國內人才申領《上海市居住證》審核試行辦法(精編版)_第1頁
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文檔簡介

1、國內人才申領上海市居住證審核試行辦法LT國內人才申領上海市居住證審核試行辦法第一條(依據)根據市政府發布的引進人才實行上海市居住證制度暫行規定, 制訂本試行辦法。第二條(適用范圍)凡按規定申領上海市居住證(以下簡稱居住證)的國內人員, 試行按要素計分審核。第三條(用人單位)本試行辦法所稱用人單位是指信譽良好,具有用人自主權,在本市行政區域內注冊登記,符合本市產業發展方向的各類企業、事業、社團、民辦非企業機構,以及住所在本市行政區域內的中央及外省市在滬單位。第四條(評價計分體系)本試行辦法的評價計分體系由一般分和附加分兩大部分、共14 項要素組成,滿分為120 分。一般分部分由基本分、專業能力分

2、、導向分三小部分、共10 項要素組成,滿分為120 分。附加分由 4 項要素組成,滿分為30 分。申領居住證者的得分,為兩大部分、14 項要素得分的累計分值;累計分值如超過120 分,計為 120 分。第五條(一般分)一般分部分由基本分、專業能力分和導向分三小部分組成。一、基本分部分滿分為55 分,由年齡、受教育程度、受聘情況、親屬關系、住房情況等5 項要素組成。(一)年齡年齡項最高分為10 分。本項具體計分標準如下:1、35 周歲以下10 分2、36?50 周歲5 分3、51 周歲以上0 分(二)受教育程度受教育程度項最高分為25 分,只計最高學歷(學位);碩士、博士要求同時取得學歷和學位。

3、本項具體計分標準如下:1、博士25 分2、碩士23 分3、學士21 分4、大學本科20 分5、大專(高職)10 分6、高中(含職校、技校、中專)及以下0 分或受聘于事業單位中級專業技術崗位或受聘于機關擔任科級以上職務或受聘于企業一般管理或專業技術崗位,繳稅月收入在2000 元及以上6、獲初級專業技術職務任職資格5 分或受聘于事業單位初級專業技術崗位或受聘于機關擔任一般職務或受聘于企業初級專業技術崗位、繳稅月收入在1000 元及以上7、獲得執業(職業)資格5?15 分8、擁有發明專利5?10 分9、其它0 分(二)專業培訓專業培訓項最高分為5 分。對于國家、本市和境外的專業培訓證書,經認定給予

4、1?5 分。有多種證書分值可累計,但總分不超過5 分。各類開展專業培訓、發放專業培訓證書的合法機構,可向市人事局申報專業培訓證書認定,經認定后納入本評價計分體系并予以公布。本項具體計分標準如下:1、取得經認定的專業培訓證書1?5 分2、未取得經認定的專業培訓證書0 分三、導向分導向分部分滿分為30 分,由專業類別導向、產業(行業)導向、地區導向等 3 項要素組成。(一)專業類別導向專業類別導向項最高分為10 分,根據年度人才開發目錄劃分緊缺、需要、控制。本項具體計分標準如下:1、緊缺10 分2、需要5 分3、控制0 分(二)產業(行業)導向產業(行業) 導向項最高分為10 分,“高新技術、 軟

5、件、集成電路行業 ”指經市政府有關部門認定的上述行業的企業引進相關的人才;“本市重點發展產業(行業)”根據年度人才開發目錄確定。本項具體計分標準如下:1、高新技術、軟件、集成電路行業10 分2、本市重點發展產業(行業)10 分3、其它0 分(三)地區導向地區導向項最高分為10 分,重點發展地區根據年度人才開發目錄確定,要求居住地、工作地同時在重點發展地區。本項具體計分標準如下:1、重點發展地區10 分2、一般地區0 分第六條(附加分)附加分部分最高分為30 分,包括同行專家推薦附加分、人才在滬投資創業附加分、 境外工作或學習經歷附加分以及根據國家和本市法規規定經核定給予的附加分等4 項要素,

6、4 項要素的得分可累計,但最高不超過30分。(一)同行專家、行業協會或行業主管部門推薦附加分同行專家、行業協會或行業主管部門推薦附加分項最高分為20 分,如有多名專家和行業協會或行業主管部門同時推薦只計最高分。行業協會或行業主管部門向市人事局提出申請,經市人事局備案同意后具備推薦本行 業“特殊才能 ”人才的資格本項具體計分標準如下:1、兩院院士推薦20 分2、行業協會或行業主管部門特別推薦15 分3、博士生導師推薦15 分4、其它0 分(二)人才在滬投資創業附加分人才在滬投資創業附加分項最高分為20 分。在滬投資額可累計;如創辦多個企業及機構,繳稅額可累計,聘用本市員工人數可累計。本項具體計分

7、標準如下:1、投資額在1000 萬元人民幣及以上20 分或投資創辦的企業連續三年繳稅額在100 萬元及以上或投資創辦的單位聘用本市員工100 人及以上2、投資額在500 萬元人民幣及以上15 分或投資創辦的企業連續三年繳稅額在50 萬元及以上或投資創辦的單位聘用本市員工50 人及以上3、投資額在300 萬元人民幣及以上10 分或投資創辦的企業連續三年繳稅額在30 萬元及以上或投資創辦的單位聘用本市員工30 人及以上或在本市投資創辦民辦非企業機構4、投資額在100 萬元人民幣及以上5 分或投資創辦的企業連續三年繳稅額在10 萬元及以上或投資創辦的單位聘用本市員工10 人及以上5、其它0 分(三)

8、境外工作或學習經歷附加分境外工作或學習經歷附加分最高分為10 分,經歷應當連續,不得累計; 有多次經歷只計最高分。本項具體計分辦法如下:1、有一年及以上境外工作或留學經歷10 分2、有三個月及以上境外學習或工作經歷5 分3、其它0 分(四)根據國家和本市法規規定經核定給予的附加分根據國家和本市法規規定給予的附加分項最高分為20 分,是指國家和本市的有關法律、法規和規章有相應規定,經市人事局核定后可給予5?20分。本項具體計分辦法如下:1、法規有相應規定5?20 分2、其它0 分第七條(標準分)一、暫未被本市用人單位聘用的本科及以上學歷人員,要素累計分值在50 分及以上者,可辦理有效期為6 個月的居住證。二、已被本市用人單位聘用或在本市投資創業的人員,可按要素累計分值分別辦理1 年、 3 年、 5 年有效期的居住證:1、分值在 90 分及以上者, 可由申請人任選辦理三種有效期的居住證;2、分值在 89 分以下、 70 分及以上者, 可由申請人選擇辦理3 年及以下有效期的居住證;3、分值在 69 分以

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