1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 大同煤礦集團公司安全高效礦井建設情況匯報建設千萬噸級安全高效礦井集群 提升煤炭核心競爭力大同煤礦集團公司安全高效礦井建設情況匯報大同煤礦集團公司二一二年十二月大同煤礦集團公司安全高效礦井建設情況匯報同煤集團2011年在全國煤炭100強中排名第9位，在全國煤炭企業(yè)產(chǎn)量排名第3位，在中國企業(yè)500強中排名第92位。今年預計生產(chǎn)煤炭1.32億噸，總銷量將突破2億噸。近年來，我們以建設千萬噸、500萬噸、300萬噸3類礦井集群為龍頭，帶動了煤炭企業(yè)的做強做大。一、安全高效礦井建設情況同煤集團綜合單產(chǎn)由2000年的5.1萬t/月/個增加到2011年的15.28萬t/月/個，安

2、全高效礦井數(shù)量由最初1994年的1座礦井（燕子山礦）發(fā)展到2011年的17座礦井，其中:行業(yè)特級5座：塔山礦、晉華宮礦、馬脊梁礦、云岡礦和四臺礦；行業(yè)一級8座：煤峪口礦、永定莊煤業(yè)公司、同家梁礦、四老溝礦、忻州窯礦、大斗溝煤業(yè)公司、燕子山礦、王坪礦；行業(yè)二級4座：杏兒溝煤業(yè)公司、馬口礦、姜家灣礦、劉家梁礦。綜采單產(chǎn)指標：特厚煤層大采高綜放最高月產(chǎn)110.6萬t，最高日產(chǎn)59000t，頂煤回收率88%，全煤回收率90%；普通綜放最高年產(chǎn)252萬t，最高月產(chǎn)32.5萬t，最高日產(chǎn)8500t，頂煤回收率77%，全煤回收率88%。大采高綜采最高日產(chǎn)1.55萬t，最高月產(chǎn)31.6萬t，最高年產(chǎn)263萬t

3、；中厚煤層綜采最高日產(chǎn)1萬噸，最高月產(chǎn)24萬噸，最高年產(chǎn)達到201萬t；較薄煤層綜采取得年產(chǎn)104.24萬t、最高月產(chǎn)10.23萬t、最高日產(chǎn)7166t、最高日推采進度27.1m的全國紀錄；2012年同煤集團重點打造成了3個千萬噸綜采隊、2個500萬噸綜采隊、7個200萬噸綜采隊、4個150萬噸綜采隊、23個100萬噸綜采隊，3個萬米機掘隊、10個5000米機掘隊、17個4500米機掘隊、2個3500米炮掘隊，不斷提高礦井單產(chǎn)單進水平，著力提升礦井的整體競爭能力和安全保障能力，促進了安全高效礦井的建設。二、同煤集團建設安全高效礦井的主要做法在安全高效礦井建設上，我們依靠科技進步，加強現(xiàn)場管理，

4、克服了老礦區(qū)面臨的種種困難，推進安全高效礦井的建設步伐。主要做法有以下幾個方面：1、煤炭主業(yè)強勢發(fā)展，“三類礦井集群”與“一對一”礦井資源接續(xù)取得新進展以千萬噸礦井為龍頭的“三類礦井集群”建設、改造加速落地 11個千萬噸礦井。塔山、同忻、同發(fā)東周窯3座已建成，麻家梁、色連、金莊3座具備試生產(chǎn)條件；梵王寺、北辛窯2座加快建設；鐵峰1座加速技改；白家溝、潘家窯2座已開始前期工作。 5個500萬噸礦井。馬脊梁石炭系延深正在掘進首采面，梨園河、安平、同安正在進行升級改造，高莊正在協(xié)調(diào)資源配置。 12個300萬噸礦井。其中：陽方口礦當年改造、當年達產(chǎn)，同基、圣厚源正在實施提能改造，劉家窯、大西莊已劃定井

