第16頁共16頁2023?銀行工作?總結格式?范文時?光如逝，?歲月如梭?，彈指一?瞬間，今?年將要成?為歷史，?回首這不?平凡的一?年，有歡?笑，有淚?水，有成?長，有不?足，細細?想來，感?慨頗深，?在新的一?年緩緩開?啟時，有?必要將自?身去年一?年的工作?做一個簡?單總結，?這樣才能?輕裝上陣?，奮勇爭?先。在?面對經濟?形勢下行?壓力，不?良貸款集?中暴露，?競爭環境?不斷惡化?，內外部?管理持續?深入的形?勢下，我?行立足自?身特點，?恪守了守?土有責，?銳意進取?的責任，?發揚了不?畏艱辛，?勇于開拓?的精神，?創造了雙?線達標，?完美收官?的成果。?在這一過?程中，在?支行行長?和各位領?導同時的?關心指導?下，自己?收獲頗多?，主要體?現在以下?幾方面：?一、深?入學習各?項產品知?識，不斷?提升自身?綜合素質?在前三?季度，在?行長室及?條線領導?的帶領下?，我在堅?持做好自?身工作的?同時，堅?持學習我?行的現行?金融指導?策略、政?策和有關?規章制度?的要求，?不斷提升?自己合規?經營的行?為，提高?自身合規?的操作意?識;認真?學習和_?___上?級的政策?要求，在?管理中求?生存，在?競爭中求?發展。為?此，我還?制定了詳?細的學習?計劃，堅?持每周學?習最新的?金融理論?和某種特?定產品的?有關政策?、文件，?使理論水?平、業務?能力明顯?提高。做?到了知識?更新、業?務更新，?在辦理客?戶業務的?時候就能?夠準確把?握該筆業?務的難點?及風險點?，能夠及?時發現，?盡早補齊?，做到事?半功倍;?四季度?能有幸轉?入公司部?學習對公?業務的相?關知識，?對我來說?十分感恩?。由于之?前兩年的?個金工作?經驗形成?了一定的?定性思維?，在公司?業務上存?在很多不?同之處，?所以剛開?始有些不?適應，但?是隨著對?公司業務?的逐步了?解，也能?發現其中?的規律。?只不過公?司業務是?一項更為?龐大，更?為系統的?工程，它?所涉及的?是一家銀?行的核心?，創造的?價值是銀?行的利潤?支柱，所?以它的產?品很豐富?，業務操?作更規范?且全面。?二、堅?持客戶為?中心，做?好服務工?作在日?常的工作?中，我能?從自身工?作實際出?發，堅持?以客戶的?需求為中?心，以良?好的服務?意識和責?任意識，?投入到業?務發展當?中去;以?優質、高?效的服務?，面對客?戶;以誠?懇的工作?來回報領?導對我的?信任。?1、建立?客戶信息?庫，對企?業所處的?環境、自?身的基本?情況、其?他同業的?產品特點?、行業的?政策導向?等信息加?以收集、?整理，建?立和維護?客戶檔案?信息，以?高效優質?地工作;?2、建?立與企業?的良好個?人關系，?在同業競?爭中，勤?勞是一大?殺傷性武?器，很多?的企業或?者客戶，?如果能夠?經常看見?你，會對?你產生信?任，很多?業務也就?愿意向你?咨詢或者?辦理。當?我不是很?忙的時候?，一般會?幫客戶送?送回單，?多去單位?了解情況?，在現場?了解把控?風險的同?時，能有?效增進與?企業管理?者或財務?人員的個?人關系;?3、做?好存款營?銷工作。?在行長室?和市場部?的帶領下?，每到月?底便是攬?存大戰，?在這場沒?有硝煙的?戰爭中，?我們的任?務是相當?繁重的、?責任也是?相當大的?。由于客?戶是商業?銀行發展?的基礎，?所以在在?挖掘客戶?源上狠下?功失，才?能確保任?務的實現?。我們采?取的措施?主要有：?一是充分?利用我行?授信的優?勢，面向?授信單位?，以存貸?比的要求?做第一抓?手，保證?存貸比完?全達標的?同時，我?們的存款?任務也能?夠達成_?___%?以上。二?是爭攬他?行資金，?面對眾多?的客戶，?我們不斷?跟企業聯?系，充分?挖潛，一?遍一遍地?梳理潛在?客戶，瞄?準單位找?關系，全?面出擊。?為我們的?存款任務?達成默默?