周職院〔〕號 簽發(fā)人：張衛(wèi)憲周口職業(yè)技術學院關于申報河南省第二批“省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地”的報告周口市人力資源和社會保障局：根據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳關于申報第二批省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地的通知》 （豫人社專技〔2014〕1號）精神，我院擬申報河南省第二批“省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地”。一、申報理由周口市是河南省人口大市、經(jīng)濟弱市，專業(yè)技術人員數(shù)量不足、知識更新較慢一直是制約周口市實施人才強市戰(zhàn)略、加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的短板之一。在-1-周口市這一經(jīng)濟相對落后地區(qū)建設省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地，不僅有利于進一步加強我市人才隊伍的建設、加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展，而且有利于實現(xiàn)整個中原經(jīng)濟區(qū)的均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展。作為周口市唯一的市屬公辦高校，我院始終堅持“以服務為宗旨、以就業(yè)為導向、產(chǎn)學研結(jié)合”的辦學指導思想，立足周口，面向河南，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和新農(nóng)村建設服務，贏得了社會的廣泛贊譽，先后被教育部和河南省教育廳批準為“中央財政支持的職業(yè)教育示范性實習實訓基地” 、“河南省高等職業(yè)教育品牌示范校”、“河南省成人教育評估優(yōu)秀單位”、“河南省依法治校示范學校”等，綜合實力、辦學水平在周口市職業(yè)院校和各類培訓機構(gòu)中首屈一指，完全能夠勝任面向全市專業(yè)技術人員開展繼續(xù)教育的任務。二、申報具備的條件我院教學基本設施完善，教學設備先進。學院占地面積 1325畝，總建筑面積 24.65萬m2，固定資產(chǎn)總值 3.16億元，館藏圖書107萬冊。校內(nèi)實驗實訓場所 94個，校外實習實訓基地 121個，多媒體教室和語音室座位 3024個，教學用計算機 1186臺，建有校園網(wǎng)和衛(wèi)星地面接收系統(tǒng)。教學儀器設備總值 6858 萬元，其中大部分為近幾年購入的設備， 2012年底在省教育廳組織的河南省高職高專院校人才培養(yǎng)工作評估中，被評估專家贊-2-譽為“河南省高職院校第一流的先進設備”。學院現(xiàn)有教職工 653人，其中新世紀百千萬人才工程國家級人選 1人，國家級有突出貢獻的中青年專家 1人，享受國務院特殊津貼專家 1人，外聘知名專家學者 94人，省市級拔尖人才 30人，技師14人，副高以上職稱 91人，雙師素質(zhì)教師 269人，具有博士學位的教師26人，有研究生學歷和碩士以上學位的 215人。師資力量雄厚、結(jié)構(gòu)合理、辦學經(jīng)驗豐富。三、此前承擔繼續(xù)教育工作情況學院建院以來，堅持“一體兩翼”（以高職教育為主體，以繼續(xù)教育和短期培訓為兩翼）全面協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建了覆蓋全市、輻射周邊的職業(yè)培訓和繼續(xù)教育網(wǎng)絡，面向社會開展農(nóng)村優(yōu)秀實用人才培訓、農(nóng)技師農(nóng)藝師培訓、中等職業(yè)學校教師教學技能培訓、中小學校長培訓、小學教師繼續(xù)教育培訓等各類培訓20余萬人次；近 5年來為省、市政府機關以及企事業(yè)單位培訓干部、經(jīng)營管理人員、業(yè)務骨干和專業(yè)技術人員 43350人（次），滿足了廣大干部群眾和專業(yè)技術人員接受繼續(xù)教育的需要，受到社會普遍好評。四、下一步工作設想（一）加強組織領導。把專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作擺上重要位置，納入學院工作計劃，統(tǒng)籌安排，整體部署，明確責-3-任，不斷加強對培訓工作的領導，及時研究解決工作中的重要問題。按照有關政策法規(guī)開展培訓，進一步加強與企事業(yè)單位、科研結(jié)構(gòu)的聯(lián)系，切實保障專業(yè)技術人員每年接受培訓的時間。（二）完善管理體制。建立統(tǒng)一領導、分級管理、分工負責、科學規(guī)范、有序高效的培訓管理體制。健全培訓登記、申報、備案、審批制度，建立培訓質(zhì)量評估制度，啟動培訓登記管理，對崗前培訓、任職培訓和繼續(xù)教育等情況進行適時登記，健全完善培訓教育的激勵約束機制。（三）夯實制度基礎。建立健全繼續(xù)教育基地管理辦法、自學認定辦法等繼續(xù)教育管理制度，建立協(xié)調(diào)規(guī)范的繼續(xù)教育工作體系。