PAGEPAGE1七、木業相關操作規程第一篇：七、木業相關操作規程樂清市XXXX有限公司20XX-05-07發布操作規程編制審核批準20XX-05-08實施批準為貫徹執行安全生產法及其他有關法律法規，開展企業安全生產標準化管理，落實主體責任，強化基礎工作，不斷提高企業安全生產管理水平，避免或減少安全生產事故。為此，對我公司的原操作規程，進行了修訂和完善，現予以批準并發布，自即日起實施，望各部門和全體員工嚴格遵照執行。總經理：20XX年5月7日I目錄1、安全生產總則1642、臺式鋸臺安全操作規程1663、儀表車床安全操作規程1704、車床安全操作規程1715、圓棒機安全操作規程1736、電工安全操作規程1747、電工日常檢修安全操作規程1798、維修工安全操作規程1839、配電室值班人員崗位安全操作規程18410、滅火器安全操作規程及管理18511、有限空間安全作業操作規程18712、粉塵崗位操作規程18913、汽車駕駛員安全操作規程190II企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX1、安全生產總則為保證安全生產，全公司職工除遵守本崗位工種安全技術操作規程外，還必須遵守下列總則：1、認真執行國家有關勞動安全法規、規定及本公司各項安全生產規章制度。2、新入公司工、調換工種的工人及來公司實習、代培和臨時參加生產的人員，必須經過安全教育和操作技術培訓，經考試合格后在師傅的指導下進行操作。3、電氣、煉膠機、織麻辮機、縫紉機、下料機、平板硫化機、車輛駕駛等特種作業人員，必須持證操作。4、操作工必須熟悉產品性能、工藝規程及設備操作要求，會正確處理生產過程中出現的故障。5、操作前必須按規定正確穿戴好個人的防護用品。披肩發、長辮必須罩入工作帽內。進入有可能發生物體打擊的場所必須戴安全帽；有可能被傳動機械絞輾傷害的作業不準戴手套，不準穿戴圍巾、圍裙，脖子上不準佩帶裝飾品；生產作業場所不準赤膊；不準穿高跟鞋、拖鞋。6、工作時應集中精力、堅守崗位，不準做與本職工作無關的事。上班前不準飲酒。7、開動非本工種以外設備時，須經有關領導批準。8、操作對人體有發生傷害危險的機械設備時，應檢查安全防護裝置是否齊全可靠，否則不準進行操作。9、不準隨意拆卸、挪動各種安全防護裝置，安全信號裝置，防護圍欄、警戒標志等。164企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX10、檢修機械、電氣設備時，必須切斷電源，掛上警示牌。合閘前要仔細檢查，確認無人檢修后方準合閘。11、操作中使用的行燈及局部照明，其電壓不得超過36V，金屬容器內和潮濕場所作業不得超過12V。12、生產場所應保持整齊、清潔、原材料、半成品及成品要堆放合理，安全通道暢通，廢料應及時清除。13、高空作業人員必須系好安全帶，登高用的扶梯必須堅實牢固，符合安全技術要求，并采取可靠的防滑措施。14、非電氣作業人員嚴禁裝修電器設備和線路。15、易燃、易爆等生產作業場所，嚴禁煙火及明火作業。16、禁止在產生有毒有害物質作業場所內進餐、飲水，工作時要戴好防毒口罩或其它防護用品。17、嚴禁攀登吊運中的物體及在吊物下通過停留。18、生產作業區禁止騎自行車、摩托車。不準在運轉設備上跨越、傳遞物體和觸動危險部位。19、嚴格執行交接班制度。末班下班前要切斷電源，汽(氣)源，熄滅火種，清理場地，中途停電要關閉電源。20XX進入鍋爐房、變電站、倉庫等要害場所，必須經有關部門批準，并辦理登記手續。21、工房內外配置的消防器材不準挪作它用，器材周圍不得堆放其它物品妨礙取用。22、發生工傷事故、重大未遂事故及火災、爆炸事故要及時啟動應急救援預案進行搶救，立即報告有關領導和部門，保護好事故現場。20XX年5月7日165企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX2、臺式鋸臺安全操作規程1、工作場所的待加工和已加工木料應堆放整齊，保證道路暢通。2、機械應保持清潔，安全防護裝置齊全可靠，各部連接緊固，工作臺上不得放置雜物。3、嚴禁在機械運行中測量工件尺寸和清理機械上面和底部的木屑、刨花和雜物。4、啟動后，待轉速正常后方可進行鋸料。送料時不得將木料左右晃動或高抬，遇木節要緩緩送料。鋸料長度應不小于500mm，接近端頭時，應用推棍送料。5、如鋸線走偏，應逐漸糾正，不得猛扳，以免損壞鋸片。來源：幫考網6、操作人員不得站在和面對與鋸片旋轉的離心力方向操作，手不得跨越鋸片。7、鋸片上方必須安裝保險擋板，在鋸片后面離齒10-15mm處，必須安裝弧形楔刀。鋸牌的安裝，應保持與軸同心。8、作業后，切斷電源，鎖好閘箱，進行擦拭、潤滑、清除木屑、刨花。A、開始使用前1、避免穿寬松的衣服。2、將手肘前面的衣服卷緊。166企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX3、穿防滑鞋。4、扣好襯衫口袋扣子。5、戴耳塞和防護眼鏡。6、疲憊或心情不好的情況下不要試圖操作。7、使用前目視檢查機器上無松動或障礙物。8、確信電源線已經可靠固定。9、插電前確保開關是出于關閉狀態。10、檢查鋸片護罩和防反彈棘爪已經安裝到位，并且確保劈刀板于鋸片對中。11、檢查鋸片已經鎖緊。B、基本安全操作規程1、確保劈刀板或隨動跟刀板已經就位，以避免反彈危險。2、鋸片高度應不超過木頭高度的9mm。3、記得總是使用鋸片安全護罩。4、在鋸片后部放置接料板。5、在裁切過程中不要堆疊木料。6、絕不將手或手指放在鋸路線范圍內。7、不要試圖在鋸片后面拿木料或拖木料。8、在木料沒有完全鋸開前不要送掉木料。9、在清理木料或廢料前，確保開關已經關閉并且鋸片已經完全停止轉動。167企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX10、當你在換鋸片時，絕不能通電。11、保持鋸片清潔，鋸齒銳利，轉動順暢，這包括鋸片于T槽平行和鋸片與直靠山平行。12、如果在裁切過程中電機轉速變慢，要適時放慢進料速度。13、在裁切過程中絕不試圖退出裁切。C、橫切和直切1、不要同時使用橫截靠山和直靠山。2、使用橫截靠山做橫切；使用直靠山做縱切。3、千萬不要不使用靠山徒手進行裁切。4、如果橫切一塊長的木料，記得使用長的橫截靠山靠尺并且在木料最遠端加上夾持支撐。5、過寬的木料裁切無法使用橫截靠山，此時可以用自制橫截夾具代替。6、絕不縱切彎曲變形或沒有一個直的基準面的木料，縱切至少保證木料有一個面和一個直邊，面貼機器臺面，邊靠住直靠山。7、當做縱切時，操作者站在遠離鋸路和木料的區域。8、當縱切小于150mm的木料時，一定要使用安全推料器。9、當縱切時，進料用力在鋸片和靠山之間的木料上。D、專業裁切1、當橫截靠山或直靠山不能提供足夠的支撐的情況下，使用自制橫截工裝或夾具來控制木料。168企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX2、當做埋入式裁切時，先把木料放在靜止的鋸片上，然后開機提升鋸片裁切；絕不能將木料直接放在旋轉的鋸片上。16920XX年5月7日企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX3、儀表車床安全操作規程開動機床前，首先接通總開關，再按旋轉手柄，使機床運轉。2工作時應戴好防護眼鏡，嚴禁戴手套，纏繞在工件或車刀上的長屑待車床停止時用鉤子去除，嚴禁用手直接去拿。工作時要按說明書規定的切削范圍進行切削，嚴禁超負荷工作。