1、 運(yùn)用親情構(gòu)筑煤礦安全防線 我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)令世界矚目，但在經(jīng)濟(jì)快速進(jìn)展的同時(shí)，各類平安事故頻頻發(fā)生。采煤是一個(gè)高危行業(yè)，平安生產(chǎn)問(wèn)題更為突出。雖傷亡逐年削減，但與世界先進(jìn)國(guó)家相比仍舊有很大差距，令人痛心的事還是屢有發(fā)生。 如何提高煤炭企業(yè)平安管理水平？近些年很多人都在努力探究。在煤礦平安工作的實(shí)踐中，我熟悉到，用親情構(gòu)筑平安防線是搞好煤礦平安工作的重要方法，下面我就此作一淺談。 一、對(duì)用親情構(gòu)筑平安防線的熟悉 煤礦工作的特別性打算了我們必需用親情構(gòu)筑平安防線。 煤炭生產(chǎn)往往要受到自然條件的限制和人為因素的干擾，這都影響著人的健康和生命安危。這就需要我們?cè)诿禾可a(chǎn)中相互照應(yīng)，相互關(guān)懷和愛(ài)惜，不斷

2、尋求愛(ài)護(hù)自身和他人平安的方法，達(dá)到愛(ài)護(hù)自我和愛(ài)護(hù)他人，做到自救和互救，使其不損害自己、不損害別人，實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)。這一過(guò)程中，平安工作的要素就包含了"親'字和"情'字，就給予了越來(lái)越多的情感內(nèi)涵。因此，煤礦平安工作的特別性打算了我們必需用親情構(gòu)筑平安防線。 事故教訓(xùn)警示我們：必需用親情構(gòu)筑平安防線。 我們看到，重特大事故不僅在一些管理落后、平安裝備差的小礦發(fā)生，而且在一些管理手段先進(jìn)、平安裝備齊全、人員素養(yǎng)較高的國(guó)有重點(diǎn)煤礦發(fā)生，令人痛心。痛定思痛，我們總會(huì)發(fā)覺(jué)，造成事故的緣由從過(guò)程上看往往很簡(jiǎn)潔，不少事故是完全可以避開(kāi)的。所以，忽視人本管理、沒(méi)有真正以親情為

3、基礎(chǔ)抓平安工作是重要的教訓(xùn)。一再發(fā)生的血淋淋的事實(shí)表明，平安工作假如沒(méi)有建立在"親情'的基礎(chǔ)上，人就會(huì)丟失責(zé)任心，無(wú)論多么先進(jìn)的技術(shù)、多么完善的管理制度都形同虛設(shè)。只有將抓平安的硬措施、死制度滲透關(guān)愛(ài)、滲透親情，平安管理才能有血有肉，布滿活力。 二、如何用親情構(gòu)筑煤礦平安工作防線 首要的問(wèn)題是要更新人的觀念，這就必需開(kāi)展一系列的宣揚(yáng)訓(xùn)練活動(dòng)。常常性地把親情滲透到訓(xùn)練之中，是行之有效的方法。當(dāng)然，還要把親情訓(xùn)練與嚴(yán)格檢查執(zhí)法結(jié)合起來(lái)。 1、堅(jiān)持情感溝通與平安活動(dòng)相統(tǒng)一。常常性地開(kāi)展平安漫畫展、平安學(xué)問(wèn)競(jìng)賽、平安演講、平安文藝演出，為井下員工送水、縫補(bǔ)工作服、送平安警示卡、送平安

4、祝愿語(yǔ)；堅(jiān)持開(kāi)展技術(shù)比武、平安生產(chǎn)技術(shù)詢問(wèn)和崗位培訓(xùn)，營(yíng)造平安生產(chǎn)氛圍，提高員工平安技能。 2、堅(jiān)持親情訓(xùn)練與自我訓(xùn)練相統(tǒng)一。常常組織工傷子女班前班后向員工敘述父輩的事故案例，在各區(qū)隊(duì)?wèi)覓?quot;全家福照'牌板，組織員工入井前面對(duì)"全家福'進(jìn)行平安宣誓，做到入井作業(yè)不損害自己、不損害別人、不被別人損害；組織女工、員工家屬開(kāi)展"行千米巷道，知親人艱辛'主題活動(dòng)。通過(guò)這些形式，起到潛移默化的內(nèi)心情感震撼訓(xùn)練作用，使廣闊員工樹(shù)立全新的價(jià)值觀，增加平安自保互保力量。 3、堅(jiān)持自覺(jué)訓(xùn)練與強(qiáng)制訓(xùn)練相統(tǒng)一。管理就意味著強(qiáng)制，只強(qiáng)調(diào)講親情而不強(qiáng)制是片面的。對(duì)工作

5、中消失"三違'現(xiàn)象的員工視為"平安不放心人'，強(qiáng)制其進(jìn)行不少于一個(gè)月的平安學(xué)習(xí)培訓(xùn)。平安學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間，要發(fā)動(dòng)其親人共同做好其思想工作，進(jìn)行親情感化，喚醒其內(nèi)心的親情，從而達(dá)到"自覺(jué)、自醒、自律'，對(duì)家人和對(duì)他人負(fù)責(zé)。并選出這樣的典型帶著感情談熟悉談體會(huì)，達(dá)到訓(xùn)練一片的作用。 4、堅(jiān)持正面訓(xùn)練與反面訓(xùn)練相統(tǒng)一。每月開(kāi)展樹(shù)平安"黑臉'、"白臉'活動(dòng)：將那些在工作中堅(jiān)持原則、工作嚴(yán)細(xì)、敢抓敢管、敢于同"三違'作斗爭(zhēng)的同志選樹(shù)為"黑臉'，作為正面典型，在全礦工作會(huì)、自辦電視上亮

6、相，大力宣揚(yáng)表?yè)P(yáng)；對(duì)那些"三違'人員或平安工作中不敢管、不敢抓而充當(dāng)"老好人'的"白臉'，也要篩選出來(lái)，賜予批判，并關(guān)心他們分析自己行為的害處和心理上存在的問(wèn)題。這些活動(dòng)都可能讓家屬來(lái)參加，從而用親情開(kāi)啟和激發(fā)他們改正錯(cuò)誤。 5、堅(jiān)持制度與情感、壓力和動(dòng)力的統(tǒng)一。 "有壓力，才會(huì)有動(dòng)力'。平安不斷地"查'，才會(huì)準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)排查隱患，防患于未然。在平安監(jiān)督檢查中，要做到定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，自檢與互檢相結(jié)合，專業(yè)性（如一通三防、機(jī)電等專項(xiàng)）檢查與日常性平安檢查相結(jié)合。檢查的涵蓋面要廣，做到不留空檔，不留死角。對(duì)查出的平安隱患要建立平安隱患排查底帳牌板，明確責(zé)任人、責(zé)任單位和處理時(shí)間、處理措施，由安監(jiān)部門落實(shí)。要通過(guò)法律、制度、措施，觸及每個(gè)責(zé)任人的靈魂，同時(shí)別忘了喚醒他們的親情。親情也是壓力、也是動(dòng)力，而且是巨大的壓力和動(dòng)力。觸及靈魂的莫過(guò)于親情，父母妻兒的感情對(duì)一些平安上不負(fù)責(zé)的比較"