1、第PAGE3頁共NUMPAGES3頁2022年“作風(fēng)建設(shè)年”工作情況總結(jié)按照省、市公司對(duì)“作風(fēng)建設(shè)年”的工作安排，根據(jù)活動(dòng)實(shí)施方案，人力資源部積極動(dòng)員、引導(dǎo)部門職工收攏心思、提高認(rèn)識(shí)，把“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)精神深入貫徹落實(shí)，經(jīng)過前幾個(gè)月的共同努力，全面完成“動(dòng)員學(xué)習(xí)”、“查擺問題”兩個(gè)階段的工作目標(biāo)，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、深入學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)后，我部門對(duì)此項(xiàng)工作極為重視，專門召開部門會(huì)議進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)了王總在“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員會(huì)議上的講話和_開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案。使部門每一位職工都深刻認(rèn)識(shí)到“作風(fēng)建設(shè)年”是新時(shí)代新形勢(shì)新任務(wù)下公司對(duì)每一位干部職工的作風(fēng)建設(shè)提出的

2、更高的要求，深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍的重要性。二、制定學(xué)習(xí)方案，部署落實(shí)強(qiáng)化服務(wù)效能，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，千忙萬忙，沒抓落實(shí)就是亂忙；千條萬條，沒抓落實(shí)，就是白條。為切實(shí)加強(qiáng)后期對(duì)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的推進(jìn)落實(shí)，我部門明確了每個(gè)人的職責(zé)和任務(wù)，制定了學(xué)習(xí)方案。每周五下午部門所有職工參與第六黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃，重點(diǎn)針對(duì)黨的_報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問、_黨章修正案學(xué)習(xí)問答中的一系列問題進(jìn)行了專項(xiàng)學(xué)習(xí)，使部室每位職工都統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)一心，對(duì)于工作中存在的問題進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí)，為下一步查找問題、改正問題奠定了思想基礎(chǔ)。三、轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，進(jìn)一步提高工作效率思想決定思路，思路決定出路，進(jìn)一步更新思想觀念、轉(zhuǎn)

3、變工作作風(fēng)是提高部門工作效率的關(guān)鍵。更新思想觀念激發(fā)工作活力，是適應(yīng)形勢(shì)，搶抓新機(jī)遇，尋求新發(fā)展的客觀需要。風(fēng)清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成，作風(fēng)建設(shè)_在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符。作為人力資源部，要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更新思想觀念，學(xué)習(xí)各地發(fā)展的先進(jìn)理念，開闊眼界，增長(zhǎng)綜合知識(shí)；進(jìn)一步解放思想，提高完善自己，增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的理念；不斷創(chuàng)新科學(xué)的工作方法，使人力資源部門成為政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、綜合素質(zhì)好、協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀部門。使部門每位職工都能腳踏實(shí)地、埋頭苦干，謙虛謹(jǐn)慎，多學(xué)、多問、多干。四、梳理突出問題，形成問題清單通過學(xué)習(xí)，部室每位干部職工思想上有了進(jìn)一步的提高，對(duì)自己工作中

4、存在的各種問題有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，對(duì)待工作的態(tài)度有了明顯的提高。結(jié)合部門實(shí)際工作情況，先后梳理現(xiàn)行人力資源各項(xiàng)管理制度、辦法、規(guī)定和各職能部門的權(quán)責(zé)，針對(duì)目前各項(xiàng)工作內(nèi)容多次召開部門會(huì)議深入討論，按照“作風(fēng)建設(shè)年”的要求，歸納總結(jié)出以下問題清單：1、理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，求真務(wù)實(shí)精神不夠深入。2、很多工作存在按部就班的保守心態(tài)，缺乏強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí)、開放意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí)。3、面對(duì)新形勢(shì)下的公司發(fā)展形態(tài)，缺乏敢于面對(duì)行業(yè)發(fā)展壓力的勇氣和開拓創(chuàng)新的精神。4、缺乏廉潔自律、違規(guī)違紀(jì)方面的日常學(xué)習(xí)。2022年“作風(fēng)建設(shè)年”工作情況總結(jié)（二）我校創(chuàng)辦于_年，_年易地新建。學(xué)校占地面積_平方米，建筑面積_平方米

5、。學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)班_個(gè)，學(xué)生_人，在編教職工_人。學(xué)校堅(jiān)持篤行致遠(yuǎn)，構(gòu)建和諧的教育理念，堅(jiān)持依法治校，不斷加強(qiáng)教育管理，高度重視德育工作，積極推進(jìn)課程改革，全面提高教育質(zhì)量，先后獲得_市文明單位，_市德育先進(jìn)學(xué)校，_市綠色學(xué)校等榮譽(yù)稱號(hào)，這些成績(jī)的取得，都離不開依法治校的辦學(xué)理念和法制氛圍。在多年的實(shí)踐中，我校形成的依法治校的基本思路是：堅(jiān)持以建設(shè)中國_教育理論為指導(dǎo)，按照國家的教育法律、法規(guī)、規(guī)章以及學(xué)校內(nèi)部現(xiàn)有的規(guī)章制度，在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮教代會(huì)、德育處、團(tuán)隊(duì)_的宣傳、教育、執(zhí)行和監(jiān)督作用，對(duì)學(xué)校內(nèi)部實(shí)施綜合治理，全面加強(qiáng)依法治校的規(guī)范化、制度化建設(shè)，做到有法可依，有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究，積極開展工作，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)依法治校。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)_精神和_，深入推進(jìn)教育領(lǐng)域民主法制建設(shè)，推進(jìn)依法治教，落實(shí)教育部_加強(qiáng)依法治校工作的若干意見，深入貫徹_市政府_切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校教育法制工作_精神，增強(qiáng)全校師生的法制觀念和依法辦事的能力，提高學(xué)校依法決策、民主管理和監(jiān)督的水平，形成符合法制精神的育人環(huán)境，維護(hù)