4裝卸工件須待車停穩后方可進行，裝工件要卡牢。5工作中不準離開機床，不準靠立在機床上。車內孔時不準用銼刀倒角，用砂布光內孔時，不準將手伸進孔內打磨。車床旋轉銼光工件時，要防止衣服被纏。工作姿勢要右手在前，左手在后。防止卡爪傷人。銼刀要合格，木柄要圓滑。儀表車床維護保養規程機床要保持清潔，每天班后必須清掃干凈離崗。2機床導軌及各個潤滑點每班至少三次注入干凈的潤滑油。3定期檢查三角帶的松緊度，每三個月檢查一次。所有電器保持清潔，每月清掃一次電器箱，必須蓋好，不能隨意打開。班后必須關掉電源進行清理，機床上不得有鐵屑污垢。20XX年5月7日170企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX4、車床安全操作規程1、上崗應穿好工作服，扎緊袖口，留有長發的女工，必須戴好工作帽，將頭發扎成辮子塞在帽子里，禁止戴圍巾、手套，切削時戴好防護眼鏡。2、操作前應先檢查機床各傳動部件及潤滑系統是否正常，發現問題及時檢查修理。3、開車時要集中思想，嚴禁在機床運轉時離開操作臺，不準用手摸運轉中的轉動部位或用棉紗擦洗工件，換刀具時刀架應遠離卡盤和工件。4、清除鐵屑要用工具，嚴禁用手或腳去拉或踢鐵屑。5、裝卸卡盤及大的工、夾具時，床面要墊木板，不準開車裝卸卡盤，裝卸工件后應立即取下扳手，禁止用手剎車。6、床頭、小刀架、床面不得放置工、量具或其他東西。7、裝工件要牢固，夾緊時可用接長套筒，禁止用榔頭敲打。8、加工細長工件要用頂針、跟刀架，車頭前面伸出部分不得超過工作直徑的20XX5倍，車頭后面伸出超過300毫米時，必須加托架，必要時裝設防護欄桿。9、用銼刀光工件時，必須提起光桿、絲桿閘把，應右手在前、左手在后，身體離開卡盤，禁止用砂布裹在工件上光，應比照用銼刀的方法，成直條狀壓在工件上。10、車內孔時不準用銼刀倒角，用砂布光內孔時，不準將手指或手臂伸進去打磨，使用銼刀、刮刀，必須有木柄，砂皮必須用木棒襯夾進行打光。171企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX11、加工偏心工件時，必須加平衡鐵，并要堅固牢靠，剎車不要過猛。12、攻絲或套鐵絲必須用專用工具，不準一手扶攻絲架（或扳牙架）一手開車。13、切大料時，應留有足夠余量，以免切斷時料掉下傷人。小料切斷時，不準用手接。20XX年5月7日172企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX5、圓棒機安全操作規程（1）操作圓棒機機械時，應穿戴好工作服，扎緊袖口，女同志必須戴好工作帽，辮子放入帽內；不許戴手套、圍巾等進行操作。（2）機械開始工作前必須先試車，各部件運轉正常后方能開始工作。（3）木工機械上的軸、鏈條、皮帶輪、皮帶及其他運轉部分，都應設置防護罩和防護板。（4）機械運轉中如有不正常情況或發生其他故障時，應立即切斷電源，停車檢修。（5）更換刨刀、鋸片時，必須切斷總電源。20XX年5月7日173企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX6、電工安全操作規程1.未經安全培訓和安全考試不合格嚴禁上崗。2.電工人員必須持電氣作業許可證上崗。3.不準酒后上班，更不可班中飲酒。4.上崗前必須穿戴好勞動保護用品，否則不準許上崗。5.檢修電氣設備時，須參照其它有關技術規程，如不了解該設備規范注意事項，不允許私自操作。6.嚴禁在電線上搭曬衣服和各種物品。7.高空作業時，必須系好安全帶。8.正確使用電工工具，所有絕緣工具，應妥善保管，嚴禁它用，并應定期檢查、校驗。9.當有高于人體安全電壓存在時嚴禁帶電作業進行維修。10.電氣檢修、維修作業及危險工作嚴禁單獨作業。11.電氣設備檢修前，必須由檢修項目負責人召開檢修前安全會議。12.在未確定電線是否帶電的情況下，嚴禁用老虎鉗或其他工具同時切斷兩根及以上電線。13.嚴禁帶電移動高于人體安全電壓的設備。14.嚴禁手持高于人體安全電壓的照明設備。15.手持電動工具必須使用漏電保護器，且使用前需按保護器試驗按鈕來檢查是否正常可用。174企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX16.潮濕環境或金屬箱體內照明必須用行燈變壓器，且不準高于人體安全電壓36V。17.每個電工必須熟練掌握觸電急救方法，有人觸電應立即切斷電源按觸電急救方案實施搶救。18.配電室除電氣人員嚴禁入內，配電室值班人員有權責令其離開現場，以防止發生事故。19.電工在進行事故巡視檢查時，應始終認為該線路處在帶電狀態，即使該線路確已停電，亦應認為該線路隨時有送電可能。20XX作中所有拆除的電線要處理好，不立即使用的裸露線頭包好，以防發生觸電。21.在巡視檢查時如發現有故障或隱患，應立即通知生產方然后采取全部停電或部分停電及其它臨時性安全措施進行處理，避免事故擴大。22.電流互感器禁止二次側開路，電壓互感器禁止二次側短路和以升壓方式運行。23.在有電容器設備停電工作時，必須放出電容余電后，方可進行工作。24.電氣操作順序：停電時應先斷空氣斷路器，后斷開隔離開關，送電時與上述操作順序相反。25.嚴禁帶電拉合隔離開關，拉合隔離開關前先驗電且應迅速果斷到位。操作后應檢查三相接觸是否良好（或三相是否斷開）。26.嚴禁拆開電器設備的外殼進行帶電操作。27.現場施工用高低壓設備以及線路應按施工設計及有關電器安全175企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX技術規定安裝和架設。28.每個電工必須熟練牢記鋅鍋備用電源倒切的全過程。29.正確使用消防器材，電器著火應立即將有關電源切斷，然后視裝置、設備及著火性質使用干粉、1211、二氧化碳等滅火器或干沙滅火，嚴禁使用泡沫滅火器。30.合大容量空開或ME時，先關好柜門，嚴禁帶電手動合ME。31.萬用表用完后，打到電壓最高檔再關閉電源，養成習慣，預防燒萬用表。32.嚴禁向配電柜、電纜溝放無關雜物。33.光纖不允許打硬彎，防止折斷。34.生產中任何人不準使拉拽DP頭線，防止造成停車。35.換DP頭應停掉裝置及PLC電源，如有特殊情況，帶電換，必須小心，不能連電。36.生產中換柜內接觸器時，必須謹慎，檢查好電源來路是否可關斷，嚴禁帶電更換，防止發生危險。37.生產中不能因維修氣閥而將壓輥壓下，造成鋼帶跑偏或擠斷。38.不允許帶電焊有電壓敏感元件的線路板，應待烙鐵燒熱后拔下電源插頭或烙鐵頭做好接地再進行焊接。39.拆裝電子板前，必須先放出人體靜電。40.使用電焊機時，不允許用生產線機架作為地線，防止燒PLC，發現有違章者立即阻止。41.使用電焊機，需帶好絕緣手套，且不允許一手拿焊把，一手拿地176企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX線，防止發生意外觸電。42.焊接帶軸承、軸套設備時，嚴禁使焊機電流經過軸承、軸套，造成損壞。43.在變電室內進行動火作業時，要履行動火申請手續，未辦手續，嚴禁動火。44.生產中不要緊固操作臺的按鈕或指示燈，如需急用必須謹慎，防止改錐與箱體連電造成停車。45.生產中如需換按鈕，應檢查電源側是否是跨接的，拆卸后是否會造成停車或急停等各種現象，沒把握時，可先臨時把控制線改到備用按鈕上，待有機會時恢復。46.