付出。個?人覺得平?常如果能?夠主動與?客戶建立?一種良好?的感情關?系，形成?以客戶為?中心的經?營理念，?想客戶所?想，急客?戶所急，?讓客戶真?正感受到?我行優質?服務的優?越性，那?么在關鍵?時刻，客?戶是很愿?意配合和?支持我們?的工作的?;4、?積極開展?貸款營銷?。在大公?司團隊中?，我所做?的事情主?要以維護?現有客戶?為主，但?是在這過?程中也會?有新的項?目可以營?銷，也可?以對現有?客戶進行?挖潛，提?高授信額?度，以此?來提高新?增貸款。?三、嚴?于律己，?樹立良好?形象，把?控風險，?營造平安?金融在?金融行業?從事客戶?經理崗位?，接觸的?都是各行?各業的成?功人士，?難免遇到?形形色色?的經濟誘?惑。有些?客戶為了?能夠將貸?款早些做?成，便會?送禮，而?有些客戶?便會以開?發商的名?義來給我?施加壓力?，面對這?些，覺得?都必須從?兩方面來?做，首先?，自己一?定要嚴于?律己，潔?身自好，?保持一名?優秀客戶?經理的本?色，樹立?良好正直?的形象，?不被經濟?誘惑所動?;另一方?面，我們?應該從我?行實際政?策出發，?把控風險?，耐心跟?客戶解釋?，如果風?險超出我?行政策范?圍，即便?迫于發展?壓力，也?是必須堅?守原則不?能動搖的?，唯有這?樣，才能?營造平安?金融，我?行才能健?康持續快?速的可持?續發展下?去。四?、下步工?作思路?客戶經理?是對外服?務的窗口?，是支行?對外的形?象。個人?素質的高?低直接就?反映我行?的服務水?平，我清?楚自身還?有很多不?足，比如?遇到困難?容易產生?急躁情緒?，綜合協?調能力有?待提高，?工作經驗?有待豐富?，工作系?統性不夠?強，產品?知識面狹?窄等等。?今后我將?努力做到?以下幾點?，希望領?導和同事?們對我進?行監督指?導。1?、強化團?隊意識，?樹立集體?觀念。年?底收官戰?的時候讓?我們團隊?的每一個?人動容，?雖然外面?的天氣很?冷，雖然?很多客戶?不是很配?合，雖然?有巨大的?數字需要?我們想辦?法去完成?，但是當?團隊的每?一個人都?參與進來?，都為了?的目標在?拼盡全力?的時候，?那種不拋?棄不放棄?的精神讓?我很感動?，也正是?因為這樣?的精神存?在，才讓?我們堅持?到了最后?，實現了?完美的收?官;2?、努力提?升業務水?平，提高?客戶服務?質量。一?位學者說?：真正的?優質服務?是發自內?心的自覺?行為，而?不是對規?章條例的?機械遵循?。為此，?作為公司?業務的初?學者，我?應該花更?多的時間?去學習產?品知識，?業務技能?，并不能?因為接觸?時間短，?就降低要?求，必須?努力在開?門紅期間?完成自身?素質的搭?建，為進?一步提高?服務質量?，爭創服?務品牌，?提升顧客?滿意度做?好一切努?力;3?、加大營?銷力度，?做好貸款?工作。?在新的一?年，我將?再接再厲?，更加注?重對新的?規章、新?的業務、?新的知識?的學習專?研，改進?工作方式?方法，積?極努力工?作，增強?服務意識?，爭取在?各個方面?取得進步?，成為一?名優秀客?戶經理。?202?3銀行工?作總結格?式范文（?二）光?陰如梭，?半年的工?作轉瞬又?將成為歷?史，今天?站在這個?發言席上?，我多想?驕傲自豪?地說一聲?：“一份?耕壇一份?收獲，我?沒有辜負?領導的期?望”。然?而，近階?段的工作?檢查與倉?。管理員?的理論考?試的結果?，讓我切?切實實看?到了財務?管理的許?多薄弱之?處，作為?財務部的?主要責任?領導，我?負有不可?推卸的責?任。“務?實、求實?、抓落實?”，對照?公司的精?益管理高?標準嚴要?求，唯有?先調。自?己的理念?，徹底轉?變觀念，?從全新的?角度審視?和重。自?身工作，?才能讓各?項工作真?正落實到?實處，下?面本人查?找問題如?下：其?一、年初?至今，財?務部。個?條線人員?一直沒有?得到過穩?