1、押題 物體打擊。車輛傷害。機械傷害。起重傷害。高處墜落。坍塌。火 灼燙觸電淹溺放炮透水冒頂片幫火災爆炸瓦斯爆炸鍋爐爆炸容器爆炸 其她爆炸，中毒和窒息，其她。人的因素1）心理、生理性危險有害因素2）行為性危險有限因素2.物的因素1）物理性危險有害因素設備、設施、工具、附件缺陷 防護缺陷2）電傷害 噪聲震動危害 電離輻射非電離輻射運動物傷 害明火高溫物 低溫物質無信號設施標志缺陷化學性危險有限因素 生物學危險有限因素3環境因素4.管理因素 職業病職業性塵肺病及其她呼吸系統疾病2.職業性眼病化學性眼部灼傷、電光性眼炎、白內障塵肺病：矽肺、煤工塵肺、鑄工塵肺、石棉肺 其她呼吸系統：棉塵病2.職業性眼病

2、化學性眼部灼傷、電光性眼炎、白內障職業性耳鼻喉口腔疾病4.職業性化學中毒、物理因素所致職業病光所致眼損傷、凍傷中暑、減壓病、高原病、航空病、手臂振動病、激： 職業性皮膚病光所致眼損傷、凍傷職業性放射性疾病 職業性傳染病炭疽病、森林腦炎、布魯氏菌病、艾 滋病（限于醫療衛生人員和人民警察）、萊姆病職業性腫瘤8.其她職業病監督部門行使的職權現場檢查權、當場解決權、緊急處置權、查封扣押權安全生產暗查暗訪制度四不：不發告知，不打招呼，不聽報告，不用陪伴和接待 兩直：直奔基層，直插現場重大事故隱患報告的內容隱患的現狀及其產生的因素隱患的危害限度和整治難易限度分析隱患治理的方案事故隱患治理的內容1.治理的目

3、的和任務1.治理的目的和任務2.治理的措施和措施3.資金和物質的貫徹負責治理的機構和人員5.治理的時限和規定6.安全措施和應急預案 重要負責人的職責建立、健全本單位安全生產責任制組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程組織制定并實行本單位安全生產教育和培訓籌劃保證本單位安全生產投入的有效實行督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患組織制定并實行本單位的生產安全事故應急救援預案及時、如實報告生產安全事故安全管理人員的職責組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故 應急救援預案組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培 訓狀況督促貫徹本單位重

4、大危險源的安全管理措施組織或者參與本單位應急救援演習檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改善安 全生產管理的建議制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違背操作規程的行為督促貫徹本單位安全生產整治措施五貫徹必須貫徹“黨政同責”規定2.必須貫徹安全零“一崗雙責”必須貫徹安全生產組織領導機構，成立安全生產委員會必須貫徹安全管理力量必須貫徹安全生產報告制度五到位安全責任、安全投入、安全培訓、安全管理、應急救援安全生產費用的使用范疇完善、改造和維護安全防護設施設備（不含“三同步”規定初期投入的 安全費用）和重大安全隱患治理支配備、維護和保養應急救援器材、設備支出和應急演習支出開展重大危險

5、源和事故隱患評估、監測和整治支出安全生產檢查、評價（不涉及新建、改建、擴建項目安全評價）、征詢、 原則化建設支出配備和更新現場作業人員安全防護用品支出安全生產宣傳、教育、培訓支出安全生產合用的新裝備、新技術、新工藝、新原則的推廣應用支出安全設施及特下蜒備檢查檢測支出其她與安全生產直接有關的支出培訓學時規定生產經營單位重要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少 于32學時。每年再培訓時間不得少于12學時。煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位重要負責人和 安全生產管理人員安全資格培訓時間不得少于48學時；每年再培訓時間不 得少于16學時生產經營單位新上崗的從業人員，崗前培訓時