換編碼器，需將電源關斷（整流及24V）或將電源線挑開，拆編碼器線做好標記，裝編碼器時，嚴禁用力敲打，拆風機外殼時要小心防止將編碼器線拽斷，在裝風機后必須檢查風機罩內編碼器線是否纏在風機扇葉上。47.電氣設備燒毀時，需檢查好原因再更換，防止再次發生事故。48.換接觸器時，額定線圈電壓必須一至，如電流無同型號的可選稍大一些。49.變頻器等裝置保險嚴禁帶電插拔且要停電5分鐘以上進行操作。50.嚴禁帶電插拔變頻器等電子板，防止燒毀。51.換變頻器或內部板子時必須停整流電源5分鐘以上進行操作，接完線必須仔細檢查無誤后方可上電，且防止線號標記錯誤燒設備。52.經電機維修部新維修回的電機必須檢查電機是否良好并將電機177企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX出線緊固后再用。53.接用電設備電源時，先看好用電設備的額定電壓選好合適空開，確認空開處于關斷，檢查旁邊是否有觸電危險再進行操作。54.手動操作氣閥或油閥時，必須檢查好是否會對人或設備造成傷害，防止出事故。55.更換MCC抽屜時，必須檢查好抽屜是否一樣，防止換錯燒PLC。56.安裝或更換電器設備必須符合規定標準。57.嚴禁用手觸摸轉動的電機軸。58.嚴禁用手擺動帶電大功率電纜。59.燒毀電機要拆開確認查明原因，防止再次發生。60.熱繼電器跳閘，應查明原因并處理再進行復位。61.在檢修工作時，必須先停電驗電，留人看守或掛警告牌，在有可能觸及的帶電部分加裝臨時遮攔或防護罩，然后驗電、放電、封地。驗電時必須保證驗電設備的良好。62.檢修結束后，應認真清理現場，檢查攜帶工具有無缺少，檢查封地線是否拆除，短接線，臨時線是否拆除，拆除遮攔等，通知工作人員撤離現場，取下警告牌，按送電順序送電。63.工作完成后，必須收好工具，清理工作場地，做好衛生。20XX年5月7日178企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX7、電工日常檢修安全操作規程一、勘查檢修現場。在檢修前，對所要檢修的設備狀態及現場工作環境進行勘查，檢查所檢修設備存在的安全隱患。設備狀態：運行時設備各部位的運行軌跡及相關動作。停止時設備各部位的固有狀態、誤操作時的可能動作。二、召開檢修安全會議。1.確定檢修設備介紹設備的概況和勘查設備所處的環境。2.確定檢修人員，分配各自任務檢修負責人：負責整個檢修工作的組織實施，檢修安全措施的布置和落實，檢修質量的控制。檢修人：負責檢修工作的具體實施，安全措施的實施，檢修質量的控制。安全監督員：負責安全措施的布置，檢查監督安全實施的落實，發現安全隱患有權責令檢修人員停止工作，并令其整改。3.布置安全措施針對現場存在的安全隱患，布置相應的安全措施，檢修人員協同作業，禁止單獨作業，人員不足時，應停止作業。4.工作布置179企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX講解檢修的具體流程，針對現場設備進行檢修人員的工作分配，各工作中須注意的問題。注：檢修安全會議要有記錄。三、停電、掛牌、三方確認。在檢修前，對所檢修的電源進行確認，多臺設備公用的電源，在不影響其它設備的情況下，可以進行斷電操作。若是妨礙某些設備，須采取安全措施后可暫時斷開，進行挑線操作。一臺設備單獨控制的電源，則可直接進行斷電操作。不管是怎樣的電源必須遵守：先斷開支路電源，再斷開干路電源。先斷空氣斷路器，再斷隔離開關。停電操作完成后，在可操作的部位懸掛禁止合閘的牌子，在牌子上應注明班組、檢修負責人、檢修時間內容和聯系方式，安全員負責監督。四、落實安全防護措施。檢修負責人和執行人佩戴齊勞保用品，根據現場情況進行安全保護措施的實施。1.對存在掉落、移動、轉動的設備部位，增加支撐架、墊鐵或防護欄等。2.對誤操作造成觸電事故的設備，可連接接地線。3.對有高溫燙傷危險的設備，先用測溫槍進行溫度測量，等溫度降到佩戴勞保手套可操作的溫度再進行作業。4.在高空作業，必須佩戴安全帶。在佩戴之前必須對安全帶進行全面檢查，確保無損壞后，再使用。180企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX5.在有帶鋼通過的環境下作業，必須用一塊厚的帶鋼將檢修人和移動的帶鋼隔離開。6.在多點控制的設備檢修前，必須逐一將控制點做好防止誤動作處理，且懸掛禁止操作牌。安全保護措施實施完畢后，安全監督員必須進行安全檢查，檢查合格后，方可進行后序工作。五、遵照檢修工序卡要求進行檢修。檢修負責人嚴格按照檢修卡內的檢修項目具體安排檢修工作。檢修人遵照檢修負責人指派的任務逐一進行檢修，要確保檢修的完整性和高質量。在檢修過程中要始終保持清醒的頭腦，認真對待每個細節，做好隨時送電的準備。安全監督員間斷性地進行監督、提醒，一旦發現有安全隱患，立即令其停止檢修，并進行整改，整改合格后方可繼續作業。在檢修過程中若遇到交叉作業，檢修負責人聯絡另一方負責人進行協調，并向對方說明工作性質及注意事項。還要對一些可能出現的突發事件，布置安全防護措施確保雙方的人身安全和設備安全。六、檢修完成后的自檢。檢修完成后，檢修負責人和執行人同時對檢修項目進行逐一檢查。檢查工作要仔細認真，不放過任何一個螺絲，一個線頭。不但要嚴格控制檢修質量，從外表看去還得美觀。一旦發現有遺漏或是不規范的，要及時補充校正，確保不會留下任何后患。181企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX七、清理現場，撤掉安全防護措施，摘牌送電。自檢合格后，檢修人檢查攜帶的工具是否齊全，以防送電時發生短路故障。檢修過程中的雜物要全部清掃干凈，并按要求進行分類處理。清理完畢后，檢修負責人和檢修人撤掉安全防護措施，準備摘牌送電。在摘牌前檢修負責人應對檢修設備周圍進行巡視，觀察是否有他人正在作業，確認無人后通知另兩方負責人準備送電。送電前，安全監督員必須對撤掉的安全防護措施進行檢查，確認無任何安全隱患后通知檢修負責人送電。送電過程中，檢修現場必須留守一人，若發現有異常現象立即令其停止送電。待查明原因并徹底處理后方可繼續送電。送電順序嚴格按照安全操作規程進行操作，先送干路電源，再送支路電源；先送隔離開關，再送空氣斷路器。送電完畢后，檢修負責人填寫檢修工序卡內的相關事項，如檢修工時、檢修人等。20XX年5月7日182企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX8、維修工安全操作規程1、熟悉設備性能、定期檢查、計劃維修。遵守鉗工、行車工、鉆工、砂輪機、電、氣焊工安全規程的規定。2、調整機械時，不要將手放在牙輪或傳動部位上，拆裝笨重機件時身體站的位置應能避免失手時的傷害。3、修理球磨機機腔或接觸藥劑的浮洗槽，加藥機等設備時應用水沖洗干凈，以防意外。4、修理機器時（除特殊情況外）要切斷電源，并掛“有人工作，禁止送電”牌子。修理互相聯系機件，必須先將相連機件卡住，使其不能轉動或滑動。5、必要情況下，修理運轉部件，要有保安措施，兩人作業（一人監護），嚴禁帶手套；袖口要扎緊。繩頭不能外露。6、修理拆下的安全保護裝置、設施，未修好或拆下未裝前，嚴禁試車。否則出了事要追究當事人責任。7、多人多工種同時進行工作時，要有施工方案，互相配合、協作，而且專人負責指揮。8、使用千斤頂、三角架時，要選好位置，固定牢，防止偏重倒下。9、修理拆下的機件要堆放整齊，不準擋道擋風。同時清理好場地，做好記錄。10、檢修或搶修，需其他工種協助，必須介紹工作場所安全情況及機械設備性能。