加大以維護專業(yè)技術人員權益為主要內(nèi)容的法制宣傳力度，增強依法開展培訓的觀念，提高繼續(xù)教育法制水平。依托市人力資源和社會保障局，加強對繼續(xù)教育工作指導，形成政府人社部門、行業(yè)主管、企事業(yè)單位專業(yè)技術人員積極參與的工作格局。（四）促進改革創(chuàng)新。采取集中面授、高級研修班、業(yè)務進修、特殊培養(yǎng)、學術交流、實踐鍛煉、技術考察和網(wǎng)絡、遠程教育等多種方式，開展生動活潑、實用高效的培訓活動。大力推行案例教學、啟發(fā)式、互動式、體驗式、分享式教學方法，提倡研討性學習和創(chuàng)新性學習等全新的學習方法，實現(xiàn)由教學-4-方法創(chuàng)新向?qū)W習方法創(chuàng)新轉(zhuǎn)變，由思維創(chuàng)新向研發(fā)能力創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。有效利用現(xiàn)代科技手段，建立繼續(xù)教育培訓網(wǎng)絡平臺，推動實時和遠程網(wǎng)絡培訓的開展。綜上所述，我院已具備了建設“省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地”的條件，為更加充分地發(fā)揮利用我院教育資源豐富、師資力量雄厚、教學設施先進等辦學優(yōu)勢，更加有效地開展人才培養(yǎng)培訓工作，為我市培養(yǎng)更多、更好的實用技能人才，進一步提高我市專業(yè)技術人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能，特申報河南省第二批省級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地。請審核認定。周口職業(yè)技術學院20xx年2月10日周口職業(yè)技術學院院長辦公室 20xx年2月10日印發(fā)衛(wèi)生管理制度1 總則1.1 為了加強公司的環(huán)境衛(wèi)生管理，創(chuàng)造一個整潔、文明、溫馨的購物、辦公環(huán)境，根據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例》的要求，特制定本制度。1.2 集團公司的衛(wèi)生管理部門設在企管部，并負責將集團公司的衛(wèi)生區(qū)域詳細劃分到各部室，各分公司所轄區(qū)域衛(wèi)生由分公司客服部負責劃分，確保無遺漏。2 衛(wèi)生標準2.1 室內(nèi)衛(wèi)生標準2.1.1 地面、墻面：無灰塵、無紙屑、無痰跡、無泡泡糖等粘合物、無積水，墻角無灰吊、無蜘蛛網(wǎng)。2.1.2 門、窗、玻璃、鏡子、柱子、電梯、樓梯、燈具等，做到明亮、無灰塵、無污跡、無粘合物，特別是玻璃，要求兩面明亮。2.1.3 柜臺、貨架：清潔干凈，貨架、柜臺底層及周圍無亂堆亂放現(xiàn)象、無灰塵、無粘合物，貨架頂部、背部和底部干凈，不存放雜物和私人物品。2.1.4 購物車（筐）、直接接觸食品的售貨工具（包括刀、叉等）：做到內(nèi)外潔凈，無污垢和粘合物等。購物車（筐）要求每天營業(yè)前簡單清理，周五全面清理消毒；售貨工具要求每天消毒，并做好記錄。2.1.5 商品及包裝：商品及外包裝清潔無灰塵（外包裝破損的或破舊的不得陳列）。2.1.6 收款臺、服務臺、辦公櫥、存包柜：保持清潔、無灰塵，臺面和側(cè)面無灰塵、無灰吊和蜘蛛網(wǎng)。桌面上不得亂貼、亂畫、亂堆放物品，用具擺放有序且干凈，除當班的購物小票收款聯(lián)外，其它單據(jù)不得存放在桌面上。2.1.7 垃圾桶：桶內(nèi)外干凈，要求營業(yè)時間隨時清理，不得溢出，每天下班前徹底清理，不得留有垃圾過夜。2.1.8 窗簾：定期進行清理，要求干凈、無污漬。2.1.9 吊飾：屋頂?shù)牡躏椧鬅o灰塵、無蜘蛛網(wǎng)，短期內(nèi)不適用的吊飾及時清理徹底。2.1.10 內(nèi)、外倉庫：半年徹底清理一次，無垃圾、無積塵、無蜘蛛網(wǎng)等。2.1.11 室內(nèi)其他附屬物及工作用具均以整潔為準，要求無灰塵、無粘合物等污垢。2.2 室外衛(wèi)生標準2.2.1 門前衛(wèi)生：地面每天班前清理，平時每一小時清理一次，每周四營業(yè)結(jié)束后有條件的用水沖洗地面（冬季可根據(jù)情況適當清理），墻面干凈且無亂貼亂畫。2.2.2 院落衛(wèi)生：院內(nèi)地面衛(wèi)生全天保潔，果皮箱、消防器械、護欄及配電箱等設施每周清理干凈。垃圾池周邊衛(wèi)生清理徹底，不得有垃圾溢出。2.2.3 綠化區(qū)衛(wèi)生：做到無雜物、無紙屑、無塑料袋等垃圾。3 清理程序3.1 室內(nèi)和門前院落等區(qū)域衛(wèi)生：每天營業(yè)前提前10分鐘把所管轄區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生清理完畢，營業(yè)期間隨時保潔。下班后5-10分鐘清理桌面及衛(wèi)生區(qū)域。3.2 綠化區(qū)衛(wèi)生：每周徹底清理一遍，隨時保持清潔無垃圾。4 管理考核4.1 實行百分制考核，每月一次（四個分公司由客服部分別考核、集團職能部室由企管部統(tǒng)一考核）。不符合衛(wèi)生標準的，超市內(nèi)每處扣0.5分，超市