1、外貿業務員勞動合同范本根據?中華人民共和國勞動法?和其他有關法律、法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的根底上訂立本合同.甲方：乙方:一、合同期限：本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期限為J年,其中試用期個月.二、工作內容：乙方同意按甲方外貿工作的需要,在 崗位工種承擔任務.如因情況變化,經雙方協商同意,可以變更工作內容.乙方在外貿工作中應及時、準確、圓滿完本錢職崗位工作任務.三、勞動保護和勞動條件：甲方根據國家有關平安、勞動保護等規定,為乙方提供正常工作所必需的勞動條件和平安用品,保護乙方在平安的環境中從事工作.在工作中如發生突然事件或意外事故,所造成的人身傷害由甲方承擔.四、勞動報

2、酬：一甲方同乙方協商確定的勞動報酬形式：根本工資+提成外貿業務員適用,實習期月根本工資 元/月,轉正后月根本工資元/月；提成比例為月銷售額的 一衿；根本工資為日工資二月標準工資/30天,月實際工資二日工資x出勤天數, 根據甲方有關規定計發.獎金和提成按甲方當年的經濟效益對照乙方的工作實績,以及甲方獎 金提成分配的規定,根據雙方書面約定定期發放給乙方.二甲方支付工資時間的規定：按公司規定每月 一號發放到乙方 書面確認的賬戶中.三社保福利：根據國家法規和公司相關規定按時繳納.五、崗位工作和紀律.一在合同期內,乙方由甲方負責治理,進行社會主義精神文明教 育,業務水平和技術的培訓,保證乙方享有工作、學

3、習、休息的權利.二乙方在工作中應嚴格遵守甲方依法制定的規章制定,遵紀守法.三乙方在工作中應嚴格遵守本職崗位工作的操作規程,服從上級 領導的工作分配任務,保證外貿工作的順利進行.違章操作和自作主張的 責任由乙方自負.四乙方在工作中應有敬業愛崗精神,講究職業道德.按時上、下 班打卡,服從上級治理,履行員工守那么.五為保證乙方的人身平安,嚴禁私拉亂接電源,禁止外出到山塘、 水庫洗澡、晚間前往歌舞廳、網吧玩樂,違章者后果自負.特殊情況另當別 論.六乙方在當天工作中沒有完成的工作,應根據實際業務需要以及 不影響正常業務的進行為前提加班完成工作任務后才能下班.七乙方必須努力學習鉆研本崗位業務,服從治理,團

4、結互助,不得推卸責任,認真完本錢崗位工作,積極提出合理化建議.六、聘用合同變更、解除和終止.一甲方如因調整經營工程,或者由于特殊情況變化,經甲乙雙方 協商同意,可以變更勞動合同的有關內容.二合同期內符合?勞動法?第二十五條的,甲方可以解除勞動合 同.但屬于第二十六條的,甲方應提前三十天以書面形式通知乙方；如果 乙方想解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,但符合?勞 動法?第三十二條的,可以隨時通知甲方解除勞動合同.三乙方被開除、辭退、勞動教養或刑事處分的,聘用合同自行解 除.四合同期滿前一個月,如乙方要求續定合同,應提前三十天書面 通知甲方,經雙方協商同意后辦理續簽合同手續；如乙方不

5、愿簽訂合同, 合同到期后,乙方將自謀擇業.五乙方在職期間嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的、嚴重失職 或營私舞弊給甲方造成重大損失的,甲方有權解除勞動合同.七、雙方約定的其它事項.一乙方在工作期間內,由甲方負責提供集體宿舍,乙方自負其它 費用.二乙方在合同期間內,不得泄露甲方的技術和治理資料；在合同 終止后,三年內不得泄露甲方的技術和治理資料.否那么追究乙方責任.三乙方在試用期間內,不能勝任本工作崗位,經協商無果后,甲 方有權辭退乙方,并支付乙方試用期工資.四乙方每月按公司規定的時間休息,特殊假日,公司另行通知.八、違約責任.一本合同一經簽訂具有同等法律效力,雙方必須嚴格執行.乙方違反合同,應向

6、甲方支付一個月的工資作為違約金.二乙方在合同期間,中途離開公司,或無正當理由超假10天不回公司上班,乙方所剩余的工資,甲方作違約金處分.三如甲方成心刁難乙方,使乙方不能正常的工作,所造成的損失, 甲方應負違約責任,賠償相對應的違約金.四乙方違反合同給甲方造成經濟損失的,根據其后果和責任大小, 予以賠償,具體賠償標準按公司規定執行.九、本合同履行中發生勞動爭議,甲乙雙方應當協商解決,協商不成 或不愿協商的,可以向合同簽署地當地勞動仲裁委員會申請仲裁調解.十、本合同未盡事宜由雙方根據國家有關規定協商解決.十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份.乙方簽名、章：甲方章：公司代表人：法人代表：簽約地點：

7、上海市長寧區簽約時間：2021年6月04日外貿業務員合同模板甲方:乙方:根據?中華人民共和國合同法?的相關規定,在平等,自愿的原那么上,甲方聘用乙方成為XXX公司以下簡稱甲方外貿業務人員,就聘用事宜,雙 方達成如下協議：二乙方責任與義務1、努力開展業務,開拓市場,完成任務目標.2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或 工作安排.3、遵守公司各項規章制度,維護甲方企業、品牌形象及商標權,不得做出 有損公司形象或利益的行為.4、嚴格保密甲方內部資料信息,在業務過程中,對操作工程有保密責任, 不得向任何人泄露商業資料,嚴格執行國家商業機密相關條款,違約者每 次將賠償人民幣叁