20XX年5月7日183企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX9、配電室值班人員崗位安全操作規程1、值班人員必須熟悉安全操作規程，熟悉供電系統和配電室各種設備的性能和操作方法。2、認真監視配電室內各種設備的運行情況，定期、定時巡回檢查，按照規定抄報各種數據，秘錄運行日志，發現設備缺陷和運行不正常應及時匯報處理。3、線路或車間需停電時，應辦理停電送點手續，并做好有關記錄以備查考，嚴禁約時送點。4、配電室禁止兼作工場，嚴禁動用一切明火，禁止使用煤爐，煤油爐，電爐等點燈取暖，禁止吸煙，亂拉接臨時線路。5、搞好文明生產，保持設備的省內外整潔，配電室嚴禁做更衣室、臥室、晾曬衣物的堆一切雜物。6、值班人員必須熟悉安全操作規程，熟悉供電系統和配電室各種設備的性能和操作方法。7、認真監視配電室內各種設備的運行情況，定期、定時巡回檢查，按照規定抄報各種數據，秘錄運行日志，發現設備缺陷和運行不正常應及時匯報處理。8、線路或車間需停電時，應辦理停電送點手續，并做好有關記錄以備查考，嚴禁約時送點。9、配電室禁止兼作工場，嚴禁動用一切明火，禁止使用煤爐，煤油爐，電爐等點燈取暖，禁止吸煙，亂拉接臨時線路。10、搞好文明生產，保持設備的省內外整潔，配電室嚴禁做更衣室、臥室、晾曬衣物的堆一切雜物。20XX年5月7日184企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX10、滅火器安全操作規程及管理一、目的指導使用人正確使用滅火器，確保滅火器保持持續正常使用能力。二、適用范圍適用于相關管理處對滅火器的使用。三、內容使用方法1.手提式CO2氣體滅火器。（1）手提滅火器，拔出保險銷，操作者站在火焰上風有效距離2—3米處。（2）手提噴嘴對準火焰根部，按下壓把，CO2氣體即噴出。同時適當擺動噴嘴，使氣體橫掃整個火焰根部，并逐漸向前推移。（3）如遇多處明火，可移動位置點射著火點，直至火焰點完全熄滅，不留明火為止，防止復燃。（4）火滅后，抬起滅火器壓把，即停止噴射。2.推車式ABC干粉滅火器（1）使用時將滅火器推到距火點有效距離處。（2）取出噴管，伸展膠管，操作者在火焰上風位置用手壓開噴槍開關，雙手緊握噴管，然后向上提起閥門手柄，對準火焰根部推進，直到將火完全撲滅。3.消防水帶、水槍。（1）拉開防火拴門,取出水帶,水槍．（2）檢查水帶及接頭是否良好，如有破損，禁止使用．185企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX（3）向火場方向鋪設水帶，注意避免扭折。（4）將水帶與消防栓連接，將連接扣準確插入滑槽，并按順時針方向擰緊。（5）連接完畢后，至少有２名操作者緊握水槍，對準水源（嚴禁對人，避免高壓傷人），另外一名操作者緩慢打開消火栓閥門至最大，對準火源根部噴射進行滅火，直到將火完全撲滅。4.注意問題（1）用滅火器滅火時，避免沖擊液面，以防火種飛濺。（2）滅火器一經開啟使用，不能保存重用，須到消防器材店重新灌氣后才能保存使用。（3）消防水帶滅火后，須打開曬干水份，并經檢查確認沒有破損，才能折疊到消防栓內。日常管理1.安全主管每天對轄區消防栓，滅火器進行日常巡視檢查，每月應全面巡視檢查一遍，檢查情況分別記錄在消防栓、滅火器上的消防器材檢查記錄表及《巡視檢查記錄表》。2.巡視檢查的內容（1）消防栓檢查拴門是否良好，封條是否完整，拴內部件是否齊全，固定是否良好，有無脫落，拴內水龍頭有無滲漏。（2）滅火器檢查數量、壓力或重量是否符合要求，噴管有無破損，檢查外觀有無明顯銹蝕，推車式滅火器需檢查行駛機件是否靈活，伸展膠管有無破損。20XX年5月7日186企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX11、有限空間安全作業操作規程1、按照先檢測、后作業的原則，凡要進入有限空間危險作業場所作業，必須根據實際情況事先測定其氧氣、有害氣體、可燃性氣體、粉塵的濃度，符合安全要求后，方可進入。在未準確測定氧氣濃度、有害氣體、可燃性氣體、粉塵的濃度前，嚴禁進入該作業場所。2、確保有限空間危險作業現場的空氣質量。氧氣含量應在18%以上，23.5%以下。其有害有毒氣體、可燃氣體、粉塵容許濃度必須符合國家標準的安全要求。3、在有限空間危險作業進行過程中，應加強通風換氣，在氧氣濃度、有害氣體、可燃性氣體、粉塵的濃度可能發生變化的危險作業中應保持必要的測定次數或連續檢測。4、作業時所用的一切電氣設備，必須符合有關用電安全技術操作規程。照明應使用安全礦燈或36伏以下的安全燈，使用超過安全電壓的手持電動工具，必須按規定配備漏電保護器。5、發現可能存在有害氣體、可燃氣體時，檢測人員應同時使用有害氣體檢測儀表、可燃氣體測試儀等設備進行檢測。6、檢測人員應佩戴隔離式呼吸器，嚴禁使用氧氣呼吸器。7、有可燃氣體或可燃性粉塵存在的作業現場，所有的檢測儀器，電動工具，照明燈具等，必須使用符合《爆炸和火災危險環境電力裝置設計規范》要求的防爆型產品。8、對由于防爆、防氧化不能采用通風換氣措施或受作業環境限制不易充分通風換氣的場所，作業人員必須配備并使用空氣呼吸器或軟管面具187企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX等隔離式呼吸保護器具。9、作業人員進入有限空間危險作業場所作業前和離開時應準確清點人數。10、進入有限空間危險作業場所作業，作業人員與監護人員應事先規定明確的聯絡信號。11、如果作業場所的缺氧危險可能影響附近作業場所人員的安全時，應及時通知這些作業場所的有關人員。12、嚴禁無關人員進入有限空間危險作業場所，并應在醒目處設置警示標志。13、在有限空間危險作業場所，必須配備搶救器具，如：呼吸器具、梯子、繩纜以及其它必要的器具和設備，以便在非常情況下搶救作業人員。14、在密閉容器內使用二氧化碳或氦氣進行焊接作業時，必須在作業過程中通風換氣，確保空氣符合安全要求。15、當作業人員在與輸送管道連接的密閉設備（如油罐、反應塔、儲罐、鍋爐等）內部作業時必須嚴密關閉閥門，裝好盲板，并在醒目處設立禁止啟動的標志。16、當作業人員在密閉設備內作業時，一般打開出入口的門或蓋，如果設備與正在抽氣或已經處于負壓的管路相通時，嚴禁關閉出入口的門或蓋。17、在地下進行壓氣作業時，應防止缺氧空氣泄至作業場所，如與作業場所相通的設施中存在缺氧空氣，應直接排除，防止缺氧空氣進入作業場所。20XX年5月7日188企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX12、粉塵崗位操作規程為保障職工的安全和職業健康，防治職業危害，結合崗位實際，特制訂本操作規程。1、進入崗位操作前，必須佩帶防塵口罩等崗位所需勞動防護用品。2、進入崗位后要認真檢查崗位配置的除塵設施，確認設施無異常現象時，開啟除塵設施，除塵系統應在工藝設備啟動前開啟，作業停止后停機。3、如除塵設施出現故障時，要及時報告本單位相關領導，安排人員對除塵設施的故障進行維修處理，確保除塵設施的正常運轉。4、對本崗位生產現場產生的各類粉塵，必須采取有效措施進行清理，杜絕粉塵任意飛揚。5、崗位操作人員必須嚴格按照操作規程的規定進行崗位操作，對于未嚴格按操作規程進行操作的人員，一經發現將嚴肅處理。6、生產和粉塵清理清運期間嚴禁吸煙。7、對產生粉塵的車間必須堅持每天清理，對管道收集的粉塵必須進行每個星期清理，每月清運，并做好登記。