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文檔簡介

1、員工入職登記表姓 名 性別 職業資格 文化程度 所學專業 戶籍地址民族身份證號戶籍性質技術等級畢業院校 畢業時間有地居民 無地居民 新居民獲得時間聯系 昭八、工 作 經 歷起止時間工作單位工作內容離職原因家 庭 成 員姓名年齡關系工作單位崗位及職務通訊地址緊急聯絡人婚姻狀況:聯系 健是否曾被認定為工傷、職業病或持有傷殘證明：是否傷殘等級：是否從事過井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動以及有毒有害工種：是 是否有傳染性疾病及何種疾病：是 最近 6 個月 內所接受的醫學治療與醫學檢查：否患有疾病:否前用人 單位信 息離職單位離職時間離職原因是否與前用人單位約定了保密協議與競業限制條款：是否:是否與前

2、用人單位有未盡的法律事宜：是否雙方約定入職部門入職時間正式期工資入職崗位試用期試用期工資報酬以員 工 申 明 與 確 認1. 公司已如實告知本人工作內容、工作地點、工作條件、職業危害、平安生產狀況、勞動 及本人要求了解的情況；本人已全部知曉并認可。2. 公司已對本人進行規章制度等方面的培訓包括?員工守那么?、?平安生產守那么?、?獎 懲條例?、?入職與離職管理方法?、?考勤與請假管理方法?、?薪資管理方法?等公司制定的各項規章制度，本人已全部知曉并認可。3. 本人承諾愿意服從公司工作管理，并遵守公司制定的各項規章制度。4. 本表所填寫的本人通信地址為郵寄送達地址，公司向該通信地址寄送的文件或物品，如果發生收件人拒絕簽收或其他無法送達的情形的，本人同意從公司寄出之日起視為公司已經送達5本人對?員工入職登記表?上面登記的全部內容皆曉，并保證本人所提供以及填寫的 均屬實。本人充分了解上述資料的真實性是雙方訂立勞動合同的前提條件，如有弄 情況，屬于嚴重違反公司規章制度，同意公司有權解除勞動關系或勞動合同， 本人負有賠

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