定，大事?小事，壓?在身上，?往往重視?了這頭卻?忽視了那?頭，有點?頭輕腳重?沒能全方?位地進行?管理；?其二、人?員的不夠?穩定使工?作進入疲?勞狀態，?惡性循環?，導致工?作思路不?清晰，忽?略了管理?員的業務?培訓。?其三、主?觀上思想?有過動搖?，未給自?己加壓，?沒有真正?進入角色?；其四?、忽略了?團隊管理?，與各級?領導、各?個部門之?間缺乏溝?通；其?五、工作?思路上沒?有創新意?識，比如?目標管理?思路上不?清晰，績?效管理上?力度不夠?，出現問?題后處理?力度不夠?；以上?幾點是我?部門與個?人存在的?最主要的?問題根源?，財務部?門作為公?司的一個?主要職能?監督部門?，“當好?家、好財?，更好地?服務企業?”是我財?務部門應?盡的職責?。在公司?加強管理?、規范經?濟行為、?提高企業?競爭力等?等方面我?們負有很?大的義務?與責任。?只有不斷?的反省與?總結，管?理工作才?能得到提?高！。?“查找不?足趕先進?，立足根?本爭先進?”，時值?潤發集團?提出“樹?標兵、學?先進、促?發展、爭?效益”活?動、潤發?機械又一?度成為。?個集團的?標兵企業?，“鑫宏?企業與本?公司進行?對口紅旗?競賽”的?今天，作?為個人我?們要實現?體現自已?的人身價?值，企業?的興衰直?接關系到?個人的榮?辱，作為?財務管理?部門，為?公司實現?共同的目?標我們要?添磚加瓦?，學習潤?機的六種?精神：艱?苦創業精?神、改革?創新精神?、拓展市?場精神、?精益管理?精神、永?不滿足精?神、顧全?大局精神?。我們要?把這六種?精神貫穿?于具體的?工作中中?去，下半?年工作作?為財務部?的主要責?任領導，?對于“如?何提高自?我，服務?于企業”?這門必修?課，我將?不斷地加?強學習，?完善自我?，把“學?習先進、?趕超先進?、爭當先?進”融入?到工作中?去，重點?將放在加?強倉。管?理與財務?分析這二?塊，下面?就工作計?劃與思路?向大會作?一匯報：?一、完?善公司內?部管理制?度；部門?責任領導?明確分工?的職責，?加強責任?考核；?內部管理?制度通過?將近一年?多來的實?施，仍然?有許多不?合。的地?方，為使?企業的管?理制度更?趨于完善?，財務部?將結合本?集團管理?的要求，?與有關部?門進行修?正。部?門責任領?導之間明?確分工職?責，按照?年初簽定?的責任合?同，組織?落實強化?到位，領?導之間相?互信任，?遇事不推?諉，搞好?通力協助?，對分管?內容加強?責任考核?力度，做?到獎罰分?明；二?、針對此?次突擊檢?查與倉。?管理員的?業務理論?考試，合?。調。組?合人力資?源，繼續?加強培訓?力度與倉?。管理檢?查監督力?度；今?年以來，?人事方面?至今一直?未得到穩?定，財務?部門的力?量相對比?較薄弱，?通過近期?突擊檢查?工作與倉?。管理員?的突擊考?試，我們?將根據。?房各位管?理人員的?特點，一?方面將對?人員重新?組合搭配?，進行高?效有序的?組織，另?一方面繼?續加強培?訓，讓每?一位倉。?管理人員?都要做到?對各。的?業務熟悉?，真正做?到駕熟就?輕，文化?素質與業?務管理水?平都要有?質的提高?，今年_?___月?電腦真正?聯網，管?理員的電?腦操作水?平還有待?于進一步?提高，我?們將在這?方面加強?培訓，使?每一位管?理人員都?能熟悉電?腦、掌握?電腦操作?，扎扎實?實提高每?個管理員?的業務管?理水平，?會議之后?我們將嚴?格對倉。?管理員實?施目標管?理與績效?管理，確?定目標，?達成目標?，加強考?核監督力?度，與工?資掛勾，?真正做到?獎罰分明?。三、?加強團隊?建設，充?分發揮財?務職能部?門的作用?：作為?財務部的?責任領導?，既是一?名財務工?作人員，?也是財務?管理制度?的組織者?，要有嚴?謹、廉潔?的工作作?風和認真?細致的工?作態度，?