1、公路水運工程施工安全標準化指南（電子版）序言安全生產事關人民群眾生命財產安全，是社會文明進步的重要標志，是全面建成小康社會宏偉目標的重要內容。隨著我國交通基礎設施建設規模的不斷增擴大，建設資源供給與需求不適應的矛盾逐漸顯現，經濟社會發展方式轉變對工程安全提出了新的更高要求，生產安全全面臨著前所未有的壓力和挑戰。“立久安之勢，成長治之業”。不斷推進安全生產標準化，是安全生產的根本保障。推行安全生產標準化，不僅是解決當前建設任務日益繁重與管理力量相對有限這一矛盾的有效舉措，更是夯實筑牢安全生產基礎的重要途徑。安全生產標準化的內涵，就是把工程管理的相關要素最大限度地整合優化，明確設定符合實際、符合規

2、范要求的操作性標準，并推動落實到安全生產各個環節，從而實現項目管理更加規范、施工場地更加有序、管理流程更加合理、安全施工更加到位。一直以來，各級交通運輸主管部門高度重視生產安全工作，認真踐行“以人為本，關愛生命”理念，不斷加大行業監管力度，組織開展“平安工地”建設活動，成效顯著；在隱患治理、安全防護、應急工作、安全教育、安全管理信息化等方面提出了規范化要求，安全生產標準化建設明顯加強。為進一步規范施工安全管理，防范生產安全事故，部質監局組織福建、湖南等地編寫了公路水運工程施工安全標準化指南（以下簡稱）指南）指南充分吸收、總結各地區的成熟經驗，圖文并茂、形象生動地解析了施工安全標準化在基礎管理、

3、場地布設和施工防護等方面的具體要求，具有較強的針對性和操作性。希望指南能成為廣大建設管理者的良師益友，并在實踐中不斷完善。安全生產是你我共同的責任和心愿。從我做起，關注安全，把施工安全標準化要求推動落實到安全生產各個環節，實現人、物與系統安全可靠性，真正達到“本質安全”要求，為交通基礎設施建設安全生產發展做出應有貢獻。編寫說明為深入貫徹黨中央、國務院關于加強安全生產工作的一系列部署，牢固樹“以人為本、安全發展”的科學理念，進一步強化公路水運工程安全生產基層基礎工作，交通運輸部從2010年起開展“平安工地”建設活動，大力推行施工安全標準化，有效遏制了重特大生產安全事故的發生，創建了一批“零傷亡”

4、工程，形成了許多寶貴的經驗和典型做法。結合近年來“平安工地”建設成果，秉承現代工程安全管理新理念，部質監局組織福建省交通建設質量安全監督局、中國交通建設集團等為主的8家單位共同編寫了公路水運工程施工安全標準化指南（以下簡稱指南）。指南以“基礎管理、場地布設和施工防護”為重點，針對施工安全生產薄弱環節和事故易發多發部位，有針對性地提出了現階段施工安全標準化的重點建設內容，為推行施工安全標準化管理提供了技術支撐和制度保障，對提高施工工作業“本質安全”要求，推進“平安工地”建設具有重要指導作用。指南共20章，立足項目管理，著眼施工現場，突出難點問題，涵蓋了安全生產責任體系、安全生產專項費用管理、安全

5、生產風險評估、安全生產檢查與評價、安全生產應急管理、安全生產技術管理與培訓、場站建設、標志標牌、臨時用電、個體安全防護、特種設備及專用設備防護、常用設備及機具防護、施工船舶、臨邊防護、技撐體系防護、腳手架防護、跨線施工安全防護、沉箱出運安全防護、隧道施工作業防護等內容，力求實現相關安全法律法規在交通建設工程領域的具體化，安全生產管理制度建設的系統化，以及監管工作的標準化，是交通建設安全生產管理向規范化、標準化邁進的一次有益的嘗試和探索。指南編制工作歷時近三年，編審委員會以實地調研、組織座談、專家審查等形式，廣泛吸取交通運輸主管部門監督機構、建設、施工、監理等單位相關專家的意見與建議，數易其稿。