6、間不得少于24學時，每 年再培訓時間不得少于8學時煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位新上崗的從業 人員安全培訓時間不得少于72學時，建筑公司規定對新職工進行32學時 的安全培訓，每年接受再培訓的時間不得少于20學時。煤礦公司新上崗的井下作業人員安全培訓合格后，應當在有經驗的工人 師傅帶領下，實習滿四個月，并獲得工人師傅簽名的實習合格證明后，方 可獨立工作。煤礦特種作業人員在參與資格考試前應當按照規定的培訓大綱進行安全 生產知識和實際操作能力的專門培訓。其中，初次培訓的時間不得少于90 學時注冊安全工程師在每個注冊周期內（3年）應參與繼續教育，時間不得 少于48學時，專業學時不得

7、少于一半。重要負責人培訓內容國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及原則；安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業知識；重大危險源管理、重大事故防備、應急管理和救援組織以及事故調查處 理的有關規定；職業危害及其避免措施；國內外先進的安全生產管理經驗;典型事故和應急救援案例分析其她需要培訓的內容。安全管理人員培訓內容國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、國內外先進的安全生產管理經驗;典型事故和應急救援案例分析其她需要培訓的內容。安全管理人員培訓內容國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及原則;安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識；傷亡事故

8、記錄、報告及職業危害的調查解決措施；應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和規定；國內外先進的安全生產管理經驗；典型事故和應急救援其她需要培訓的內容三級教育培訓內1.本單位安全本單位安全生產從業人員安全生4）關事故案例等；1)2)3)廠（礦）培訓內容:安全生產基本知識; 章制度和勞動紀律； 權利和義務煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產經營單位廠（礦） 級安全培訓出涉及上述內容外，應當增長事故應急救援、事故應急預案演 練及防備措施等內容車間（工段、區、隊）級崗前安全培訓內容:1）工作環境及危險因素2）所從事工種也許遭受的職業危害和傷亡事故3）所從事工種的安全職責、操作技能及強

9、制性原則4）自救互救、急救措施、疏散和現場緊急狀況的解決5）安全設備設施、個人防護用品的使用和維護6）本車間（工段、區、隊）安全生產狀況及規章制度7）避免事故和職業危害的措施及應注意的安全事項8）有關事故案例9）其她需要培訓的內容班組級崗前安全培訓內容：1）崗位安全操作規程2）崗位之間工作銜接配合的安全和職業衛生事項3）有關事故案例4）其她需要培訓的內容發包單位對工程施工現場應行使的管理職責發包單位協助做好辦理動工手續等工作，承包商獲得經批準的動工手續 后方可施工動工前發包單位應對承包方的負責人、工程技術人員進行全面的安全技 術交底，并有完整的簽字和記錄、存檔在承包商隊伍進入作業現場前，發包單

10、位要對其進行消防安全、設備設 施保護和社會治安方面的教育，所有教育培訓和考試完畢后，辦理準入手 續，憑證件出入現場，證件上應有本人近期免冠照片和姓名、承包商名稱、 準入的現場區域等信息在有危險性的生產區域內作業，應規定承包方做好作業安全風險分析， 并制定安全措施，經發包方審核批準后，監督承包方實行作業，并按規定 的規定，在工作現場設立安全監護人員發包單位應定期對施工現場進行檢查，發現安全問題及時督促承包方整 改解決，做好檢查記錄并存檔承包商施工隊伍嚴重違章作業，導致設備故障等嚴重影響安全生產的后 果，發包單位可以規定承包商進行停工整頓，并有權終結合同的執行安全設施設計審查申請建設項目審批、核準

