




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
Word版本,下載可自由編輯專家顧問協議(精編8篇)專家顧問協議(1)
編號:_________
為了進一步規范技術專家隊伍建設與管理,強化公司與技術專家之間的合作,雙方協商一樣,簽訂合作協議,共同遵守協議所列條款。
_________(以下簡稱甲方)聘用_________先生/女士(以下簡稱乙方)作為甲方技術專家。
本協議有效期為_________年,自雙方簽字之日起落實。
一、甲方承諾:
依據審核需要邀請技術專家開展審核專業詢問、專業技術研討、授課等活動,并按公司有關規定發給補助/酬勞。
向乙方供應或傳達上級部門和甲方有關認證活動的信息
甲方邀請乙方參與審核或相關組織活動時,按每個審核日發放_________元保險費用,由乙方自行辦理保險。
凡在參與甲方的審核時,發生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險條款落實,甲方不擔當任何責任;若乙方未辦理保險,則一切責任由乙方個人擔當,甲方不擔當任何責任。
二、乙方承諾:
遵守甲方相關管理程序的規定。
甲方支配審核活動時一般能保證參與,如無特別狀況累計二次不能按目標書落實審核目標,則視為不情愿參與甲方審核活動,不再支配審核目標。
本人同意在審核中發生意外時,按協議第一項中的第3條落實。
甲方的經營、管理及審核信息和客戶狀況均屬甲方機密,未經甲方書面許可,不得向第三方泄露。
甲方(蓋章):_________技術專家(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
專家顧問協議(2)
甲方:________________
乙方:________________
誠信合作是一切事業進展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議,甲方情愿聘請乙方為特邀管理顧問,乙方愿按本協議內容與甲方合作。
一、合作方式
特邀管理顧問采用兼職、不坐班的工作方式,公司建立特邀管理顧問檔案庫和通訊錄,并正式頒發聘書,與特邀管理顧問采用電話溝通和不定期組織聯誼沙龍活動的方式保持相互之間的聯系。甲、乙雙方是松散與緊密結合的合作關系。
二、合作內容
公司在日常業務中,依據業務的詳細內容和要求,結合特邀管理顧問的業務專長狀況,邀請適合的特邀管理顧問參與公司業務的顧問工作或詳細業務。
乙方在日常工作中如有需要,能夠公司的名義進行相關的業務聯絡和操作,公司賜予必要的身份證明,如需要,公司也可配備相應的助理人員幫助完成工作。
甲方依據乙方的業務專長,結合甲方的實際狀況幫忙乙方優勢項目的推介工作,并可代為組織針對其專長由其本人主持的研討會和培訓班等工作,幫忙乙方進一步提升個人的社會形象。
乙方的個人著作撰文等,應其個人要求,甲方可與個人合作發行推介工作,并可在公司內部刊物___________中刊登。
邀請乙方出席甲方組織的各種講座、研討會、培訓班、聚會和業務沙龍等各種社會活動,邀請乙方參與公司不定期組織的聯誼活動,公司免費為大家供應一個溝通的平臺。
甲方定期給乙方寄送___________刊物,乙方應定期將自己操作的勝利案例及管理方面的文章與公司進行溝通,公司在征得專家本人同意后,可在___________中刊登。乙方免費享受甲方管理詢問網絡個人會員的待遇。
三、合作費用
甲方與乙方之間屬于非雇傭關系,甲方不支付給乙方固定的薪金酬勞,也不收取任何服務費用。
對于甲、乙雙方共同操作完成的項目,雙方在互惠互利、公平的原則下進行協商安排收入。
對于乙方牽線介紹、由公司主持完成的項目,包括詢問項目,驗資、審計、評估等會計師事務所的傳統業務,甲方賜予乙方不低于社會平均水平的提成。甲、乙雙方之間在開誠布公、真誠相待的基礎上自愿協作,不行損害對方利益和形象。乙方認為不適合對外宣揚的,甲方負責。
甲方:_____________________
乙方:______________________
代表人:____________________
________年________月______日
專家顧問協議(3)
聘用方(以下簡稱甲方):
受聘方(以下簡稱乙方):
甲乙雙方經充分協商,就聘用乙方為甲方常年法律顧問事宜,自愿達成如下協議:
一、乙方接受甲方聘請,擔當甲方常年法律顧問。依照業務規模、道德規范和勤勉盡責的精神,以事實為依據,以法律為準繩,為甲方供應法律顧問服務。
二、乙方的工作和服務范圍包括:
1、解答法律詢問。就甲方在工作、業務活動中遇到的簡潔法律問題供應口頭或書面的法律看法。
2、出具法律看法書。依據甲方要求對其商業運作與管理過程中遇到的重大法律問題,進行深化研發并作出法律看法書,為甲方決策供應必要的法律依據與建議。
3、草擬、審查、修改、制定有關法律事務文件。依據甲方供應的狀況,代甲方草擬審查、修改、制定各類業務合同,職工勞動合同、單位重要打算、公司章程,就專業事項起草并發表聲明。
4、對公司員工進行法制教育并處理工傷事故。
5、代理重大非訴訟類事物。依據甲方授權代理追索欠款;向有關業務對方進行各種業務索賠;主持或參與甲方與其業務對方解決雙方糾紛所進行的耗時較長的談判、調整活動。
6、代理訴訟、仲裁。受甲方托付作為甲方的代理人,參與訴訟、仲裁及落實。免費代理總計標的在____萬元之內,超出部分按標的額的1。5%收取費用。
三、為使乙方更好地履行法律服務職責,甲方應做到:
1、真實、具體地介紹有關狀況,供應相關資料。
2、必要時提前邀請乙方參與有關會議、談判和研發等活動。
3、確保乙方在工作中必要的工作條件,如交通工具等。
4、乙方參與草擬、審核、修改、制定、各種業務合同,甲方應將最終鑒定的合同副本交給乙方備存。
四、甲方每年于合同簽訂日向乙方支付費用____元。
五、乙方為甲方工作期間(特指外地)的差旅費由甲方擔當。
六、本合同雙方簽訂之日起生效,有效期為一年,雙方未經協商不得任意終止合同,合同期滿,雙方未提出異議視為合同順延。本合同一式兩份,雙方各執一份。
甲方:
乙方:
年____月____日
專家顧問協議(4)
甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定,就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔當本公司的技術總顧問,全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和詢問服務等。
二、聘用時間。時間總計為期三年,自年月日開頭起算至年月日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用酬勞。乙方的酬勞由兩部分構成,一是每年的年薪萬元,支付方式依據實際狀況進行支配,或由雙方另行商定。其次部分是技術開發成果嘉獎,依據每供應或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,在依據該技術成果進行生產銷售個月后,確能夠帶來經濟效益的,依據雙方在投入生產之前商定嘉獎金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或嘉獎。
四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方供應和研制:等技術或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,有關的學問產權均屬于甲方全部。甲方能夠在業務范圍內充分自由的利用這些創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,用于申請權利愛護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求,供應一切必要的信息和采用一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,幫助甲方取得和行使有關的學問產權。乙方在離職后無權在連續使用該技術或轉讓該技術。
五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務
乙方除了履行職務的需要之外,承諾擔當下列保密義務:
(1)乙方在任職期間,必需遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;
(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業隱秘;
(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括依據保密制度規定不得知悉該項隱秘的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術隱秘或其他商業隱秘信息;
(4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經甲方事先同意,不在與甲方生產、經營同類產品或供應同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔當任何職務,包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產品或服務,不為他人類似經營供應任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術隱秘和其他商業隱秘信息,擔當猶如任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關隱秘信息的義務,而無論乙方因何種緣由離職;
七、乙方在任職期間應當遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本合同之商定造成對方損失的,應當依據損失的大小擔當違約賠償責任。
九、爭議的解決
本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規章仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方:(簽章)
乙方:(簽章)
專家顧問協議(5)
甲方:乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定,就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔當本公司的技術總顧問,全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和詢問服務等。
二、聘用時間。時間總計為期三年,自年月日開頭起算至年月日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用酬勞。乙方的酬勞由兩部分構成,一是每年的年薪萬元,支付方式依據實際狀況進行支配,或由雙方另行商定。其次部分是技術開發成果嘉獎,依據每供應或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,在依據該技術成果進行生產銷售個月后,確能夠帶來經濟效益的,依據雙方在投入生產之前商定嘉獎金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或嘉獎。
〖第一┆整理該文章,版權歸原、原出處全部。〗
四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方供應和研制:等技術或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,有關的學問產權均屬于甲方全部。甲方能夠在業務范圍內充分自由的利用這些創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,用于申請權利愛護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求,供應一切必要的信息和采用一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,幫助甲方取得和行使有關的學問產權。乙方在離職后無權在連續使用該技術或轉讓該技術。
