1、財務主管工作報告2015 過去的一年，對我而言，是特別特別而又有意義的一年，在這一年我邁進人生一個新的里程碑，在這一年我率領計財部的各位同仁，在行領導的關懷、保護、支持下，以高度的責任感，遵守職責，務實開辟，將支行的開展推上了一個新的臺階。以下是我在XX年個人工作總結報告：一、從根底入手，著力于人員素養培養，保障支行的穩健運營。1.建立健全各項規章制度，奠定會計出納工作的根底。今年我依照業務開展變化和治理的要求，對責任、制度修舊補新，明確責任、目的，并按照缺什么補什么的原那么，補充建立了上些新的制度,對支行強化內控、防備風險起到了積極的作用。特別是針對七、八月過失率高居不下，及時組織、制訂、出

2、臺了“”，有效地遏制了風險的蔓延。2.加強監視檢查，做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核過失率，并催促整改咨詢題，及時消除事故隱患，處理咨詢題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規與專項檢查相結合的方式，及時發覺工作中的難點、重點，再對癥下藥，處理咨詢題，有效地防備了運營風險。3.以人為本，加強會計、出納專業人員的素養培訓，進一步實現了會計、出納工作的標準化治理。年內主要做了以下七點工作：1.主動、積極地抓好效勞工作，堅持不懈地搞好優質文明效勞，樹立效勞認識;2.堅持業務學習制度，統一學習新文件，從實際操作出發，將遇到的咨詢題及難

3、點列舉出來，通過研究討論，尋求處理途徑;3.堅持考核與經濟效益指標掛鉤。4.成立了以骨干為主的結算小組;5.積極地組織柜員上崗考試。6培養一線員工自覺養成對傳票審查的適應。7開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合才能的培養，提高結算工作質量和效率。二、做好財務工作打算，強化本錢認識，標準財務治理，努力提高經濟效益。1、更好的完成年度財務工作，我嚴格按照財務制度和等規定，認真編制財務收支打算，及時完好精確的進展各項財務材料的報送，并于每季、年末進展詳細地財務分析;在資產購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年精確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養老保險金、醫藥保

4、險金、失業保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期待攤資產的攤銷、應付利息等，并按照營業費用子目的準列支。2、費用支出實行了專戶、專項治理，在臨時存款科目中設置了營業費用專戶，專門核算營業費用支出，建立了相應的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴格區分了業務運營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節約，用最少的資金獲得最大利潤。XX年開支費用總額為萬元，較上年增加了萬元，增幅為%;實現收入萬元，較上年增加萬元，增幅為%。從以上的數據可知，收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的治理上，依照下發的等文件精神，嚴格費用指標操縱，認真執行審批制度，做好日常的賬務處理，并將費用

5、使用情況及財務制度中規定比例列支的費用工程進展說明，以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準，支行實際費用率為%，節約費用5個百分點，費用總額沒有打破下達的年度費用操縱指標。三、恪盡職守，實在加強本身建立。我在抓好治理的同時，實在注重加強本身建立，加強駕馭工作才能。一是加強學習，不斷加強工作的原那么性和預見性。二是堅持實事求是的作風，堅持抵抗和反對腐朽消極現象，在實際工作中,積極協助處理咨詢題，靠老老實實的做人態度，兢兢業業的工作態度，實事求是的科學態度，推進各項工作的開展。三是加強團結合作，不搞個人主義。四、明年的工作設想及要點：1、挖掘人力資源，調動一切積極要素。立足在現有人

6、員的根底上，依照目前人員的知識構造、素養況狀確定培訓重點，豐富培訓方式，加大培訓力度，特別是對業務骨干的專項培訓。2、降低本錢費用，促進效益的穩步增長。一是加強本錢治理，減少本錢性資金流失。二是加強結算治理，最大限度地增加可用資金。三是合理調配資金，提高資金利用率;認真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。四是降低費用開支，加強盈利水平。五是精確做好各項財務測算，為行領導的決策提供依照。3、充分發揮職能部門的“職能”，加強治理，加快工作的效率，并向財務總監匯報工作。回憶一年的工作，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱苦與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了本人，盡管我的工作獲得了一定的成績，但仍有許多缺乏，仍需在今后的工作中不斷地加以