6、在編制過程中，福建省交通建設質量安全監督局、上海市建設質量安全監督管理局、中國交通建設集團作為主編單位付出了極大的心血，安徽省交通建設工程質量監督局、河北省水運工程質量安全監督局、上海市建設工程安全質量監督總站、江蘇省交通運輸廳工程質量監督局、貴州省交通建設工程質量監督局等單位全程參與了編制工作，同時，還得到了中交一航局、中交三航局廈門分公司、中鐵十七局集團第六工程、中鐵隧道集團一處、中鐵隧道集團三處、中國建筑第五工程局等單位的大力支持和幫助，在此一并表示感謝。本指南因初次編制，難免存在不足之處，歡迎廣大讀者提出寶貴意見和建議，請反饋至交通運輸部工程質量監督局（北京市建國門內大街11號， 10

7、0736）以供本書修改和完善。1總則（1）為加強公路水運工程施工安全標準化建設，規范施工安全管理，防范生產安全事故，編制本指南。（2）本指南依據國務院建設工程安全生產管理條例、交通運輸部公路水運工程安全生產監督管理辦法， 國家及交通運輸部發布的施工安全相關文件和標準規范，及相應的施工工藝、工法等編制。（3）本指南適用于新建、改（擴）建高速公路工程項目和大、中型水運工程項目，以及獨立特大橋梁、特長隧道工程項目，其他工程項目可參照執行。2安全生產責任體系一般規定（1）責任制是安全生產的核心，是改進安全狀況的根本途徑、基本方法和工作平臺。工程參建單位應按照“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針和“建

8、設單位主導、監理單位督促、施工單位負責”的原則，構建工程項目安全生產責任體系。責任體系主要包括但不局限于：項目安全生產目標、組織管理機構、安全生產條件、安全生產責任及安全生產管理制度等重點內容。（2）安全生產管理必須堅持“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則，堅持全員參與、全面覆蓋和全過程管理的原則。（3）工程項目應成立由項目建設單位牽頭，勘察設計、施工、監理等單位項目負責人共同參與的項目安全生產領導小組（或項目安全生產委員會），負責規范、指導、協調工程參建單位的安全生產行為。（4）工程參建單位應建立內部安全生產責任體系，依法設立安全生產組織管理機構，完善安全生產管理制度，明確安全生產條

9、件，確定安全考核指標，開展安全檢查和隱患排查工作，落實安全生產責任。工程參建單位安全生產管理資料見附錄A。（5）安全生產責任制是安全生產責任體系的重要載體。建設單位應與勘察設計、施工、監理等單位每年簽訂一次安全生產責任書。（6）工程參建單位應落實“一崗雙責”要求，細化各崗位職責，按年度層層簽訂安全生產責任書，并定期組織考核。（7）在施工過程中，當責任人發生變更時，應重新簽訂安全生產責任書。22安全生產目標安全生產目標應以“減少危害，預防事故，盡量避免生產過程中的人身傷害、財產損失、環境污染等”為準則設定。安全生產目標應通過設立相應的考核指標，強化落實。221安全生產考核指標（1）項目安全生產領

10、導小組應確定安全生產總目標。工程參建單位應根據安全生產總目標分解為分項目標，制訂各自的安全生產考核指標。（2）安全生產考核指標包括以下幾類管理類：安全生產總目標、安全管理人員到位率、培訓教育覆蓋率、設備完好率等； 事故類：事故起數、重傷人數、死亡人數、設備事故率等；隱患類：重大事故隱患整改率等。222安全生產目標實施為確保安全生產目標達到預期效果，一般從以下幾個方面組織實施。（1）制訂實施計劃，分解總目標。依據工程項目安全生產總目標，結合社會形勢、施工環境、氣候變化和工程進展等情況，提出年度、季度、月度分項目和考核指標，并分解到各參建單位、各類管理人員和作業隊、班組，制訂相對應的安全生產管理措

