學習文檔僅供參考鄉鎮綜合文化站標準化管理制度建設一、文化站工作考勤制度1、全體工作人員要自覺遵守上級文化部門和鎮黨委、政府制定的崗位責任制度做到出勤、出力。2、實行簽到制度。每個工作日上下班分上午、下午兩個工作時段進行考勤，上班和下班都要簽到。上下班時間以鎮政府規定為準。3、要按時簽到。不準他人代簽，不得逾期補簽。4、每天考勤由站長或帶班人員負責，考勤簽到情況每周一統計，每月一總結，半年一初評，年底一總評，獎勤罰懶。5、考勤結果將按照鎮黨委、政府制定的崗位責任制和崗位人員聘用制的規定，予以獎懲兌現。

二、文化站衛生保潔制度1、文化站的衛生保潔要做到制度化、經常化，要定時清理，始終保持清潔狀態。2、工作人員上午要提前10分鐘上班，打掃室內外衛生，整理內務。節假日前要集中開展一次衛生突擊活動。3、文化站墻壁上和室內通道不準隨意亂貼亂掛。各功能室及辦公室門窗及玻璃要干凈、明亮，無灰塵、無污漬，窗臺干凈整潔，窗臺外無雜物。4、活動設備和器材、桌椅、文件柜等處無灰塵、無污漬，干凈整潔；微機顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污漬。三、文化站財產登記保管制度1、文化站配備的桌椅、電腦、投影儀、電視機、攝像機、樂器、報刊圖書等財物都要進行登記造冊，并報鎮政府備案。2、站內所有公共財物的使用管理，實行站長負責制，專人保管制，損壞遺失照價賠償制。3、所有設施、財物一律不準擅自外借或人為損壞，不得占為己有。否則，因外借、損壞、遺失的，嚴格追究責任，由保管人、當事人按原價賠償，堅決杜絕出現公共財物遺失現象。4、要保護公共財物，定期對設備進行維護。微機、電視、投影、攝影等科技產品要嚴格按照技術規程操作，不得隨意拆卸。出現故障時應由懂技術的工作人員或專業人員進行維修，確保財產安全和正常使用。四、文化站工作人員行為標準1、堅持為人民服務的宗旨，自覺遵守法律、法規，模范遵守社會公德和職業道德，提倡敬業奉獻。2、努力鉆研業務，不斷更新知識，掌握本職崗位應具備的政策理論、文化知識和工作技能，適應工作的需要。3、以強烈的事業心和責任感對待工作，總結經驗，掌握規律，不斷改良工作方式和方法，提高工作質量和效率。4、實行掛牌辦公，服務熱情周到，積極引導社會團體和廣闊群眾參與各項文化娛樂活動。5、嚴格遵守工作紀律，不遲到不早退，不擅自脫離工作崗位，工作時不辦私事。6、行為儀表舉止標準，提倡文明用語，做一個有較高素養的文化人。7、保持文化站內外環境整潔、衛生，保護公物，遵守值班制度，做好安全防范工作。8、認真執行關于廉政建設的有關規定，做到嚴守法紀，秉公辦事，不以權謀私。五、文化站站長崗位職責1、負責文化站的全面工作，在當地黨委、政府的領導下，制定全鎮文化工作的中長期規劃及年度計劃，并負責落實和具體實施。2、負責文化站的日常性工作，認真完成上級下達的各項任務，積極開展自身業務活動，開展重大文化活動。3、負責抓好全鎮文化基礎設施建設及文化隊伍的建設。4、協助縣級文化行政部門開展文物的宣傳保護和非物質文化遺產普查、保護工作。5、受縣級文化行政部門的委托，協助做好農村文化市場管理及監督工作。發現重大問題或事故，依法采取應急措施并及時上報。6、負責幫助指導、催促檢查各村、居委會開展文化活動。7、負責本站工作人員的管理。六、文化站工作人員崗位職責1、在站長的領導下做好分工內的文化業務工作。2、具體負責文化站日常開放運行工作，做好接待群眾、上網服務管理、電視及投影視頻使用服務、圖書館登記整理、環境衛生、值班安全等日常事務。3、積極開展群眾性文體活動，搞好活動的策劃組織工作。4、具體指導和催促各村委、居委的文化室、圖書室、“農家書屋”、健身場所等村級文化建設和文體活動。5、負責監督轄區內的文化市場，配合上級文化部門做好文物和非物質文化遺產普查、保護工作。6、完成站長交辦的其他工作。七、文化站首問負責制度1、辦事群眾到文化站進行文化娛樂活動或反映情況，第一位接待的工作人員為首問負責人，應熱情接待前來群眾，負有為其服務的責任。