1、中國管理資源網：www.QG .海量管理資料免費下載Video.QG免費培訓視頻，在線觀看！中國管理資源網：www.QG .海量管理資料免費下載Video.QG免費培訓視頻，在線觀看！科研項目管理職位說明書崗位名稱科研項目管理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級設計所、工藝全部關人員崗位定員3人所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：組織項目可行性論證及研制合同評審占全部工作時間的百分比：10工作任務負責組織對項目可行性進行論證負責組織各部門對研制合同進行評審職責二職責表述：負責項目方案的編制，并對實施狀況監督、檢查占全部工作時間的百分比：30組織制定年度科研方案，并據此制定月度項目

2、科研方案對項目科研方案實施狀況進行監督、檢查職責三職責表述：負責科研經費的管理。編制經費預算，檢查經費用法狀況占全部工作時間的百分比：10工作任務依據項目狀況，編制年度經費預算爭取項目經費制定科研經費月度方案檢查經費用法狀況職責四職責表述：與上級各有關部門親密聯系，準時反饋項目進展狀況占全部工作時間的百分比：15工作任務負責與上級機關及系統總師單位的有關部門進行協調準時匯總并上報項目進展狀況職責五職責表述：組織研制階段的技術評審，負責項目的技術狀態管理占全部工作時間的百分比：20工作任務負責審查項目的策劃，明確各階段的要求負責組織研制階段的技術評審，保證項目正常進行對項目進行技術狀態管理負責組

3、織鑒定、定型工作職責六職責表述：負責起草項目有關的管理文件、報告、公函、通知等，經公司批準后上報或下發至有關單位；負責來往公文及信件的管理工作。占全部工作時間的百分比：15二、職權：權限1對技術部門項目帶頭人的任免，工作業績進行考核權限2對項目的進展狀況進行監督考核并對項目的獎罰具有建議權權限3對技術部門本項目人員進行管理、聘請、業績考核權限4對項目資金的用法具有用法監督權權限5對項目的建設條件有建議權三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系客戶、合作伙伴、上級主管部門四、任職資格：訓練水平本科及以上學歷職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或相關專業培訓培訓內容培訓方

4、式與時間經濟法律法規培訓管理技能培訓項目管理培訓技術管理培訓外培、一月以上閱歷5年以上工作閱歷，2年以上相關崗位工作閱歷專業學問、技能通曉技術管理、項目管理，了解公司產品、技術、生產狀況管理學問、技能具有確定的組織協調力量、溝通力量、人際交往力量、方案和執行力量、技術報告編寫力量，嫻熟用法計算機辦公軟件五、其它：用法工具/設備電話、計算機、打印機、Internet/Intranet網絡工作環境辦公室工作時間特性六、關鍵績效指標：保證科研進度縮短研制周期、節省研制費用科研成果管理職位說明書崗位名稱科研成果管理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級崗位定員1人所轄人員一、職責與工作任務：職責一

5、職責表述：組織申報技術成果（部級以上技術成果）占全部工作時間的百分比：30工作任務按成果主管部門要求下發申報通知對申報材料進行形式審查，獲獎人員排序無議異后匯總上報。 職責二職責表述：實行承辦結果（部級以上技術成果）占全部工作時間的百分比：30協作成果主管部門實行異議解決方案領取獲獎證書并按獲獎等級實行獎金安排方案職責三職責表述：內部成果管理 占全部工作時間的百分比:40制定廠內技術成果嘉獎方法組織廠內技術成果的評審制做榮譽證書實行嘉獎方案二、職權：權限1對審報的真實性有審核權權限2對獲獎人員排序有建議權三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系客戶、合作伙伴、上級主管部門四、任職資

6、格：訓練水平本科及以上學歷職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或相關專業培訓培訓內容培訓方式與時間管理技能培訓項目管理培訓技術管理培訓外培、一月以上閱歷2年以上相關崗位工作閱歷專業學問、技能通曉技術管理、項目管理，了解公司產品、技術、生產狀況管理學問、技能具有確定的組織協調力量、溝通力量、人際交往力量、方案和執行力量、技術報告編寫力量，嫻熟用法計算機辦公軟件五、其它：用法工具/設備電話、計算機、打印機、Internet/Intranet網絡工作環境辦公室工作時間特性六、關鍵績效指標：1按上級主管部門的要求準時完成了部級成果申報 2組織完成了內部科技成果的評審 工藝技術管理職位說明

7、書崗位名稱工藝技術管理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級工藝所及有關人員崗位定員1人所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：組織工藝評審，監督改進工藝的實施占全部工作時間的百分比：20工作任務負責受理、組織工藝評審對工藝改進措施的實行狀況追蹤管理職責二職責表述：審查工藝流程占全部工作時間的百分比：30工作任務檢查工藝編制的完整性、合理性審查加工工藝方案職責三職責表述：工藝文件更改的掌握占全部工作時間的百分比：20工作任務對工藝文件更改的執行狀況負責監督、檢查職責四職責表述： 探究新工藝占全部工作時間的百分比：30工作任務組織工藝設計人員探究用法新工藝對關鍵工序探究制定特定工藝組織工