11、施，認真組織實施。（2）落實主體責任，分級考核控制。安全生產總目標的實現，主要依靠各級目標責任者根據設定的考核指標自我控制來完成。在實施安全生產總目標保證措施計劃的過程中，積極發揮參建單位的主體作用，落實自我管理、自我控制的分級考核措施。（3）組織考評驗收，管理缺陷整改。在安全生產總目標管理過程中，應對分項目標的實施情況加強檢查、考核與評價，并提出一下階段的分項目標及措施。結合工程進展情況，對分項目標措施的實施情況，每個月檢查驗收一次，利用安全工作例會講評一次； 每個季度考評一次，以通報形式排出名次，分出優劣； 結合半年和年度工作總結講評一次。每次檢查、考核、驗收和講評，應緊緊圍繞有關薄弱環節

12、，利用通報或隱患整改指令的方式，按照“三定一落實”（定人、定時、定措施、復查確認落實）的原則組織缺陷整改。做到認真考核，嚴格驗收，整改到位。（4）兌現目標獎懲，推動循環活動。在實施安全生產總目標管理過程中，將各級領導、各個部門、各類人員的安全生產考核指標成果與經濟利益掛鉤。按照考評情況兌現獎懲。通過目標分解、檢查考評、缺陷整改、兌現獎懲，實現安全生產總目標管理向前滾動發展。項目安全生產領導小組（1）項目安全生產領導小組組長由建設單位項目負責人擔任，副組長由建設單位主管安全的項目負責人、監理單位總監工程師等擔任，勘察設計、施工、監理等單位項目負責人為小組成員。領導小組辦公室一般設在建設單位安全管

13、理部門，安全管理部門負責人為領導小組辦公室主任。（2）項目安全生產領導小組應貫徹落實國家、行業有關安全生方針政策、法律法規和技術標準，制訂安全生產指標和安全工作計劃，落實項目安全生產條件，規范施工安全管理程序，開展安全檢查評價，定期組織應急演練，督促落實企業安全生產責任。施工單位安全生產責任體系組織管理機構工程項目施工單位安全生產領導小組，組長由項目經理擔任，副組長由安全總監、副經理、總工程師擔任，成員由各部門負責人，以及分包單位負責人組成。安全生產領導小組下設辦公室，主任由安全管理部門負責人兼任。安全生產條件（1）取得有效的施工企業安全生產許可證，具備法律法規等規定的相關資質和資格。（2）建

14、立健全安全生產責任制，制定相應的安全生產管理制度和操作規程。（3）保證安全投入并規范使用。（4）設置專職安全生產管理機構，施工現場應按照每5000萬元施工合同額配備一人的比例配備專職安全管理人員，不足5000萬元的至少配備一人。（5）企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員（簡稱“三類人員”）必須取得交通運輸主管部門頒發的“安全生產考核合格證書”；特種作業人員應經有關業務主管部門考核合格，取得特種作業操作資格證書，所有從業人員應按規定參加安全生產教育培訓。（6）應依法參加工傷保險，為從事危險作業的人員辦理意外傷害險。（7）按照“平安工地”考核標準，每月組織自查，作業場所和安全設施、設備

15、、工藝等符合有關安全生產法律法規和標準規范的要求，為從業人員配備符合國家、行業標準勞動防護用品。（8）按規定開展施工安全風險評估工作，實施重大風險源監控管理。（9）制訂生產安全事故應急救援預案，為應急救援組織或應急救援人員配備必要的應急救援器材、設備。安全生產責任1）施工單位安全生產責任（1）施工單位是安全生產責任主體，主要負責人依法對本單位安全生產工作全面負責。項目負責人應由取得相應執業資格證書的人員擔任，經授權對相應的工程項目施工安全生產負責。（2）工程項目實行施工總承包的，總承包單位對施工現場安全生產負總責。總承包單位依法將建設工程分包給其他單位的，應在分包合同中明確各自的安全生產的權利