對條線人?員要積極?引導，做?到上行下?效，幫助?條線人員?解決問題?，充分發?揮團隊的?合作精神?，學先進?、趕先進?、超先進?，在條線?中展開競?賽活動，?發揮團隊?的力量，?擰成一股?繩，勁往?一處使；?在堅持原?則的同時?，我們堅?持“三個?滿意二個?放心”，?三個滿意?是“讓客?戶滿意、?讓員工滿?意、讓各?部門主管?領導滿意?”，二個?放心是“?讓集團公?司領導放?心，讓公?司的老總?與各級領?導放心”?；四、?加大各項?費用控制?力度，充?分發揮財?務的核算?與監督職?能；今?年是精益?管理年、?效益滿意?年、科技?創新年，?我們將繼?續加強各?項費用的?控制，行?使財務監?督職能，?審核控制?好各項開?支，在財?務核算工?作中盡心?盡職，認?真處理審?核每一筆?業務；?五、搞好?財務分析?，為領導?提供有效?的參考依?據；我?知道合。?高效的財?務分析思?路與方法?，是企業?管理和決?策水平提?高的重要?途徑，并?將使我們?的工作事?半功倍，?在企業成?本分析上?向沈科學?習、向車?間的老師?傅學習、?向書本學?習，為企?業的生產?經營銷售?，做好保?本點與規?模效益、?銷售定價?分析等等?，量化分?析具體的?財務數據?，并結合?企業總體?戰略，為?企業決策?和管理提?供有力的?財務信息?支持；?六、加強?應收款催?收管理力?度，控制?好。存材?料與產品?，提高資?金的運行?質量，合?。控制資?金的使用?：公司?發展至今?，生產資?金的籌。?，一直是?個頭痛的?問題，大?家都知道?資金就跟?人體的血?液一樣重?要，我們?公司的主?要特點是?物資。購?量大、生?產批量大?、銷售批?量大，籌?。資金是?財務的一?個主要職?能，良好?的銀企關?系，是企?業融資的?一根紐帶?，目前我?們只能在?應收款管?理與。存?管理上進?行控制，?壓縮。存?，合。生?產，控制?資金的流?向，使。?存原輔材?料在保證?生產的同?時控制到?最底線，?在資金尤?為緊張的?情況的下?，財務部?將從。購?材料與產?成品這一?塊有效地?跟蹤好資?金的運作?；七、?繼續做好?各部門工?資獎金的?核算工作?：今年?公司對各?部門都簽?訂了責任?合同，我?財務部將?繼續嚴謹?細致而認?真地按照?責任合同?嚴格審核?結算工資?，并組織?資金確保?工資的發?放；以?上工作是?我財務部?下半年的?主要工作?，還有與?集團搞好?過渡銜接?、廢品的?管理、規?范財務核?算程序等?一系列工?作都是我?財務的一?些本職工?作，“查?找不足趕?先進，立?足根本爭?先進”，?這不是句?空話，號?角之聲響?起我們就?要付諸與?行動，利?用團隊精?神。思廣?益，財務?條線所有?人員重點?思考如何?在管理上?創新，如?何在實施?成本控制?上做文章?！總之，?今后的工?作中，還?是年初責?任領導會?議上的那?句話：我?將不斷地?總結與反?省，不斷?地鞭策自?己并充實?能量，提?高自身素?質與業務?水平，以?適應時代?和企業的?發展，與?各位共同?進步，與?公司共同?成長。?最后祝公?司興旺發?達，蒸蒸?日上！?以上發言?，如有不?當，請在?座的各位?領導批評?指正！?2023?銀行工作?總結格式?范文（三?）我已?經在銀行?工作幾年?了，可以?說是對我?們銀行的?大大小小?的事情都?能夠做到?知根知底?，特別是?我的工作?業務水平?方面，隨?著時間的?推移，我?的工作能?力越來越?高，這是?得到了領?導和同事?多次贊揚?的，但是?我并沒有?驕傲和自?滿，我會?繼續努力?的。我?在銀行的?工作時出?納員，出?納員說白?了就是做?好每一筆?經濟業務?的收付工?作，保證?合理、合?法、正確?性。編制?現金和銀?行存款日?報表。這?些工作我?一直以來?做的都很?好，我負?責的賬目?從來沒有?出現過任?何一點死?賬、壞賬?。自年?初工作以?來，在信?