11、或者備案的文獻2.建設項目安全設施設計審查申設計單位的設計資質證明文4.建設項目安全設施設計建設項目安全預評價及有關文獻質料法律、行政法規、規章規定的其她文獻資料已經批準的建設項目及其安全設施設計的變更審批建設項目的規模、生產工藝、原料、設備發生重大變化的變化安全設施設計且也許減少安全性能3.在施工期間重新設計的 有限空間作業應當制定的規章制度有限空間作業安全責任制度 2.有限空間作業審批制度有限空間作業現場安全管理制度有限空間作業現場負責人、監護人員、作業人員、應急救援人員安全培 訓教育制度有限空間作業應急管理制度 6.有限空間作業安全操作規程有限空間作業專項安全培訓內容有限空間作業的危險有

12、害因素和安全防備措施有限空間作業的安全操作規程3.檢測儀器、勞動防護用品的對的使用緊急狀況下的應急處置措施安全培訓應當有專門的記錄，并由參與培訓的人員簽字確認有限空間作業應當符合下列規定保持有限空間出入口暢通2.設立明顯的安全警示標志和警示闡明作業前清點作業人員和工器具4.作業人員與外部由可靠的通信聯系監護人員不得離開作業現場，并于作業人員保持聯系存在交叉作業時，采用避免互相傷害的措施 構建雙重避免機制的內容健全安全風險評估分級和事故隱患排查分級原則體系全面排查評估安全風險和事故隱患級別建立實行安全風險分級管控機制實行安全風險公示警示 5.建立完善隱患排查治理體系事故隱患排查治理建立事故隱患排

13、查治理責任機制2.建立健全事故隱患排查治理制建3,立事故隱患排查治理原則體系4.全面排查事故隱患開展事故隱患治理工作6,建立事故隱患排查治理臺賬定期、如時將事故隱患排查治理狀況向本公司從業人員通報，并接受監 督對事故隱患排查治理狀況進行記錄分析，并按照有關規定，定期向有關 部門抄送報告、應急救援的基本任務立即組織營救受害人員，組織撤離或者采用其她措施保護危害區域內的 其她人員區域、危害性質及危害程查3.消除危害后果，做好現場恢復 4.查清事故因素，評估危害程應急預案的編制1.成立工作組區域、危害性質及危害程查3.消除危害后果，做好現場恢復 4.查清事故因素，評估危害程應急預案的編制1.成立工作

14、組2.資料收集事故風險評估1）分析生產經營單位存在的危險因素，擬定事故危險源2）分析也許發生的事故類型及后果，并指出也許產生的次生、衍生事故3）評估事故的危宣限度和影響范疇，提出風險防控措施應急能力評估（應寥資源調查）編制應急預案6.應急預案評審（發布）事故應急救援響應程序接警與響應級別擬定2.應急啟動3.救援行動4.應急答復5.應急結束 急演習的準備實行籌劃、準備、實行、評估、總結、改善現場應急處置措施1.事故現場人員立即報告本單位有關負責人，并打119/120/報安監、環保、 公安、衛生等部門2.統一指揮，協同聯動采用警戒、疏散和安頓等有效的應急救援措施，避免事態擴大和次生災 難的發生，減

15、少人員傷亡和財產損失采用必要措施，避免或者減少對環境導致的危害5.警報和緊急公示6.事態檢測和評估7.醫療與衛生8.應急人員安全9.搶險與救援10.危險物質控制危險化學品事故現場處置措施立即組織營救受害人員，組織撤離或者采用其她措施保護危害區域內的 其她人員事故現場人員立即報告本單位有關負責人，并打119/120/報安監、環保、公安、衛生等部迅速控制事態，并對事故導致的危害進行檢測、監測，測定事故的危害 區域、危害性質及危害程查針對事故對人體、動植物、土壤、水源、大氣導致的現實危害和也許產 生的危害，迅速采用封閉、隔離、洗消等措施對危險化學品事故導致的環境污染和生態破壞狀況進行檢測、評估，并