8、墻體、梁、支架、地面和設備等表面積積聚的粉塵應及時清掃，從設備和管道中溢出或堵塞的物料應及時清掃，防止粉塵積聚。清掃時，應避免二次揚塵，不能使用壓縮空氣進行吹掃粉塵。9、離開崗位后，要保持良好的衛生習慣，要對身體及衣服上粘附的粉塵進行徹底清理，并及時清洗身體接觸粉塵的各個部位，避免粉塵吸入體內。10、保持良好的個人衛生習慣，堅持下班洗澡等措施做好職業安全衛生工作。20XX年5月7日189企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX13、汽車駕駛員安全操作規程1、汽車駕駛員須經專門訓練，經交通監理部門考試合格發給執照后，方可獨立駕駛車輛。2、開車前嚴禁飲酒，行車和加油時不準吸煙、飲食和閑談。駕駛室不準超額坐人。3、行車前必須檢查剎車、方向盤、喇叭、照明、信號燈等主要裝置是否完好，嚴禁帶病出車。4、汽車在起步出入工公司、車間大門、倒車、調頭、拐彎、過十字路口時，應鳴號減速靠右行。通過交又路口時應“一慢、二看、三通過”。交會車時，要做到禮讓“三先”。5、汽車在公司區內行駛，最高時速不得超過15km；進出公司門、車間、庫房時建不得超過lOkm；車間、庫房內時建不得超過5km。6、在公司內和車間內行駛，只準走規定的道路，不準從傳送帶，工程腳手架和低垂的電線下通過。7、在公司內過鐵道時，要減速瞭望，確認無火車通過時，有槽桿放下時要按次序停車，離火車道30m內不準調頭、倒車、更不準超車。8、在用起重設備裝卸時，駕駛員必須離開駕駛室，不準在吊裝時檢查，修理車輛。9、車輛裝戴不得超過行駛證上核定的數量。10、裝載不可解體貨物的體積超過規定、裝運易燃易爆物品時，須190企業安全生產標準化·操作規程樂清市XXXX有限公司批準人：XXX經公司有關部門批準，指派專人押車，按指定的路線，時間要求行駛，并懸掛明星的安全標志。11、貨車載人時，嚴禁超過規定人數。12、裝載貨物必須均衡平穩，捆扎牢固，車廂側板，后欄。13、扳要美好拴牢，貨物長度超過后欄板時，不得遭欄號牌、轉向燈、尾燈和自動燈。裝載散狀、櫥狀或掖態貸物時不得散落、飛揚或漏滴車外。14、裝運熾熱貨物時，必須使用專用的柴油貨車運輸。20XX年5月7日191第二篇：木業公司簡介公司簡介青島一木始建于一九五三年，歷經半個多世紀的艱苦創業，現已發展成為以生產名優家具、木門、櫥柜、室內裝飾等為主營業務的集團公司，旗下擁有金菱家具公司、青城木業公司、金羽木業公司、實木門公司、一木居舍裝飾公司、一木櫥柜米洛格尼有限公司、金之菱房地產公司等十余家子公司。是國家商務部首批認定的中華老字號企業，并率先通過了ISO9001國家質量認證和ISO14000環境質量體系認證。公司總部位于青島市瑞昌路168號，生產基地位于膠州一木工業園，企業總占地面積600余畝，廠區占地面積為18萬平方米，近年來生產發展水平猛增，綜合生產能力達5億元，年出口額一千多萬元，資產總額近10億元，為當地和周邊地區的經濟發展起到了巨大地推動作用。“傳承千年儒家文化，打造百年一木品牌”，青島一木以復興中國傳統家具為己任，銳意創新，開拓進取。經多方面市場分析和企業決策，配合多元化發展的要求，青島一木投巨資，引進國際先進的櫥柜數據化生產設備，并設立專業的開放式設計工作室，通過全新無縫隙的設計軟件系統，打造全新的具有一木特色的米洛格尼系列櫥柜、衣柜。公司秉承“環保耐用、美觀時尚”的科技理念，依托一木集團強大的生產與研發能力，為顧客提供整體配套櫥柜、材料配購、施工與售后服務一站式整體櫥柜方案，工廠化裝修使客戶遠離噪音與污染，形成了一木櫥柜特有的競爭優勢。一木的產品裝點了幾代人的生活，成為消費者心中信得過的傳統品牌，為實現“建百年基業、創傳世品牌”的企業愿景，為我國櫥柜、衣柜行業的發展做出更大的貢獻，為客戶提供最完美的產品和服務是一木米洛格尼櫥柜不懈的追求。第三篇：木業畫冊策劃一、XX木業·門·情1）家2）門二、XX木業·門緣1）企業簡介2）董事長寄語3）團隊理念4）企業文化5）企業制度6）創新理念7）產品性能三、XX木業·門韻1）木門·追溯門·胎記門·成長門·成熟門·蛻變門·創新門·物語2）木門·生活3）木門·四季4）木門·詩意封一：門。清晨打開門，迎來溫暖的朝陽，這是生活的繼續。傍晚打開門，欣賞城市的夜景，這是寧靜的享受。思念打開門，遙望著遠方他鄉，兒行千里母擔憂，這是親情的牽掛。周末打開門，聽著樓下傳來的流行音樂，邊吃瓜子邊看雜志，這是愜意的放松。生活中的門，打開的是生活。心靈里的門，打開的是希望。P1:XX木業·門緣一個企業，一座工廠，只為創造一種生活。（企業簡介）哈爾濱廣森木業有限公司創建于20XX年底，企業總資產4000萬元人民幣，擁有先進的專業地板生產設備和現代化的廠房。經過多年的發展，現已成為國內知名的大型專業地板生產企業。公司現有員工120XX其中高級技術人員32人。公司坐落在阿城經濟開發區，占地面積3.5萬平方米，其中建筑面積1.8萬平方米，公司現已形成集生產、加工、銷售、外貿一體的民營高新科技企業。20XX年，公司成功引進國外技術開發“新型環保木塑復合材料”項目，并取得了圓薄成功。公司木塑項目新廠房于20XX年11月落成，新廠區占地面積4.4萬平方米，其中建筑面積1萬平方米。項目于20XX年12月開始進行調試，在全體技術人員的努力下，一次開車成功，開創了國外技術國產化應用的新記錄。公司“新型環保木塑復合材料”項目一期設計能力為年產木塑復合材料1.8萬噸。是目前東北、華北地區最大的節能、環保、循環經濟產品的生產基地。一個公司的與時俱進、開拓創新，一座工廠的大氣落成，不為別的，只為創造一種和諧的生活。P2:一段寄語，一種理想，只為創造一種生活。（董事長寄語）董事長寄語：我始終認為，誠信是做人的立足之本。以誠待人，以信感人是我的處世宗旨。企業只有在滿足消費者深層次需求的基礎上，以產品質量為核心不斷創造追求卓越，才能與社會共和諧同發展。企業的發展離不開員工的努力，也離不開社會各界的支持和幫助。在前進的道路上，我愿與企業員工共成長，以我們的努力和成功去回報社會，共同創造和諧、美好、健康的生活家園。P3—P4:一群人，一個團隊，只為創造一種生活。（團隊理念）或穩重、或經驗、或專業、或朝氣、或敬業，不同類的性格，卻為了同一個信念，非常倔強的做著志同道合的事情。我們執著、專一，為了一扇門的設計，經常激烈的爭論不休，卻恪守著少數服從多數的團隊文化，為了一個市場數據的準確，我們較真的反復調研統計。我們有著追求和諧的理想，有著崇尚自然的心態，有著感性的視野，有著理性的思維。多年的市場歷練，撇棄了急躁、浮華與喧囂，沉淀著嚴謹、務實、高效。數載的創新探索，拋卻了浪費、過時與陳舊，蛻變著時尚、潮流、和諧。就是這樣一群人、一個團隊，只為了那一扇扇木塑的門，只為創造一種和諧生活，我們一直在努力。P5—P6:一種理念，一種文化，只為創造一種生活。（企業文化）沒有空洞泛泛的豪言壯語。沒有不切實際的好高騖遠。有的只是先做人后做事的坦誠。有的只是兢兢業業的執著專一。我們不會將顧客是上帝這樣的話掛在嘴邊，相反我們會用行動讓顧客感覺出自己是上帝。我們或許不擅言語，但卻將一顆赤誠之心化作一扇門，日夜守護著你和家人的健康。我們可能不懂情調，但卻盡心塑造一款富有詩意的門，門下賞月、品茗，浪漫愜意。如果非得追問我們的理念和文化是什么？那就是做人。不為別的，只為創造一種和諧的生活。P7—P8:一種標準，一種制度，只為創造一種生活。（企業制度）標準是什么？標準就是讓顧客滿意。制度是什么？制度就是我們如何讓顧客滿意。標準制度不是在紙上，更不是在墻上，而是在心中。