高新技術企業認定自我評價表企業名稱1.知識產權（≤30分）得分：技術的先進程度（≤8分）A.高（7-8分）□B.較高（5-6分）□C.一般（3-4分）□D.較低（1-2分）□E.無（0分）得分：對主要產品（服務）在技術上發揮核心支持作用（≤8分）A.強（7-8分）□B.較強（5-6分）□C.一般（3-4分）□D.較弱（1-2分）□E.無（0分）得分：知識產權數量（≤8分）A.1項及以上（Ⅰ類）（7-8分）□B.5項及以上（Ⅱ類）（5-6分）□C.3～4項（Ⅱ類）（3-4分）□D.1～2項（Ⅱ類）（1-2分）□E.0項（0分）得分：知識產權獲得方式（≤6分） A.有自主研發（1-6分）□B.僅有受讓、受贈和并購等（1-3分）得分：（加分項，≤2分）企業是否參與編制國家標準、行業標準、檢測方法、技術規范的情況□A.是（1-2分）B.否（0分）得分：2.科技成果轉化能力（≤30分）得分：A.轉化能力強，≥5項（25-30分）□B.轉化能力較強，≥4項（19-24分）□C.轉化能力一般，≥3項（13-18分）□D.轉化能力較弱，≥2項（7-12分）□E.轉化能力弱，≥1項（1-6分）□F.轉化能力無，0項（0分）3.研究開發組織管理水平（≤20分）得分：制定了企業研究開發的組織管理制度，建立了研發投入核算體系，編制了研發費用輔助賬（≤6分）得分：設立了內部科學技術研究開發機構并具備相應的科研條件，與國內外研究開發機構開展多種形式的產學研合作（≤6分）得分：建立了科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度，建立開放式的創新創業平臺（≤4分）得分：建立了科技人員的培養進修、職工技能培訓、優秀人才引進，以及人才績效評價獎勵制度（≤4分）得分：4.企業成長性（≤20分）得分：凈資產增長率：□≥35%（9-10分）□≥25%（7-8分）□≥15%（5-6分）□≥5%（3-4分）□﹥0（1-2分）□≤0（0分）銷售收入增長率：□≥35%（9-10分）□≥25%（7-8分）□≥15%（5-6分）□≥5%（3-4分）□﹥0（1-2分）□≤0（0分）對企業技術創新能力的綜合評價合計得分

E.轉化能力弱，≥1項（1-6分）F.轉化能力無，0項（0分）3.研究開發組織管理水平（≤20分）由技術專家根據企業研究開發與技術創新組織管理的總體情況，結合以下幾項評價，進行綜合打分。（1）制定了企業研究開發的組織管理制度，建立了研發投入核算體系，編制了研發費用輔助賬；（≤6分）（2）設立了內部科學技術研究開發機構并具備相應的科研條件，與國內外研究開發機構開展多種形式產學研合作；（≤6分）（3）建立了科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度，建立開放式的創新創業平臺；（≤4分）（4）建立了科技人員的培養進修、職工技能培訓、優秀人才引進，以及人才績效評價獎勵制度。（≤4分）4.企業成長性（≤20分）由財務專家選取企業凈資產增長率、銷售收入增長率等指標對企業成長性進行評價。企業實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算。計算方法如下：（1）凈資產增長率凈資產增長率＝1/2（第二年末凈資產÷第一年末凈資產＋第三年末凈資產÷第二年末凈資產）－1凈資產=資產總額－負債總額資產總額、負債總額應以具有資質的中介機構鑒證的企業會計報表期末數為準。（2）銷售收入增長率銷售收入增長率＝1/2（第二年銷售收入÷第一年銷售收入＋第三年銷售收入÷第二年銷售收入）－1企業凈資產增長率或銷售收入增長率為負的，按0分計算。第一年末凈資產或銷售收入為0的，按后兩年計算；第二年末凈資產或銷售收入為0的，按0分計算。以上兩個指標分別對照下表評價檔次（ABCDEF）得出分值，兩項得分相加計算出企業成長性指標綜合得分