16、采用相應的環境污染治理和生態修復措施。事故調查組的構成事故調查組由有關人民政府、安全生產監督管理部門、負有安全生產監 督管理職責的有關部門、監察機關、公安機關以及工會派人構成，并邀請 人民檢察院派人參與。事故調查組可以聘任有關專家參與調查。事故報告的內容事故發生單位概況2.事故發生的時間、地點以及事故現場狀況事故的簡要通過事故已經導致或者也許導致的傷它人數（涉及下落不明的人數）和初5. 步估計的直接經濟損失6.已經采用的措或7.其她應當報告的狀況 事故調查報告的內容1.事故發生單位概況；2.事故發生通過和事故救援狀況；3.事故導致的人員傷亡和直接經濟損失；4.事故發生的因素和事故性質；事故責任

17、的認定以及對事故責任者的解決建議；事故防備和整治措施 事故調查組的職責1.調查事故發生單位概況；2.調查事故發生通過和事故救援狀況；調查事故導致的人員傷亡和直接經濟損失；調查事故發生的因素和事故性質；調查事故責任的切定以及對事故責任者的解決建議；調查事故防備和鑫改措施。 總結事故經驗教訓8.提交事故報告事故調查的程序1.成立事故調查組2.事故現場急救、解決3.事故有關證物的收集事故事實材料的收集 5.事故人證材料的收集事故現場照相、錄像7.事故現場圖的繪制 8.事故因素分析編寫四回憶調查解決報告10.事故調查解決結案歸檔事故發生的直接因素物的不安全狀人的不安全行為事故發生的間接因素技術和設計上

18、由缺陷教育培訓不夠，未經培訓，缺少或不懂安全操作技術知識勞動組織不合理4,對現場工作缺少檢查或指引錯誤沒有安全操作規程或不健全沒有或不認真實行事故防備措施，對事故隱患整治不力7.其她 事故調查的原則科學嚴謹，依法依規，實事求是，注重實效四不放過1) 事故因素未查清不放過2) 負責人員未解決不放過 3)整治措施未貫徹不放過4) 有關人員未受到教育不放過 事故教訓與否貫徹貫徹了有關安全生產的法律、法規和技術原則與否制定了完善的安全管理制3.與否制定了合理的安全技術措施安全管理制度和技術防備措施執行與否到位安全培訓教育與否到位，職工安全意識與否到位有關部門的監督檢查與否到位7.公司負責人與否注重安全

19、生產工作與否存在官僚和腐敗現象9.與否貫徹了有關三同步的規定與否有合理有效的事故應急救援預案和措施職業病防治管理措施設立或者指定職業衛生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業衛 生專業人員，負責本單位的職業病防治工作制定職業病防治籌劃和實行方案建立健全職業衛生管理制度和操作鄙三|建立健全職業衛生擋案和勞動者健康監護擋案建立健全工作場合職業危害因素監測及評價制度建立健全職業病危害事故應急救援預案操作規程1.操作前的準備2,防護用品的穿戴規定3.操作的先后順序、方式操作過程需要哪些調試和調節操作人員所處的位置和操作時的規范姿勢 操作過程中禁7.特殊規定8.異常解決9.其她安全措施籌劃書1.措施應

20、用的單位或工作場合2.措施名稱3.措施的目的和內容經費預算和來源5.負責施工的單位和負責人動工日期和竣工日期7.措施預期效果及檢查驗收各類事故、檢查的整治措施建立職工安全培訓教育制度，按照國家有關規定定期組織號職工的安全 教育培訓工事故隱患整治要貫徹單位，有關部門按照有關規定認真做好整治工作， 切實消除隱患建立健Wii患排查，治理，復查，舉報等隱患排查制度加強安全生產投入，建立隱患排查專項資金使用制度建立健全安全生產責任制度，貫徹到位有關方進行安全管理時應簽訂安全管理合同，明確各方安全生產職責 生產經營單位應當建立、健全的職業危害防治制度和操作規程1.職業危害防治責任制度 2.職業危害告知制度職業危害申報制度 4.職業健康宣教培訓制度職業危害防護設備維護檢修制度6.從業人員防護用品管理制度