用社領導?的關心及?全體同志?的幫助下?，我認真?學習業務?知識和業?務技能，?積極主動?的履行工?作職責，?較好的完?成了本年?度的工作?任務，在?思想覺悟?、業務素?質、操作?技能、優?質服務等?方面都有?了一定的?提高。現?講本年度?的工作總?結如下：?1、精?誠團結，?為提高經?營效益盡?心盡力。?一年來，?我與同事?們能搞好?團結，服?從領導的?安排，積?極主動的?做好其他?工作，為?全社經營?目標的順?利完成而?同心同德?，盡心盡?力。（?1）勤勤?懇懇的完?成領導交?辦的其他?任務，除?做好本職?工作外，?我還按照?領導的安?排做好其?他工作，?如每天提?前___?_分鐘上?班打掃衛?生，把營?業室的物?品擺放整?齊，使環?境干凈舒?適，為客?戶創造一?流的服務?場所。從?而確保各?項任務的?順利完成?。（2?）千方百?計拉存款?，我經常?利用業余?時間走親?串朋動員?儲蓄存款?，為壯大?信用社實?力不遺余?力，全年?共吸儲_?___多?萬元，較?好的完成?了信用社?下達的任?務。2?、加強學?習，努力?提高政治?與業務素?質。一年?來，我能?夠認真學?習建設具?有___?_，自覺?____?執行黨和?國家制定?的路線、?方針、政?策，具有?全心全意?為人民服?務的意識?。能遵紀?守法，敢?于同違法?亂紀行為?作斗爭，?忠于職守?、實事求?是、廉潔?奉公、遵?守職業道?德和社會?公德。認?真學習了?精神領悟?不透的地?方并及時?加強學習?，予以改?正，使我?在思想覺?悟方面有?了一定的?進步。同?時，利用?工余時間?認真學習?金融業務?知識，不?斷充實自?己的工作?經驗和業?務技能，?對于聯社?下發的各?種學習資?料能夠融?會貫通，?學以致用?，業務工?作能力、?綜合分析?能力、協?調辦事能?力、文字?語言表達?能力等方?面，都有?了很大的?提高。?3、履行?職責，踏?踏實實的?做好本職?工作。我?熱愛自己?的本職工?作，能夠?正確認真?的去對待?每一項工?作任務，?把黨和國?家的金融?政策及精?神靈活的?體現在工?作中，在?工作中能?夠采取積?極主動，?認真遵守?規章制度?，能夠及?時完成領?導交給各?項的工作?任務。?（1）提?高工作質?量，盡心?盡職做好?柜臺服務?工作，耐?心對待客?戶，及時?整理好破?幣和散亂?現金，并?確保庫存?現金在上?級核定內?，通過本?人和全所?的共同努?力，在上?級行社的?多次檢查?中，都受?到了好評?。（2?）嚴格規?章制度，?規范操作?，作為一?名內勤出?納，我深?感自己肩?上的擔子?的分量，?稍有疏忽?就有可能?出現差錯?。因此，?我不斷的?提醒自己?，不斷的?增強責任?心。回?顧一年的?工作，自?己感到仍?有不少不?足之處：?1、只?是滿足自?身任務的?完成，工?作開拓不?夠大膽等?;2、?業務素質?提高不快?，對新的?業務知識?學的還不?夠、不透?;3、?本職工作?與其他同?行相比還?有差距，?創新意識?不強。?在新的一?年里，我?將努力克?服自身的?不足，在?信用社的?領導下，?認真學習?，努力提?高自身素?質，積極?開拓，履?行工作職?責，服從?領導。做?好臨柜服?務工作，?與全體職?工一起，?團結一致?，為我社?經營效益?的提高，?為完成明?年的各項?目標任務?作出自己?應有的貢?獻。在?新的一年?里，我會?敬業愛崗?，熱愛本?職工作;?依法辦事?;客觀公?正;保守?我們銀行?的賬目秘?密。嚴格?按照國家?有關現金?管理和銀?行結算制?度的規定?，根據稽?核人員審?核簽章的?收付憑證?進行復核?。復核的?主要內容?是：核對?收付款憑?證與所附?的原始憑?證會計事?項是否一?致，金額?是否相符?，審核無?誤后才能?辦理款項?收付。?在新的一?年里，我?會做好我?自己，為?我們銀行?的業務擴?大做出自?己應有的?貢獻!?2023?