5、田范圍。 資源枯竭礦井“一對一”接續(xù)扎實推進 服務年限不足5年的礦井：雁崖接續(xù)塔山三盤區(qū)已生產(chǎn)；挖金灣接續(xù)虎龍溝已生產(chǎn)，同時石炭系延深已開工；永定莊、白洞、王村、燕子山正在進行石炭系延深；同家梁接續(xù)梵王寺正在建設，同時延深開采同忻南二盤區(qū)；四老溝接續(xù)色連正在建設，同時正在進行石炭系延深。 服務年限不足8年的礦井：實施3年內(nèi)接續(xù)方案。煤峪口接續(xù)高莊；大斗溝接續(xù)圣厚源正在建設，同時石炭系延深已開工。 服務年限10年左右的礦井：實施5年內(nèi)接續(xù)方案。馬脊梁、四臺正在進行石炭系延深；忻州窯接續(xù)辛屯；晉華宮接續(xù)白家溝；云岡接續(xù)潘家窯。2、安全狠抓“三化三基”，大安全管理邁上新臺階突出網(wǎng)絡化、制度化、常態(tài)化

6、，夯實基礎、基層、基本功。 突出網(wǎng)絡化建設，夯實安全基礎工作 實施了“金字塔”安全系統(tǒng)管理和“六環(huán)五步”安全管理法，成立了19個專業(yè)委員會，形成了八大產(chǎn)業(yè)、井上井下縱向到底、橫向到邊的大安全管理格局。 構(gòu)建了黨政工團齊抓共管的安全網(wǎng)絡體系。堅持黨委書記也是安全第一責任人；行政領導是安全工作的主體落實者；工會發(fā)揮群防群治、安全聯(lián)保，以及女工井口安全服務和家屬枕邊風的作用；團委發(fā)揮青年安全監(jiān)督崗的作用。 突出制度化建設，夯實安全基層工作 制定了“包保”和“五人小組”制度，監(jiān)管責任得到有效落實。 制定了安全管理“紅線”規(guī)定，以及標準崗考核辦法、班組安全建設考核辦法等52個安全管理制度，進一步規(guī)范了安

7、全行為，明確了責任落實。 出臺了“定價考核”規(guī)定，將各單位月度工資結(jié)算額的30%作為安全績效工資考核，將月度工資結(jié)算額的10%作為安全質(zhì)量標準化考核，從源頭上減少和杜絕了隱患發(fā)生。 突出常態(tài)化建設，夯實安全素質(zhì)基本功 創(chuàng)新了安全“一號文件”，深入開展了“一個季度一個會戰(zhàn)、一個月一個主題”活動，安全生產(chǎn)月活動，“打非治違”、百日煤礦安全集中整治專項行動，做到了安全活動常態(tài)化。 按照“一礦一策”、“一事一策”、“十完善”和“六大系統(tǒng)”要求，對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大隱患進行重點整治，做到了隱患排查治理常態(tài)化。 把“三項崗位”人員資格培訓作為剛性任務，強化了班組長、區(qū)隊長和主要工種員工資格培訓；

8、特別是嚴格了入井準入，入井前人人要答3道題，不合格不準入井，做到了安全培訓常態(tài)化。3、依靠科技進步，攻克各種煤層賦存條件開采的技術難題把加快新技術、新工藝的推廣，提高設備裝備水平，作為高產(chǎn)高效礦井建設的重要手段，確保安全高效礦井建設目標的實現(xiàn)。新技術、新裝備的研發(fā)應用同煤集團現(xiàn)開采侏羅、石炭兩系煤層，屬多煤層賦存煤系，通過引進消化吸收，形成了具有自主知識產(chǎn)權的、適合各類煤層的開采工藝及裝備技術。到目前為止，針對石炭系1320m厚的特厚煤層，自主研發(fā)了大采高綜放開采成套技術與裝備，實現(xiàn)最高月產(chǎn)110.6萬t，最高日產(chǎn)59000t。綜放開采頂煤放出理論與厚煤層開采圍巖控制技術及應用獲2011年度國