2、屬于首問責任人職責范圍內的事項，首問負責人可以辦理或服務的按有關規定及時辦理或服務；應由本單位其他工作人員辦理或服務的，首問負責人要將群眾帶到相應工作人員辦公室，或告知相應工作人員的辦公室位置。3、對前來群眾請求事項，能馬上辦理的立即給予辦理，不能馬上辦理的應告知辦理期限，不能辦理的，應耐心說明情況。4、不屬于首問負責人所在單位職責范圍的事項，要明確地告知承辦部門及聯系方式；屬于業務不明確或首問負責人不清楚承辦部門的事項，要及時向上一級領導匯報，幫助落實承辦部門，并告知前來群眾。八、文化站服務承諾制度1、保證文化站正常開放運行，積極開展文化陣地活動，熱情周到接待來訪群眾。2、舉辦各類展覽、講座，普及科學文化知識，傳遞經濟信息，為群眾求知致富，促進當地經濟建設服務。3、根據當地群眾的需求和設施、場地條件，組織開展豐富多彩的、群眾喜聞樂見的文體活動和廣播、電影放映活動；指導村文化室〔文化大院、俱樂部等〕和農民自辦文化組織建設，輔導和培訓群眾文藝骨干。4、協助縣文化部門配送公共文化資源，開展流動文化服務，保證公共文化資源進村入戶。5、在縣級圖書館的指導下，開辦圖書室，開展群眾讀書讀報活動，為當地群眾提供圖書報刊借閱服務。6、在文化信息資源共享工程縣級支中心的指導下，搞好文化信息資源共享工程基層服務點建設，開展數字文化信息服務。7、在縣級文化行政部門的指導下，搜集、整理非物質文化遺產，開展非物質文化遺產的普查、展示、宣傳活動，指導傳承人開展傳習活動。8、協助縣級文化行政部門開展文物的宣傳保護工作。9、受縣級文化行政部門的委托，協助做好農村文化市場管理及監督工作。發現重大問題或事故，依法采取應急措施并及時上報。九、文化站向公眾開放服務制度1、要結合自身功能特點和當地群眾生產、生活、學習的規律和實際需要，保持經常性向公眾開放服務。2、要在醒目位置標明服務內容、開放時間、注意事項。3、重大節慶或傳統節日開展的文化活動，要提前做好宣傳，便于群眾參與。4、工作人員要恪守職責，熱情接待，搞好服務。5、搞好站內設施保障，積極開展文明、健康的文化體育活動。十、文化信息資源共享服務室工作制度１、文化信息資源共享服務室是公益性的文化信息服務場所,必須堅持社會效益第一的原則，不得實行經濟承包、掛靠經營等方式變相經營，不得開展以營利為目的的經營性活動，除收取必要的成本費之外，不得收取其他任何費用。２、文化信息資源共享服務室主要為群眾提供電子文獻的閱讀和查詢，有關信息、多媒體資料的瀏覽和查詢等服務。３、文化信息資源共享服務室管理人員負責做好本室相關工作。４、工作人員按章操作使用本室設備及聲像資料；本室設備及聲像資料僅限室內使用，一律不外借。５、文化信息資源共享服務室的電腦光驅讀盤要求嚴格，請務必使用正版且無劃痕的CD、VCD、DVD光盤，盡量防止非法讀盤的情況出現。６、不得在文化信息資源共享服務室播放、收聽、收看、拷貝有關淫穢、迷信、反動等不健康的內容或向他人發送惡意的挑釁的郵件和商業廣告。７、讀者和觀眾不得對本室電腦的軟件設置做任何更改。要保護室內一切設備，自覺維護設備安全，人為原因造成設備損壞，必須賠償損失。８、不隨地吐痰，禁止吸煙，禁止在聲喧嘩。舉止文明，保持室內安靜衛生。９、工作人員下班前，要按操作規程關閉電腦、電源，關好門窗，注意安全。交接班時，要做好設備檢查和交接登記。十一、圖書閱覽室管理人職工作職責1、樹立“服務第一，讀者至上”，全心全意為讀者服務的思想。2、負責圖書、報刊雜志的管理及裝訂修補等維護保養工作。如有喪失、損壞圖書及超期未還者，要按有關規定索賠。3、負責辦理書刊的借閱、流通及各項統計工作。室內藏書及各種物品每半年定期清點一次。4、負責圖書目錄的檢查、維護和指導讀者使用圖書目錄，書刊排架要準確整齊、便于檢索。5、負責解答讀者提出的咨詢問題。6、負責搞好室內衛生和安全保護工作。十二、圖書閱覽室圖書雜志閱覽規定1、圖書閱覽室是為群眾提供讀書、學習的場所，是傳播精神文明的陣地。圖書內容應健康向上，風格高雅。2、讀者要自覺做到文明禮貌，自覺接受管理人員的管理，保護室內一切設施。