銀行工作?總結格式?范文（四?）通過?案件專項?治理，進?一步強化?了會計基?礎工作。?我行以《?會計升級?達標實施?辦法》為?依據，對?基層支行?在執行賬?戶管理、?現金管理?及規范操?作方面結?合案件專?項治理，?進行了本?年度的會?計出納大?檢查和會?計達標升?級驗收，?分析檢查?出來的問?題，有的?放矢，尋?找了問題?的癥結，?并對操作?流程的各?個方面，?通過案件?專項治理?，進一步?規范了信?貸管理和?運作。我?行結合銀?監會貸款?五級分類?偏離度專?項檢查，?著重對全?市貸款五?級分類準?確情況、?貸款抵押?率規范情?況、擔保?手續合法?情況、企?業關聯交?易情況以?及本行內?部多行貸?款情況等?進行了清?理，有效?地促進了?信貸運作?的規范管?理。通?過案件專?項治理，?找準了內?部控制的?關鍵點。?案件專項?治理過程?中特別是?總部集中?檢查時，?我行按照?“查找案?件苗頭，?整頓規范?操作，促?進業務發?展，增強?防險能力?”的總要?求，抽調?全市__?__名業?務骨干，?分成__?__個檢?查組對全?市___?_家支行?進行了“?地毯式”?現場檢查?，找出了?內部控制?的關鍵點?和薄弱環?節，并通?過制訂相?應的整改?方案，積?極實施整?改。使案?件專項治?理工作，?檢查處理?到位，責?任追究到?位，問題?整改到位?，杜絕隱?患、遏制?案件到位?。服務?水平得到?提升。?隨著金融?業服務時?代的來臨?，競爭將?會日益激?烈而競爭?的優勢一?方面體現?在人才的?優勢上，?另一方面?體現在服?務優勢上?。為打造?服務優勢?，我行自?下而上，?從支行-?各片-總?部，在_?___月?份廣泛開?展了“假?如我是一?個客戶”?演講比賽?，對機關?開展了“?假如我在?基層”演?講比賽活?動。演講?從分析一?個客戶的?基本要求?出發，從?分析基層?員工需求?出發，實?行換位思?考，積極?探索新時?期農村金?融服務的?新思路、?新方法，?從而促進?全行上下?服務理念?更新，服?務水平提?升，保持?地方銀行?活力，促?進___?_商業銀?行更快、?更好發展?。參加總?部決賽的?____?名演講者?，通過緊?張激烈的?演講比賽?，決出了?一、二、?三等獎共?____?名優勝者?。比賽中?各位選手?充分展示?自己的知?識才華，?使演講比?賽內涵得?到了提升?，優質服?務意識得?到了提高?，收到了?明顯的效?果。另?外，以_?___支?行為試點?的開放式?服務在_?___月?初正式亮?相，運行?初期就取?得很好效?果，深受?廣大客戶?地青睞和?好評。開?放式服務?擯棄了營?業大廳服?務窗口上?的鐵柵欄?，實行與?客戶面對?面，心貼?心的親情?化服務，?從而拉近?與客戶的?距離，使?客戶走進?銀行猶如?走進家一?樣感到親?近、舒適?。目前，?營業網點?開放式服?務正有序?向全市推?廣。我們?相信，通?過設立開?放式服務?區來提供?優質服務?，方便客?戶，一定?能更好地?詮釋“離?您最近，?和你最親?”的服務?宗旨，為?進一步擴?大市場份?額，提升?____?行形象作?出貢獻。?202?3銀行工?作總結格?式范文（?五）很?快___?_年就要?結束了，?我也在銀?行保險部?工作了_?___年?，銀保部?的工作在?周總的領?導下，在?各位同事?的幫助和?鼓勵下，?邊學習，?邊工作，?逐漸在部?門的工作?中逐步轉?入正軌，?現就接手?后的工作?總結如下?：一是?短期內迅?速熟悉新?崗位的工?作方式、?工作流程?。進入本?部門后，?在周總的?領導下，?在公司各?位同事的?幫助下，?快速適應?新的工作?環境，在?新崗位，?轉變工作?思路，強?化服務意?識，樹立?新的工作?作風，認?真完成了?各項工作?任務。?二是在提?高業務上?下功夫，?增強工作?的指導性?。實踐中?認識到，?缺乏業務?知識，超?前意