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XX市商業(yè)銀行XX支行值周經(jīng)理工作制度為完善支行值周班制，達到促進工作、規(guī)范管理的目的，切實提高我行的管理水平，結合支行實際情況，特制定本制度。值周經(jīng)理是從支行長、助理開始，后部門中層管理人員輪流做，每周輪換一個人，工作職責范圍及要求是：1、檢查督導支行環(huán)境衛(wèi)生、辦公秩序、勞動紀律、內(nèi)部管理等，負責協(xié)調(diào)支行內(nèi)部各部門工作。2、認真督導檢查總部各職能部門下發(fā)的工作任務，通知落實到相關人員，檢查工作完成情況及進度，并詳細登記。3、檢查“三防一保”工作，及時發(fā)現(xiàn)并檢點責任部門消除險情隱患。4、早餐、晨訓學習的時間安排分別是：早餐7：20—7:45；晨訓7：50開始。5、認真做好晨訓內(nèi)容準備工作，力求使晨訓言之有物。圍繞支行中心工作和工作重點展開晨訓，要切實解決實際問題。如實的反映支行各部門或個人在工作當中的問題、工作質(zhì)量和管理水平。總部下達的的各類文件及通知應在第一時間詳細傳達。并詳細登記《值周登記簿》。值周登記簿按一周為一個時間段，其內(nèi)容包括本周考勤表、晨訓內(nèi)容、值周日志和一周工作動態(tài)四個部分。于周五下班前向下周值周經(jīng)理傳遞，做好交接工作。6、做好值周經(jīng)理工作日志，要將重要事件記錄在案，日終時向行長逐項匯報。7、值周經(jīng)理于每日日終時，同保衛(wèi)人員一起督導檢查支行各部門電源及各種電子設備關閉情況。8、解決和處理好臨時及突發(fā)事件，做好善后解釋工作。9、值周經(jīng)理應認真履行值周經(jīng)理工作職責，發(fā)揮模范帶頭作用，嚴以律已，作好表率，密切配合，同心協(xié)力地完成工作。10、每周由值周經(jīng)理填寫晨會、晚點評日記簿。附表：值周經(jīng)理排班表值周經(jīng)理排班表時間值周經(jīng)理第一周第二周第三周第四周第五周第六周注：1、第一周從2011年2月1日開始。2、第

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