8、萬元違約金.5、按訂單規定準時收回貨款.6、公司提供的設計方案或技術資料征得甲方同意后,方可留給客戶或借給 客戶7、招待客戶費用,應向公司提出申請,未經公司批準的招待費用,由業務 員自理.8、全程負責與客戶訂單的業務跟單工作,按訂單規定保質、保量、準時完 成與客戶的收發貨工作.9、穩固老客戶,開發新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待 客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶 關系.10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內,乙方不得和任何與 甲方構成直接商業競爭關系的企業、商業機構或者組織進行相同或者類似本合同內容的合作,不得有炒單其它公司的行為,一經發

9、現,甲方有權隨 時取消其合同并有權要求乙方賠償損失人民幣20萬元.五、合作形式一乙方作為甲方的外貿業務員,按甲方制定的市場運行模式及要求,在 國際市場承接企事業單位、政府機構、社會團體的電源業務.二甲方支付給乙方的工資與提成如下：1、乙方底薪為RMB30002、乙方的銷售提成為利潤的60%三為便于乙方拓展市場,甲方向乙方提供相應的銷售平臺 如阿里巴巴、 國內國際展會、ECV傳.但提倡風險共擔.乙方假設達不到甲方規定銷售額, 需與甲方共擔費用.六、工資、提成發放日期：1、工資發放日期為每月15日支付上個月的根本工資；2、提成發放日期為收到貨款當月支付當筆提成金額的 50%年底支付剩余 全額.七、

10、合作合同的終止1、乙方違反本協議相關條款,并在收到甲方書面通知后,7天內未能糾正過失.2、乙方錯誤地使用不同程度損害了甲方有關聲譽,或在承接業務過程中, 直接或間接損害了甲方商標的合法性和專有性.3、終止合同后,乙方不得以甲方的名譽開展任何活動,否那么甲方有權追究 乙方相關責任,乙方每次將賠償人民幣捌萬元違約金.六、合同的未盡事宜,以及針對本合同內容的完善,雙方可作“補充合同, “補充合同與本合同具有同等的法律效力,如果“補充合同與本合同、多份“補充合同之間有矛盾之處,時間后的為優先解釋順序；八、本合同一式叁份,雙方各執一份,存檔一份,經簽字后生效,叁份合 同具有同等法律效力甲方公章:乙方公章

11、:法定代表人簽字: 法定代表人簽字:年 月 曰 年月 日外貿業務員合同范本甲方：乙方：甲方聘用乙方成為XXX公司以下簡稱甲方外貿業務人員,就聘用事宜, 雙方達成如下協議：1、雙方本著真誠合作,共謀開展的原那么,友好協商共同訂立本協議.2、乙方須為具有完全民事水平和勞動水平的合法公民.3、乙方須提供真實合法的個人資料,并辦理相關手續,經甲方核實無誤后 方可成為甲方外貿業務人員.4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念 須有較高的認知度及忠誠度,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度.5、甲方按乙方銷售業績發放相應的業績提成,如業務人員有出差經費,乙 方需按規定如實報銷相應費

12、用.6、為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供相應的操作平臺.乙方在職期 間所開發的一切客戶為甲方所有.乙方不得私下訂單,一經發現,將追究 法律責任.7、乙方為業務級人員,如在甲方提供資料情況下無業績或達不到公司所規 定的業績,甲方有權按規定解除雙方的勞動關系.8、乙方需保密公司所有資料,包括離職后,不得向同行業報出公司客戶資源及產品價目表離職人員不得享有任何公司資源,如郵箱, B2B,對公司 造成損害的應付相應法律責任.9、甲方試用期為一個月,乙方在試用期內底薪為 RMB5500/月,提供住宿 住集體宿舍.10、乙方的銷售提成根據以下方式計算銷售額:RMB 0-10000乙方所得薪資為：底薪銷

13、售額:RMB 1000120000乙方所得薪資為：底薪+銷售額-10000*2%銷售額:RMB 20000以上 乙方所得薪資為：底薪+200+銷售額-20000*3%11、乙方試用期表現符合轉正條件,甲方需予以轉正,并增加底薪 視乙 方的表現最高不超過30012、轉正后甲方將為乙方提供每季度的漲薪,漲薪的幅度視乙方的表現每 次不超過500元.11、乙方如表現出色可提升為業務主管；在提為業務主管后,乙方享有業務 銷售額提成點的千分之一點.如因乙方失誤造成銷售總額在公司沒有利潤 的情況下不予發放提成,或因報價給客戶使公司的利益到達低點,甲方與 乙方另行商議業績提成.在試用期內如乙方無任何業績,甲方有權解除聘 用關系.12、試用期間,乙方不能請假特殊情況除外,假設乙方請假超過5天以上 合同將不生效不能這樣吧,將不予發放薪金.另假設乙方要在試用期內離 職,需提前三天提出離職申請.12、員工薪金發放：員工工資須壓一個月,每月18號發放工資.提成發放 須收到客戶貨款后并確認