16、義務，總承包單位和分包單位對分包工程的安全生產承擔連帶責任。（3）列入工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需費用，應用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善。安全施工措施費應單列，專款專用，不得挪作他用。（4）施工組織設計應明確安全技術措施，危險較大的分部分項工程還應編制專項施工方案，并附安全驗算結果，經施工單位技術負責人、總監理工程師簽字后實施，超過一定規模的危險性較大的分部分項工程，施工單位應組織專家對專項施工方案進行論證、評審。施工單位應按規定制訂臨時用電組織設計方案。（5）施工單位應將施工現場的辦公、生活區與作業區分開設置，并保持安全距離；現場臨

17、時搭建的建筑物符合安全使用要求，使用裝配式活動房屋應具有產品合格證；施工單位不得在尚未竣工的建筑物內設置員工集體宿舍。職工的膳食、飲水、休息場所等應符合衛生標準。（6）施工單位應在施工現場出入口、沿線各交叉口、施工起重機械所在處、拌和場、臨時用電設施所在處、爆破物及有害危險氣體和液體存處，以及孔洞口、隧道口、基坑邊沿、腳手架邊沿、碼頭邊沿、橋梁邊沿等危險部位，設置明顯的符國家標準的安全警示標志或者必要的安全防護設施。（7）施工單位應建立健全消防安全管理制度，確定消防安全責任人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防管理制度和操作規程，設置消防通道，配備相應的消防設施設施和滅火器材，并在施工

18、現場入口設置明顯標志。（8）工程施工前，施工單位應將有關施工安全技術要求分三級向施工項目部各職能部門、施工作業班組、一線作業人員進行安全技術交底，向作業人員書面告知危險崗位的操作規程和應急措施，并由雙方簽字確認。（9）施工單位應定期開展安全檢查評價和隱患治理工作，消除安全事故隱患。專職安全員應按規定每日巡查施工現場安全生產，并做好檢查記錄，發現安全事故隱患時，應及時向項目安全管理機構負責人報告；對違章指揮、違章操作的，應立即制止；一時難以消除的事故隱患，施工單位應制訂治理方案，明確治理的措施、時限、資金、驗收和責任人等安全內容。（10）施工單位應根據不同施工階段、周圍環境及季節、氣候的變化，在

19、施工現場采取相應的安全施工措施。施工現場暫時停止施工的，應做好現場防護，所需費用由責任方承擔，或按合同約定執行。（11）施工單位對因工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構筑物和地下管線等，應進行安全風論證并采取專項防護措施。（12）施工單位應遵守望環境保護的法律法規，在施工現場采取措施，防止或減少粉塵、廢氣、廢水、固體廢物、噪聲、振動和施工照明對人和環境的危害和污染。（13）施工現場的安全防護工具、機械設備、施工機具及配件必須由專人管理，定期進行檢查、維修和保養，建立相應的資料檔案。采購、租賃的安全防護用具、機械設備、施工機械及配件，應具有生產（制造）許可證、產品合格證，在進入施工現場前進行查驗

20、。（14）安裝、拆卸施工起重機械，整體提升腳手架、模板等自升式架設設施，必須由具有相應資質的單位承擔。使用前，應組織有關單位進行驗收，也可以委托具有相應資質的檢驗檢測機構進行驗收（并出具相關驗收合格證明文件）；使用承租的機械設備、施工機具及配件的，應由施工總承包單位、分包單位、出租單位和安裝單位共同進行驗收，驗收合格的方可使用；使用起重機械等特種設備，在驗收前應經有相應資質的檢驗檢測機構監督檢驗合格。（15）施工單位在簽訂的起重機械租賃合同中，明確租賃雙方的安全責任，要求租賃單位提供起重機械等特種設備制造許可證、產品合格證、制造監督檢驗證明、備案證明和自檢合格證明，提供安裝使用說明書。（16）

21、施工單位不得租用有下列情形之一的起重機械：屬國家明令淘汰或者禁止使用的；超過安全技術標準或者制造廠家規定的使用年限的；經檢驗達不到安全技術標準規定的；沒有完整安全技術檔案的；沒有齊全有效的安全保護裝置的。（17）作業人員應遵守安全施工的規章制度、強制性標準和操作規程，正確使用安全防護用具、機械設備。有權對施工現場的作業條件、作業程序和作業方式中存在的安全問題提出批評、檢舉和控告，有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。發生危及人身安全的緊急情況時，有權立即停止作業或者在采取必要的應急措施后撤離危險區域。（18）施工單位應建立安全培訓教育制度，對管理人員和作業人員每年至少進行一次安全生產教育培訓，作業人

