綜合辦工作人員考核辦法一、考核范圍辦公室全體人員。二、考核原則(一）實行分類考核，統一評定名次。考核匯總工作由綜合辦負責，考核結果由綜合辦報分管領導研究統一確定名次。（二）考核依據根據每個人的工作表現進行全面考核，考核依據為每天的工作臺賬和實際工作量。（三）考核要求充分發揚民主，保證公平公正。（四）考核時間：每禮拜考核一次。（五）考核辦法：無記名打分。考核過程中，充分尊重辦公室全體人員意見，在進行民主打分的基礎上，由辦公室主任、副主任進行綜合考核評分，根據考核得分情況，統籌確定考核名次，與年終獎掛鉤。三、考核內容（總分為100分）本職工作（20分）基本要求：每天應當請示任務，并且在規定時間內完成領導交辦的任務，工作有請示有匯報有登記。（1）工作被動應付，得過且過，積極性不夠、主動性不強，推推動動不推不動扣1---4分；（2）工作上避重就輕，挑三揀四，有投機取巧的傾向，并被領導指出的或造成不良影響的，扣1--4分；（3）對理應干好的工作講條件、有怨言、牢騷滿腹，沒有足夠的熱情、耐心和毅力，并被領導指出的，扣1分；（4）對領導批評有情緒，并與領導發生爭執，扣2分。（5）每天不在臺賬上登記工作量扣1分。工作責任心（10分）基本要求：要有強烈的責任心，要忠于職守、愛崗敬業、勇于進取，兢兢業業地干好本職工作。（1）在職責范圍和規定時限內,該辦而不辦或無正當理由不能按時完成的，一次扣2分；（2）工作不愿負責任，為掩飾錯誤找借口的，一次扣1分；（3）對于領導交辦的事情，以不在自己工作職責范圍內或其他理由推托的，一次扣2分；（4）工作不規范、不嚴謹，未能按照程序、制度辦理的，一次扣1分；（5）工作不求上進，經領導批評教育未有改進的，一次扣2分。團結協作（10分）基本要求：同事之間充分信任，具有很強的團隊協作精神和互補精神，能較好完成領導交辦的各項工作任務。（1）工作人員之間、搞小圈子，在辦公室內外造成不良影響的，扣2分；（2）對領導研究確定的事項，由于個人恩怨互相拆臺，造成工作落實不力的，一次扣2分。完成工作量（20分）基本要求：圓滿完成所承擔的固定工作量。未能按時完成工作任務和領導交辦的事項，給辦公室整體工作造成不利影響的，給予責任人扣1--20分。工作質量（20分）基本要求：工作要堅持高標準、嚴要求，高質量、求創新。（1）因工作標準低，出現嚴重失誤或造成惡劣影響的，扣3分；（2）延誤辦理領導布置工作的，一次扣1分；正在辦理的文件出現積壓的，一次扣0.5分；工作質量不高，出現差錯的，一次扣5分；對外接待出現重大失誤、對于重要領導視察、調研沒有及時留下影像資料或沒有及時報道出去被上級追究問責的，一次扣5分，并扣當月獎金100--500元；因工作標準低、質量不高，影響辦公室形象的，一次扣0.5分；（3）出現問題后，不能改進工作方法、有效地解決問題，致使同類問題或錯誤再次出現的，一次扣2分。遵守制度（20分）基本要求：嚴格遵守辦公室各項規章制度。1、嚴格履行本職崗位職責制度。違反綜合辦工作程序或規定，并造成一定影響的，一次扣1分；2、嚴格遵守考勤制度。根據我們是基建礦井、生產任務艱巨的情況，每星期每人規定休息時間為1天，特殊情況請假，每月請假天數不超過2天。3、嚴格遵守八小時工作制度。上班期間，嚴禁打游戲、脫崗串崗、聊天嘻戲，發現一次扣1分，兩次扣2分，三次調度會通報。五、考核結果應用根據考核得分情況，評選晉煤、晉圣及本公司先進個人。并根據每月的考核累計得分確定年度獎。對考評不稱職人員，視情況給予批評教育、罰款、扣除年終獎或向總經理辦公會議提出停止續簽合同處理的建議。個人工作業務總結本人于2009年7月進入新疆中正鑫磊地礦技術服務有限公司(前身為“西安中正礦業信息咨詢有限公司”)，主要從事測量技術工作，至今已有三年。在這寶貴的三年時間里，我邊工作、邊學習測繪相專業書籍，遇到不懂得問題積極的請教工程師們，在他們耐心的教授和指導下，我的專業知識水平得到了很到的提高，并在實地測量工作中加以運用、總結，不斷的提高自己的專業技術水平。同時積極的參與技術培訓學習，加速自身知識的不斷更新和自身素質的提高。努力使自己成為一名合格的測繪技術人員。在這三年中，在公司各領導及同事的幫助帶領下，按照崗位職責要求和行為規范，努力做好本職工作，認真完成了領導所交給的各項工作，在思想覺悟及工作能力方面有了很大的提高。