9、家科技進步二等獎。特厚煤層大采高綜放開采成套技術與裝備研發(fā)評為2012年度中國煤炭工業(yè)科學技術特等獎。針對58m特厚煤層自行設計研發(fā)了綜采放頂煤成套裝備與開采技術；針對3.55.0m厚煤層試驗成功了大采高綜采技術，特別是2011年在晉華宮礦上馬了采高6米的大采高綜合機械化開采技術裝備，科技項目厚煤層開采理論與應用研究榮獲2010年度中國煤炭工業(yè)協(xié)會科技進步一等獎；針對1.1m左右的煤層，我們引進了德國DBT全自動刨煤機開采技術，研發(fā)了1.1m薄煤層自動化綜采裝備，實現(xiàn)了工作面自動化遠程控制開采。在塔山、同忻、同發(fā)東周窯等礦井的主皮帶推廣應用了世界一流的多點驅(qū)動、變頻控制技術，實現(xiàn)了皮帶的無間隙

10、調(diào)速。亞洲最大的多繩摩擦提升機在麻家梁礦投入運行。針對安全高效礦井建設中出現(xiàn)的技術難題，專項進行技術保障體系的建設頂板管理方面：對堅硬頂板，堅持“三強對兩硬”的技術路線，針對石炭系特厚煤層堅硬難冒頂板，在塔山礦試驗堅硬頂板水壓致裂技術，取得了成功；對破碎頂板，采用超前化學加固與“化學材料充填冒落空洞”相結(jié)合技術；對極近距離煤層開采，在工作面設計布置上采取“一面一策”的方法避開應力集中區(qū)；對“兩硬”條件下特厚煤層放頂煤工作面采取5巷布置方式，其中2條沿煤層頂板掘進的工藝巷，專門進行放頂和頂煤弱化處理等等。對于受沖擊地壓災害影響的煤層，我們與科研院所共同進行科技攻關，形成了具有同煤特色的以優(yōu)化設計

11、部署、合理采掘關系為基礎的“避讓、監(jiān)測、卸壓、強支”立體防治體系，把SOS微震系統(tǒng)、KJ27頂板壓力位移監(jiān)測系統(tǒng)、KBD5電磁輻射監(jiān)測儀與鉆屑法、綜合指數(shù)法很好的結(jié)合應用起來，對井田內(nèi)有沖擊危險區(qū)域進行預警分類，及時預測預報，沖擊地壓預測預報準確率達到80以上。瓦斯及火災治理方面：針對石炭系煤層低瓦斯含量、高產(chǎn)能工作面的瓦斯防治難題，采用了“E型”通風方式，封閉式抽放方法，有效的解決了工作面瓦斯問題，保證了大采高綜放工作面的安全開采。針對大同礦區(qū)兩系煤層中近距離煤層比例較大，在開采下部煤層過程中，容易與上覆多層采空區(qū)導通，造成火區(qū)有害氣體瞬間釋放，我們與科研院校進行聯(lián)合攻關，攻克了石炭系易自燃

12、特厚煤層千萬噸工作面綜合防滅火技術難題，完成了大同礦區(qū)侏羅系近距離煤層多層采空區(qū)下防滅火安全開采理論與技術，并榮獲中國煤炭工業(yè)協(xié)會科技進步一等獎。地測勘探方面：為了更好的進行采區(qū)工作面的合理布置，我們開展了地面與井下立體勘探，物探與鉆探相結(jié)合的綜合勘探技術，對各類采空區(qū)進行了有效探測，通過黃土覆蓋山區(qū)、多層采空區(qū)下地面三維地震勘探難題研究與應用，結(jié)合地面與井下鉆探驗證，有效查明了礦區(qū)內(nèi)小窯破壞范圍，為工作面合理布置提供了可靠資料。大同煤田穿越采空區(qū)的三維地震勘探技術研究，獲煤炭協(xié)會科技進步二等獎。在采區(qū)地面及井下，開展瞬變電磁、直流電法等技術查明采區(qū)和工作面的各類積水，通過地面車載鉆機和井下千