五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務
乙方除了履行職務的需要之外,承諾擔當下列保密義務:
(1)乙方在任職期間,必需遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;
(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業隱秘;
(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括依據保密制度規定不得知悉該項隱秘的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術隱秘或其他商業隱秘信息;
(4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經甲方事先同意,不在與甲方生產、經營同類產品或供應同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔當任何職務,包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產品或服務,不為他人類似經營供應任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術隱秘和其他商業隱秘信息,擔當猶如任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關隱秘信息的義務,而無論乙方因何種緣由離職;
七、乙方在任職期間應當遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本合同之商定造成對方損失的,應當依據損失的大小擔當違約賠償責任。
九、爭議的解決
本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規章仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方:乙方:
(簽章)(簽章)
年月日:
專家顧問協議(6)
甲方:乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定,就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔當本公司的技術總顧問,全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和詢問服務等。
二、聘用時間。時間總計為期三年,自年月日開頭起算至年月日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用酬勞。乙方的酬勞由兩部分構成,一是每年的年薪萬元,支付方式依據實際狀況進行支配,或由雙方另行商定。其次部分是技術開發成果嘉獎,依據每供應或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,在依據該技術成果進行生產銷售個月后,確能夠帶來經濟效益的,依據雙方在投入生產之前商定嘉獎金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或嘉獎。
〖第一┆整理該文章,版權歸原、原出處全部。〗
四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方供應和研制:等技術或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,有關的學問產權均屬于甲方全部。甲方能夠在業務范圍內充分自由的利用這些創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,用于申請權利愛護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求,供應一切必要的信息和采用一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,幫助甲方取得和行使有關的學問產權。乙方在離職后無權在連續使用該技術或轉讓該技術。
五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務
乙方除了履行職務的需要之外,承諾擔當下列保密義務:
(1)乙方在任職期間,必需遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;
(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業隱秘;
(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括依據保密制度規定不得知悉該項隱秘的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術隱秘或其他商業隱秘信息;
(4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經甲方事先同意,不在與甲方生產、經營同類產品或供應同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔當任何職務,包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產品或服務,不為他人類似經營供應任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術隱秘和其他商業隱秘信息,擔當猶如任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關隱秘信息的義務,而無論乙方因何種緣由離職;