精確的尺寸，丈量著做人的標準，咫尺之間，我們從不怠慢。圓潤的光澤，倒映著做事的心態，一點一線，我們從不敷衍。雖無巧奪天工之才，卻有精研細磨之意。無鬼斧神工之能，卻有嘔心瀝血之心。色麗不艷，形華不奢，澤潤如玉，線不楞不曲，角不糙不粗。我們知道，我們不只是在創造一扇扇木塑的門門，而是在創造一種和諧的生活。P9—P10:一次創新，一次變革，只為創造一種生活。（創新理念）實木門門有著細膩的紋理，對家卻少了一點如一的忠誠，抵抗不住水與火的誘惑。塑鋼門門富有剛性及耐力，對家卻少了一絲溫暖的呵護，在外界重力的作用下，容易改容換貌，失去往日硬朗的風采。為了一扇不忠誠的實木門門，居然打森林的主意？我們偏不。為了一扇不溫暖的塑鋼門門，居然造成空氣污染？我們更不。我們反對一成不變的工作方式，卻喜歡在廚房里嘗試用面包片烤三文魚。只是這次，烤的不是三文魚，而是將回收的塑料與木料研磨成樹脂及木屑，融合肽白粉，配以合適的比例，經過擠出、定型、切割，配以鋁型壓合，成功創造出木門門。木門門承襲著實木與塑料的優良血統，外表泛著如玉的光澤，內心卻極富堅韌的剛強，健康、溫暖、安全、鋼韌、牢固、長壽。這是一次創新，一次變革，更是對和諧家居的一種詮釋，一種向往。我們不為別的，只為創造一種生活。P11—P12:一些性能，一些特質，只為創造一種生活。（產品性能）循環經濟：木塑材料可以循環使用，即時用多年后可以破碎再擠出利用，符合國家循環經濟政策。環保：木塑材料本身是環保的（因為使用的塑料，植物纖維，助劑都是環保的），而利用廢舊塑料和植物纖維，減輕廢塑料和制武俠你為焚燒對環境的影響；符合環保政策。節能：使用木塑材料代替木材、塑料、鋼鐵，可減少能源消耗，達到節能的效果。木塑材料本身隔熱保溫，符合國家節能要求。解決三農問題：使用各種植物纖維，減少環境污染，節能，增加農民收入，符合國家三農政策。節能減排：使用木塑材料，減少木材的使用，減少森林的砍伐，使森林吸收二氧化碳，是二氧化碳排放減少。符合國家節能減排政策。P13--16:XX木業·門韻●木門·追溯于源遠流長歷史的長河中，門門從無到有，從簡單到成熟，從簡陋到堅固又到完善和適度，隨著人審美觀念的轉變，門門成為社會文明進步的印記。門·胎記商周及以前——囪古門稱之為“囪”，起源于原始穴居和半穴居時代，穴居頂蓋一側留一缺口，兼有門和門的雙重功能。在商周時期，演變為“牖”。囪在漫長的歲月中逐漸分化演變成天門和煙囪；牖也發展成檐下的通風門和橫披。門·成長戰國時期——木欞格門雛形據出土的戰國伎樂銅屋考古為證，戰國時期房屋兩側設落地式欞格門，后部設置十字欞格門，造型古樸，空間十分通暢。門·成熟漢代至清代時期——木質門樣式繁多這一時期，門上多為各種形式的木欞格，門的外形有長方、正方，也有呈圓形、多角形者，形式多樣；如漢代的橫披門、唐代的直欞門、宋代的格子門、檻門，明清的支摘門。門·蛻變一九一一年——鋼門1911年鋼門門傳入中國，主要是來自英國、比利時、日本的產品，1925年以后盛行于國內。二十世紀七十時代——鋁合金門鋁合金門門七十年代傳入我國，但是僅在外國駐華使館及少數涉外工程中使用。后期鋁門門系列形成較為發達的鋁門門產品體系，確立了支柱產品地位。二十世紀九十時代——塑鋼門20XX90年代中期被國家積極推廣的的一種門戶形式。這種門戶的邊框是聚氯乙烯（PVC）樹脂為主要原料，是現代建筑最常用的門戶類別之一。門·創新二零零九年廣森木業——木門生產的木塑復合材料是由回收塑料、天然植物纖維和相關輔助材料經過專業擠出成型，加工制作而成。木門同時具備了塑料和木材的優良品質，能免受紫外線的侵害，免遭蟲害及菌類的侵蝕，防水耐濕，物性優良，可循環利用。門·物語如果說從原始木門到鋼門的流行是實用性方面的變革；從鋼門到鋁合金是審美的勝利，門框的觀感提高；從鋁合金到塑鋼的流行是科技發展的必然。那么，從塑鋼門到木門的質變，則是對優良傳統的繼承和對新潮性能的創新，更是對節能環保意識的追求及對健康和諧生活的向往。P17—P20XX●木門·生活vickey戀上了鄰居家的陽臺vickey，是一只3歲左右純正的波斯貓。一只藍、一只綠的眼球流露著好奇和頑皮，經常把還未織完的毛衣扯得一團糟。每天下班，一開門進來，這家伙就在腳邊蹭來蹭去，可愛極了。最近，奇怪的是鄰居家的大媽總是向我嘮叨，說vickey經常跑到她家陽臺上曬太陽，她擔心vickey會弄壞名貴的盆景。原來，鄰居前段時間換了全新的木門，溫玉般的質地，嶄新的色澤，連我都不舍的多看幾眼，更何況有潔癖的小家伙。沒辦法，我只好哄著愛人也把自家的門全換成了木塑的，防止vickey再次離家出走。推開的不僅是一扇木門，還有喜悅的心情門外一片景色門內一處心情心情在門內迷戀門外的景色門外的景色也在盼望門內的心情生活悶了，把門打開，讓自然的氣息把煩悶趕走。心情舊了，把門打開，讓自然的清風撫開眉宇間的糾結。家里的那一抹綠色鑰匙到手的那一刻。我興奮不已，家終于有了根的感覺。接下來，找了一家很有fashion感覺的裝飾公司。把心中想了千萬遍那個浪漫的家一點點的搬了出來。星期一，仿古實木雙人床。星期二，新潮現代的整體廚房。星期三，黑色直角真皮沙發。星期四，金屬質感屏風。星期五，42寸等離子電視。星期六，印象派壁畫。金屬色的現代，黑色的野性，白色的寧靜，古黃色的暖意，耦合色的浪漫。欣賞著自己超長發揮的藝術天賦，總覺得少了點什么。直到愛人執意要把塑鋼門換成全新的環保木門時。我才知道，家若是少了綠色健康的呵護和象征生命力的希望，豈不是很遺憾。愛人換的不只是家里的門，還有我心里的健康意識之門。從此，一個女人心中多了那一抹成熟的綠色。P21—P22:●木門·四季一年四季盛開的木門春天的門，盛開著希望，門外一片綠意盎然，門內等待一冬的心情早已隨春歡悅起來。夏天的門，盛開著熱情，門外一夏的炙熱正濃，屋內卻是一夏的涼爽怡人。秋天的門，盛開著祥和，門外撒下寂靜的夜色，臥室里熟睡的夢卻笑彎了一輪明月。冬天的門，盛開著浪漫，門外落滿潔白的詩意，客廳里溫暖如春，盆景開滿了田園風情。P23—P24:●木門·詩意一花一景一情獨月單影孤茗倚門邀月相思月影卻在品茗夜初一扇新門一壺新茗一輪新月一影清醒倚門望月，望盡前程似錦處，江山如畫。倚門品茗，品至往事浮現時，人生如畫。倚門思念，思到情深不知歸，生活如畫。畫中人畫中景畫中情畫由心生。夢中人夢中景夢中情夢由思成夜深一扇新門一壺空茗一輪隱月一影酣夢封底內頁：后記：家是我們的棲息之所/是我們自己營造的一個相對獨立的小環境/正是我們對美好生活品質的不懈追求/為門門歷史的進步/使用功能的延伸/審美情趣的拓展及門門文化的創新提供著源源不斷的動力和激情。為了社會和諧進步/為了家和諧幸福/廣森人愿與您一起努力！封底：哈爾濱市廣森木業有限公司地址：電話：傳真：第四篇：木業廠考察報告木業廠考察報告本人于泰陽木業廠多天視察接觸，得出以下系列的總結發現，對現狀的泰陽木業廠有1定的參考價值。1、泰陽木業廠的優勢?1、整體運輸貨物方便?泰陽木業位于無錫市錫山區錫滬路旁，廠區面臨公路，便于原料進入和銷售運輸廠內商品，同時增進了商品貨物的流通和廠內發展，對泰陽木業廠來講無疑是1大優勢。2、管理人員有1定的銷售經驗，木業廠整體來講有1定的市場和知名度。泰陽木業廠由開始辦廠到現在已有3至4年，泰陽木業廠也1直由廠長管理經營，因此廠內管理人員有1定的管理能力和銷售經驗（不過還不夠完善仍需大力改良）。泰陽木業廠仍處于發展起步階段，廠內人員切不可有自滿自負、不思進取的心理，若有1定要加以改正。3、泰陽木業整體地理優勢?