22、員進入新的崗位、新的施工現場前或在采用新技術、新工藝、新設備、新材料時應接受安全生產教育培訓。未經教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員，不得上崗作業。（19）施工單位應針對本工程項目特點制訂生產安全事故應急預案，定期組織演練。發生事故時，施工單位應立即采取措施減少人員傷亡和事故損失，啟動應急預案，并按有關規定及時、如實地向建設單位、監理單位和事故發生地的公路水運工程安全生產監督管理部門以及地方安全監督部門報告。2）分包單位安全生產責任（1）分包單位必須具有相應的資質，并在其資質等級許可的范圍內承攬施工業務。嚴禁個人承攬分包工作業務。（2）分包單位應與總承包單位就所承建的工程簽訂安全分包合同，約

23、定雙方權利義務。（3）分包單位應服從總承包單位的安全生產管理，遵守總承包單位的安全生產管理制度，分包單位不服從管理導致生產安全事故的，由分包單位承擔主要責任。（4）禁止分包單位將其承包的工程再分包。3）施工單位內部各崗位安全生產責任書施工單位應根據崗位職責簽訂如下安全生產責任書：（1） 項目經理安全生產責任書；（2） 項目副經理安全生產責任書；（3） 項目總工程師安全生產責任書；（4） 項目安全總監安全生產責任書；（5） 項目各職能部門部長（處長）安全生產責任書；（6） 項目各部門管理人員安全生產責任書；（7） 班組長安全生產責任書；（8） 分包單位安全生產責任書。安全生產管理制度施工單位安全

24、生產管理制度是安全生產工作的行為準則，制度應明確施工單位安全生產各階段管理的內容、程序與職責分工等，包括不但局限于表所列出的各項制度， 一般以匯編形式印發。施工單位主要安全生產管理制度如表所示。制度名稱主要內容安全生產會議制度會議領導小組會議、安全例會和安全生產專題等形式，會議制度應包括制度適用范圍、職責和工作程序，重點明確會議頻次、參會人員、討論議題、會議簽到、會議記錄和紀要等安全生產責任制及考核制度制度明確施工單位項目部各層級之間、與分包單位之間所簽訂的安全生產責任書（或安全合同）的內容、簽訂頻次、履行情況的考核、獎懲等內容安全生產專項費用使用制度制度應明確安全生產專項費用適用范圍，費用年

25、度計劃、費用支取申報程序與階段，會計科目及票據，形成的固定資產管理等內容安全生產檢查評價制度制度應明確檢查的目的、要求、依據、標準、形式、內容、分工職責、頻次、整改以及對檢查效果的評價、獎懲等內容 下面是三個勵志小故事，不需要的朋友可以下載后編輯刪除!謝謝！你可以哭泣，但不要忘了奔跑2012年，我背著大包小包踏上了去往北京的火車，開啟了北漂生涯。彼時，天氣陰沉，不知何時會掉下雨滴，就像我未知的前方一樣，讓人擔憂。去北京的決定是突然而果決的，我在宿舍糾結了一天，然后在太陽逃離窗口的時候打 告訴父母，我要到首都闖一闖。消息發出去之后，并沒有預料之中的強烈反對，父親只給我回了一個字：好。就這樣看似毫

26、無憂慮的我，欣喜地踏上了北上的路。有些事情只有真正邁出第一步的時候，才會迎來恐懼。當我踏上北上的列車時，才驚覺對于北京，除了天安門、央視大樓這些著名建筑，我知之甚少。俗話說無知者無畏，可于我而言，這句話并不適用，因為在坐上火車那一刻，我就開始對未來膽戰心驚，毫無底氣。火車開動之后，我的心情變得更加復雜而緊張，甚至一度心生退意。人類果然是一個無解的方程式，看似無畏的勇氣背后不知藏下了多少怯懦和猶豫。旁座的姐姐見我一人，開始和我有一搭沒一搭地聊起了天。幾分鐘后，我們竟如同許久未見的好友一般，開始聊起了各自的生活。我說出了自己的恐懼與未見，期冀從她那里得到些許安慰和鼓勵。出乎意料地，她并沒有說一些心

