大學生勞動合同主體第一章總則第一條合同目的為確保雙方合法權益，明確大學生（以下簡稱“乙方”）在實習期間與實習單位（以下簡稱“甲方”）之間的權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，簽訂本合同。第二條合同主體甲方：__________（實習單位名稱）地址：__________（實習單位地址）聯系人：__________（聯系人姓名）聯系電話：__________（聯系電話）乙方：__________（大學生姓名）身份證號：__________（身份證號碼）聯系電話：__________（聯系電話）電子郵箱：__________（電子郵箱）第二章合同內容第三條實習崗位與職責乙方實習崗位為：__________（實習崗位名稱）乙方實習職責：__________（實習職責描述）第四條實習期限本合同實習期限為：__________（開始日期）至__________（結束日期）。乙方應按照甲方規定的時間到崗實習，不得遲到早退。第五條實習待遇乙方實習期間，甲方不支付工資，但給予乙方必要的業務指導和培訓。乙方實習期間，甲方負責為乙方提供實習所需的工作條件和環境。乙方實習期間，甲方不承擔乙方社會保險等費用。第六條實習成果歸屬乙方在實習期間所完成的各項工作成果，歸甲方所有。未經甲方許可，乙方不得將實習成果用于其他用途，不得泄露甲方商業秘密。第三章違約責任第七條違約責任甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，并賠償乙方造成的損失。乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，并賠償甲方造成的損失。第四章爭議解決第八條爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第五章附則第九條合同的生效、變更與解除本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同的變更、解除必須經雙方協商一致，并書面確認。本合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動終止。第十條其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同附件為：__________（附件名稱），附件與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________請注意，以上合同文檔僅供參考，具體合同內容應根據實際情況進行調整，并在簽訂前征求法律人士的意見。在實際使用過程中，請確保雙方合法權益得到保障。如有需要，請根據相關法律法規進行修改。###特殊應用場合及增加條款遠程在線實習第九條遠程實習特別規定：乙方應確保網絡通訊暢通，按時參與在線會議，并配備必要的辦公設備。第十一條數據安全與隱私保護：乙方在實習期間應嚴格遵守數據保護規定，不得泄露甲方任何客戶或商業機密信息。科研項目實習第十條科研成果分享與專利申請：雙方明確科研成果的歸屬及分享方式，以及專利申請的權利和義務。第十一條知識產權保護：乙方應簽署保密協議，確保不侵犯甲方或第三方的知識產權。帶薪實習第五條實習報酬：明確乙方的實習報酬標準、發放時間和方式。第十二條稅收政策：實習報酬的稅務處理，乙方應遵守國家相關稅收法律法規。學校組織實習第七條教育機構的角色：如果學校參與安排實習，應明確學校在實習安排中的角色和責任。第十三條校方監督與評價：學校應對實習過程進行監督，并定期對乙方進行評價。國際實習第八條國際法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決除適用中華人民共和國法律外，還需考慮國際法律的適用。第十四條簽證與工作許可：乙方應負責辦理實習所需的簽證和工作許可，并確保其合法身份在實習期間有效。附件列表及要求實習計劃書：詳細說明實習期間的工作內容、目標、時間表等。保密協議：確保乙方不會泄露甲方的商業秘密或技術機密。評價表：用于記錄和評估乙方實習期間的表現。培訓材料：實習期間所需的專業知識和技能的培訓材料。實習證明：實習結束后，由甲方出具的實習證明。實際操作問題及解決辦法實習生身份確認：確保乙方的學生身份和實習資格，要求提供學校出具的實習證明或推薦信。工作交接：實習結束時的項目或工作交接，提前制定詳細的工作交接計劃。緊急情況應對：制定實習期間可能出現的緊急情況（如健康問題、緊急事件等）的應對措施和聯系人信息。合同更新：隨著法律法規的更新或實習情況的變化，及時更新合同內容。爭議解決：在合同中明確爭議解決的方式和程序，如協商、調解、仲裁或訴訟等。###特殊應用場合及增加條款（續）技術開發實習第十二條技術成果使用權：明確乙方在實習期間開發的技術成果的使用權和歸屬問題。第十四條技術培訓：甲方應提供必要的技術培訓，確保乙方能夠勝任實習工作。帶薪VS非帶薪實習第五條實習報酬：如果是帶薪實習，應詳細規定工資標準、工資發放時間及方式。第六條非帶薪實習特別規定：對于非帶薪實習，應明確乙方的權利和義務，以及甲方的責任。實習地點變更第九條實習地點變更：如果實習地點發生變化，應提前通知乙方，并協商調整實習安排。第十條住宿與交通：如果實習地點變更涉及住宿和交通問題，應明確甲方可提供的支持或補償。長期實習第十一條長期實習規劃：對于預計將持續較長時間的實習，應制定長期實習規劃，包括定期評估和職業發展計劃。第十二條續約條款：如果實習期延長，應明確續約的條件和程序。實習生的住宿安排第九條住宿安排：如果實習單位提供住宿，應詳細說明住宿的條件、費用及管理規定。第十條交通補貼：如果實習單位不提供住宿，應考慮給予交通補貼或交通便利。附件列表及要求（續）項目計劃書：詳細說明實習項目的目標、任務、時間表和預期成果。技術規范文檔：如果實習涉及技術開發，應提供相關技術規范和標準文檔。安全培訓材料：涉及安全的實習內容，應提供安全培訓資料和操作手冊。健康和安全指南：特別是對于可能存在危險或有害物質的實習環境，應提供健康和安全指南。實習評價表：由甲方和使用方（如導師或學校）共同填寫的評價表。實際操作問題及解決辦法（續）實習生的管理：建立實習生管理體系，包括日常管理、工作分配和反饋機制。實習生的培訓：確保實