1、競聘營銷經理的優秀演講稿首先，做一個簡單的自我價紹及在公司9年的工作回顧：我今年六月滿28歲，畢業于*十四中，學財務專業，98年元月進公司，99年10月以前和處長在倉庫共事，做一名倉庫管理員，99年11月經同事們的推薦提升為倉庫主管，在職期間，加班加點及時快速的為各柜店補充貨源，倉庫帳務沒有出過誤差，組織倉庫里同事參加公司各項活動，那年還評為了先進工作者。XX年7月，調往營銷二部*公司，任職產品主任，負責二部的貨源規劃及倉庫管理，任職期間，倉庫帳實相符一度受到公司財務領導們的表揚，及分公司倉庫的稱贊；XX年10月，調*管理中心，回到處長下面，任職定單專干，負責定單進度跟蹤及整個公司的貨源分配；

2、同年11月工業園新生產車間落成，管理中心計劃搬回工業園，我打先鋒，第一個回來，接總庫主管的崗位，負責所有公司的產品出入，及貨源分配和物流管理；XX年4月，從總庫搬到辦公樓，任職計劃部定單主管，負責公司所有定貨數據的整理分析，下單、追單及生產排期，督促協調，確保定單XX%按時按質交付到分公司；XX年6月，調往*女裝公司，任職設計助理，負責從開發供應到生產交付，銷售數據分析等工作，并協助核心流程的編制；XX年3月，方總把我從*接回來，任職聯合營銷部北方區產品主任，負責北方區產品調研及規劃，負責整個外圍市場的貨源配備，工作態度及責任心一度受到全國各地代理商好評；XX年8月，調團支部，任副主任一職，進

3、行定單的協調管理，面料開發及采購（剛接手）；以上是我簡要的工作經歷。下面我談一談我參加計劃跟單部經理競聘的理由及個人優勢：主要有6點：第1點：認同公司的文化觀、價值觀，愿同企業共成長；第2點：經驗豐富，進公司9年，所任職的8個崗位，包括現在的團支部主任，其工作內容、性質基本在計劃跟單和產品管理范圍之內，并熟知公司的核心流程及操作模式；第3點：有較強的工作責任心，上進心，有韌性，督促協調、執行力強；第4點：有團隊管理實操，雖然不是很突出出色，但是注重部門各崗位各環節的工作做細、做實，我覺得這點在物控管理，生產排期方面很重要；第5點：有危急意識，深知學習的重要，經?？偨Y和學習領導、同事的先進工作方

4、法和技巧，從而提高自已的工作質量和工作效率；第6點：入公司9年無重大工作失誤及不良作風。幾年的工作，鍛煉我的同時也不斷地考驗著我，我承受著工作的壓力，感受著工作中的苦與樂，享受著一份耕耘，一份收獲的喜悅，我是熱愛我現在所從事的工作的，我愿意為公司的發展更加勤奮努力地工作。接下來是談一談我設想的計劃跟單部的工作思路及策略：思路：夯實部門基礎建設，提升部門凝聚力，全力調控供、產、需均衡管理；策略有6點第1點、疏理流程，完善機制，編制組織架構，明確各崗位職責及提升計劃；第2點、探討作業操作標準化，實施iso9000及卓越績效考核，不斷完善，實現真正的快速反映；第3點、建立科學的數據分析和生產排期的方法，滿足營銷系統的均衡需求；第