27、靈雞湯般的哲理語句，反而給我講了一個故事，一個讓我在很長一段時間都印象深刻，每次想起便會荷爾蒙再度升高的故事，一個她自己的故事。那是一段并不愉快的經歷，整段經歷是蜿蜒前行的。高考中，她因為做錯了三道大題，成為家里的罪人。朋友極盡嘲笑，親戚們也開始暴露自己毒舌的屬性，父母當時并沒有過多指責，因為他們正在跟自己的兄弟姐妹們為了祖母的遺產爭得死去活來。那被人類歌頌的血緣、親情，在所有的利益面前瞬間分崩離析。那時的她，像極了一個被遺棄的孩子。或是為了遠離當時一片狼藉的場面，家境拮據的她，懷著可能被眾叛親離的勇氣，報考了一個三本院校。當她懷揣著自己暑假賺的6000塊錢踏進學校的時候，她以為一切喧鬧終將與

28、自己隔絕。但是事實上，天真的想法只維系了幾天，便不攻自破。專業老師并不看好這個寡言少語的孩子，因為在她看來，法律專業除了要掌握專業知識之外，利索的嘴皮子也是一名律師出人頭地不可缺少的法寶，而這個孩子，顯然并沒有這方面的天賦。糟糕的情況在不斷地蔓延，那段時期，她如同造物者手中的失敗品，什么都做不好，注意力像手中的沙子一般怎么握都握不住。課文理解不了，喪失閱讀能力，法律條款、單詞統統在跟她作對，連最簡單的問題都會堵住她的嘴。考試更不用提了，考前總是睡不好覺，剛邁進考場全身就開始發抖，像個從來沒有上過戰場的士兵一樣。她一直溺在淚水中，從未上岸，深度抑郁，一度心生退學的想法。她深夜給母親打去 ，想要獲

29、取安慰，家人說當初你自己做的決定，于是她只好自己硬撐著。為了防止自己再胡思亂想，她報了八門選修課，把自己的時間填得滿滿的。為了應付每科超過6000字的論文，她總是第一個跑到食堂去打飯，背日語，背法語，做英語聽力，背法律常識雖不至于像匡衡一樣鑿壁偷光，但是只要有光的地方，她都待過。一個追著陽光跑的人，是永遠不會輸在路上的。在不停歇的灌輸之下，大腦勉強接受了來自外界的壓迫。雖不能到達天才的地步，但是起碼恢復了正常的記憶功能。四年的大學生涯也在馬不停蹄中準備落下帷幕，為了能夠拿到好的工作機會，她到處參加比賽，只是為了讓自己在與聘用單位較量時能夠多一點籌碼。與此同時，她還要忙畢業論文。在有限的時間內打

30、一場不能失敗的戰爭，是那時她的唯一目標。上天果然不會虧待努力的人，她的畢業論文很驚艷，老師甚至生出了讓她留校任教的打算，不過還是被她拒絕了，因為她已經進入了當地最著名的一家律師事務所。在剛進入事務所的時候，她過去光鮮的外衣再次黯然失色。為了能夠追趕同事的步伐，她過上了每天噠噠噠飛速敲打鍵盤的生活。為了跟進一個案子，她常常整夜都在做準備，等到一切就緒時，晨光也恰好如期而至。如今，她已經成為北京最著名的律師事務所的招牌律師之一。這次她本可坐飛機回京，只是因為貪戀沿途的風景才會與我相遇。在最難熬的時光要學會一路狂奔，不要多想，也不要把希望寄托在別人身上，人生來便是要努力的，你可以哭泣，但是不要忘了奔