13、米鉆探驗證和探放積水，保證了礦井安全高效生產(chǎn)。在綜采工作面區(qū)域采用了坑道透視、音頻電透、井下直流電法、千米鉆等技術，有效查明了工作面的隱伏構(gòu)造，確保了工作面安全高效生產(chǎn)。4、堅持采掘并舉，加大綜掘裝備投入，提高單進水平我們始終堅持采掘并舉、掘進先行的方針，提高掘進機械化作業(yè)程度。在全巖大斷面巷道掘進方面，應用了TBM全斷面盾構(gòu)機，最高月進600米，引進了全世界最先進的大斷面全巖掘進機；在半煤巖巷道掘進方面，我們應用了LH-1400半煤巖掘進機，聯(lián)合研發(fā)和普及應用了適合大同礦區(qū)地質(zhì)條件的EBZ-160、EBZ-220、EBZ-260、 EBZ-300等大功率掘進機。掘進綜合機械化程度達72.6%

14、，掘進裝載機械化程度達100，從而提高單進水平，保證安全高效礦井的建設。5、強化技術培訓，狠抓班組建設，提高員工隊伍素質(zhì)首先我們確立“以人為本”的經(jīng)營理念，強化人才開發(fā)和利用，以人的高素質(zhì)促進生產(chǎn)高效率。圍繞建設學習型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)的要求，制定了同煤集團“十二五”人才銜接規(guī)劃，繼續(xù)加大對主體專業(yè)人才的引進力度。二是我們發(fā)揮集團公司下屬安全培訓中心的作用，有計劃地對中層領導干部、工程技術人員、一二線職工組織培訓，不斷提高職工隊伍的文化水平、專業(yè)知識和職業(yè)技能，安培中心被評為“中國煤炭工業(yè)安全培訓示范基地”；對主要技術工種，采用成立“大師工作室”的方式，進行集中培養(yǎng)和提高，創(chuàng)立了馬脊梁礦的“雷雨

15、工作室”和云岡礦的“前進工作室”，進行技術攻關、交流創(chuàng)新。2012年 “雷雨工作室”技術大拿王雷雨光榮地當選 “黨的十八大”代表。在用工方面變招工為招生，成建制的培養(yǎng)采掘骨干隊組。三是推進班組本質(zhì)安全型建設，堅持班組安全質(zhì)量標準化建設，在安全管理精細化上取得突破。全面推行“可視化、軍事化、標準化”三化管理。充分應用編碼、標識、圖版等方法，提醒員工關注安全、關愛生命，促進員工安全行為養(yǎng)成；從組織領導、工作機構(gòu)、軍事訓練、日常檢查、考核獎罰等各方面建立健全軍事化的班組工作機制，將軍事化管理和安全生產(chǎn)、企業(yè)管理等有機結(jié)合起來，提高班組的工作執(zhí)行力。 6、應用信息技術，推動“兩化”融合，建設數(shù)字化礦山

16、在數(shù)字化礦山建設中，我們提出了“規(guī)范、完善、實用、創(chuàng)新”八字方針，應用了千兆以太網(wǎng)和千兆交換機相結(jié)合的技術，構(gòu)建綜合信息支撐平臺，集安全生產(chǎn)技術管理、安全生產(chǎn)調(diào)度指揮、安全生產(chǎn)調(diào)度決策、協(xié)同辦公系統(tǒng)于一體，將安全監(jiān)測監(jiān)控、礦壓監(jiān)測、瓦斯抽放監(jiān)測、大型設備監(jiān)測、供配電監(jiān)測、工業(yè)視頻監(jiān)控、洗煤廠運行監(jiān)控、裝車站監(jiān)控、人員定位、產(chǎn)量監(jiān)測等10個子系統(tǒng)全部集成，利用地理信息、三維可視技術，建立了精確、動態(tài)、全面的礦山信息采集和數(shù)據(jù)更新處理綜合平臺，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)掌控于咫尺之內(nèi)，運籌于千里煤海。十二五期間，我們將以塔山工業(yè)園區(qū)為典范，以“黑色煤炭、綠色開采；循環(huán)經(jīng)濟、吃干榨凈；高碳產(chǎn)業(yè)、低碳技術”為路徑，以礦井生產(chǎn)規(guī)