8、藝攻關二、職權：權限1審查工藝方案權限2對項目工藝師的用法有建議權三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系相關單位四、任職資格：訓練水平本科及以上學歷職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或相關專業培訓培訓內容培訓方式與時間管理技能培訓項目管理培訓技術管理培訓外培、一月以上閱歷5年以上相關崗位工作閱歷專業學問、技能通曉技術管理、項目管理，了解公司產品、技術、生產狀況管理學問、技能具有確定的組織協調力量、溝通力量、人際交往力量、方案和執行力量、技術報告編寫力量，嫻熟用法計算機辦公軟件五、其它：用法工具/設備電話、計算機、打印機、Internet/Intranet網絡工作環

9、境辦公室工作時間特性六、關鍵績效指標： 1工藝流程、工序工藝合理，保證了產品質量 2適時組織完成了工藝評審基礎技術管理職位說明書崗位名稱基礎技術管理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級崗位定員1人所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：推廣、監督標準的執行占全部工作時間的百分比：25工作任務準時推廣國家及行業標準，監督標準的執行指導標準化室的工作 職責二職責表述：情報及資料的收集、整理、發布占全部工作時間的百分比：25工作任務宣揚情報工作的重要性，促進情報信息的現代化建設搜尋國內外先進的技術管理情報資料，提高館藏圖書的質量定期供應情報信息職責三職責表述：質量過程監控 占全部工作時間的

10、百分比：25工作任務編制質量開放圖，檢查所屬單位實施狀況組織推廣應用牢靠性技術，修理性技術和優化設計技術職責四職責表述：計量檢測掌握 占全部工作時間的百分比：25工作任務監督所屬單位嚴格執行計量標準，保證量質傳遞精確所用儀器設備的定期檢查，保證送檢率100二、職權：權限1監督標準的執行權限2保證情報、檔案的精確和規范權限3監督質量過程，監督儀器設備的按期檢驗三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系客戶、合作伙伴、上級主管部門四、任職資格：訓練水平本科及以上學歷職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或相關專業培訓培訓內容培訓方式與時間管理技能培訓項目管理培訓技術管理培訓外

11、培、一月以上閱歷2年以上相關崗位工作閱歷專業學問、技能通曉技術管理、項目管理，了解公司產品、技術、生產狀況管理學問、技能具有確定的組織協調力量、溝通力量、人際交往力量、方案和執行力量、技術報告編寫力量，嫻熟用法計算機辦公軟件五、其它：用法工具/設備電話、計算機、打印機、Internet/Intranet網絡工作環境辦公室工作時間特性六、關鍵績效指標：1.做到引用標準精確，情報信息、檔案資料準時規范。2.儀器設備全部定檢，保證產品質量 科技規劃管理職位說明書崗位名稱科技規劃管理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級崗位定員1人所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：制定科技發展規化占全部

12、工作時間的百分比：30工作任務生疏國家及專業有關科技發展政策把握科技發展動態，組織專家進行相應領域的研討 起草科技發展規劃職責二職責表述：編制公司年度、月度科研方案占全部工作時間的百分比：30工作任務依據年度科研工作安排編制年度執行方案據年度方案，分解編制月度方案職責三職責表述：監督方案的執行 占全部工作時間的百分比：40工作任務對所屬部門的方案執行狀況進行監督實行措施，確保方案的執行，的確不能如期完成的，要供應書面更改報告，寫清緣由二、職權：權限1督促方案的執行，并提出獎懲意見三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系客戶、合作伙伴、上級主管部門四、任職資格：訓練水平本科及以上學歷

13、職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或相關專業培訓培訓內容培訓方式與時間管理技能培訓項目管理培訓技術管理培訓外培、一月以上閱歷2年以上相關崗位工作閱歷專業學問、技能通曉技術管理、項目管理，了解公司產品、技術、生產狀況管理學問、技能具有確定的組織協調力量、溝通力量、人際交往力量、方案和執行力量、技術報告編寫力量，嫻熟用法計算機辦公軟件五、其它：用法工具/設備電話、計算機、打印機、Internet/Intranet網絡工作環境辦公室工作時間特性六、關鍵績效指標：科技發展規劃科學嚴謹，在規劃的期限內經得起驗證月度、年度方案執行狀況較好技術革新、攻關管理職位說明書崗位名稱技術革新、攻關管

14、理所在部門科研技術部挺直上級科技部長挺直下級崗位定員1人所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：制定技術革新改造方案占全部工作時間的百分比：30工作任務搜集相關新技術、先進制造技術情報信息結合公司實際，制定新技術、先進制造技術的推廣應用方案與生產管理者協商編制儀器設備技術革新方案職責二職責表述：制定技術攻關方案占全部工作時間的百分比：30工作任務把握科研、生產動態與項目管理者協商編制技術攻關方案職責三職責表述：組織方案的實施占全部工作時間的百分比：40工作任務主動協調，細心組織，實行方案二、職權：權限1對新技術、先進制造技術的用法有建議權和審核權權限2對參于技術攻關的人員，有申請嘉獎的權利三、工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系客戶、合作伙伴、上級主管部門四、任職資格：訓練水平本科及以上學歷職稱等級中級及以上專業完、機、電、算及技術管理專業或