1、2019年就業質量年度報告河北女子職業技術學院一、 學院簡介河北女子職業技術學院始建于1948年，是經省政府批準、教育部備案的公辦全日制普通高等職業學院，全國獨立建制的五所公辦女子高等院校之一，現為國家職業院校信息化校園建設試點建設單位、河北省重點建設示范性高職院校、河北省創新創業教育改革示范校、河北省教育考試工作先進單位。學院緊密貼合京津冀經濟社會發展需要，立足現代服務業，開設學前教育、護理、財會、乘務、電子信息、設計、航海七大專業群30余個專業，全日制在校生8000余人。其中，學前教育、財會、護理三大專業群在全省職教領域處于領先地位。擁有學前教育專業、服裝專業國家級實訓基地，省財政支持的經

2、管VBSE跨專業綜合實訓中心等校內實訓室近200個；建有校外實習基地300余個；與北京富友嘉華會計咨詢有限公司（中石油會計代理公司）、河北省國防科工局、河北省省直幼兒園、河北醫科大學附屬醫院、際華3502職業裝有限公司、首都新機場集團公司（固安）、河北機場管理集團有限公司、河北天測數字技術有限公司、順捷河北企業管理集團有限公司等200多家機關及企事業單位達成密切的就業合作關系。目前,學院是河北省學前教育職教集團牽頭單位、河北省會計信息技能大賽競賽基地、教育部、衛生部護理行業技能型緊缺人才培養基地、河北省紡織服裝教育集團核心成員單位、河北省服裝設計與模特大獎賽競賽基地、河北省空間信息產業聯盟發起

3、單位、河北省女性創業培訓基地等。學院秉承“德 善 真 美”的校訓，實施“文化立校、機制治校、專業強校、人才興校、特色名校”的發展戰略，以開展女性高等職業教育為重點，形成了普通學歷教育、成人學歷教育、職業技能培訓、婦女干部崗位培訓、國際交流與中外合作多元化發展的辦學格局。目前，學院與英國巴內特·索斯蓋特學院、澳大利亞北悉尼學院和墨爾本理工學院、新西蘭商學院、波蘭維斯瓦大學、韓國誠信女子大學等高校簽署合作意向，開展多類合作項目，建立了友好合作關系，這些為學院開展國際合作辦學搭建了廣闊平臺。二、 學生基本情況（一） 畢業生規模1、學歷性別分布我院2018屆畢業生共計1574人，全部為大專學

4、歷，其中女生1389人，男生187人。性別分布如下。2、學科門類分布2018屆畢業生共涉及13個專業大類，其中畢業生人數排名前三的為教育與體育大類、醫藥衛生大類和財經商貿大類，畢業生數分別為704人、339人和217人。三個專業大類的畢業生占畢業生總數的80.05%。3、生源分布 生源分布可以看出我院畢業生的來源情況。2018屆畢業生省內生源共計1440人，占畢業生總數的91.49%；省外生源共計134人，占畢業生總數的8.51%。生源分布具體如下。3.1 省內生源分布2018屆畢業生中省內生源共計1440人。其中生源最多的前三個地市為石家莊市、唐山市和保定市，人數分別為565人、190人、1

5、45人，三地市畢業生占省內生源總數的62.5%。具體分布情況如下圖。3.2省外生源分布外省畢業生共計134人，分布在重慶市、云南省、四川省、山西省、內蒙古省、遼寧省、貴州省、廣東省和甘肅省9個省份。其中人數最多的省份是內蒙古，為48人，占省外生源的35.82%。具體分布見下圖。4、學科門類生源分布學科門類生源統計表專業財經商貿大類電子信息大類公共管理與服務大類交通運輸大類教育與體育大類旅游大類農林牧漁大類輕工紡織大類食品藥品與糧食大類土木建筑大類文化藝術大類醫藥衛生大類資源環境與安全大類總計保定市1942176112615145滄州市33511561232215121承德市1352212851

6、甘肅省59216廣東省134貴州省617邯鄲市17341644153126241127衡水市8144049167廊坊市433191118242遼寧省12113內蒙古18424248山西省62834石家莊市62832530947314231025565四川省33唐山市72518841227611190邢臺市2021531131418187云南省1214張家口市512316945重慶市55總計21725191167049131452666339211574由上表中可以看出，每一學科門類的生源情況。其中教育與體育大類在石家莊市的生源最多，為309人。5、分專業生源分布 各專業生源分布受當年招生計劃影