泰陽木業所在的無錫市是江蘇1個比較大的工業城市，工業城市對托盤需求量大，因此有益于泰陽木業的銷售，是1個很好的市場，因此木業廠應當掌控好這1優秀的市場爭取有更大的發展。工業城市無錫的人力資源也很充足，對木業廠來講充足的人力資源意味著低廉的勞力價格，人力耗資低便可有更高的利潤。2、泰陽木業的劣勢?1、無固定引人醒目的招牌式廣告?盡人皆知廠子里廣告的好壞、醒目的程度直接關系到廠家的銷售量，知名度，市場競爭力和能使得廠內貨物暢銷的各方面因素。綜上所述可見得廣告的重要性，而泰陽木業廠并沒有招牌式廣告，唯一的廣告僅僅是1塊公路邊墻上的塑料布，現在那塊布還因風吹雨打撕了1小半。2、廠內工作環境較差，沒法向工人們提供適應的工作溫度和環境，影響工人們工作積極性，減少了工作效力。對廠子來講，廠子里的工作環境是10分重要的，由于廠子內的工作環境時刻影響著工人們的工作心情和工作效力，也就是說廠內的工作環境影響廠子里貨物的質量和數量，這兩方面影響廠子的收益。泰陽木業廠中工人的`工作環境10分簡陋，4面無墻，是1個簡簡單單的鐵皮棚子，工作地面是直接的黃土地面，這樣的工作環境沒法讓工人們工作舒適，從而致使工作效力低下。我認為廠內目前要盡快解決這1問題，否則廠子沒法使工人工作效力發揮到最大。3、托盤擺放不夠整齊不便于顧客挑選商品。在大部份行業中，商品的擺放整齊與否也是商品是不是暢銷和廠家是不是取得大量利潤的關鍵。由于商品擺放整齊可讓顧客在挑選商品時心情愉快，而如果商品擺放不整齊，顧客會產生1種煩燥、討厭的心理，從而致使商品銷售量低下。泰陽木業廠的托盤擺放不夠整齊，隨便的1個個碼在1起，我認為這1點也會影響產品銷售。希望廠內人員花些時間好好整理1下托盤和其它產品。3、泰陽木業目前的購料、銷售和對未來的發展總括。1、購料?泰陽木業最初的購料方式，1般為廠內人員親身去各個廠家尋訪購買低廉的原料。在知道幾個固定有料的廠家以后就以打電話的方式給各個廠家問訪尋料，當有如意的貨料時再用貨車拉運。2、銷售?泰陽木業的銷售方式1般情況下是由購貨人員直接到木業廠來實地看貨選擇買或不買，和和銷售人員商量貨料的價格。其他方式分別為：向老主顧電話詢問是不是購貨，和通過與其他廠家簽定貨料合同。3、發展方向?泰陽木業廠現階段還是起步時期，沒有固定的地皮，廠房也時刻面臨搬遷的危機，廠內工作環境和住宿環境較差。因此泰陽木業廠在未來階段主要是在無錫買地皮、建廠房，因此泰陽木需要發展的力度還很大，任重而道遠。4、泰陽木業的整體評價?泰陽木業廠雖然有著1定地理優勢和?其他優勢，但是他的劣勢也是不言而喻的，有1些不可忽視的問題。整體來講泰陽木業是1個很基礎的木業廠，有1定的發展潛力和發展空間。目前泰陽木業重在發展，不可在此時就此停止、開始享受，生活應當更加簡樸，從而擠出更多的資金去發展、壯大木業廠。以上是我對泰陽木業廠的全部考察內容，如有不當的地方，請多指點。猜這篇木業廠考察報告范文對你應當有所幫助。木業廠規章制度?【篇1：木門公司規章制度】木門公司規章進度?為提高公司管理水平，切實更好地服務于客戶，特制定本制度。1、考勤制度?1.每一個員工嚴格遵照公司考勤制度。公司實行簽到制，每天兩簽到。嚴格本人簽則，不得他人代簽，若發現每人每次罰款50元；遲到者無特殊緣由每人每次罰款50元；早退每人每次罰款100元；曠工1天扣發當日工資，曠工兩天扣發兩日工資；連續曠工3天直接開除，并且扣發因曠工給公司釀成的誤工損失。2.為完成突擊定單需加班的，應由生產廠長報辦工室并做好加班記錄，加班記錄為：加班完成生產任務事項，加班人姓名及加班時間，由生產廠長填寫審核報辦公室。3.請假應實行逐級請假制度，生產工人請假必須寫請假條，由生產廠長批準簽字后交辦公室，否則視為曠工，對批準擅自不來者的視為曠工。辦公室人員請假應向公司總經理申請，不能請假。2、勞動紀律?1.每天上午7：20XX生產廠長開晨會，支制當日生產工作，全部生產人員參加，辦公室到席監督，對不參加晨會者無特殊緣由每人每次罰款100元。2．生產員工必須服從生產廠長的安排，對不服從管理者每人每次罰款100元，情節嚴重者報公司處理。3．生產區及車間門口嚴禁吸煙，背者每人每次罰款20XX元。4．生產期間嚴禁說關打鬧、串崗、每人每次罰款50元。5.員工之間文明團結，不說他人鬧話，不造謠，不挑撥事非，不打仗，更不能做侵害公司利益的事，否則發現每人每次罰款100元。情節嚴重者公司可走法律程序處理。6.上班時間不得飲酒，更不能醉酒上崗，發現每人每次罰款20XX屢數不改者勸退處理。7.各個工序相互配合，相互監督，共同保質保量，按時完成生產任務。8.每天下午下班前，生產廠長檢查當日安排的生產任務完成情況，并扼要匯報，以便辦公室及時、發貨、信息。9.每天下班前把車間衛生區根據生產線廠長統1布署、統1安排。10.公司生產任務緊急，全部員工要有積極加班的覺悟和熱忱，服從領導安排的加班任務，對謝絕加班的公司將給予正告、罰款、解雇等處理。安全制度?1.每位員工必須遵照國家規定的各項法律，如上下班途中遵照《交通法》，保證本身的人身安全等。2.在廠內每位員工時刻把安全放在首位。在操作裝備時遵照操作遠程，按章操作，千萬不要盲目操作，否則后果自負。3.廠內裝備要定期保養，保養內容由生產廠長統1安排，不得由人為緣由破壞裝備，否則除追究直接責任人責任外，生產廠長也負相應的領導責任。4.廠內易燃、易爆危險品，如大桶稀抖周圍要保持聯系透風干凈，整潔，稀抖用完要蓋好密封蓋，油漆桶要倒干凈，不留殘余，用完的油漆桶、稀抖桶及時清除車間，運到指定的地點寄存。5.冬季取暖時要注意防火意識，鋸沬爐周圍應保持衛生干凈，不能有易燃物品，下半時1定要滅掉火源，工作時保證人在現場，附近有準備好的水源如水桶、消防沙或滅火器。6、保持裝備干凈整潔，特別是電源線路開關連接處不得積有鋸末等易燃物，及時打掃，杜絕1切火災的可能。7、工作結束后要首先切斷裝備電源，不能1拉總閘完事。8、根據天氣預報情況下班前蓋好貨物，成品擺放底下墊高，闊別窗戶，避免日曬雨淋。4、節儉制度?節儉節儉是我們每一個人必備的美德，節儉制度，人人遵照。1、下料時根據尺寸，首先計算好，做到省料，該用下腳料的1定?要用下腳料。2、抬卸物料時輕拿輕放，避免磕碰。3、下腳料分類擺放，及時清算。4、工作結束時及時關掉裝備電源。如引風除塵，電扇等電源裝備。5、砂紙使用要掌握好磨損程度，不得浪費。6、木工膠，木皮膠滾涂均勻適中，不得過量使用，用完1桶要把?膠完全干凈擠出，不能浪費。7、加強502膠水、刀片、馬釘、直釘、透明膠帶等低值易耗品的?使用管理，不能亂扔，隨便散落，發現有浪費行動，每人每次罰款100元。8、總之，1進廠從產品源頭到成品包裝出庫每一個環節都要厲行節?約，反對浪費。5、質量管控制度?廠內1切生產產品質量管控由技術廠長負總責。技術廠長根據客戶工藝要求下生產料單，并從頭至尾監督把控每個生產定單的制度流程，直至按時保質完成生產成品，工人不懂需技術廠上進行指點培訓。若哪個環節出現質量問題，除追究該生產環節的責任人外一樣技術廠長也負相應的領導責任。根據損失大小按比例進行處罰。1、主觀意識管控?首先要明確1點，每位生產員工既是1個產品的生產者，同時也是每一個產品的質量管控者。每一個崗位、每道工序都有規范的操作標準和技術要求，只要大家能嚴格遵照，那末就既完成了生產產品同時也做到了質量管控。2、各個工序質量標準要求?⑴木工組質量標準要求?讀單準確，材質準確，尺寸精確，數量無過失，節儉用料。如有質量問題除無償返工外，視情節給予處罰。⑵雕刻組質量標準要求：刀工正確，圖案準確、清晰，尺寸比例調和，數量準確，如有質量問題除無償返工外視情節給予相應處罰。