31、跑。她拍著我的肩膀，身上散發著蓮花的香味，清新而讓人愉悅。終點站很快到達，天空依然陰沉著，不知下一秒云上染墨，雨滴降落，還是陽光沖破云霧，普照大地。當我與她告別，重新背著沉重的行李，闊步向前，我知道等待我的不一定是美好的未來，但是只有拼一拼，才足夠對得起自己。每個人都有一個蛻變的過程，這個過程只能自己咬著牙度過，熬過了便化繭成蝶，熬不過，便像蒲公英一樣，被生活的風吹著走。一輩子走好一條路有兩個西班牙人，一個叫布蘭科，一個叫奧特加。雖然他們同齡，又是鄰居，但家境卻相差很遠。布蘭科的父親是一個富商，住別墅，開豪車。而奧特加的父親卻是一個擺地攤的，住棚屋，靠步行。從小，布蘭科的父親就這樣對兒子說：“

32、孩子，長大后你想干什么都行，如果你想當律師，我就讓我的私人律師教你當一名好律師，他可是出名的大律師;你如果想當醫生，我就讓我的私人醫生教你醫術，他可是我們這里醫術最高的醫生;如果你想當演員，我就將你送去最好的藝術學校學習，找最好的編劇和導演來給你量身定做角色，永遠讓你當主角;如果你想當商人，那么我就教你怎樣做生意，要知道，你老爸可不是一個小商人，而是一個大商人，只要你肯學，我會將我的經商經驗全都傳授給你!”奧特加的父親則總是這樣對兒子說：“孩子，由于爸爸的能力有限，家境不好，給不了你太多的幫助，所以我除了能教你怎樣擺地攤外，再也教不了你任何東西了。你除了跟我去學擺地攤，其他的就是想也是白想啊!

33、”兩個孩子都牢牢地記住了自己父親的話。布蘭科首先報考了律師，還沒學幾天，他就覺得律師的工作太單調，根本就不適合他的性格。他想，反正還有其他事情可以干，于是，他又轉去學習醫術。因為每天都要跟那些病人打交道，最需要的就是耐心，還沒干多久，他又覺得醫生這個職業似乎也不太適合他。于是，他想，當演員肯定最好玩，可是不久后，他才知道，當演員真的是太辛苦了。最后，他只得跟父親學習經商，可是，這時，他父親的公司因為遭遇金融危機而破產了。最終，布蘭科一事無成。奧特加跟父親擺了幾天地攤后，就哭著不肯去了，因為擺地攤日曬雨淋不說，還常遭人白眼。可是，一想到除了擺地攤，再也沒別的事可干，他又硬著頭皮跟父親出發了。可是

34、，還沒干幾天，他又受不了了，又吵著鬧著不肯去了。因為沒事可干，不久，他又跟著父親出發了。慢慢地，他竟然從擺地攤中發現，要想永遠擺脫擺地攤的工作，就得認真地將地攤擺好。結果，幾年后，他終于擁有了自己的專賣店。30年后，他擁有了屬于自己的服裝集團。如今天，該集團在世界68個國家中總計擁有3691家品牌店，一躍成為世界第二大成衣零售商。奧特加(AmancioOrtega)以250億美元個人資產，位列福布斯2010年世界富豪榜第9位。人并不是選擇越多越好，因為多了反而拿不定主意，無法堅持到底。反而是那些沒有選擇的人，最終獲得了成功。把理想推遠一點比爾·拉福是美國當代的著名企業家。比爾從商的志向來自他的父親，他的父親在商界滾打多年卻始終沒有取得什么驕人的成績。受父親影響，比爾從小就立志要做一位成功的商人，更何況他的父親也認為他做事機敏果斷，敢于創新，非常具有商業天賦，所以一直鼓勵比爾去讀經濟或者商貿類大學。讓父親沒有想到的是，比爾在高中畢業后，卻來到麻省理工學院學習工科中最基礎最普通的機械制造專業。比爾的父親生氣地指責比爾說：“你一定是忘記了自己的理想，要知道，你并不是要做一位出色的工人，而是做一位成功的商人，你為什么不讀商業貿