7、響。專業保定市滄州市承德市甘肅省廣東省貴州省邯鄲市衡水市廊坊市遼寧省內蒙古山西省石家莊市四川省唐山市邢臺市云南省張家口市重慶市總計財務管理23331362124服裝設計31341013328服裝設計與工藝32712服裝制版與工藝112港口機械應用技術1315423工程造價221211421126國際郵輪乘務1141111212航海技術33317583134航空服務45231143133護理13156736198717219261176298會計13111111043136385133131會計電算化41121232134143計算機應用技術453182225酒店管理11輪機工程技術144212

8、14旅游管理1113118人力資源管理3233112人物形象設計1111217涉外護理22241177101340攝影測量與遙感技術21216攝影測量與遙感技術(空間信息技術方向)1121531115食品加工技術11食品營養與檢測1124視覺傳達藝術設計21132731222學前教育765622444019309843123704藥學11營銷與策劃82152119園藝技術2512313裝潢藝術設計112632116總計145121511647127674213483456531908744551574各專業生源分布情況可以看出各專業在各地的生源情況。從表中可以看出，我院最大專業學前教育專業在石

9、家莊市的生源最多，同時我院的護理、財務會計類骨干專業在生源分布比較平均。6、專業大類性別分布上圖為2018屆畢業生各專業大類性別分布。從上圖中可以看出，在我院設置專業中，女生比較傾向于教育與體育大類、醫藥衛生類和財經商貿類，畢業生人數分別是698人、317人、187人。男生比較偏向于交通運輸大類，畢業生人數為66人。7、各專業性別分布上圖為我院2018屆畢業生各專業性別分布圖。從上圖中可以看出，在我院的專業設置中，女生比較青睞的專業為學前教育、護理、以及會計專業，三個專業女畢業生占女畢業生總數的78.75%；男生比較青睞的專業為港口機械應用技術、航海技術以及護理專業，三個專業男生占男畢業生總數

10、的35.48%。由此可以看出我院各專業的男生分布相對較平均。三、 就業情況1、 畢業生畢業去向2018屆畢業生畢業去向如上圖所示。由圖中可以看出，截止到目前，已有65.44%的畢業生落實就業單位；7.37%的畢業生選擇自由職業，2.10%的畢業生選擇自主創業；17.03%的畢業生選擇靈活就業。2、 就業率上圖為我院連續三年的就業率。其中2016年畢業生1145人，就業率為94.26%；2017年畢業生為1141人，就業率為93.86%；2018年畢業生為1574人，就業率為93.58%。通過數據可以看出，我院的畢業生數在逐年增加，但學院的就業率保持在93%以上。 就業率統計為：（畢業生數-出國

11、境留學-不就業-求職中-暫不就業）/畢業生總數3、 地域流向上圖為我院連續三年畢業生地域流向圖。從圖中可以看出，畢業生在直轄市和縣城就業的比例略有上升，在農村和鄉鎮就業的比例略有下降。這與京津冀協同發展的政策有一定關系。4、 地區流向 下圖為我院2018屆畢業生就業地與生源地的比較。從圖中可以看出，就業地學生數比生源數多的地區主要集中在，北京、天津以及石家莊。其中，在以上三地的選擇中，畢業生首選省會城市石家；其次是首都北京，再次是天津。5、 就業行業分布下圖為我院2018屆畢業生就業行業分布圖。從圖中可以看出，我院2018屆畢業生從業行業最多的是教育業，占比為45.96%；其次是衛生和社會工作

12、，占比為27.38%；再次是信息傳輸、軟件和信息服務業，占比為3.31%。這與我院各專業畢業生數有一定關系。6、 就業單位性質上圖為2018屆畢業生就業單位性質分布圖。我院2018屆畢業生就業單位性質最多的為中小微企業，占比為18.91%；其次是其他事業單位，占比為16.72%；再次是，大型民營企業，占比為15.67%。7、 工作變動情況上圖為我院2018屆畢業生工作變動情況。由此可以看出，我院2018屆畢業生工作沒有變動的占70.43%；變動過一次的占22.57%；變動過2次的占5.75%；變動過3次及以上的僅為1.25%。可以看出我院畢業生的工作還是比較穩定的。8、 離職方式在離職方式中，