⑶木皮組質量標準要求：木皮材質準確，熨帖均勻、無縫、平整，熨帖方向準確，數量準確，節儉用料。如有質量問題除無償返工外視情節給予相應處罰。⑷打磨組質量標準要求：打磨光滑如鏡，無漏點，溝槽準確到位、無縫、無棕眼，保證足單充足，1單1清，排放按優先下1道工序的工作就近原則，節儉用料。如有質量問題除無償返工外視情節給予相應處罰。⑸?底漆組質量標準要求?準確用漆，噴涂均勻、無漏點，數量準確，節儉用料。如有質量問題除無償返工外視情節給予相應處罰。⑹面漆組質量標準要求：修色準確，數量準確、漆膜飽滿，漆面光滑如鏡，無棕掛、氣泡、無桔皮、不花，節儉用料。如有質量問題除無償返工外視情節給予相應處罰。⑺包裝組質量標準要求?根據定單檢查核對數量，檢查成品漆面是不是有問題。包裝材料準確，包裝及時，不得積存，包裝后成品擺放整齊有序，標注明白，包裝大小適合便于安裝托運，若有失誤將視情節給予相應處罰。3、工序監督?每一個生產的下道工序有權對上道工序轉過來的產品進行質量監督。發現上道工序有明顯的質量問題有權謝絕再生產，若再生產造成2次損失更要加倍處罰。對上道工序出現的質量問題及時告知對方進行糾正，若不聽可匯報生產廠長，絕不能有問題再生產。【篇2：贏家木業公司規章制度】江蘇靖江贏家木業有限公司?管理條例（暫行）贏家木業有限公司熱情歡迎各位朋友的加盟，公司有您的融入與支持會?更加充滿活力。公司將會給各位良師益友提供1個廣闊的發展空間及發揮才華的平臺，讓各位朋友1展才能，縱情發揮。您的1言1行塑造著公司的形象?您的工作狀態影響著公司的發展?希望各位同仁通過了解各項規章制度，自覺遵照勞動紀律，廠紀廠規，加強自律觀念，不斷提高管理履行力度，個人工作素質及道德修養，為公司及自己的事業而努力拼搏，我們1起共同學習、共同發展，讓我們同享勞動成果。基本制度：以人為本，給予每一個員工同等的發展的機會?人材原則：引進人材，用活人材，留住人材，知人善用，大膽起用內部員工。公司理念：積極，進取，拼博，務實，創新，責任，溝通，服務。企業文化：培養素質，提高積極性，提倡主動性。對工作充滿豪情，執著。公司廠規：加強管理，保護公司正常生產。廠紀廠規?1、酷愛工廠，遵照國家法律、法規；?2、遵照各項工作制度，服從管理安排，下級服從上級安排，堅守工作崗位；3、嚴禁攜帶背禁品，危險品或與生產無關的物品進入廠區；4、不得在工作場所吵鬧喧嘩，擾亂工作及生產秩序；5、工作時間內，未經批準，不得留宿親友；?6、不得偷竊工廠的生產材料等或私自變賣工廠物品;?7、應嚴格遵照安全生產規定，不得擅自變更作業方法或工藝流程；8、愛惜工廠財物，節儉用水用電，不得損毀公共財產、私占公物；9、上班時間內，不得睡覺、游蕩、竄崗；?10、按時上班，不遲到、不早退、不曠工；有事須按規定辦理請假手續；?11、上下班必須登記考勤，（打卡，不得代人或托人打卡）；?12、愛惜公共衛生，注意防火安全，不得亂丟果皮、紙屑、煙頭等雜物或于非?吸煙區吸煙；13、不得怠工、擾亂工廠生產秩序；?14、遵照公共規定，不得涂改、撕毀工廠公告、通知；15、不得在廠內外打架、斗毆。招聘制度?1、公司管理部根據各部門的工作需要，由本部門主管寫書面申請交到管理部，再由管理部呈交總經理審核，經批準后，再由管理部進行招聘。2、錄用者按公司人事部指定的報到日期，前來公司報到上班，所有新員工入廠后先試用3個月，試用期間，成績合格者給予正式聘請，優秀者可縮短試用期，不合格者隨時予以解雇，結算該員工適用期的工資，交接相干工作后方可辦理離職手續離廠。3、試用3天內離職不結算工資。4、招聘員工進廠時，先到人事部填寫表格，再由人事部帶其進入車間面試，合格后再來人事部辦理相干入廠手續。辭職與解雇制度?1、辭職：職工根據企業和自己的實際情況向企業提出終止勞動關系的1種行動。2、試用期間，不得以任何理由提出辭職，否則以自動放棄論處。3、辭職分急辭工，慢辭工兩種：急辭職工是指特殊緣由，需當天結算工資，入廠已超過3個月，可以申請急辭工，公司將酌情而定，扣1個月工資的40%，并扣除相應的費用，辦理正常離職手續離廠；慢辭職工是指入廠已超過3個月的，需要辭工的，可以提早1個月把辭職工書交到管理部，從總經理或廠長批準之日起，1個月后方可結算工資離廠。4、辭工程序，先由辭職人到本部門主管處領取《辭職申請書》由辭職人填寫后交生產經理簽名后，再由辭職人轉交管理部，呈交總經理批復，再由人事部告知其辭職是不是生效和離職日期。5、凡嚴重違背廠紀廠規的員工，被工廠解雇者，工資按60%結算，并扣除相應的罰款，扣除相應的費用。即日領工資出廠。凡是自行離廠者，1律不結算工資。考勤制度?公司全部員工上、下班期間嚴格履行考勤制度，公司實行逐日考勤制度，員工每天上班、下班需本人在有效打卡時間段記錄考勤（打卡）；代替他人打卡每次處罰50元，拜托他人打卡每次處罰20XX；上、下班沒有打卡者視為曠工處理。1，員工背紀分為：遲到、早退、曠工、脫崗和睡崗等5種，管理程序以下：1．1遲到：指未按規定到達工作崗位（或作業地點）；遲到30分鐘之內的，扣10元；遲到30分鐘以上的扣半天基本工資；遲到1小時的扣全天工資。1.2早退：提早下班；早退15分鐘之內，每次扣罰10元；30分鐘?以上按曠工半天處理。1.3曠工：指未經同意或按規定程序辦理請假手續而未正常上班的；曠工半天扣1天工資，曠工1天扣罰2天工資；1月內連續曠工3天或累計曠工5天的，作自動消除合同處理；全年累計曠工7天的作開除處理；?1.4脫崗：指員工在上班期間未實行任何手續擅自離開工作崗位的，脫崗1次罰款20XX。1.5睡崗：指員工在上班期間打瞌睡的，睡崗1次罰款20XX；造成重大損失的，由責任人自行承當。上班制度?1、上班時間：上午07：00—11：00、下午12：30—17：00、?2、上班鈴聲響后，所有在職員工不準隨便串崗，離崗和做與本工作無關任何事宜，下班時間未到，任何人不可以提早洗手，吹灰等候下班。3、所有班組長及部門主管干部必須提早10分鐘到崗，每一個上班后的前30分鐘時間內，任何人不得以任何理由離開自己的工作崗位，包括上衛生間等。4、上班時間，任何人不得外出會客，私事須提早請假，公事出入要開放行條，交保安登記后方可出入。5、上班時間，制止車間里大聲喧嘩，戲笑打鬧，更不準吵架，打架等行動。6、每一個班組在下班后15分鐘，生產人員集中打掃工作區域的衛生，做到車間干凈整潔，1目了然。7、所有物料，物品區分擺放，做到井井有條。8、嚴禁在生產車間看書，看報，聽耳機，打手機等不良現象。9、嚴格按操作規程進行作業，以確保安全生產，不準背章背規操作，服從管理。10、日事日畢，工作后清算好車間和機器臺面，做好原材料的保護及危險品的處理和消防隱患。11、白天工作不用開燈照的地方，不準浪費用電，各部門下班時，必須做到人離機停，熄燈，機，電等關閉。氣管漏氣要及時更換，休息時間不準在車間內開燈，開風扇等，更不準在車間里午休。12、嚴禁在禁煙區域吸煙，1經發現，第1次罰款30元，第2次罰款50元，再犯1律開除處理。工傷制度?每位車間工作人員，應首先自行繳納工傷保險，經公司確認后方可上崗。工作滿3個月，公司予以1次性報銷。獎罰制度?1、培養員工的素質，提升企業的文化，確保企業內部各項規章制度的貫徹與履行。2、、處罰：本廠員工背紀懲罰分正告，嚴重正告，記過，記大過，降級，解雇等6種。a、正告1次,罰款10次。b、嚴重正告1次,罰款30元/次。c、記過1次,罰款50元/次。d、記大過1次罰款100元/次。e、降級1次，在每個月工資中扣除100元的底薪。f、解雇處以相應賠償、罰款后，予以解