不低于最低工資標準。3.支付方式：甲方將勞務費用直接支付到乙方指定的銀行賬戶，乙方按照勞動合同的約定支付勞務工的工資。四、勞務保險和福利待遇1.勞務保險：乙方為勞務工參加以下法定保險：（1）養老保險（2）醫療保險（3）工傷保險（4）失業保險（5）生育保險2.福利待遇：乙方為勞務工提供以下福利待遇：（1）年度帶薪休假（2）節假日福利（3）工齡福利（4）其他法定福利待遇五、勞動紀律和工作安全1.勞動紀律：乙方要求勞務工嚴格遵守甲方的勞動紀律、規范和工作制度，保證按時上下班，不遲到、早退和曠工。2.工作安全：甲方負責為勞務工提供必要的工作保護設施和安全培訓，保障勞務工的人身安全和勞動環境安全，同時要求勞務工遵守工作安全規程，確保自身安