13、98.94%的學生選擇是主動離職，僅有1.06%的學生是被單位解聘。9、 主動離職原因 此項為最多選擇三項原因，各項指標相加大于100%在主動離職原因中，33.96%的學生是因為個人發展需要，14.55%的畢業生是因為薪資福利低，再次是12.21%的畢業生想變更工作地域。10、 工資上圖為我院2018屆畢業生當前工資和期望工資的的對比圖。從圖中可以看出，2018屆畢業生當前工資主要集中在1500-3000元期間，此期間的畢業身占比為71.9%;而期望工資主要集中在兩個區間，一個是2500-4000元期間，此期間的畢業生占畢業生總數的53.71%，另一個區間則在5000元以上，占畢業生總數的26

14、.12%。11、 專業相關性從上圖可以看出，我院2018屆畢業生從事工作與專業的相關性。工作與專業完全對口的占70.95%；專業不對口，但有部分關聯的占21.00%；完全不對口的占8.05%。由此可以看出我院2018屆畢業生專業相關性為91.95%。12、 社會保障上圖為單位為我院2018屆畢業生所繳納的社會保障種類分布圖。從圖中可以看出，僅有28.87%的單位為畢業生繳納五險一金，有7.68%的單位為畢業生繳納三險一金。四、 滿意度調查 所有調查滿分均為5分。1、 工作評價上圖為我院2018屆畢業生對工作的評價。從圖中可以看出，畢業生對工作的總體評價為4.01分。學生對工作崗位工作環境認可度

15、為4.14分；其次是就業工作的安全性，評價為4.13分2、就業和職業發展因素上圖為我院2018屆畢業生對就業因素的評價。從圖中可以看出，畢業生對就業精神、有責任感評價最高，均為4.51分；其次是團隊協作能力，為4.44分。3、 對母校教育教學工作的評價我院2018屆畢業生對教學工作的評價如上圖。由圖中可以看出，我院2018級額畢業生對我院的整體人才培養工作為4.21分。其中，對我院的專業師資水平評價最高，為4.30分；其次是校風學風建設，評分為4.29分。4、 對母校就業指導工作的評價上圖為我院2018屆畢業生對就業工作的總體評價。可以看出，2018屆畢業生對我院的總體評價為4.45分。五、

16、用人單位調查問卷1、 招聘渠道 此題為限選三項選擇題，各項占比相加大于100%。通過對用人單位調查問卷分析，90.41%的單位通過校園招聘進行人員招聘；其次是67.12%的單位在實習（見習）中選拔；再次是41.10%的單位是依托專業的招聘機構（網站）。2、 用人單位對畢業生的滿意度調查由圖中可以看出，用人單位對我院2018屆畢業生的滿意度評價為：很滿意為43.84%；滿意為54.79%；一般為1.37%。總體滿意度為：98.63%。六、 就業措施1、拓展“訂單式”人才培養與就業2018年，我院分別與固安縣委縣政府、華夏產業園簽署了“學前教育、空乘高鐵、護理、老年保健”等專業的人才培養與定向就業

17、戰略合作協議；與雄縣職教中心簽署了空乘專業聯合培養協議，針對首都新機場建設和雄安新區建設等國家重大戰略項目，進行人才培養與定向就業；與中國社會福利基金會簽署了200萬元的學前教育專業學生資助與實習就業合作協議，全額資助200名學生的學費，保障實習就業和學歷提升，打通了“招生人才培養實習就業”貫通式立交橋，充分展現了我院服務地方經濟發展的實力和水平。2、繼續推行“分專業專場招聘會”改變以往傳統召開校園大型招聘會的組織方式，學院采取了以各系為重點，開展分專業專場招聘會，積極利用網絡資源，實時發布、收集就業信息，建立就業信息庫，邀請用人單位走進校園，召開校企對接會，面對面進行雙向選擇。2018年，學前教育系舉辦就業雙選會，來自京、津、冀的260余家幼教機構共提供4500余個幼教崗位，學生數與就業崗位數比例達到1:3,簽約率達到100%。3、積極開發高端就業渠道，穩步推進高層次對口就業隨著人民對美好生活的追求和向往，大學生的就業期望值不斷提高。近年來，為提高就業層次和就業水平，學院職能部門和各系（二級學院）積極開拓高端就業市場，取得了