七、乙方在任職期間應當遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本合同之商定造成對方損失的,應當依據損失的大小擔當違約賠償責任。
九、爭議的解決
本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規章仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方:乙方:
(簽章)(簽章)
年月日:
專家顧問協議(7)
甲方:________________
乙方:________________
誠信合作是一切事業進展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議,甲方情愿聘請乙方為特邀管理顧問,乙方愿按本協議內容與甲方合作。
一、合作方式
特邀管理顧問采用兼職、不坐班的工作方式,公司建立特邀管理顧問檔案庫和通訊錄,并正式頒發聘書,與特邀管理顧問采用電話溝通和不定期組織聯誼沙龍活動的方式保持相互之間的聯系。甲、乙雙方是松散與緊密結合的合作關系。
二、合作內容
公司在日常業務中,依據業務的詳細內容和要求,結合特邀管理顧問的業務專長狀況,邀請適合的特邀管理顧問參與公司業務的顧問工作或詳細業務。
乙方在日常工作中如有需要,能夠公司的名義進行相關的業務聯絡和操作,公司賜予必要的身份證明,如需要,公司也可配備相應的助理人員幫助完成工作。
甲方依據乙方的業務專長,結合甲方的實際狀況幫忙乙方優勢項目的推介工作,并可代為組織針對其專長由其本人主持的研討會和培訓班等工作,幫忙乙方進一步提升個人的社會形象。
乙方的個人著作撰文等,應其個人要求,甲方可與個人合作發行推介工作,并可在公司內部刊物___________中刊登。
邀請乙方出席甲方組織的各種講座、研討會、培訓班、聚會和業務沙龍等各種社會活動,邀請乙方參與公司不定期組織的聯誼活動,公司免費為大家供應一個溝通的平臺。
甲方定期給乙方寄送___________刊物,乙方應定期將自己操作的勝利案例及管理方面的文章與公司進行溝通,公司在征得專家本人同意后,可在___________中刊登。乙方免費享受甲方管理詢問網絡個人會員的待遇。
三、合作費用
甲方與乙方之間屬于非雇傭關系,甲方不支付給乙方固定的薪金酬勞,也不收取任何服務費用。
對于甲、乙雙方共同操作完成的項目,雙方在互惠互利、公平的原則下進行協商安排收入。
對于乙方牽線介紹、由公司主持完成的項目,包括詢問項目,驗資、審計、評估等會計師事務所的傳統業務,甲方賜予乙方不低于社會平均水平的提成。甲、乙雙方之間在開誠布公、真誠相待的基礎上自愿協作,不行損害對方利益和形象。乙方認為不適合對外宣揚的,甲方負責。
甲方:_____________________
乙方:______________________
代表人:____________________
________年________月______日
專家顧問協議(8)
甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定,就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔當本公司的技術總顧問,全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和詢問服務等。
二、聘用時間。時間總計為期三年,自年月日開頭起算至年月日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用酬勞。乙方的酬勞由兩部分構成,一是每年的年薪萬元,支付方式依據實際狀況進行支配,或由雙方另行商定。其次部分是技術開發成果嘉獎,依據每供應或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,在依據該技術成果進行生產銷售個月后,確能夠帶來經濟效益的,依據雙方在投入生產之前商定嘉獎金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或嘉獎。
四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方供應和研制:等技術或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的創造制造、作品、計算機軟件、技術隱秘或其他商業隱秘信息,有關的學問產權均屬于甲方全部。甲方能
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年人工智能輔助醫療診斷產品注冊審批法規動態及應對策略報告
- 2025年城市更新項目歷史文化街區保護與特色街區建設研究報告
- 新能源汽車制造2025:核心技術與產業布局新能源汽車產業鏈投資機會報告
- 2025年醫院電子病歷系統優化在醫院信息化建設中的數據生命周期管理報告
- 2025年醫院電子病歷系統優化構建醫療信息化生態圈報告
- 2025年醫藥市場醫藥政策法規變化:仿制藥一致性評價下的市場適應性報告
- 2025年醫藥企業研發外包(CRO)模式下的臨床試驗數據挖掘與知識產權保護
- 零售企業私域流量運營實踐:2025年消費者洞察與場景化營銷報告
- 八年級期末家長會教學課件
- 2025年海上風能資源評估與深遠海風電發展規劃報告:深遠海風電場海上風電場運維產業生態
- 夏令營安全管理工作制度
- 5【選必下】高中語文部編版教材選必下冊課內文言文精練
- 實驗室安全教育課件
- 2024年知識競賽-《民用爆炸物品安全管理條例》知識競賽考試近5年真題集錦(頻考類試題)帶答案
- 國畫基礎知識題庫單選題100道及答案解析
- 《改革開放史》教學大綱
- 透析病人不安腿綜合征
- 15S202 室內消火栓安裝
- 9日益重要的國際組織(第3課時) 教學設計-六年級下冊道德與法治
- 浙江省慈溪市2024年小升初語文真題試卷及答案
- 2024年國資委研究中心事業單位招聘5人歷年(高頻重點復習提升訓練)共500題附帶答案詳解
評論
0/150
提交評論