在思想上積極向上，能夠認真貫徹黨的基本方針政策，積極學習政治理論，堅持四項基本原則，遵紀守法，愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識，工作態度端正，認真負責，具有良好的思想政治素質、思想品質和職業道德。

在工作態度方面，勤奮敬業，熱愛本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，能夠主動尋找自己的不足并及時學習補充，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風。

在公司領導的關懷以及同事們的支持和幫助下，我迅速的完成了職業角色的轉變。一、回顧這四年來的職業生涯，我主要做了以下工作：1、參與了新疆庫車縣新疆庫車縣胡同布拉克石灰巖礦的野外測繪和放線工作、點之記的編寫工作、1:2000地形地質圖修測、1:1000勘探剖面測量、測繪內業資料的編寫工作，提交成果《新疆庫車縣胡同布拉克石灰巖礦普查報告》已通過評審。2、參與了庫車縣城北水廠建設項目用地壓覆礦產資源評估項目的室內地質資料編寫工作，提交成果為《庫車縣城北水廠建設項目用地壓覆礦產資源評估報告》，現已通過評審。3、參與了《新疆庫車縣巴西克其克鹽礦普查》項目的野外地質勘查工作，參與項目包括：1:2000地質測圖、1:1000勘查線剖面測量、測繪內業資料的編寫工作；最終提交的《新疆庫車縣康村鹽礦普查報告》已通過評審。4、參與了新疆哈密市南坡子泉金礦2009年度礦山儲量監測工作，項目包括：野外地質測量與室內地質資料的編寫，提交成果為《新疆哈密市南坡子泉金礦2009年度礦山儲量年報》，現已通過評審。6、參與了《新疆博樂市五臺石灰巖礦9號礦區勘探》項目的野外地質勘查工作，項目包括：1:2000地質測圖、1:1000勘探剖面測量、測繪內業資料的編寫工作，并繪制相應圖件。7、參與了《新疆博樂市托特克斜花崗巖礦詳查報告》項目的野外地質勘查工作，項目包括：1:2000地質測圖、1:1000勘探剖面測量、測繪內業資料的編寫工作，并繪制相應圖件。通過以上的這些工作，我學習并具備了以下工作能力：

1、通過實習，對測繪這門學科的研究內容及實際意義有了系統的認識。加深對測量學基本理論的理解，能夠用有關理論指導作業實踐，做到理論與實踐相統一，提高分析問題、解決問題的能力，從而對測量學的基本內容得到一次實際應用，使所學知識進一步鞏固、深化。2、熟悉了三、四等控制測量的作業程序及施測方法，并掌握了全站儀、靜態GPS、RTK等測量儀器的工作原理和操作方法。3、掌握了GPS控制測量內業解算軟件（南方測繪Gps數據處理）以及內業成圖軟件（南方cass）的操作應用。能夠將外業測量的數據導入軟件進行地形圖成圖和處理。4、在項目技術負責的指導下熟悉了測量技術總結的編寫要求和方法，并參與了部分項目測量技術總結章節的編寫工作。5、在項目負責的領導下參與整個測量項目的組織運作，對項目的實施過程有了深刻理解。通過在項目組的實習鍛煉了自己的組織協調能力，為以后的工作打下了堅實基礎。二、工作中尚存在的問題

從事測繪工作以來，深深感受到工作的繁忙、責任的重大，也因此沒能全方位地進行系統地學習實踐，主要表現為沒有足夠的經驗，對于地形復