3、要保持室內安靜及室內衛生，不要大聲喧嘩、禁止隨地吐痰和亂扔雜物。4、本室圖書、報刊雜志開架閱覽，每人限取一份，閱后請放回原處，不得擅自帶出。讀者要自覺保護書報資料，如發現撕、割或偷盜圖書資料者，將給予批評教育、經濟賠償。5、群眾可在自愿的基礎上，將自己收藏的圖書捐獻出來提供應廣闊群眾閱讀。十三、圖書閱覽室借閱規定1、圖書閱覽室的圖書憑借書證借閱。2、辦理借書證需持個人身份證、1張1寸免冠照片，并交納押金50元。辦證后，讀者可免費借閱，如讀者不再借閱，則收回借書證、退還全部押金。3、借書證只限本人使用，每次限借圖書2冊，借期30天，逾期每冊交逾期費0.5元/天。如圖書損壞或遺失，按書價雙倍賠償。4、圖書閱覽室圖書外借。報刊雜志只限閱覽，概不外借。十四、多功能廳管理制度１、管理人員要把安全工作放在首位，預防和杜絕火災、被盜、騷亂鬧事等危及安全的事故發生。２、管理人員要嚴守工作崗位，認真履行職責。３、多功能廳的設施設備，注意防火、防盜、防非法操作。４、管理人員要定期對燈光、音響、線路等電器設備進行安全檢查，發現問題及時處理，確保電器設備安全有效地工作，做到防患于未然。５、各套設備只能由站內工作人員使用，其他人員一律不得擅自操作。嚴禁私拉電線、亂接插座、私自安裝其它電器設備。使用設備要嚴格遵守操作規程，不得超負荷運行。６、多功能廳所有設備一律不準外借，如有發現，管理者承擔物品損壞或遺失造成的所有責任。７、場內嚴禁吸煙和明火，嚴禁攜帶一切易燃品和危及安全的化學藥品入內。８、其他單位使用多功能廳開展活動，要事先到文化站辦公室履行手續，經站長批準后方可使用。９、每次開展活動，管理人員必須提前半小時到場，做好安全檢查和準備工作后方可開放。對手續不全和沒有事先安全教育的使用者，管理人員有權拒絕開放。10、開展活動時，管理人員必須堅守工作崗位，嚴格操作規程。11、場內禁止吸煙、隨地吐痰、亂扔瓜果皮殼等不文明行為，嚴禁隨口吐棄口香糖。不聽勸阻者，請其離開活動場地。12、使用單位開展活動，必須安排至少三名專職人員現場值班維持秩序。文化站至少要有兩名工作人員在現場負責管理服務工作。如果使用單位沒有按照規定履行好自己的管理職責，造成重大影響或損失，則由使用單位承擔相關責任。13、開展活動時，如發現安全意外情況，要及時組織人員撤離，同時啟動應急程序，妥善處理。場地使用完畢后，管理人員要認真檢查設施、設備，關好門窗，切斷電源。十五、文體娛樂室管理制度１、本室要按時向公眾開放。２、保持室內良好的衛生環境，嚴禁在室內吸煙，嚴禁隨地吐痰、亂扔任何雜物。３、文明禮讓，嚴禁大聲喧嘩、吵鬧及爭搶活動器材。４、要保護公共設施，嚴禁違規使用器材。故意損壞設施，要照價賠償。５、嚴禁將活動器材拿出室外運動，如有喪失，追究當事人的責任，并照價賠償６、進入本室活動者，要妥善保管好自己的物品，如有喪失責任自負。十六、科技培訓室管理制度1、管理及值班人員要堅守崗位。每天必須做好室內清潔衛生和整理、準備工作，營造良好的培訓環境。2、認真解答并處理好學員提出的問題，虛心學習，禮貌待人。做好每天的工作記錄和值班交接手續。3、定期檢查及維護培訓室設備，做好培訓室的設備登記和管理工作。4、充分發揮培訓設備作用，提高使用效率，做到有專職操作人員，有活動記錄，有應用效果。5、定期組織農業實用技術、科普和各類文藝培訓，及時傳遞市場信息，隨時接待群眾咨詢。6、加強安全管理，防火、防盜、防病毒、防違規操作，確保投影儀、電腦等設備及系統安全。7、加強設備管理，節約使用材料，出現問題及時處理，保證正常工作運轉。8、各類培訓班開班前，必須以各種形式告知廣闊群眾，提高群眾知曉率。十七、參訓人員管理規定1、參訓人員必須辦理相關手續后方可入室，無關人員禁止入內。參訓人員要自覺服從培訓管理人員的安排。2、保持培訓室整潔衛生，不準亂丟廢紙或其它雜物，嚴禁吸煙和高聲喧嘩。3、要自覺遵守培訓紀律要求，遵守培訓室的公共秩序和安全守則。4、嚴格按照操作規程操作使用有關設備，遇有設備故障應立即報告。對違反操作規程造成事故或損壞設備者，給予嚴肅處理，并按規定進行賠